Stadt Grevenbroich Stellenangebote

Die Stadt Grevenbroich sucht zum 01.08.2025 Nachwuchskräfte als

Erzieher*innen (m/w/d) im Rahmen der praxisintegrierten Ausbildung (PiA)

Du bist an einer beruflichen Zukunft im Bereich der Kinderbetreuung interessiert und möchtest durch deine Arbeit einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung der Kinder beitragen? Du findest durch deine aufgeschlossene Art schnell Zugang zu Menschen? Deine Kreativität und Empathie sollen in deinen beruflichen Alltag einfließen?

Dann ist die Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) genau das richtige für dich!

Ablauf:

Die dreijährige Ausbildung ist in einen theoretischen und einen praktischen Teil unterteilt. Du wirst von Beginn an in den Alltag in der Kindertageseinrichtung eingebunden und kannst durch den steten Wechsel von Schul- und Praxistagen das theoretische Wissen in der Praxis anwenden. Der schulische Teil der Ausbildung findet am Berufsbildungszentrum Grevenbroich statt. Bitte beachte, dass du dich eigenständig an einer Fachschule bewerben und den Schulplatz bis spätestens zum Ausbildungsbeginn nachweisen musst.

Einstellungsvoraussetzungen:
• Fachoberschulreife und eine einschlägige Berufsausbildung von mind. zweijähriger Dauer
(z.B. Kinderpfleger*in) oder
• a) die allgemeine (Fach-)Hochschulreife oder b) die Fachoberschulreife und eine nicht einschlägige Berufsausbildung, sowie Praxiserfahrung in sozialpädagogischen Einrichtungen von entweder 6 Wochen in Vollzeit oder von 240 Stunden Teilzeit
• Nachweis über Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau C1)
• Ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis ohne Einträge

Was wir dir bieten:
• Eine qualitativ hochwertige Ausbildung
• Sehr gute Übernahmechancen nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Vergütungen:
• Eine tariflich gebundene Ausbildungsvergütung
• 1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 € (brutto)
• 2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 € (brutto)
• 3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 € (brutto)
• Fahrtkostenzuschuss
• Vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 13,29 € (brutto)
• Jahressonderzahlung

Die Stadt Grevenbroich verfolgt das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person einer Mitbewerberin / eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Fragen zur Ausbildung und zum Bewerberverfahren beantworten dir gerne Herr Liebthal (Tel. 02181/608 226).

Weitere Informationen zu den Ausbildungsberufen findest du im Internet unter:
www.grevenbroich.de/rathaus-buergerservice/arbeiten-bei-der-stadt/ausbildung

Wenn du an einer Ausbildung interessiert bist und die oben genannten Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Reiche diese bis zum 17.11.2024 unter: www.berufe-grevenbroich.de ein.

Bitte beachte:
Reisekosten im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren werden von der Stadt Grevenbroich nicht erstattet.

Erzieher (m/w/d) im Anerkennungsjahr für das Kindergartenjahr 2025/2026

Zwei Jahre schulische Ausbildung zur Erzieherin/ zum Erzieher liegen hinter dir und du bist auf der Suche nach der passenden Ausbildungsstelle für dein praktisches Anerkennungsjahr?
Dann bewirb dich jetzt!

Dein Profil:

Du verfügst zum Einstellungszeitpunkt über eine zweijährige schulische Ausbildung zur Erzieherin/ zum Erzieher und wirst in das Berufspraktikum versetzt

Du hast eine aufgeschlossene Persönlichkeit und bist kommunikationsstark im Umgang mit Kindern und Eltern

Die Begleitung und Förderung von Kindern bereitet dir Freude

Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich

Du bist emphatisch und ein Teamplayer/ eine Teamplayerin

Wir bieten:

Du erfährst eine qualitativ hochwertige Einarbeitung und Ausbildung Während deiner gesamten Ausbildungszeit wird dir eine Praxisanleitung zur Seite gestellt Wir bieten dir die Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen Wir geben dir die Aussicht, nach erfolgreich bestandener Ausbildung in ein Beschäftigungsverhältnis übernommen zu werden

Die Stadt Grevenbroich strebt ein ausgeglichenes Verhältnis von Männern und Frauen in den jeweils unterrepräsentierten Bereichen an. Bewerbungen von Männern werden ausdrücklich begrüßt. Entsprechendes gilt auch für schwerbehinderte Menschen. Diese werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen.



