Verkäufer mit Kassiertätigkeit (m/w/d) im Bereich Non Food (Verkäufer/in)

famila Nordost ist ein expansives, dynamisches Einzelhandelsunternehmen und gehört zur inhabergeführten Unternehmensgruppe Bartels-Langness mit Sitz in Kiel. famila betreibt über 80 Warenhäuser im norddeutschen Raum und beschäftigt über 7.000 Mitarbeiter, darunter 500 Auszubildende.

Ihre Aufgaben

• Ihre Aufgabe ist es Preisauszeichnungen durchzuführen und Warenpflege zu betreiben

• Gewissenhaft vergleichen Sie die gelieferte Ware nach Menge und Qualität

• Werbeaktionen und Zweitplatzierungen werden von Ihnen gestaltet

• Auch die Bearbeitung von Retouren und Abschriften durch das Warenwirtschaftssystem übernehmen Sie gekonnt

• Sie arbeiten genaustens nach den HACCP Handbuch geltenden Verfahrens- und Arbeitsanweisungen und setzen diese eigenverantwortlich um

• Kundenreklamationen bearbeiten Sie freundlich und gewissenhaft

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

• Zudem konnten Sie bereits Berufserfahrung sammeln

• Gute Warenkenntnisse konnten Sie sich in Ihren bisherigen Tätigkeiten bereits aneignen

• Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und sind ein echter Teamplayer

• Sie weisen eine große Begeisterung für den Umgang mit der Kundschaft im direkten Verkaufsgespräch auf

Wir bieten

• 36 Tage Urlaub

• Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie

• Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten

• Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot

• Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad)

• Job-Ticket innerhalb Schleswig Holsteins

• Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant, Bäckerei-Filialen

• Corporate Benefits

• Einarbeitung: Zeit um das Unternehmen kennen zu lernen und ein individuelles Onboarding

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Betriebsgelände

• Chancengleichheit & eine einzigartige Unternehmenskultur: Offenheit, Kompetenz, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft zeichnen uns aus

• ein leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen

famila Nordost ist ein expansives, dynamisches Einzelhandelsunternehmen und gehört zur inhabergeführten Unternehmensgruppe Bartels-Langness mit Sitz in Kiel. famila betreibt über 80 Warenhäuser im norddeutschen Raum und beschäftigt über 7.000 Mitarbeiter, darunter 500 Auszubildende.

Ihre Aufgaben

• Ihre Aufgabe ist es Preisauszeichnungen durchzuführen und Warenpflege zu betreiben

• Gewissenhaft vergleichen Sie die gelieferte Ware nach Menge und Qualität

• Werbeaktionen und Zweitplatzierungen werden von Ihnen gestaltet

• Auch die Bearbeitung von Retouren und Abschriften durch das Warenwirtschaftssystem übernehmen Sie gekonnt

• Sie arbeiten genaustens nach den HACCP Handbuch geltenden Verfahrens- und Arbeitsanweisungen und setzen diese eigenverantwortlich um

• Kundenreklamationen bearbeiten Sie freundlich und gewissenhaft

• Sie bereiten die Salate für die Salatbar zu und füllen diese auf

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne im Bereich Lebensmittel

• Zudem konnten Sie bereits Berufserfahrung in einem SB-Warenhaus sammeln

• Gute Warenkenntnisse konnten Sie sich in Ihren bisherigen Tätigkeiten bereits aneignen

• Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und sind ein echter Teamplayer

• Sie weisen eine große Begeisterung für den Umgang mit der Kundschaft im direkten Verkaufsgespräch auf

Wir bieten

• 36 Tage Urlaub

• Deutschland-Jobticket

• Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie

• Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten

• Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot

• Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad)

• Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant, Bäckerei-Filialen

• Corporate Benefits

• Einarbeitung: Zeit um das Unternehmen kennen zu lernen und ein individuelles Onboarding

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Betriebsgelände

• Chancengleichheit & eine einzigartige Unternehmenskultur: Offenheit, Kompetenz, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft zeichnen uns aus

• ein leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen

famila Nordost ist ein expansives, dynamisches Einzelhandelsunternehmen und gehört zur inhabergeführten Unternehmensgruppe Bartels-Langness mit Sitz in Kiel. famila betreibt über 80 Warenhäuser im norddeutschen Raum und beschäftigt über 7.000 Mitarbeiter, darunter 500 Auszubildende.

