-Aufgaben: - · Eigenständiges Organisieren von Terminen zur Prüfung, Wartung und Instandhaltung unserer Ausrüstung und persönlichen Schutzausrüstung · Prüfen und Instandhalten der feuerwehrtechnischen Ausstattung und Ausrüstung · Durchführung kleinerer Wartungsarbeiten, Reparaturen und Umbauten · Fachliche Verantwortung für das Verwalten der Einrichtungen (Gerätehäuser, Werkstätten, Lager) sowie des Fuhrparks, inklusive Instandhaltung, Pflege und Dokumentation · Beschaffung von Feuerwehrtechnischer Ausstattung und Ausrüstung · Beratung im vorbeugenden Brandschutz und Betreuung der entsprechenden Einrichtungen · Unterstützung des Kommandanten und des stellvertretenden Kommandanten bei der Organisation der Werkfeuerwehr · Durchführung von Ausbildungen sowohl als Beteiligter als auch als Ausbilder/Trainer -Kompetenzen:- · Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf (z. B. KFZ, Elektrik, Mechanik, Bau) · Feuerwehrausbildung nach Feuerwehrdienstvorschrift bis Zugführer · Idealerweise mehrjährige Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr oder Werkfeuerwehr · Wünschenswert: Einsatzerfahrung in Brand-, Hilfeleistungs- und Rettungseinsätzen sowie Kenntnisse im vorbeugenden/baulichen Brandschutz (z. B. Brandschutzbeauftragter, Sprinklerwart) · Handwerkliche Kenntnisse und Fertigkeiten zur Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten · Organisationstalent sowie die Fähigkeit, Schulungen/Ausbildungen/Unterweisungen (möglichst auch in Englisch) durchzuführen -Benefits:- · Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten · Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss · 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung · Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung · Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop · Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) · Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. · JobRad Leasing · Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
HARTMANN
89522
89522 Heidenheim an der Brenz, Deutschland, Baden-Württemberg
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Heidenheim an der Brenz
-Aufgaben: -
· Eigenständiges Organisieren von Terminen zur Prüfung, Wartung und
Instandhaltung unserer Ausrüstung und persönlichen Schutzausrüstung
· Prüfen und Instandhalten der feuerwehrtechnischen Ausstattung und
Ausrüstung
· Durchführung kleinerer Wartungsarbeiten, Reparaturen und Umbauten
· Fachliche Verantwortung für das Verwalten der Einrichtungen
(Gerätehäuser, Werkstätten, Lager) sowie des Fuhrparks, inklusive
Instandhaltung, Pflege und Dokumentation
· Beschaffung von Feuerwehrtechnischer Ausstattung und Ausrüstung
· Beratung im vorbeugenden Brandschutz und Betreuung der entsprechenden
Einrichtungen
· Unterstützung des Kommandanten und des stellvertretenden Kommandanten
bei der Organisation der Werkfeuerwehr
· Durchführung von Ausbildungen sowohl als Beteiligter als auch als
Ausbilder/Trainer
-Kompetenzen:-
· Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder handwerklichen
Beruf (z. B. KFZ, Elektrik, Mechanik, Bau)
· Feuerwehrausbildung nach Feuerwehrdienstvorschrift bis Zugführer
· Idealerweise mehrjährige Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr
oder Werkfeuerwehr
· Wünschenswert: Einsatzerfahrung in Brand-, Hilfeleistungs- und
Rettungseinsätzen sowie Kenntnisse im vorbeugenden/baulichen Brandschutz
(z. B. Brandschutzbeauftragter, Sprinklerwart)
· Handwerkliche Kenntnisse und Fertigkeiten zur Durchführung von
Wartungs- und Reparaturarbeiten
· Organisationstalent sowie die Fähigkeit,
Schulungen/Ausbildungen/Unterweisungen (möglichst auch in Englisch)
durchzuführen
-Benefits:-
· Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles
Arbeiten
· Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
· 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche
Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
· Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie
Zuschuss zur Entgeltumwandlung
· Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote
im Mitarbeitershop
· Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie
Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
· Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse
für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
· JobRad Leasing
· Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über
unsere Corporate Benefits Plattform