Stadt Bous Stellenangebote

### WAS WIR ZU BIETEN HABEN

Moderne ERP-Systeme werden heute in allen Bereichen des Unternehmens genutzt. Wir sind Spezialist für diese Systemlösungen.

Wachsen Sie mit unserem Erfolg mit Ihrer Expertise als **Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement**.

**ALS MITARBEITER IM BÜROMANAGEMENT**

- Übernehmen Sie die effiziente Planung und Organisation von Bürotätigkeiten, Terminen und internen Abläufen
- Sorgen Sie für professionellen Umgang mit Kundenanfragen und Betreuung von Geschäftspartnern
- Sie übernehmen die sorgfältige Bearbeitung und Archivierung von Dokumenten und Vertragsunterlagen
- Sie unterstützen bei der Rechnungsprüfung, -erstellung und Nachverfolgung von Zahlungen
- Sie kümmern sich um die Koordination zwischen verschiedenen Abteilungen und externen Partnern
- Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in Eigenverantwortung, ein langfristiger und sicherer Arbeitsplatz, beste Unterstützung sowie ein adäquates Gehalt.

**UNSERE GOODIES:**

- unbefristeter Arbeitsvertrag
- langfristiger und sicherer Arbeitsplatz
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- ausgereiftes Einarbeitungsprogramm
- herausfordernde Aufgaben
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem jungen Team
- sehr gutes Betriebsklima
- Arbeiten in Eigenverantwortung
- modernste Arbeitsmittel
- Kostenlose Parkplätze
- Kostenlose Nutzung unserer Ladestationen für E-Autos
- Kostenlose Getränke
- Firmenevents

Bei Ihren Büromanagement-Tätigkeiten arbeiten Sie nie alleine, sondern immer in einem jungen, hoch motivierten und kollegialen Team.

Nicht nur intern legen wir sehr hohen Wert auf ein angenehmes, soziales und freundschaftliches Miteinander. Auch mit unseren Kunden pflegen wir ein sehr partnerschaftliches Verhältnis.

**Wir würden uns wünschen:**

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt auf Büromanagement
- Sicheren Umgang mit Büro- und Kommunikationssoftware sowie Bereitschaft, neue Tools zu lernen
- Freundliches Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten für professionellen Umgang mit Kunden und Teammitgliedern
- Selbstständiges Arbeiten, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein bei allen Aufgaben
- Offenheit für neue Herausforderungen und die Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld mit Flexibilität zu agieren

**Sie haben:**

- Erfahrung mit Büroorganisation und/oder
- Erfahrung mit administrativen Prozessen und/oder
- Ehrgeiz, sich mit diesen Themen zu beschäftigen und sich reinzufuchsen

**IHRE AUFGABEN:**

- Büroorganisation und Korrespondenz
- Telefonischer und persönlicher Empfang von Kunden, Gästen und Besuchern
- Kundenbetreuung
- Vorbereitende Buchhaltung, Bestellwesen und Auftragsbearbeitung
- Archivierung
- Organisation von Events (Seminare, Messen etc.)
- Vertragswesen
- Vorbereitung und Versand von Mailings
- Terminvereinbarungen mit Kunden, Interessenten und Partnern

Bewerbungen bitte an folgende Emailadresse: **[[email protected]](https://[email protected]/)**

Die Gas- und Wasserwerke Bous-Schwalbach GmbH als kommunales Versorgungs-unternehmen mit Sitz in Bous gewährleisten die Versorgung mit Erdgas und Trink-wasser, Fern- sowie Nahwärme.

Wir suchen eine/n Vermessungstechniker/Geomatiker, Technischen Zeichner (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit

Ihre Aufgaben

- Vermessungstechnische Erfassung bestehender und neu verlegter Leitungen und Anlagen mit elektronischen Tachymetern bzw. GNSS
- Erfassung, Pflege und Verwaltung der Daten in unserem Geoinformationssystem (GIS – Hexagon NetWorks Core)
- Auskunftserteilung über die Lage von Versorgungsleitungen an externe Nutzer
- Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen im GIS-Datenbestand
- Erarbeitung von Vorschlägen zur Optimierung von eigenen Erfassungsvorschriften, Vermessungsrichtlinien und Digitalisierungsanweisungen

Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Vermessungstechniker / Geomatiker / Technischen Zeichner (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Vermessung und Erfassung von Leitungs- und Anlagendaten sowie im Umgang mit Geoinformationssystemen, idealerweise im Rohrleitungs- oder Versorgungsbereich, wünschenswert
- Sicher im Umgang mit modernem vermessungstechnischem Equipment
- Sehr gute Kenntnisse bei CAD-Anwendungen sowie mit gängigen Office-Anwendungen
- Führerschein mindestens Klasse B
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Wir bieten

- Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 25 bis 30 Stunden
- Leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe) inklusive 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Sonderleistungen neben der tariflichen Vergütung (Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Gesundheitsförderung, etc.)
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angenehmes Arbeiten in einem leistungsstarken Team
- Breites Arbeitsspektrum im Bereich der Gas-, Wasser-, Fern- und Nahwärmeversorgung, der Erneuerbaren Energien, PV-Anlagen, Blockheizkraftwerke etc.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bitte KEINE Mappen), gerne auch per E-Mail (t.@gwbs.de), an:

Gas- und Wasserwerke Bous-Schwalbach GmbH
Saarbrücker Straße 195
66359 Bous

## Ihre Aufgaben

 
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere die Planung aller Abläufe im Markt, die Warendisposition, die Umsatz-, Kosten- und Inventurverantwortung sowie die Personalführung.

## Sie bieten

* eine abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
* hohe Einsatzbereitschaft
* ausgeprägtes, kundenorientiertes Denken
* Durchsetzungsvermögen und Führungskompetenz

## Wir bieten

* einen krisensicheren Arbeitsplatz bei leistungsbezogenem Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld
* ein angenehmes Betriebsklima
* interessante Karriereperspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen
* eine gründliche und qualifizierte Einarbeitung

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung! Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.

WER WIR SIND:
Wir sind einer der am schnellsten wachsenden Non-Food-Discounter Europas.  Das Unternehmen hat seine Wurzeln in den Niederlanden und verfügt über mehr als 2.700 Filialen mit mehr als 80.000 Mitarbeitenden. Wir wollen den erfolgreichen Weg in Deutschland weitergehen und bauen unser Filialnetz stetig aus. Unsere Kunden besuchen unsere Filialen aufgrund unseres vielfältigen Sortiments und den erstaunlich günstigen Preisen immer wieder gerne. Wir bemühen uns, unsere Kunden auch weiterhin ständig neu zu überraschen indem wir jede Woche über 150 neue Artikel anbieten.

Und wir wachsen weiter, deshalb suchen wir Dich als Verkäufer (m/w/d).

Das bieten wir dir:
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ein kollegiales Miteinander in einem motivierten Team
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in Form von Trainings und Schulungen
• Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem internationalen und expandierenden Unternehmen
• Spannende Aufstiegsmöglichkeiten
• 15% Personalrabatt auf Ihre Einkäufe bei Action

Das sind deine Aufgaben:
• Ein freundlicher und zuvorkommender Umgang mit unseren Kunden
• Pflege, Verräumung und verkaufsfördernde Präsentation unserer Waren
• Aufbau neuer Gondelpodeste in Absprache mit der Filialleitung
• Auffüllen der Regale und Bearbeitung der Restfracht
• Verarbeitung von Retouren und Mitarbeit an der Kasse
• Entladen der eingehenden Fracht
• Reinigung der Filiale

Das bringt unser Action Hero mit:
• Flexible Einsatzbereitschaft
• Erste Erfahrungen in vergleichbarer Position, gerne im Einzelhandel
• Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit und soziale Kompetenz

Du suchst eine Herausforderung bei einem erfolgreichen und schnell wachsenden Non-Food-Discounter? Dann bist Du bei uns richtig! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Alternativ bewirb Dich ausschließlich über unsere Karriere-Website https://de.action.jobs .

Bitte sehe von postalischen Bewerbungen ab, die Unterlagen werden nicht bearbeitet oder zurück gesandt. Sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Bitten beachte: Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung von männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für beiderlei Geschlecht.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Lagerwirtschaft, Kassieren
Erweiterte Kenntnisse: Sortimentsgestaltung

Anzeigenverwaltung

* Login

USERNAME*:

PASSWORT*:

(c) jobsintown GmbH

Anzeigenverwaltung

* Login

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(c) jobsintown GmbH

Gemeinsam mit uns hast du die Möglichkeit, innerhalb von drei Jahren gleich drei bundesweit anerkannte Abschlüsse zu erlangen. Auf dem Weg zum Handelsfachwirt (m/w/d) erlernst du alle kaufmännischen Grundlagen an einem Bildungszentrum des Handels. Unterstützt wirst du von individuellen E-Learning-Programmen. In deinen Praxisphasen lernst du den Einzelhandel von Grund auf kennen und kannst sowohl dein Können im Serviceverhalten, als auch dein Organisationstalent beweisen.

