Hausmeister/in (m/w/d) Vollzeit

Die ALLEGRON Group ist eine 1991 gegründete, inhabergeführte und deutschlandweit tätige Immobiliengesellschaft. Unter dem Motto „Redeveloping Properties“ haben wir uns auf die exklusive Neugestaltung und Betreuung von wohnwirtschaftlichen und gewerblichen Bestandsimmobilien spezialisiert. Neben erfolgreichen Revitalisierungsprojekten steht unser Unternehmen als Bestandshalter für eine langfristige und serviceorientierte Bewirtschaftung. Durch regelmäßige Modernisierungs- und Umbauarbeiten steigern wir die Attraktivität und den Wert unserer Bestände sowie die Lebensqualität unserer Mieter.

Im Zuge unseres Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Koblenz eine/n

**Hausmeister (m/w/d)**

Ihr Aufgabenbereich:

- Pflege des Gebäudes, der Inneneinrichtungen sowie allgemeine Reinigungstätigkeiten
- Grünpflege, Außenreinigung und Winterdienst
- Schlüsseldienst sowie Schlüsselverwaltung
- Allgemeine Hausmeistertätigkeiten
- Überwachung der technischen Anlagen und Einrichtungen, bei Bedarf Wartung und Reparatur (bzw. Veranlassung und Kontrolle der notwendigen Arbeiten durch Dritte)
- Durchführung von Reparatur-, Renovierungs- und Ausbesserungsarbeiten
- Einhaltung und Überwachung von Normen und gesetzlichen Vorschriften

Ihr Profil:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich.
Alternativ: angeeignete Berufserfahrung im Bereich der Garten- und Landschaftspflege bzw. Hausmeisterdienste
- Gründliche und zuverlässige Arbeitsweise
- Selbständige Erledigung der anfallenden Arbeiten
- Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft
- Handwerkliche Kenntnisse und Geschick
- Führerschein Kl. B; eigener PKW wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Haben wir Ihr Interesse für diese Position geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des möglichen Eintrittstermins, vorzugsweise per Email an Frau Andrea Dillmann von Keitz ([email protected])

Wir Schönstätter Marienschwestern in Koblenz-Metternich suchen für unsere Einrichtung in der Trierer Straße 388 einen Hausmeister.

**Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns sind unter anderem:**

·      Durchführung von Reparaturen jeder Art - Allrounder

·      übliche Instandhaltungsarbeiten in großen, alten Gebäuden

·      Betreuung von Fremdfirmen und fachgerechte Begleitung von Wartungsarbeiten

**Wir suchen eine engagierte und zuverlässige Person mit folgendem Profil:**

·      Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich sowie umfassende handwerkliche Kenntnisse

·      Gute kommunikative Fähigkeiten und freundliches Auftreten

·      Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick

·      Führerschein Klasse B

**Wir bieten Ihnen:**

·      Regelvergütung in Anlehnung an AVR Caritas mit Betrieblicher Altersvorsorge bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse

·      6 Wochen Urlaub

·      ein angenehmes Arbeitsumfeld

**Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Arbeitszeugnissen richten Sie bitte an:**

**Schönstätter Marienschwestern**

**Personalabteilung – Schwester Julia-Maria**

**Kapellenstraße 60**

**46325 Borken**

**Info: 02861-923-113**

**[email protected]**

Beim Polizeipräsidium Koblenz ist in der **Abteilung Polizeiverwaltung, im Referat**
**PV 5 - Liegenschaften**, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) mit den Aufgaben **einer Hausmeisterin bzw. eines Hausmeisters** zu besetzen. Dienstort ist Koblenz.

Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Diese Stellenausschreibung richtet sich sowohl an interne Bewerberinnen und Bewerber (Beschäftigte des Polizeipräsidiums Koblenz) als auch an externe Bewerberinnen und Bewerber.

**Funktionsbeschreibung:**

Typische Tätigkeiten in der Funktion der Hausmeisterin bzw. des Hausmeisters sind:

-  Kleinere Reparaturen und Instandsetzungen an Gebäuden, Gebäudeteilen, Mobiliar, Geräten, Einrichtungsgegenständen, Installationsanlagen etc.
- Überwachung bzw. Unterstützung von Fremdfirmen, die im Dienstgebäude tätig werden
- Pflege- und Reinigungsarbeiten:
- Innen- und Außenbereiche
- Beseitigung von Eis und Schnee auf Geh- und Fahrwegen
- Beseitigung von Verstopfungen in Abflussleitungen und Bodeneinläufen
- Pflege der Außenanlagen:
- Mähen der Rasenflächen
- Schneiden von Hecken etc.
- Freihalten der Pflanzflächen/Grünanlagen von Unrat und Abfällen
- Materialbesorgung
- Transporte von Möbeln, technischen Geräten und Verbrauchsmaterialien
- Kontrolle der Beleuchtungskörper und Austausch defekter Leuchtmittel
- Einsammeln des Altpapiers
- Sonstige Arbeiten nach Weisung

Der tatsächliche Einsatz wird in Abstimmung mit der Leitung des Liegenschafts-referates (PV 5) geregelt.