STADT GREVENBROICH

Eine der 17 städtischen Kindertageseinrichtungen (Das Direktionsrecht des Arbeitgebers bleibt hiervon unberührt)

Vollzeit 39,0 Wochenstunden

TVPöD mtl. 1.802,02 € (Stand 01.03.2024)

Fahrtkostenzuschuss, Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen

Lea Schillings, Personalservice 02181/ 608 307

Kerstin Fritz, Fachberatung 02181/ 608 698

Bewirb dich jetzt bis zum 30.11.2024

Du suchst eine optimale Ausbildung mit Zukunft? Dann komme zu uns, denn Ausbildung ist uns wichtig!

Wir sind ein Unternehmen im Bereich Bausanierung mit Sitz in Grevenbroich und einer Niederlassung in Mülheim an der Ruhr und suchen für beide Standorte zum Ausbildungsbeginn 01.08.2025 einen motivierten und zuverlässigen Auszubildenden (m/w/d) als

# [MAURER/IN (m/w/d)](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/beruf/3938)

Das erwartet Sie bei uns:
Maurer/innen stellen Mauerwerk aus einzelnen Steinen her bzw. bauen Fertigteile ein und montieren diese. Teilweise führen sie auch Betonarbeiten durch.

**Was du mitbringen solltest:**

- Abgeschlossener Hauptschulabschluss
- Handwerkliches Geschick
- Spaß an körperlicher Arbeit
- Technisches Verständnis und Interesse
- Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit

**Was wir dir bieten:**

- Spannende Aufgaben, die dir so schnell nicht langweilig werden
- Ein tolles Betriebsklima, indem du Fragen stellen darfst und optimal betreut wirst
- Eine tarifliche Ausbildungsvergütung
- Hohe Übernahmechancen in eine Festanstellung nach der Ausbildung

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung vorzugsweise per E-Mail an [email protected]
Füge Deiner Bewerbung bitte ein Bewerberfoto sowie ein Anschreiben, Deinen ausführlichen Lebenslauf (mit Angaben zu Hobbys), Deine letzten Schulzeugnisse und eventuelle Bescheinigungen über Praktika und/oder Zusatzqualifikationen bei (bitte alles im PDF-Format).

Am besten absolvierst Du vorab ein Schnupper-Praktikum bei uns, z.B. in den Schulferien - deshalb ist eine frühzeitige Bewerbung sehr wichtig.

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*Wichtiger Hinweis von der Agentur für Arbeit für Jugendliche, die sich für das Angebot interessieren:*
*Möchtest du wissen, ob diese Tätigkeit das Richtige für dich ist oder hast Du weitere Fragen zum Thema Ausbildung? Wir können dich bei der Suche nach einem Ausbildungs-& Praktikumsplatz unterstützen!*
*Melde dich gerne bei der [Berufsberatung](https://[email protected]/).*

Während deiner 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) lernst du in der Filiale und im Berufsschulunterricht alles rund um das Thema Warenwirtschaft und Kundenservice kennen. Individuelle E-Learning Module und unser eigenes Schulungsteam unterstützen dich auf deinem Weg zur Prüfung zum Einzelhandelskaufmann (m/w/d). Neben einer attraktiven Ausbildungsvergütung erhältst du zusätzliche Prämien.

Aufgaben:

* Die praktische Ausbildung erfolgt in einer Filiale in deiner Nähe.
* Du übernimmst schon nach kurzer Zeit selbstständig vielfältige Aufgaben der Kundenberatung, Warenannahme, Warenpräsentation und Kassentätigkeit.
* Begleitend zum Berufsschulunterricht erhältst du regelmäßig Schulungen durch unser eigenes Schulungsteam.
* Individuelle E-Learning Programme begleiten dich auf deinem Weg zur Abschlussprüfung.

