Interim Pflegedienstleitung (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in)

Für unseren Kunden,
ein namhafter Träger der Altenpflege, suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Nähe von Hannover.

Als Personalvermittler begleiten wir seit über 10 Jahren erfolgreich Führungskräfte in der Alten- und Krankenpflege auf ihrem Weg zum Traumjob. Zu unseren Auftraggebern gehören deutschlandweit viele unterschiedliche Träger und Einrichtungen der Pflegebranche. Wir ermöglichen Ihnen dadurch den Zugang zu Top-Jobs in Ihrer Region und zu nicht-öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.

Unser Kunde bietet Ihnen:
• eine attraktive Grundvergütung
• Gestaltungsspielraum und flache Hierachien
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• mindestens 30 Urlaubstage

Ihre Aufgaben als PDL bei unserem Kunden:
• Gewährleistung einer hohen Bewohnerversorgungsqualität
• Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden im Pflegedienst sowie die Mitarbeitereinsatzplanung
• Arbeitsabläufe planen, umsetzen und evaluieren
• Qualitätsmanagement aktiv fördern
• Austausch mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden

Ihr Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Qualifikation zur Pflegedienstleitung durch ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder eine entsprechende Weiterbildung
• Erste Berufserfahrung als Pflegedienstleitung
• Gute EDV-Kenntnisse
• Einen Wertschätzenden und Kommunikativen Führungsstil

Bei Fragen zum Stellenangebot nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf.
Sie erreichen uns telefonisch von Montag bis Freitag zwischen 8.00 und 17.00 Uhr unter 0571 404582-0. Schreiben Sie uns gerne auch eine E-Mail an [email protected].

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. - Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

We care for your medcareer.
Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen begleiten wir, dank langjähriger Beziehungen mit persönlicher Nähe und Stärke eines seit fast 40 Jahren erfolgreichen Personaldienstleister,
Pflegedienstleitungen (m/w/d) auf ihrem individuellen Karriereweg.

Chosen with care.
Im Auftrag eines Pflegeunternehmens suchen wir Sie als Interim Pflegedienstleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen bundesweiten Einsatz.

IHRE AUFGABEN:

- Sicherstellung einer hohen Qualität der Pflege und Betreuung mehrerer Einrichtungen
- Planung und Organisation verschiedener Kriseneinrichtungen, einschließlich Personalmanagement, Arbeitsprozesse, Dienstplanung und Ressourcenmanagement
- Förderung einer positiven Teamkultur und Zusammenarbeit im Pflegeteam
- Weiterentwicklung der Pflegekonzepte und Qualitätsmanagementprozesse
- Berichterstattung an die Geschäftsführung über die Pflegeorganisation und -entwicklung

IHR PROFIL:

- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
- Eine leitungsbezogene Weiterbildung von mind. 460 Stunden nach §80 SGB XI
- Langjährige Erfahrung in der Leitung von stationären Pflegeeinrichtungen und der Führung von Teams
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der Pflegeorganisation, -planung und -dokumentation sowie im Umgang mit gesetzlichen Vorschriften und Qualitätsstandards
- Führerschein Klasse B und die dazugehörige Reisebereitschaft

IHRE VORTEILE:
Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt!

- Mehr Qualität: Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen Ihnen unpassende Bewerbungen.
- Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem großen bundesweiten Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
- Mehr Beratung: Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und Entwicklungschancen helfen Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Mehr Sicherheit: Vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht an erster Stelle.
- Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen.

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Mein Name ist Daniel Dembinski und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten in unserem Karrierenetz.
Sie erreichen mich telefonisch unter 0521-98929610 oder per Mail an [email protected].

Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend

Um unseren Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen mehr Zeit für die wesentlichen Dinge im Alltag zu ermöglichen, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, diese als beratendes Unternehmen in der Abwicklung von Personalrekrutierung und bei der Durchführung von Auswahlverfahren und internen Schulungen zu unterstützen. Denn nur bestens geschultes Personal trägt zum Wohle der Patienten und Bewohner bei und ermöglicht es, eine gute und menschenwürdige Pflege sicher zu stellen.

Wenn Sie das genauso sehen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

IHRE VORTEILE

- Festanstellung & unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sehr attraktives Gehalt
- Willkommensprämie (350 € bei Arbeitsantritt und 350 € nach bestandener Probezeit)
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Prozesse innovativ weiterzuentwickeln
- Attraktiver Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmen sowie eine enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
- Langfristige Perspektiven und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
- Sehr hohe Qualität- und Pflegestandards und somit Entlastung durch bewährte Standards
- Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
- Wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Modernes und hochwertig ausgestattetes Arbeitsumfeld
- Bestmögliche Entwicklungsperspektiven und Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

IHRE AUFGABEN

- Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
- Organisation der optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohner
- Einsatzplanung, Organisation und Entwicklung des Pflegepersonals
- Optimierung der internen Abläufe und der Kooperation mit allen Schnittstellen einer Pflegeeinrichtung
- Aktive Förderung des Qualitätsmanagements und kontinuierliche Weiterentwicklung
- Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre für alle Mitarbeiter
- Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter

IHR PROFIL

- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ODER Studium im Bereich der Pflege
- Erste Erfahrungen als Führungskraft wünschenswert
- Engagement für Ihren Beruf
- Hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander
- Einsatzbereitschaft, Kommunikationstalent, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
- Sichere Kenntnisse gängiger EDV-Anwendungen
- Freude an der Arbeit mit Senioren und im Team

UNSERE KONTAKTDATEN

Falls wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail oder WhatsApp.