**Anforderungsprofil:**

Vorausgesetzt werden:

Ø  eine adäquate abgeschlossene Berufsausbildung, bevorzugt in einem handwerklichen Beruf (möglichst Schreiner, Maurer oder im Bereich Gas-/Wasser-/Installations Handwerk)

Ø  praktische Erfahrungen in der Gebäudeleit- und Netzwerktechnik sowie in der Anlagenbetreuung von großen Lüftungs- und Heizungsanlagen sind wünschenswert

Ø  gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft Office Anwendungen

Ø  Teamfähigkeit

Ø  Durchsetzungsvermögen und Entschlussfreudigkeit

Ø  Organisationsfähigkeit und Flexibilität

Ø  Einsatzbereitschaft auch über die tägliche Arbeitszeit hinaus sowie - ggf. in Form der Rufbereitschaft - am Wochenende

Ø  Besitz der Führerscheinklasse 3 bzw. Führerscheinklasse B, E

Ø  eine entsprechende körperliche Belastbarkeit, da teilweise körperlich anstrengende Arbeiten erforderlich sind.

Die zu übertragende Tätigkeit entspricht der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), wenn eine für die Tätigkeit eines Hausmeisters dienliche Berufsausbildung nachgewiesen werden kann. Ansonsten erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 4 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Das Polizeipräsidium Koblenz fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitsgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Bewerbungen richten Sie bitte per E-Mail oder schriftlich bis zum 17.01.2025 an das Polizeipräsidium Koblenz, Referat PV 3, z. Hd. Frau Bauer, Moselring 10-12, 56068 Koblenz.

Falls Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg zukommen lassen möchten, reichen Sie uns diese bitte nur als Kopie ein, da Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet, sondern nach Abschluss des Verfahrens datenschutzrechtlich vernichtet werden. Bewerbungsmappen sind entbehrlich. Bewerbungen per elektronischer Post können, **zusammengefasst in einer Datei**, **im pdf-Format** (**max**. **5 MB**) unter der Adresse

**[[email protected]](https://mailto:[email protected])**

eingereicht werden.

Auskünfte zum Auswahlverfahren erteilt Ihnen Frau Bauer, Telefon 0261/103-52332; bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an den Referatsleiter PV 5, Herrn Joachim Müller, Telefon 0261/103-52500.

Ihre Aufgaben
• Spielplatzkontrollen, Funktionskontrollen in leeren Wohnungen, Objektbegehungen sowie Wohnungsabnahmen, –übergaben
• Datenerfassung mit mobilen Endgerätenn
• Annahme von Mieteranliegen und Reparaturaufträgen
• Wohnungs- und Kellerräumungen
• Reinigungsarbeiten im Außenbereich
• Kleinreparaturen
• Winterdienst

Ihr Profil
• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Beruf des Bau- und Ausbauhandwerks
• Grundkenntnisse in allgemeinen technischen Fragen
• Wünschenswert sind Grundkenntnisse im Mietrecht
• Führerschein Klasse B
• Einsatzbereitschaft und Organisationsgeschick
• Gute Auffassungsgabe, Teamfähigkeit, Pflichtbewusstsein und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise nach Anweisung
• Integrität und interkulturelle Kompetenz im Umgang mit Mietern und ausführenden Firmen
• Computerkenntnisse (MS-Office) und die Bereitschaft zur Aneignung spezieller wohnungswirtschaftlicher Software

Warum wir?
• Sicherheit: krisensicherer unbefristeter Arbeitsplatz mit einer angenehmen und kollegialen Arbeitsatmosphäre
• Flexibilität: flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeitregelungen in einer 37-Stunden-Woche
• Zusätzliche Sozialleistung: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitness-Studio, Massage
• Weiterentwicklung: vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
• Vergütung: wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif der Wohnungswirtschaft, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlichen Urlaub am 24. und 31.12.