Profil:

* Du hast eine offene, freundliche Persönlichkeit mit einer Schwäche für Schuhe .
* Du kannst dich für Mode begeistern und interessierst dich für aktuelle Trends.
* Du bist gerne körperlich aktiv.
* Du bist ehrgeizig und zeigst gerne Einsatz.
* Du hast Teamgeist und bist zuverlässig.
* Du interessierst dich für kaufmännische Abläufe.
* Du hast mindestens einen Realschulabschluss.

Egal, ob du deine Zukunft nach der Ausbildung als Verkaufsmitarbeiter/in oder in der Leitung einer Filiale siehst: Wenn du bei uns Einsatz zeigst und etwas bewegen möchtest, kannst und darfst du das auch. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiter/innen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich!

Du suchst eine optimale Ausbildung mit Zukunft? Dann komme zu uns, denn Ausbildung ist uns wichtig!

Wir sind ein Unternehmen im Bereich Bausanierung mit Sitz in Grevenbroich und suchen f zum Ausbildungsbeginn am 01.08.2024 einen motivierten und zuverlässigen Auszubildenden (m/w/d) als

# [STAHLBETONBAUER/IN (m/w/d)](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/beruf/3980)

Das erwartet Dich bei uns:
Beton- und Stahlbetonbauer/innen stellen Bauteile aus Beton und Stahlbeton sowie Schalungen und Bewehrungen her und montieren diese. Darüber hinaus sanieren sie feuchte oder beschädigte Betonwände, -decken, -pfeiler oder -träger.

**Was Du mitbringen solltest:**

- Abgeschlossener Hauptschulabschluss
- Handwerkliches Geschick
- Spaß an körperlicher Arbeit
- Technisches Verständnis und Interesse
- Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit

**Was wir Dir bieten:**

- Spannende Aufgaben, die dir so schnell nicht langweilig werden
- Ein tolles Betriebsklima, indem du Fragen stellen darfst und optimal betreut wirst
- Eine tarifliche Ausbildungsvergütung
- Hohe Übernahmechancen in eine Festanstellung nach der Ausbildung

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an [email protected]
Füge Deiner Bewerbung bitte ein Bewerberfoto sowie ein Anschreiben, Deinen ausführlichen Lebenslauf (mit Angaben zu Hobbys), Deine letzten Schulzeugnisse und eventuelle Bescheinigungen über Praktika und/oder Zusatzqualifikationen bei (bitte alles im PDF-Format).

Am besten absolvierst Du vorab ein Schnupper-Praktikum bei uns, z.B. in den Schulferien - deshalb ist eine frühzeitige Bewerbung sehr wichtig.
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*Wichtiger Hinweis von der Agentur für Arbeit für Jugendliche, die sich für das Angebot interessieren:*
*Möchtest du wissen, ob diese Tätigkeit das Richtige für dich ist oder hast Du weitere Fragen zum Thema Ausbildung? Wir können dich bei der Suche nach einem Ausbildungs-& Praktikumsplatz unterstützen!*
*Melde dich gerne bei der [Berufsberatung](https://[email protected]/).*

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme

Standort: Grevenbroich

Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren Kunden aus Grevenbroich, suchen wir ab sofort einen Elektroniker oder Mechatroniker für den langfristigen Einsatz mit Übernahmeoption.

 

Auf dich warten folgende Benefits:


- Eine attraktive Vergütung für eine dauerhafte Beschäftigung in Vollzeit
- Intensive Einarbeitung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Prämien wie z.B. Mitarbeiterprämien (z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
- Job-Coaching vor Arbeitsbeginn
- Kostenfreie Arbeitskleidung nach Wahl (verschiedenste Marken wählbar), Kostenfreies Werkzeug
- Vermögenswirksame Leistungen nach bestandener Probezeit
- Gutscheine im Wert von 40,00€/ Monat nach deiner Wahl (z.B. Tankgutscheine, Supermarkt)
- Zusatzkrankenversicherung nach der Probezeit mit einem jährlichen Budget von über 900 € für Leistungserstattungen
- betriebliche Altersvorsorge

