Technischer Einkäufer (m/w/d) (Technische/r Einkäufer/in)

Technischer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-212382 Sind Sie bereit für
eine neue berufliche Herausforderung im technischen Einkauf ? Möchten
Sie Teil eines erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmens in
der Modebranche werden? Dann haben wir genau das Richtige für Sie!
Unser Kundenunternehmen im Raum Kirchheim unter Teck sucht einen
motivierten Technischen Einkäufer (m/w/d) zur Unterstützung des
Teams. Sie erwartet eine verantwortungsvolle Rolle in der
Angebotserstellung, Lieferantenbewertung und der Durchführung von
Bestellungen. Klingt das nach einer spannenden Gelegenheit für Sie?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Technischer Einkäufer (m/w/d).
Ihre Benefits: Eine Festanstellung durch einen unbefristeten
Arbeitsvertrag Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Flexible
Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Intensive
Einarbeitung in die Themengebiete Wertschätzendes Arbeitsumfeld und
flache Hierarchien Gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV sowie JobRad
und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Attraktive Corporate Benefits
und Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Einkauf von Büro- und
Filialausstattung sowie verschiedener Dienstleistungen Vergleich und
Erfassung von Angeboten Lieferantenmanagement, Lieferantenauswahl und
Bewertung von Lieferanten Durchführung von Preisverhandlungen
Abwicklung von Bestellungen für interne Mitarbeiter Administrative
Unterstützung des Teams Erfassung von Daten Ihr Profil: Eine
erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder
eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im
Einkauf wünschenswert Eine strukturierte und eigenständige
Arbeitsweise Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit dem gängigen
MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
Branche: Mode und Textilien Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen:
60.000 bis 62.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist
Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und
IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach-
und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche
Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:
Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching
Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100%
kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht
Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur
Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder
unter Angabe der Referenznummer 12-212382 per E-Mail an:
[email protected]. Amadeus Fire AG Niederlassung
Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart

Bei einem unserer namhaften Kunden in Kirchheim unter Teck bietet sich
diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre
Aufgaben Operative, termingerechte Abwicklung der Beschaffung aller
Produktionsmaterialien für Ersatzteilaufträge, Planaufträge im
Rahmen von Maschinenlieferungen in Europa, Aufträge von Partnern im
Unternehmensverbund (GB, TR, JP, SG), Nachlieferungen und Lagerhaltung
(inkl. Aufbau von Sicherheitsbeständen) Einkauf von Materialien
(Einzelteile, Baugruppen, Umrüstkits, etc.) in den Werken der
Unternehmensgruppe in Asien und bei Lieferanten im europäischen Raum
Einholen von Angeboten, Verhandlung mit internationalen Lieferanten,
Erteilung von Aufträgen, Auftragsverfolgung, Überprüfung und
Freigabe von Rechnungen Anlegen und Pflege im ERP System (SAP) von
Stammdaten und Dispositionsparametern. Bestellungen und
Warenbewegungen Verfolgung von Kostenentwicklungen, Einleitung bzw.
Verfolgung von Maßnahmen zur Erreichung der Zielkosten Entwicklung
und Pflege von Ersatzteilpreisen in Abstimmung mit dem
Ersatzteilverkauf Koordinierung von Auftragsreihenfolgen und
Abwicklung von Eilaufträgen Organisation und Abwicklung von
Rücklieferungen und Verfolgung von Qualitätsabwicklungen,
Mängelrügen, etc. Aufbau und Pflege eines Lieferantenmanagements
Umsetzung und Weiterentwicklung der Digitalisierung der
Prozessschritte Übernahme der Verantwortlichkeit als SAP Key-User
für Einkaufsprozesse Mitarbeit bei der Erstellung einer
Einkaufsstrategie und vor allem Umsetzung der strategischen
Zielsetzung bei europäischen Lieferanten im täglichen operativen
Geschäft Ihr Profil Hochschulstudium der BWL oder
Wirtschaftsingenieurwesen bzw. abgeschlossene
kaufmännische/technische Ausbildung und vergleichbare
Berufserfahrung/Fortbildung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
im Werkzeugmaschinenbau oder artverwandten Branche sehr gute
SAP-Kenntnisse, insbesondere in den Modulen MM, Erfahrungen in den
Modulen MW, PP und PS sind wünschenswert Nach Möglichkeit
Erfahrungen mit dem Planungssystem INNOSOFT Sehr gute Kenntnisse in
MS-Office Hohe Affinität zu (internen) Kunden und ausgeprägte
Kommunikationskompetenz Eigenverständnis als interner Dienstleister
Fähigkeit in partnerschaftlichem Verhältnis mit Lieferanten, jedoch
im wirtschaftlichen Interesse des Unternehmens Vergabeverhandlungen zu
führen Vertragssichere und verhandlungssichere Kenntnisse der
englischen Sprache in Wort und Schrift Bereitschaft zu internationalen
Dienstreisen (bis zu 20%), weltweit, vor allem aber in Europa Ihre
Perspektiven Moderner Arbeitsplatz Interkulturell vielfältiges Umfeld
Anspruchsvolle Tätigkeiten mit interessanten Freiräumen bei einem
erfolgreichen Global Player Individuelle Entwickungsmöglichkeiten Bei
uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten
Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat,
Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt
bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble
[email protected] DIS AG Office & Management Pragstraße 154
70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100