Ihre Aufgaben

• Sie haben die Hauptverantwortung für unseren Bereich Hartwaren und sind zudem zuständig für die gesamte Gestaltung der Abteilung

• Sie führen und schulen Ihr Team und planen den Einsatz des Personals

• Sie haben die Kosten- und Umsatzentwicklung, sowie regelmäßige Inventuren bis hin zu Warendisposition und -fluss im Blick und sorgen hier für einen reibungslosen Ablauf

• Sie haben ein Auge für eine attraktive Warenpräsenz und wissen, wie Sie die Kundschaft begeistern

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

• Berufserfahrung in dem spannenden Warenbereich Hartwaren ist bei Ihnen bereits vorhanden

• Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und sind ein echter Teamplayer

• Sie weisen eine große Begeisterung für den Umgang mit der Kundschaft im direkten Verkaufsgespräch auf

• Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Personalführung

Wir bieten

• 36 Tage Urlaub

• Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie

• Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten

• Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot

• Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad)

• Job-Ticket innerhalb Schleswig Holsteins

• Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant, Bäckerei-Filialen

• Corporate Benefits

• Einarbeitung: Zeit um das Unternehmen kennen zu lernen und ein individuelles Onboarding

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Betriebsgelände

• Chancengleichheit & eine einzigartige Unternehmenskultur: Offenheit, Kompetenz, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft zeichnen uns aus

• ein leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen

Wissenswertes

• Ausbildungsstart: 1. August

• Ausbildungsart: Duale Ausbildung

• Ausbildungsdauer: 2 Jahre

• Schulabschluss: Allgemeinbildender Schulabschluss

• 36 Werktage Urlaub im Jahr

Gehalt:

• 1. Lehrjahr: 1.100€

• 2. Lehrjahr: 1.200€





Was Dich bei uns erwartet

• Ein faires Gehalt

• Persönliche Betreuung während der gesamten Ausbildung

• Spannende Azubiprojekte

• Übernahme bei guter Leistung

• Arbeiten in einer krisensicheren Branche





Deine Aufgaben

Du nimmst Warenlieferungen an, verräumst sie in Regale und zeichnest Preise aus. Regelmäßig führst Du Qualitätskontrollen durch, prüfst den Lagerbestand und bestellst Ware nach. Deine Hauptaufgabe ist das Führen von Verkaufs- und Beratungsgesprächen mit unseren Kundinnen und Kunden.

Beim Kassieren prüfst Du die Echtheit der Geldscheine, achtest auf die richtige Ausgabe des Wechselgeldes oder wickelst Zahlungen bargeldlos mit Kredit- oder Geldkarten ab. Darüber hinaus wirkst Du bei der Planung und Umsetzung von werbe- und verkaufsfördernden Maßnahmen mit.





Während der Ausbildung lernst Du...

… die verschiedenen Abteilungen (z.B. Drogerie, Molkereiprodukte, Obst&Gemüse, Nonfood, u.v.m) in unserem Warenhaus kennen

… wie man Ware richtig präsentiert und Werbemittel passend einsetzt

… wie man Ware kennzeichnet und ihre Qualität überprüfst





Das bringst Du mit

• Du hast Freude an Kundengesprächen

• Du bist verantwortungsbewusst und Dein Team kann sich auf Dich verlassen

• Du bist offen, freundlich und ein respektvoller Umgang ist Dir wichtig





Davon profitierst Du

• Weihnachts- und Urlaubsgeld

• Azubi-Start Event

• Persönliche Betreuung und Unterstützung von Ausbildungsbeginn bis zur Prüfung

• Innerbetriebliche Schulungen

• Prämien für gute und sehr gute Prüfungsleistungen

Wissenswertes

• Ausbildungsstart: 1. August
• Ausbildungsart: Duale Ausbildung
• Ausbildungsdauer: 2 Jahre
• Schulabschluss: Allgemeinbildender Schulabschluss
• 36 Werktage Urlaub im Jahr

Gehalt:
• 1. Lehrjahr: 1.000€
• 2. Lehrjahr: 1.100€

Was Dich bei uns erwartet

• Ein faires Gehalt
• Persönliche Betreuung während der gesamten Ausbildung
• Spannende Azubiprojekte
• Übernahme bei guter Leistung
• Arbeiten in einer krisensicheren Branche