Qualifikation:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik / Mechatronik (oder vergleichbare Ausbildung)
- Du bringst Kenntnisse im Bereich der Messsystem-Technologie, idealerweise in imc mit
- Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du besitzt Anwenderkenntnisse in den Office Programmen
- Du punktest mit nationaler/internationaler Reisebereitschaft und einem Führerschein der Klasse B
- Du arbeitest in der Höhe und hast eine selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität aus

Kontakt:
Noch Fragen?

Frau Aydin steht dir gerne unter der Rufnummer 02161 566 21 243 zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- selbstständige Planung, Fertigung und Dokumentation von Messsystemen
- Messsysteme vor Ort weltweit in Betrieb nehmen
- technische Begleitung und Durchführung von Messungen
- Instandhaltung und Überwachung der Messsysteme
- Individualbau von Komponenten des Messsystems

-Was Du bei uns bewegst-

· Du stellst den operativen Betrieb der Systeme und Infrastrukturen für
unsere Produktionsprozesse sicher.
· Die Betreuung der IT-Infrastruktur (Virtualisierung, DDI, AD, Security,
Backup & Recovery) mit Schwerpunkt Linux-Server-Administration und Oracle
Datenbankmanagement liegt in Deinen Händen, sowie die Installation,
Konfiguration, Härtung und Wartung der Systeme.
· Gemeinsam in einem Team aus internen Experten und externen
Dienstleistern löst Du komplexe Probleme und arbeitest in
interdisziplinären Projekten mit.
· Im 2nd Level Support unterstützt Du die Kunden und bist verantwortlich
für das Monitoring und die Performanceanalysen.
· Ein Wissens- und Erfahrungsaustausch erfolgt standortübergreifend.

-Was Dich auszeichnet-

· Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker
(m/w/d) Fachrichtung Systemintegration oder vergleichbares sowie
mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Administration von
Linux-Systemen (Suse/Oracle).
· Praxiserfahrung in Oracle Datenbankadministration von
wünschenswerterweise 3 bis 5 Jahren ist vorhanden.
· Der Besitz von Kenntnissen über den Betrieb weiterer
Datenbankmanagementsysteme (z. B. MS SQL, Maria DB) ist von Vorteil sowie
Kenntnisse der Betriebsprozesse nach ITIL.
· Du sprichst sehr gut Englisch und auch Deutsch stellt kein Problem für
Dich dar.
· Du hast eine team- und lösungsorientierte sowie selbstständige
Arbeitsweise gepaart mit einer hohen Kommunikationsbereitschaft und
Serviceorientierung.

-Was wir bieten-

· Attraktives Vergütungspaket
· Exzellente Weiterbildungsangebote
· Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
· Sport - & Gesundheitsförderung
· Work-Life-Balance
· Kantine
· Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
· Betriebliche Kindertagesstätte (U3)
· Jobrad

*Wir denken an die Zukunft*

*– auch an Deine.*

*Was Du bei uns bewegst*

• Du lokalisierst, analysierst und behebst selbstständig Fehler- und
Störursachen an elektrischen Anlagen in SPS und
Prozessleitsystemen.
• Eigenverantwortliches Arbeiten bei der Durchführung von geplanten und
ungeplanten Wartungs- und
Instandhaltungsaufgaben zählt zu Deinen Aufgaben.
• Du lokalisierst und beseitigst Schäden oder Schwachstellen an den
Anlagen.
• Du arbeitest bei der kontinuierlichen Verbesserung der Anlagen und der
Verfügbarkeit mit.
• Du bearbeitest Meldungen und Aufträge im SAP-PM System.
• Aktive Mitarbeit in Verbesserungsgruppen zur Arbeits- und
Prozessoptimierung