- moderner, interkulturell vielfältiger Arbeitsplatz|gute Entwicklungsmöglichkeiten

Firmenprofil
Ein international agierendes Unternehmen, das Qualität, Präzision und Kundennähe betont, sucht einen Technischen Einkäufer (m,w,d) für Werkzeugmaschinen. Das Angebot umfasst einen modernen, interkulturellen Arbeitsplatz mit interessanten Freiräumen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgabengebiet
* operative, termingerechte Abwicklung der Beschaffung aller Produktionsmaterialien für o Ersatzteilaufträge o Planaufträge im Rahmen von Maschinenlieferungen in Europa o Aufträge von Partnern im Unternehmensverbund (GB, TR, JP, SG) o Nachlieferungen o Lagerhaltung (inkl. Aufbau von Sicherheitsbeständen)
* Einkauf von Materialien (Einzelteile, Baugruppen, Umrüstkits, etc.) in den Werken der Unternehmensgruppe in Asien und bei Lieferanten im europäischen Raum
* Einholen von Angeboten, Verhandlung mit internationalen Lieferanten, Erteilung von Aufträgen, Auftragsverfolgung, Überprüfung und Freigabe von Rechnungen
* Anlegen und Pflege im ERP System (SAP) von o Stammdaten und Dispositionsparametern o Bestellungen o Warenbewegungen
* Verfolgung von Kostenentwicklungen, Einleitung bzw. Verfolgung von Maßnahmen zur Erreichung der Zielkosten
* Entwicklung und Pflege von Ersatzteilpreisen in Abstimmung mit dem Ersatzteilverkauf
* Koordinierung von Auftragsreihenfolgen und Abwicklung von Eilaufträgen
* Organisation und Abwicklung von Rücklieferungen und Verfolgung von Qualitätsabwicklungen, Mängelrügen, etc.
* Aufbau und Pflege eines Lieferantenmanagements
* Umsetzung und Weiterentwicklung der Digitalisierung der Prozessschritte * Übernahme der Verantwortlichkeit als SAP Key-User für Einkaufsprozesse
* Mitarbeit bei der Erstellung einer Einkaufsstrategie und vor allem Umsetzung der strategischen Zielsetzung bei europäischen Lieferanten im täglichen operativen Geschäft

Anforderungsprofil

-Hochschulstudium der BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
-Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Werkzeugmaschinenbau oder artverwandten Branchen
-Sehr gute SAP-Kenntnisse, insbesondere in den Modulen MM, wünschenswert sind Erfahrungen in den Modulen MW, PP und PS
-Vorzugsweise Erfahrungen mit dem Planungssystem INNOSOFT
-Sehr gute Kenntnisse in MS-Office
-Hohe Affinität zu (internen) Kunden und ausgeprägte Kommunikationskompetenz
-Selbstverständnis als interner Dienstleister
-Fähigkeit, in partnerschaftlichem Verhältnis mit Lieferanten Vergabeverhandlungen im wirtschaftlichen Interesse des Unternehmens zu führen
-Vertragssichere und verhandlungssichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
-Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (bis zu 20%), vor allem in Europa, jedoch auch weltweit

Vergütungspaket

-30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
-Attraktives Gehalt
-Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im beruflichen Werdegang