Über unsMit unserem Bestand von rund 3.200 Wohnungen sind wir als Tochtergesellschaft der Stadt Koblenz das größte ansässige Immobilienunternehmen. Wir bieten Wohnraum für breite Bevölkerungsschichten, tragen soziale Verantwortung und leisten unseren Beitrag zu einem lebenswerten Wohnen in der attraktiven Stadt an Rhein und Mosel.

Willkommen in der CGM ARENA – Die vielseitige Sport- und Veranstaltungslocation in Koblenz!

Die multifunktionale CGM ARENA bietet mit einer Kapazität von bis zu 5.000 Besuchern und einer Fläche von bis zu 3.400 qm die perfekte Location für Indoor-Großveranstaltungen jeder Art. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit Ihrem Einsatz dafür, dass Veranstaltungen in der CGM ARENA ein voller Erfolg werden!

Die Sporthalle Oberwerth GmbH – Betreiber der CGM Arena – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit als

Hausmeister / Haustechniker (m/w/d)
(Vollzeit / unbefristet) Ihre Aufgaben:

Sie stellen sicher, dass die CGM Arena für Veranstaltungen genutzt werden kann und kümmern sich um die Anlagen und die Sicherheit des Gebäudes.

Dazu gehören unter anderem:

* Kontrolle, Pflege und Optimierung der technischen Anlagen (Heizung, Wasseraufbereitung, Lüftung, Sanitär, Aufzüge, Brandmelder u.v.m.)
* Koordination, Überwachung und Dokumentation von Wartungsarbeiten
* Instandhaltung von Gebäude, Inventar, Sportgeräten und Material
* Reinigung und Pflege der Außenanlagen sowie Winterdienst
* Umsetzung und Überwachung der Sicherheitsauflagen
* Unterstützung bei Auf- und Abbauten für Veranstaltungen
* Technische Betreuung während Veranstaltungen und Notfallmanagement, darunter auch Rufbereitschaft und Schließdienste
* Allgemeine Verwaltungstätigkeiten wie Budgetüberwachung, Rechnungskontrolle, Terminkoordination

Was Sie mitbringen:
* Sie sind ein erfahrener Allrounder, haben großes handwerkliches Geschick und ein sehr gutes Verständnis für Technik
* Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung (Elektriker, Anlagenmechaniker, Installateur o.ä.)
* Sie haben Berufserfahrung im technischen / handwerklichen Bereich
* Sie sind körperlich fit und belastbar, können zupacken und sehen die Arbeit
* Sie gehen geübt mit PC-Anwendungen um und können sich in neue Programme einarbeiten
* Sie sind zeitlich flexibel und bereit zu Schließdiensten, Rufbereitschaft und Einsätzen bei Events (Wechsel mit Kollegen, auch abends / am Wochenende)
* Sie haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein und arbeiten selbständig und sorgfältig
* Sie haben ein freundliches und hilfsbereites Wesen und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift
* Sie haben einen Führerschein der Klasse B

Was wir Ihnen bieten:
* Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team
* Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (40h)
* Attraktive Vergütung und Zuschläge für Wochenend-Arbeit
* Flexible Arbeitszeiten
* 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
* Betriebliche Altersversorgung als zusätzliche Arbeitgeberleistung
* Verkehrsgünstige Lage mit guter ÖPNV-Anbindung und kostenlosem Parkplatz

Kontakt:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23.11.2024 mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: [email protected]

CGM Arena / Sporthalle Oberwerth GmbH | Jupp-Gauchel-Straße 10 | 56075 Koblenz

KOWADI als Marke der KSM GmbH steht für das Thema Sicherheit in allen Lebensbereichen. Unsere Expertise erstreckt sich auf den Werk- und Objektschutz, Empfangsdienst, Revierdienst, Absicherung von Veranstaltungen sowie Lösungen rund um staatliche kritische Infrastruktur. Offene Kommunikation, mitarbeiterorientierte Dienstplanung und faire Vergütung sind Kernelemente unserer Unternehmensphilosophie. Wir legen viel Wert auf eine langfristige Zusammenarbeit und wertschätzenden Umgang miteinander.

