Ausbildung Konstruktionsmechaniker (m/w/d) - Münster 2024

Was wir bieten

Du suchst eine zukunftssichere, technisch anspruchsvolle Ausbildung? Bei Tepper Aufzüge erwarten dich eine 35-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, tarifliche Vergütung und Azubievents – plus eine Ausbildung, mit der du Menschen bewegst und die Zukunft hat!
 
• Dein Start: Bei deiner Ausbildung startest du in unserer Fertigung in unserem Stammsitz in Münster und sammelst wertvolles Wissen für deinen Berufseinstieg.
• Technik verstehen: Unterstütze erfahrene Profis bei der Herstellung von einzelnen Aufzugskomponenten aus Stahl und Aluminium – so lernst du, wie ein Aufzug entsteht. ⚙️
• Praxis hautnah erleben: An der Seite erfahrener Kolleg:innen tauchst du ein in die Welt der Metallverarbeitung und der dazu notwendigen Maschinen.
• Spannende Abwechslung: Jeden Tag neue Herausforderungen und verschiedene Baustellen – bei uns wird dir nie langweilig!

Wen wir suchen

• Schulabschluss: Du hast mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur.
• Technikbegeisterung: Mathe und Physik liegen dir, Mechanik weckt deine Neugier – und dein räumliches Vorstellungsvermögen hat dir vielleicht schon beim Lösen kniffliger Aufgaben oder bei handwerklichen Projekten geholfen.
• Eigenverantwortung: Du bist selbstständig und zeigst Eigeninitiative.
• Teamplayer: Deine Freunde kennen dich als verantwortungsbewusst, zuverlässig und flexibel – ideal für die Arbeit im Team!  

Was uns ausmacht

• Top-Gehalt: Ausbildungsvergütung gemäß dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW: 1 Jahr: 1.242,96 €, 2 Jahr: 1.297,67 €, 3 Jahr: 1.378,93 €, 4 Jahr: 1.485,66 € + Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Freizeit und Balance: 30 Tage Urlaub, 35-Stunden-Woche und krisensichere Branche
• Ausstattung: Tablet und hochwertige Arbeitskleidung ab Tag 1
• Sicher arbeiten: Hohe Standards und beste Schutzmaßnahmen für die Arbeitssicherheit
• Wohlfühlen und Unterstützung: Mobilitätszuschuss für Berufsschulfahrten, Erstattung für Lernmittel, Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing sowie Altersvorsorge
• Team und Unterstützung: Kolleg:innen und Ausbilder stehen dir zur Seite – immer gemeinsam stark!
• Zukunft und Chancen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven nach der Ausbildung

Kontakt

Bitte bewerbe dich ausschließlich online.
Nathalie GrabiakHuman Resources 
Bei Fragen zu der Stelle oder zu unserem Bewerbungsverfahren, kontaktiere mich gerne unter: [email protected]

Weitere Informationen

Wir wollen uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.
Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagieren wir uns für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für dich zu verbessern. Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu dir passen.

AUSBILDUNG ZUM KONSTRUKTIONSMECHANIKER 2025

(M/W/D)

FACHRICHTUNG: FEINBLECHBAU
STANDORT: SENDEN, NRW
ZUM: 01.08.2025

KREYENBORG ist ein innovatives und wachsendes mittelständisches Familienunternehmen und seit über 70 Jahren für Maschinen- und Anlagenbau in der Kunststoff-, Chemie- und Nahrungsmittelindustrie bekannt. Unsere Leidenschaft für unsere Produkte und unser Engagement für Qualität und Kundenzufriedenheit machen uns zu einem führenden Anbieter in unserem Markt. Wir sind spezialisiert auf innovative, ganzheitliche Lösungen für das Trocknen, Dekontaminieren, Rösten, Lagern, Mischen, Fördern und Dosieren anspruchsvoller Schüttgüter und Lebensmittel.

Komm auch du ins Team am Standort Senden in Nordrhein-Westfalen, Nähe Münster, nach einem/einer 

Auszubildenden zum Konstruktionsmechaniker Fachrichtung Feinblechbau (m/w/d) 2025
Hast Du Lust darauf? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

Ansprechpartner:
Max Pietras
+49 2597 93997 0
[email protected]

Jetzt Bewerben [https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/kreyenborg-gmbh-co-kg-2487/job/14118]
In der dreieinhalbjährigen Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker lernst Du, aus Stahl und Blech Teile anhand technischer Zeichnungen herzustellen. Du durchläufst alle Abteilungen in unserer vielfältigen Fertigung und bist nach der Ausbildung in der Lage, Bauteile aus Blechen, Profilen und Rohren herzustellen und diese dann auch zu fertigen Maschinen und Produkten zu montieren.