*Was Dich auszeichnet*
• Du kannst eine abgeschlossene Facharbeiterausbildung zum Elektroniker
für Betriebstechnik oder Elektrotechnik, z.B. als Elektroinstallateur,
Energieelektroniker oder vergleichbar vorweisen.
• Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Walzwerk- oder Bandanlage,
kannst Du vorweisen.
• Eine selbstständige, zuverlässige und teamorientierte
Arbeitseinstellung sowie ein gutes technisches Verständnis zeichnen Dich
aus.
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse.
• Umfassende Kenntnisse in SPS (S7/TIA) sowie im Bereich der allgemeinen
Antriebstechnik bringst Du mit.
• PKW-Führerschein, sowie Flurförderfahrzeug- und Kranführerschein
sind wünschenswert.
• Gesundheitliche Eignung für das Arbeiten in Höhen ist zwingend
erforderlich (Tauglichkeits- bzw. Eignungsuntersuchung nach G.41).

• Schichtarbeit (Wechselschicht) ist kein Problem für Dich.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von
Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und
sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder
Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen
willkommen sind.

Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen
werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

*Was wir bieten*

· Attraktives Vergütungspaket
· Exzellente Weiterbildungsangebote
· Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
· Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
· Work-Life-Balance
· Kantine
· Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
· Betriebliche Kindertagesstätte (U3)
· Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
· Bezuschusstes Deutschlandticket
· Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
· Jobrad

Speira ist ein führendes europäisches Aluminiumwalz- und
Recyclingunternehmen. An insgesamt elf Recycling- und
Walzproduktionsstätten in Deutschland und Norwegen samt eigener Forschung
und Entwicklung recycelt Speira pro Jahr bis zu 650.000 Tonnen Aluminium
und produziert rund eine Millionen Tonnen Walzprodukte.
Zu den Werken zählen das Joint Venture Alunorf, das Aluminiumwalzwerk der Welt, und Grevenbroich, das Veredelungswerk
der Welt. Mit rund 5.400 Beschäftigten ist Speira stolz darauf, einige der
bekanntesten Industrieunternehmen in den globalen Branchen Automobil,
Verpackung, Druck, Maschinenbau, Bau und Konstruktion zu beliefern. Für
weitere Informationen besuchen Sie gerne unsere Website .

*Dein Interesse ist geweckt? Dann bewirb dich jetzt! *

Ansprechperson: Eyleen Roebert

Du hast noch Fragen? Wir freuen uns auf deinen Anruf unter: +49 2181 477
3008

Auslieferungsfahrer mit Staplerschein (m/w/d)

Standort: Grevenbroich
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche

Seit über 30 Jahren schreiben wir Heldenstories!  

Möchtest du ein Teil davon werden?
Trau Dich und bewirb dich als Auslieferungsfahrer mit Staplerschein (m/w/d).

Deine Mission 


- Kommissionieren von Getränkenkisten
- Auslieferungsfahrzeuge mit dem Gabelstapler beladen
- Getränkekisten an Endkunden ausliefern


Deine Superkräfte 


- Körperliche Belastbarkeit
- Staplerschein
- Führerschein Klasse B
- Kenntnisse in der Ladungssicherung
- Kenntnisse über die Arbeitsabläufe im Lagerbereich
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Gute Deutschkenntnisse 


Unser Versprechen an dich


- Vergütung von 15,00 € bis 16,00 € zzgl. Zulagen & Zuschlägen
- Mögliche Übernahme durch unseren Kunden
- Vergünstigungen bei diversen Anbietern (FitX, Mobilfunkanbietern & Reisen)
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Abschlagszahlungen nach Wunsch
- Digitale Abwicklung per App


 
Hier ist die Anleitung zu deiner eigenen #Heldenstory

#1: Zaubere mit deinen Superkräften deine bisherigen Erfahrungen auf ein Dokument und nenne dieses Meisterwerk “Bewerbung”.  
#2: Nutze deine telepathischen Kräfte und sende deine Bewerbung an uns.  
#3: Starte gemeinsam mit uns deine TERO-Heldenstory, wir freuen uns!