Deine Aufgaben:

- Kontrolle der Ordnung und Sauberkeit des Gebäudes und der Außenanlagen
- Reinigung und Pflege der Büroräumlichkeiten (Treppenhausreinigung, Kehren, Reinigen der Deckenentlüftung usw.)
- Informieren der Geschäftsleitung über auftretende Mängel oder Bedarf an Reparaturen
- Durchführung von kleineren Reparaturen
- Bestandskontrolle der Lagerbestände inkl. Auffüllen und Instandhalten von Lager- und Vorratsräumen
- Organisation der Müllentsorgung inkl. ordnungsgemäßer Mülltrennung sowie turnusmäßiger Bereitstellung der Mülltonnen für die Müllabfuhr
- Kontrolle und Wartung der Außenbeleuchtung

Das bringst du mit:

- Du hast einen Führerschein Klasse B!
- Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung als Hausmeister oder eine vergleichbare Qualifikation
- Pünktlichkeit
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und Organisationstalent

Das bieten wir:

- Wir bieten Dir einen krisensicheren Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeitmodelle
- Als wachstumsorientiertes Unternehmen gibt es bei uns nur unbefristete Arbeitsverhältnisse
- Tarifgebundene und pünktliche Bezahlung zzgl. Zuschläge für Nacht- , Sonntags-, Feiertagsarbeit sind bei uns garantiert
- Du erhältst selbstverständlich eine qualifizierte Einarbeitung
- Betrieblich geförderte Weiterbildung
- Hochwertige Dienstbekleidung und Arbeitsmittel

Die Stelle steht als Aushilfe zur Verfügung. Gerne auch für Selbständige.

Für die Instandhaltung unseres Hotelbetriebes suchen wir einen Haustechniker/Hausmeister. Sie werden für generelle "Haustechnikdinge" wie Sanitär, Elektro, Garten, Instandhaltung usw. eingesetzt. Eine technische Ausbildung wäre von Vorteil ist aber keine Bedingung. Sie sollten zumindest ein höheres Maß an handwerklichen Erfahrungen oder Begabung mitbringen, zudem ein "Händchen" für den Garten mitbringen. Eine Abstimmung für die Zusammenarbeit ("Hand-in-Hand-arbeiten") mit unseren anderen Haustechnikern muss immer gegeben sein.

Bitte schauen Sie auf jeden Fall unter dem Reiter "Konditionen" nach.

Ihre Arbeitszeit kann zwischen 08-13:00 Uhr liegen oder von 14-19:00 Uhr. Bei Bedarf auch früher. Selbständige dürfen auch gerne nach 16/17:00 Uhr zu uns kommen.

Wochenende und Feiertage sind für uns als Hotelbetrieb alle gleich, das heißt, dass an diesen Tagen auch gearbeitet werden kann. In der Saison (April - November alle 14 Tage Samstag oder Sonntags). Schwerpunkt wird bei Mo.-Sa. liegen.

Hinweis 1: Diese Stelle automatisiert sich alle 10 - 14 Tage neu. Wir suchen mit der dauerhaften Einstellung der Stellenanzeige qualifizierte Mitarbeiter um den Bedarf durch die Zunahme der Gäste und deren Wünschen gerecht zu werden.

Die Stelle steht als Teilzeit (50%) zur Verfügung.

Für die Instandhaltung unseres Hotelbetriebes suchen wir einen Haustechniker/Hausmeister. Sie werden für generelle "Haustechnikdinge" wie Sanitär, Elektro, Garten, Instandhaltung usw. eingesetzt. Eine technische Ausbildung wäre von Vorteil ist aber keine Bedingung. Sie sollten zumindest ein höheres Maß an handwerklichen Erfahrungen oder Begabung mitbringen, zudem ein "Händchen" für den Garten mitbringen. Eine Abstimmung für die Zusammenarbeit ("Hand-in-Hand-arbeiten") mit unseren anderen Haustechnikern muss immer gegeben sein.

Bitte schauen Sie auf jeden Fall unter dem Reiter "Konditionen" nach.

Wir sind generell sehr „techniklastig“. Viele unsere Lösungen sind Eigenentwicklungen. „Lösungen-von-der-Stange“ reizen wir in der Regel fast immer bis Maximum aus. Daher sollten Sie generell in der Lage sein, bei uns problemorientiert, geradlinig bis zu 100 % Auftragserfüllung arbeiten zu können.

Ihre Arbeitszeit kann zwischen 08-13:00 Uhr liegen oder von 14-19:00 Uhr. Bei Bedarf auch früher. Selbständige dürfen auch gerne nach 16/17:00 Uhr zu uns kommen.

Wochenende und Feiertage sind für uns als Hotelbetrieb alle gleich, das heißt, dass an diesen Tagen auch gearbeitet werden kann. In der Saison (April - November alle 14 Tage Samstag oder Sonntags). Schwerpunkt wird bei Mo.-Sa. liegen.