DAS ERWARTET DICH BEI UNS

* Sicherer, moderner und zukunftsorientierter Ausbildungsplatz in einem innovativen und wachsenden Familienunternehmen 
* Praxisorientierte Ausbildung mit Einbindung in den Betriebsablauf von Beginn an
* Geregelte Arbeitszeiten (37,5 Wochenstunden) und 30 Tage Urlaub
* Attraktive Ausbildungsvergütung ab 929,75 Euro brutto pro Monat im 1. Ausbildungsjahr, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Prämie bei Bestehen der Ausbildung
* Jobticket für die Fahren zum Betrieb und Berufsschule
* Vermögenswirksame Leistungen
* Kostenübernahme für Vorbereitungskurse
* Übernahmemöglichkeit nach der Ausbildung, denn wir bilden für unser eigenes Unternehmen aus
* Obst und Getränke werden kostenlos bereitgestellt
* Gemeinsame Events, Corporate Benefits
* Immer ein offenes Ohr für Dich

DAS BRINGST DU MIT

* Lust auf Arbeit mit den Händen
* Handwerkliches Geschick
* Lernbereitschaft
* Zuverlässigkeit
* Teamfähigkeit
* Hauptschulabschluss

Kreyenborg GmbH & Co. KG
,
https://www.kreyenborg.com/ [https://www.kreyenborg.com/]

Das UnternehmenDie Tepper Aufzüge GmbH ist der größte Hersteller von Aufzugsanlagen in Nordrhein-Westfalen mit deutschlandweiten Standorten. Neben dem Vertrieb, der Konstruktion, der Fertigung sowie der Montage unterschiedlichster Aufzugsanlagen, steht ein Kundendienst zur Betreuung von vorhandenen Aufzugsanlagen rund um die Uhr zur Verfügung. Die Tepper Aufzüge GmbH ist ein TK Elevator Unternehmen.

Was wir erwartenAls Konstruktionsmechaniker (m/w/d) wirst du Expert:In für die Arbeit mit metallischen Werkstoffen wie Stahl oder Edelstahl. Während deiner 3,5 jährigen Ausbildung erlernst du, neben dem theoretischen Fachwissen, die praktische Seite des Berufs. Dazu gehören die unterschiedlichen Fertigungsverfahren sowie das Bedienen von Maschinen und Anlagen, mit denen du Aufzugskomponenten fertigst. Auch die genauen Arbeitsabläufe lernst du bei uns im Betrieb kennen und führst einzelne Schritte eigenständig aus.
Wen wir suchen
Du hast handwerkliches Geschick
Du besitzt Technisches Verständnis und Interesse an metallischen Werkstoffen
Du hast mind. die Mittlere Reife mit guten Noten in Mathe und Physik
Du besitzt Lern- und Einsatzbereitschaft (z.B. beim Aneignen neuer technischer Entwicklungen)
Zuverlässigkeit, Motivation, eigenständiges Arbeiten und Engagement sind für dich selbstverständlich

Was wir bieten
Qualifizierte und praxisorientierte Ausbildung mit modernen Arbeits- und Kommunikationsmitteln
Übernahme in ein Arbeitsverhältnis nach der Ausbildung
Mobilitätszuschuss für die Fahrten zur Berufsschule
Kostenerstattung für Lernmittel
Ausbildungsvergütung gemäß dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
1. Jahr: 1.065,59 € brutto2. Jahr: 1.118,65 € brutto3. Jahr: 1.197,47 € brutto4. Jahr: 1.300,99 € brutto
30 Tage Urlaub, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere tarifliche Zusatzleistungen gem. Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
Möglichkeit zum Fahrradleasing

KontaktTEPPER Aufzüge GmbHNathalie GrabiakHR ManagerinTel.: 0251 / 6058 136
Weitere InformationenWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bei gleicher Eignung und Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
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Die Tepper Aufzüge GmbH ist der größte Hersteller von Aufzugsanlagen in Nordrhein-Westfalen mit deutschlandweiten Standorten. Neben dem Vertrieb, der Konstruktion, der Fertigung sowie der Montage unterschiedlichster Aufzugsanlagen, steht ein Kundendienst zur Betreuung von vorhandenen Aufzugsanlagen rund um die Uhr zur Verfügung.

Die Tepper Aufzüge GmbH ist ein TK Elevator Unternehmen.

Als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) wirst du Expert:In für die Arbeit mit metallischen Werkstoffen wie Stahl oder Edelstahl.
Während deiner 3,5 jährigen Ausbildung erlernst du, neben dem theoretischen Fachwissen, die praktische Seite des Berufs. Dazu gehören die unterschiedlichen Fertigungsverfahren sowie das Bedienen von Maschinen und Anlagen, mit denen du Aufzugskomponenten fertigst.
Auch die genauen Arbeitsabläufe lernst du bei uns im Betrieb kennen und führst einzelne Schritte eigenständig aus.

Dein Profil:
- Du hast handwerkliches Geschick
- Du besitzt Technisches Verständnis und Interesse an metallischen Werkstoffen
- Du hast mind. die Mittlere Reife mit guten Noten in Mathe und Physik
- Du besitzt Lern- und Einsatzbereitschaft (z.B. beim Aneignen neuer technischer Entwicklungen)
- Zuverlässigkeit, Motivation, eigenständiges Arbeiten und Engagement sind für dich selbstverständlich

Ansprechpartner:
TEPPER Aufzüge GmbH
Nathalie Grabiak
HR Managerin
Tel.: 0251 / 6058 136

Ihre Vorteile bei uns:
- Qualifizierte und praxisorientierte Ausbildung mit modernen Arbeits- und Kommunikationsmitteln
- Übernahme in ein Arbeitsverhältnis nach der Ausbildung
- Mobilitätszuschuss für die Fahrten zur Berufsschule
- Kostenerstattung für Lernmittel
- Ausbildungsvergütung gemäß dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
1. Jahr: 1.065,59 € brutto
2. Jahr: 1.118,65 € brutto
3. Jahr: 1.197,47 € brutto
4. Jahr: 1.300,99 € brutto
- 30 Tage Urlaub, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere tarifliche Zusatzleistungen gem. Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
- Möglichkeit zum Fahrradleasing

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bei gleicher Eignung und Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.