Deine Aufgaben

Du nimmst Warenlieferungen an, verräumst sie in Regale und zeichnest Preise aus. Regelmäßig führst Du Qualitätskontrollen durch, prüfst den Lagerbestand und bestellst Ware nach. Deine Hauptaufgabe ist das Führen von Verkaufs- und Beratungsgesprächen mit unseren Kundinnen und Kunden.
Beim Kassieren prüfst Du die Echtheit der Geldscheine, achtest auf die richtige Ausgabe des Wechselgeldes oder wickelst Zahlungen bargeldlos mit Kredit- oder Geldkarten ab. Darüber hinaus wirkst Du bei der Planung und Umsetzung von werbe- und verkaufsfördernden Maßnahmen mit.

Während der Ausbildung lernst Du...

… die verschiedenen Abteilungen (z.B. Drogerie, Molkereiprodukte, Obst&Gemüse, Nonfood, u.v.m) in unserem Warenhaus kennen
… wie man Ware richtig präsentiert und Werbemittel passend einsetzt
… wie man Ware kennzeichnet und ihre Qualität überprüfst

Das bringst Du mit

• Du hast Freude an Kundengesprächen
• Du bist verantwortungsbewusst und dein Team kann sich auf Dich verlassen
• Du bist offen, freundlich und ein respektvoller Umgang ist Dir wichtig

Davon profitierst Du

• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Azubi-Start Event
• Persönliche Betreuung und Unterstützung von Ausbildung bis zur Prüfung
• Innerbetriebliche Schulungen
• Prämien für gute und sehr gute Prüfungsleistungen

Werde Teil unseres Azubi Clubs und starte deine Karriere mit einer Ausbildung bei ROSSMANN.Du hast Lust, deine Stärken und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln? Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Beruf? Perfekt!
In deiner Ausbildung lernst du alles, was du brauchst, um die Abläufe im Einzelhandel zu organisieren, den Tag in der Filiale aktiv mitzugestalten und für unsere Kunden da zu sein. Als Experte (m/w/d) für Trends, Ernährung, Pflege und Kosmetik entwickelst du dich zu einem echten Verkaufstalent.
Start der Ausbildung: 15.08.2024Dauer der Ausbildung: Verkäufer (m/w/d) - 2 Jahre                                            Einzelhandelskaufmann (m/w/d) - 3 JahreGehalt: zwischen 1.009 und 1.161 Euro pro Monat im 1. Ausbildungsjahr

Das bewirkst du bei unsDeine Reise mit dem Azubi Club startet am 15. August 2024 in deiner ROSSMANN-Filiale. Wann und wo du zur Berufsschule gehst, hängt von der jeweiligen Filiale ab.
Schnell lernst du die Abläufe im Einzelhandel kennen und organisierst sie:


Auf der Fläche: Du hast eine Lücke im Regal entdeckt? Ein Duschbad steht zwischen dem Müsli? Du bist aufmerksam und packst überall mit an – ob Warenverräumung oder Umbau der Make-up-Theke. Ein iPod hilft dir, immer den Überblick über unsere Waren im Lager zu haben.

In der Beratung: Egal ob Gesundheitsprodukte oder Parfüm: Du lernst, unsere Kunden kompetent und freundlich zu beraten. So bist du eine große Hilfe für sie.

An der Kasse: Du ziehst die Waren über den Scanner, fragst nach der ROSSMANN-App und verabschiedest unsere Kunden. So sorgst du dafür, dass sie den Laden zufrieden verlassen.

Wenn du deine Ausbildung abgeschlossen hast, wirst du bei guten Leistungen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Bei uns kannst du beruflich vorankommen – und vielleicht eines Tages deine eigene Filiale führen!
Das bringst du mit
Freundlichkeit und Freude am Umgang mit Menschen zeichnen dich aus?
Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und die Vielfalt unserer Produkte zu entdecken?