TERO GmbH
z.Hd. Frau Alisha Schmidt
Regentenstraße 154
41061 Mönchengladbach

Tel.: +49 (0)2161/27724-14
WhatsApp: +49 (0)173/7074470
E-Mail: [email protected]

## WIR GESTALTEN PARKERLEBNISSE...

…in über 100 Parkobjekten in 39 deutschen Städten leben wir „Quality in Parking“.

Q-Park steht für gemeinsame Erfolgserlebnisse, Kundenfokussierung, Wertschätzung und eigenverantwortliches Arbeiten in flachen Hierarchien.

Unterstütze uns bei der Gestaltung von Parkerlebnissen und werde **ab sofort** Teil unseres Teams in unserer Hauptverwaltung in **Grevenbroich- Wevelinghoven** und auf **538,- €- Basis** als

## **AUSHILFE SERVICELEITSTELLE** (m/w/d)

### Dich erwartet

- ein moderner, interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
- ein motiviertes und kollegiales Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt
- Arbeiten in einem internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien, Duz-Kultur und offenen Türen
- kostenloses Parken am Arbeitsplatz
- kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) zur freien Verfügung

### Als Teil unseres Teams

- bist Du der erste Ansprechpartner für unsere Kunden aus unseren deutschlandweiten Parkobjekten
- unterstützt Du bei Kundenproblemen, z.B. verlorenes Parkticket oder technische Fragen
- dokumentierst Du die Kundenanfragen und leitest Kundenanliegen an die zuständige Fachabteilungen weiter

### Du passt in unser Team, wenn Du

- gerne Wochentags im Zeitraum von 08:00- 13:00 Uhr/ 17:00- 22:00 Uhr oder Samstags 06:00 - 22:00 Uhr arbeiten möchtest 
- Freude am telefonischen Kundenkontakt hast
- gute Deutschkenntnisse vorweisen kannst

### Du willst Q-Parker werden?

Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung bevorzugt per E-Mail an: [email protected]

-TARGOBANK als Ausbildungsunternehmen-

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Mit 7.200
Mitarbeitenden und 550 Auszubildenden an über 340 Standorten gehören wir
zu den großen Banken in Deutschland. Trotzdem ticken wir von der TARGOBANK
nicht wie typische Banker. Uns ist wichtig, persönlich für unsere
Kund*innen da zu sein, sie zu unterstützen und ihnen das Banking so
einfach und unkompliziert wie möglich zu machen. Was das bedeutet und
worauf es dabei ankommt, lernst du bei uns von Anfang an – als voll
eingebundenes Teammitglied.

- Deine Perspektive -

Bereits in deiner Ausbildung bist du bei uns voll ins Tagesgeschäft
eingebunden. Und wenn es bei dir so gut läuft wie bei den meisten unserer
Auszubildenden, dann machst du nach deiner Übernahme weiter: Du berätst
Kund*innen z.B. zu Krediten oder zur finanziellen Vorsorge. Du bist
Ansprechpartner*in für Fragen rund um ihre Finanzen und entwickelst
gemeinsam mit ihnen Lösungen, die zu ihren Bedürfnissen passen. Du bist
ein wichtiger Teil in der Betreuung unserer Kund*innen und trägst somit
unmittelbar zur Kundenzufriedenheit und dem Erfolg unserer Bank bei. Und
auch langfristig kannst du bei uns deinen Weg gehen – zum Beispiel als
Filialleiter*in.

- Deine Ausbildung -

Nach deinem Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur machen wir dich fit für
deine berufliche Laufbahn. Wir bringen dir alles bei, was du über
Kundenorientierung, Kontoführung, Wertpapiere und Kredite wissen musst.
Und weil man in der Praxis einfach am meisten lernt, bist du vom ersten Tag
an Teil des Teams und kannst das Gelernte direkt ausprobieren - zum
Beispiel in Kundengesprächen in der Filiale oder am Telefon. Regelmäßige
Feedbackgespräche und die Unterstützung unserer Ausbilder*innen helfen
dir, immer besser zu werden. Um dein Wissen aus der Praxis zu vertiefen,
nimmst du an digitalen Trainings und spannenden Seminaren in unserer
eigenen Trainingsakademie teil.