Adresse:
Unternehmens- und Personalberatung Daniel Ehrend
Herr Daniel Ehrend
Brückenstr. 21
88097 Eriskirch

Kontaktdaten: Telefonnummer: +49 (75 41) 40 67 84 1
Mobilnummer: +49 (1 76) 10 23 09 21 (WhatsApp-Bewerbung möglich)
E-Mail: [email protected]

Das sind wir:

Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams, für die Pflege und Begleitung im Alter im Fokus steht, das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von Tagespflege, ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur. Werden Sie Teil unseres großen GDA-Teams und verschenken Sie in Ihrer täglichen Arbeit Lebensfreude im Alter!

Das bieten wir Ihnen:

- Sonderzahlung / Leistungsprämie
- 30 Urlaubstage (5 Tage / Woche)
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Talentmanagement zu Ihrer beruflichen Karriere-Entwicklung
- 3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung
- Sonderpreise in unseren GDA-Hotels
- Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad
- Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)

Das sind Ihre Aufgaben:

- Gesamtverantwortung für die pflegerische Leitung der Tagespflege
- Personalführung,-planung und -entwicklung (bspw. Dienstplangestaltung und Fortbildungsplanung)
- Sicherstellung der Pflegequalität und Umsetzung von externen und innerbetrieblichen (QM-)Vorgaben
- Kommunikation mit Gästen, Angehörigen, Abteilungen und externen Dienstleistern

Das sind Sie:

- Sie sind zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI qualifiziert
- Ihre Stärke liegt in der Steuerung von Prozessen
- Sie verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz
- Kenntnisse in der EDV-gestützten Pflegedokumentation und Dienstplanung
- Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Zuverlässigkeit

Die DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH sucht für das Hilde-Schneider-Haus zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegedienstleitung (m/w/d).
Der Arbeitsplatz ist in Vollzeit unbefristet zu besetzen.

Im Hilde-Schneider-Haus bieten wir ein breit gefächertes Versorgungsspektrum an, das die Spezialpflege für Schädel-Hirngeschädigte der Phase F und die außerklinische Intensivpflege nach 132l SGB V umfasst, ergänzt durch ambulante Leistungen in festgelegten Straßenzügen auf der Basis sektorenverbindender Versorgungsverträge, Pflege im Quartier.

Zu Ihren Aufgaben gehört:

- Organisation der Pflegeprozessplanung und Koordination der Pflegeprozesse
- Durchführung und Unterstützung einer lückenlosen Dokumentation
- bedarfs- und kundenorientierte Personaleinsatzplanung, gemäß Pflegegradmix und Fachkraftquote bzw. künftig gemäß Personalbemessungsverfahren
- Personalführung
- Sicherung und Weiterentwicklung der qualitätsfördernden Pflege (Pflegekonzepte und -modelle, Qualitätsmanagement)
- abgestimmte Kommunikation mit den anderen Berufsgruppen
- Intensive Beratung und Begleitung von Angehörigen
- Bewohner*innenakquise und Belegungssteuerung

- Abschluss als Pflegefachkraft (m/w/d) oder examinierter Altenpfleger*in (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
- Abgeschlossene Zusatzqualifikation für leitende Funktionen in der Pflege von mindestens 460 Stunden entsprechend den Richtlinien nach §71 Abs. 3 und § 113 SGB XI und § 132a SGB V oder
- Bachelor- oder Masterabschluss (primärqualifizierendes Studium, Managementstudium o.ä.) (PflBG 2017, Teil 3)
- praktische Berufserfahrung im erlernten Beruf von zwei Jahren innerhalb der letzten fünf Jahre
- mehrjährige Leitungserfahrung
- Berufserfahrung im Bereich ambulanter Altenpflege
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Organisationstalent
- Wirtschaftliches Denken
- Wünschenswert: Weiterbildung zur außerklinischen Intensivpflegekraft

- Fort- und Weiterbildung sowie Supervision
- Die Chance eine innovative neue Versorgungsform mit aufzubauen und weiterzuentwickeln
- Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team
- einen Betriebskindergarten
- Arbeit in einer 5-Tage-Woche
- Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen:
- überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage, jährliche Sonderzahlung
- 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit
- 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich
- 31 Tage Urlaub ab 2025 + 7 freie Tage ab dem 58. Lebensjahr
- betriebliche Altersversorgung
- Jobticket

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.

Die LANDHAUS Pflege & Wohnen GmbH verspricht Ihren Kunden seit über 50 Jahren eine erstklassige Pflege- und Wohnqualität.

Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeiter/-innen dabei ein modernes Arbeitsumfeld, das durch persönliche Wertschätzung und optimale Rahmenbedingungen geprägt ist.
Wir bieten unseren Mitarbeiter/innen flexible Arbeitszeitmodelle, eine zuverlässige Dienstplangestaltung, einen Zuschuss zur Altersvorsorge, Betriebssport sowie ein kostenfreies Deutschlandticket.

Sie ergänzen ein langjährig erfahrenes und hochmotiviertes Team.

Für weitere Informationen besuchen Sie uns gern auf unserer Website  oder auf Facebook.

www.landhaus-pflege-und-wohnen.de

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, gern per Mail.

[email protected]


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Qualifikation zur Pflege im Sinne von § 71 SGB XI
Erweiterte Kenntnisse: Personalwesen, Altenpflege, Krankenpflege

We care for your medcareer.
Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen verbinden wir Menschen mit passenden Arbeitgebern. Wir begleiten Pflegefachkräfte auf ihrem individuellen Karriereweg im Gesundheitswesen. Wir beraten Sie bei der Auswahl des passenden Arbeitgebers, bei der Verhandlung individueller Konditionen und bei der Entscheidung für Ihren Traumjob. Gemeinsam finden wir, was Sie suchen. Basierend auf langjährigen Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk. Mit großer persönlicher Nähe und der Stärke eines seit mehr als 30 Jahren erfolgreichen Personaldienstleisters.

Chosen with care.
Im Auftrag eines mittelständigen Seniorenheimbetreibers suchen wir Sie als Interims Pflegedienstleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den bundesweiten Einsatz.

IHRE AUFGABEN:

- Mitarbeitermotivation und Durchführung von Mitarbeitergesprächen
- Mitarbeiterentwicklung mit Anleitung und praktischem Einsatz
- Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen Gestaltung und Optimierung Dienstplanung
- Kontrolle und Sicherstellung einer optimalen Versorgung der Bewohner
- Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte
- Mitwirkung bei der Entwicklung von Konzepten, Standards und Methoden
- Wertschätzende Führung sowie Motivation und Bindung der Mitarbeiter
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit allen am Pflegeprozess beteiligten Mitarbeiter

IHR PROFIL:

- Qualifikation als Pflegefachkraft (m/w/d)
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegedienstleitung (m/w/d) oder vergleichbares Studium
- Mindestens zweijährige Leitungserfahrung als Pflegedienstleitung
- Verbindliches und kundenorientiertes Auftreten
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeitern
- Hohe Reisebereitschaft

IHRE VORTEILE:
Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt.
Denn Sie müssen sich weniger um Suche, Auswahl und Administratives kümmern, aber bekommen dafür mehr.

- Mehr Qualität: Durch Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen. Ihre Vorstellungen werden festgehalten und mit den Soll-Anforderungen des Kunden abgeglichen.
- Mehr Möglichkeiten: Großes bundesweites Karrierenetzwerk und Zugang zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
- Mehr Beratung: Mit Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und persönlichen Entwicklungschancen helfen wir Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Mehr Sicherheit: Denn vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht für uns an erster Stelle.
- Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.
- Mehr Schlagkraft: Wir haben die Ressourcen und Erfahrungen, den Bewerbungs- und Einstellungsprozess zu beschleunigen- und Sie schneller in den Job zu bringen.
- Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen. Angegebene Gehälter dienen lediglich der Orientierung.

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Dann lassen Sie uns sprechen oder senden Sie uns gleich Ihre vollständigen Unterlagen an [email protected].
Mein Name ist Aliya Schultz und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten in unserem Karrierenetz.
Sie erreichen mich telefonisch unter 0531-580304-13 oder per Mail an [email protected].

Die DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH sucht für das Haus am Leuchtturm im Stadtteil Buchholz zum 01.08.2024 eine
Pflegedienstleitung (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet mit 38,50 Stunden wöchentlich zu besetzen.

Zu Ihren Aufgaben gehört:

- Organisation der Pflegeprozessplanung
- Durchführung und Unterstützung einer lückenlosen Dokumentation
- Intensive Beratung und Begleitung von Angehörigen
- Dienstplandisposition
- Bewohner*innenakquise und Belegungssteuerung
- Abschluss als Pflegefachkraft oder examinierter Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)
- Abgeschlossene Zusatzqualifikation für leitende Funktionen in der Pflege
- praktische Berufserfahrung im erlernten Beruf von zwei Jahren innerhalb der letzten fünf Jahre; vorzugsweise mehrjährige Leitungserfahrung
- Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohner*innen
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Organisationstalent
- Wirtschaftliches Denken
- Wünschenswert: Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachpflegekraft
- Fort- und Weiterbildung
- Supervision
- Die Chance eine innovative neue Versorgungsform mit aufzubauen und weiterzuentwickeln
- Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team
- Arbeit in einer 5-Tage-Woche
- Zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter*innen (z.B. betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebskindergarten)
- Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN):
- überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung
- 38,50 Stunden/ Woche bei Vollzeit
- 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 37 Tage
- betriebliche Altersversorgung

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.