Du bist zuverlässig und die Öffnungszeiten innerhalb deiner Filiale lassen sich im Schichtmodell für dich abdecken?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Das gibt's bei uns obendrauf
Weihnachts- & Urlaubsgeld
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Betriebsrente
Attraktive Produktboxen
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Umfassendes Onboarding
ROSSMANN Lernwelt
Arbeitsbekleidung & -schutz
Bikeleasing
Azubi Club Days
Azubi-Woche
Azubi-Box
Sailtraining oder Trekkingtour
Weiterentwicklung & intensive Prüfungsvorbereitung
Digitales Lernen mit Prozubi

Corporate Benefits
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

famila ist das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland. Unsere mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen durch Freundlichkeit, viele kreative Ideen und gute Beratung für eine immer einladende und besondere Einkaufsatmosphäre. Engagierte Verkaufstalente und echte Teamplayer finden bei uns einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz.

Für unser famila-Warenhaus in Altenholz suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Backshop als Midijob*

Diese Aufgaben erwarten Sie:

* Sie zeichnen die Waren mit den jeweiligen Preisen aus und sorgen zudem für eine ansprechende Warenpräsentation
* Sie sind zuständig für das Aufbacken unserer Brot- und Backwaren, sowie für die Bestellung neuer Waren
* Sie kontrollieren und vergleichen die gelieferte Ware nach Menge und Qualität

Das wünschen wir uns von Ihnen:

* Sie weisen eine große Begeisterung für den Umgang mit der Kundschaft im direkten Verkaufsgespräch auf
* Sie sind dazu bereit, zu verschiedenen Zeiten zu arbeiten
* Sie sind ein echter Teamplayer

Was wir Ihnen bieten:

* 36 Tage Urlaub
* Deutschland-Jobticket
* Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie
* Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten
* Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant, Bäckerei-Filialen
* Corporate Benefits
* Einarbeitung: Zeit um das Unternehmen kennen zu lernen und ein individuelles Onboarding
* Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Betriebsgelände
* Chancengleichheit & eine einzigartige Unternehmenskultur: Offenheit, Kompetenz, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft zeichnen uns aus


Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail an:

[email protected]

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

* Unter einem Minijob versteht man ein geringfügiges Beschäftigungsverhältnis, bei dem der Arbeitnehmer (m/w/d) bis zu 520 € verdienen kann und unter einem Midijob versteht man ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis, bei dem der Arbeitnehmer (m/w/d) mehr als 520 € und weniger als 2.000 € verdient.

famila ist das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland. Unsere mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen durch Freundlichkeit, viele kreative Ideen und gute Beratung für eine immer einladende und besondere Einkaufsatmosphäre. Engagierte Verkaufstalente und echte Teamplayer finden bei uns einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz.

Für unser famila-Warenhaus in Altenholz suchen wir einen Verkäufer (m/w/d) mit Kassiertätigkeiten für unseren Bereich Obst und Gemüse/ Salatbar in Teilzeit.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

* Ihre Aufgabe ist es Preisauszeichnungen durchzuführen und Warenpflege zu betreiben
* Gewissenhaft vergleichen Sie die gelieferte Ware nach Menge und Qualität
* Werbeaktionen und Zweitplatzierungen werden von Ihnen gestaltet
* Auch die Bearbeitung von Retouren und Abschriften durch das Warenwirtschaftssystem übernehmen Sie gekonnt
* Sie arbeiten genaustens nach den HACCP Handbuch geltenden Verfahrens- und Arbeitsanweisungen und setzen diese eigenverantwortlich um
* Kundenreklamationen bearbeiten Sie freundlich und gewissenhaft
* Sie bereiten die Salate für die Salatbar zu und füllen diese auf

Das wünschen wir uns von Ihnen:

* Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne im Bereich Lebensmittel
* Zudem konnten Sie bereits Berufserfahrung in einem SB-Warenhaus sammeln
* Gute Warenkenntnisse konnten Sie sich in Ihren bisherigen Tätigkeiten bereits aneignen
* Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und sind ein echter Teamplayer
* Sie weisen eine große Begeisterung für den Umgang mit der Kundschaft im direkten Verkaufsgespräch auf

Was wir Ihnen bieten:

* 36 Tage Urlaub
* Deutschland-Jobticket
* Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie
* Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten
* Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot
* Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad)
* Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant, Bäckerei-Filialen
* Corporate Benefits
* Einarbeitung: Zeit um das Unternehmen kennen zu lernen und ein individuelles Onboarding
* Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Betriebsgelände
* Chancengleichheit & eine einzigartige Unternehmenskultur: Offenheit, Kompetenz, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft zeichnen uns aus
* ein leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen


Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung per Mail an:

[email protected]

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!


Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.