- Unser Angebot -

· Ausbildung in Vollzeit oder Teilzeit möglich: Vollzeit: 2,5 Jahre, 39
Stunden/Woche; Teilzeit:3 - 3,5 Jahre, mindestens 25 Stunden/Woche
(individuelle Absprache möglich). Gib gerne in deiner Bewerbung an, wenn
du deine Ausbildung in Teilzeit machen möchtest.
· Bildungszuschuss: Du bekommst einen Bildungszuschuss für z.B. ein
Tablet, um unser digitales Lernangebot nutzen zu können.
· Vergütung: 1. Jahr: 1.350 €; 2. Jahr: 1.420 €; 3. Jahr: 1.500 €.
Dein Gehalt in Teilzeit wird entsprechend angepasst.
· Urlaub: 30 Tage im Jahr (in Teilzeit anteilig).
· Berufsschule: In der Regel am Ort deiner Ausbildungsfiliale.
· Zusätzliche Vorteile, z.B.: Volle Erstattung des Deutschlandtickets,
Sonderzahlung bei sehr guter oder guter Leistung in deiner
Abschlussprüfung, Benefits wie Sport- und Gesundheitsangebote,
Vergünstigungen u.v.m.

**Wir bieten eine komplette Palette von Maler- und Lackierarbeiten für den Innen- und Außenbereich, von dauerhaften Außenbeschichtungen bis hin zur Innenraumgestaltung. Wir verfügen über Erfahrung mit Maler- und Lackierarbeiten im Privat- und Geschäftskundenbereich. Wir arbeiten stets effizient und professionell. Unsere Kundinnen und Kunden können sicher sein, einen hochwertigen Service mit viel Liebe zum Detail und klare, präzise Kostenvoranschläge zu erhalten.**

**Die Firma Abdelhamid Aourir aus Grevenbroich steht für** **Qualität, Flexibilität, Kreativität und Pünktlichkeit!**

Zum **01.08.2025** bieten wir einen Ausbildungsplatz zum/r

# [MALER/IN und LACKIERER/IN GESTALTUNG und INSTANDHALTUNG](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/beruf/15530) (m/w/d) an.

**AUFGABEN:**

Maler/innen und Lackierer/innen der Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung gestalten, beschichten und bekleiden Innenwände, Decken, Böden und Fassaden von Gebäuden. Sie halten Objekte aus den unterschiedlichsten Materialien instand oder geben ihnen durch farbige Beschichtungen eine neue Oberfläche.

**PROFIL:**

mindestens erweiterter qualifizierter Hauptschulabschluss

**ERWÜNSCHT:**

- Lernbereitschaft

- Motivations-und Leistungsbereitschaft

- Zuverlässigkeit

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*Wichtiger Hinweis von der Agentur für Arbeit für Jugendliche, die sich für das Angebot interessieren:*
*Möchtest du wissen, ob der Ausbildungsberuf der Richtige für dich ist oder hast du weitere Fragen zum Thema Ausbildung? Wir können dich bei der Suche nach einem Ausbildungs-& Praktikumsplatz unterstützen!*

*Melde dich gerne bei der Berufsberatung über [email protected]*

## S³ IT – Über 10 Jahre die Betreuung für maßgeschneiderte IT-Lösungen

**Wir stehen für**

- Langjährige Erfahrung
- Perfekte Lösungen
- Individuelle Anpassungen
- Zuverlässigkeit

Wir bieten zum 01.08.2025 eine Ausbildungsplatz zum/zur

# **[FACHINFORMATIKER/IN - SYSTEMINTEGRATION](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/beruf/7847)**

**Das bieten wir Dir**

- Abwechslungsreiche und sehr gute Ausbildung mit spannenden Aufgaben
- Integration in die Praxis von Anfang an
- Arbeiten in einem dynamischen und engagierten Team
- Wir wissen, dass Arbeit nicht alles ist und legen großen Wert auf eine positive Work-Life-Balance. Überstunden kommen bei uns nur sehr selten vor
- Teamevents
- Bei überzeugendem Engagement, die Möglichkeit der Übernahme nach der Ausbildung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- moderner Laptop
- Entspanntes Arbeitsklima
- Gute Zukunftsperspektiven
- Wir sitzen in einem hochmodernen Bürogebäude mit Parkplätzen für jeden direkt vor der Tür
- Corporate Benefits

**Diese interessanten Aufgabengebiete warten auf Dich**

- Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
- Server- (Windows und Linux) und Clientwartung
- Planung, Betrieb und Wartung von IT-Infrastrukturen
- …und noch vieles mehr

**Das solltest Du mitbringen**

- Abgeschlossene Schulbildung: (Fach-)Abitur, idealerweise mit mathematisch/naturwissenschaftlichem oder IT-Schwerpunkt
- Sehr gute PC-Grundkenntnisse (Software und Hardware) sowie anwendungsbezogenes IT-Interesse (z. B. Anwendung verschiedener IT-Programme in Schule und Freizeit)
- Technisches Verständnis und eine hohe Lernbereitschaft
- Freundlichkeit, Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Teamarbeit sowie die Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten
- Vorkenntnisse im Bereich der Windows-Betriebssysteme, Computerhardware oder IP-Netzwerke wünschenswert
- PKW Führerschein der Klasse B erwünscht
- Englischkenntnisse von Vorteil
- Sprachniveau Deutsch mindestens C1

Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest Du auf der **[WEBSEITE](https://www.s-3-it.com/)**!

**Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich mit Deinem Lebenslauf unter Angabe einer Gehaltsvorstellung unter [[email protected]](mailto:[email protected])**. **Wir freuen uns auf dich :-)**

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*Wichtiger Hinweis von der Agentur für Arbeit für Jugendliche, die sich für das Angebot interessieren:*
*Möchtest du wissen, ob der Ausbildungsberuf der Richtige für dich ist oder hast du weitere Fragen zum Thema Ausbildung? Wir können dich bei der Suche nach einem Ausbildungs-& Praktikumsplatz unterstützen!*
*Melde dich gerne bei der [Berufsberatung](https://[email protected]/).*

Über uns

Für unser Kundenunternehmen, suchen wir zur sofortigen Besetzung eine/n Schubmastfahrer (m/w/d) zur Unterstützung des Teams.

Ihr Profil

- Gültiger Staplerschein erforderlich
- Körperliche Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Praktisches Geschick
- Sorgfältiges Arbeiten
- Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit

Ihre Aufgaben

- Be- und Entladen der Waren mittels Stapler
- Kommissionieren mittels Handscanner
- Wareneingang und Warenausgang

Wir bieten

- Stundenlohn 14,12€
- Fahrdienst
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit Übernahmeoption
- Ein sicheres Einkommen nach BAP/DGB
- Zuschläge nach Tarifvertrag
- Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Abschlagszahlungen nach Bedarf
- Umfangreiches "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Prämienmodell

Ansprechpartner

Ina Färber

Über uns

Für unser Partnerunternehmen, suchen wir zur sofortigen Besetzung eine/n Lagerhelfer (m/w/d) zur Unterstützung des Teams.

Ihr Profil

- Quereinsteiger (m/w/d) herzlich Willkommen!
- Körperliche Belastbarkeit
- Praktisches Geschick
- Gute Deutschkenntnisse
- Teamfähigkeit
- Sorgfältiges Arbeiten
- Flexibilität

Ihre Aufgaben

- Kommissionieren von Autoteilen
- Verpacken von Waren
- Einlagerung der Waren
- Umgang mit einem Handscanner

Wir bieten

- Sofortige Startmöglichkeit
- Eine langfristige Beschäftigung mit Chancen zur schnellen Übernahme vom Kunden
- Übertarifliche Bezahlung
- Einen Arbeitsplatz mit Zukunft in einem netten Team
- Umfangreiches "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"- Prämienmodell

Ansprechpartner

Daniela Vits
02131125490
[email protected]