Aufgaben:

* In den Praxisphasen in einer Filiale in deiner Nähe bereiten wir dich auf ein serviceorientiertes Verkaufen und fachkundiges Arbeiten vor.
* Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und übernimmst schon früh Verantwortung für organisatorische Aufgaben in einer Filiale.
* Die theoretische Ausbildung erfolgt blockweise in Kooperation mit Bildungszentren des Handels.
* Vermittelt werden dort u. a. die Bereiche Marketing, BWL, Mitarbeiterführung, Rechnungswesen, Logistik und Vertrieb.

Profil:

* Du hast eine offene, freundliche Persönlichkeit mit einer Schwäche für Schuhe .
* Du kannst dich für Mode begeistern und interessierst dich für aktuelle Trends.
* Du bist gerne körperlich aktiv.
* Du hast Teamgeist und bist zuverlässig.
* Du bist karriereorientiert und willst beruflich schnell vorankommen.
* Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
* Du hast mindestens die Fachhochschulreife.

Nach deiner bestandenen Prüfung und guten Leistungen könnte schon das nächste Ziel die Einarbeitung zur Leitung einer Filiale sein. Denn wenn du bei uns Einsatz zeigen und etwas bewegen möchtest, kannst und darfst du das auch. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiter/innen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich!

Die Gemeinde Bous stellt zum 01.10.2025 eine/n

Erzieher/Erzieherin oder Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d)

für das Kinderhaus Bous ein.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Im bereits über 25 Jahre bestehenden Kinderhaus werden insgesamt 72 Kinder, davon 50 Kindergartenkinder und 22 Krippenkinder betreut.

Das Kinderhaus wird als Ganztagseinrichtung mit Öffnungszeiten von 07.00 Uhr bis 17.00 Uhr geführt.

Die Beziehung und Bindung zu den Kindern stehen im Mittelpunkt unserer Tätigkeit. Die Arbeit nach dem situationsorientierten Ansatz, Sprachförderung und Mittagstisch sind Bestandteile unseres pädagogischen Profils.

Wir wünschen uns eine/n MitarbeiterIn, der/die

- das Einrichtungskonzept anerkennt und danach arbeitet
- teamorientiert arbeitet
- sein/ihr Fachwissen umsetzt
- flexibel in allen Bereichen der Kindertagesstätten (Krippe, Kindergarten und FGTS) einsetzbar ist
- ein offenes und freundliches Auftreten gegenüber allen Kindern, Eltern, Teammitgliedern und Vorgesetzten hat
- ein gepflegtes Äußeres besitzt
- Reflexionsfähigkeit und Kritikbereitschaft besitzt

Wir bieten:

· Die Sicherheit eines Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst mit tariflicher Bezahlung

· Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet in einem teamorientierten Umfeld

· Eine zusätzliche Altersversorgung sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

· Gestaltungsmitwirkung bei der pädagogischen Konzeption

· Eigenverantwortliches Arbeiten

· Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

· Möglichkeit des Fahrradleasings

Die Bezahlung erfolgt entsprechend dem Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst im TVöD. Die Stufeneingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Qualifikation.

Weiterhin besteht für Beschäftigte, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, die gesetzliche Verpflichtung zur Impfung gegen Masern. Daher ist vor Beginn der Tätigkeit ein diesbezüglicher Impfnachweis oder ein ärztliches Zeugnis über den Immunstatus vorzulegen.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX besonders berücksichtigt.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens gemäß Art. 13 EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie unter www.bous.de.

Richten Sie bitte Ihre Bewerbung bis 18.05.2025 mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise, gerne mit Lichtbild) an die

Gemeinde Bous

-Personalamt-

Saarbrücker Straße 120

66359 Bous

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass die eingereichten Bewerbungsunterlagen nach Abschluss der Stellenbesetzung nicht zurückgegeben werden.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Erziehung, Elternarbeit

Die Gemeinde Bous stellt zum 01.10.2025 eine/n

Erzieher/Erzieherin oder Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d)

für das Kinderhaus Bous ein.

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle, die Teilzeit mit 25 Wochenstunden zu besetzen ist.

Im bereits über 25 Jahre bestehenden Kinderhaus werden insgesamt 72 Kinder, davon 50 Kindergartenkinder und 22 Krippenkinder betreut.

Das Kinderhaus wird als Ganztagseinrichtung mit Öffnungszeiten von 07.00 Uhr bis 17.00 Uhr geführt.

Die Beziehung und Bindung zu den Kindern stehen im Mittelpunkt unserer Tätigkeit. Die Arbeit nach dem situationsorientierten Ansatz, Sprachförderung und Mittagstisch sind Bestandteile unseres pädagogischen Profils.

Wir wünschen uns eine/n MitarbeiterIn, der/die

- das Einrichtungskonzept anerkennt und danach arbeitet
- teamorientiert arbeitet
- sein/ihr Fachwissen umsetzt
- flexibel in allen Bereichen der Kindertagesstätten (Krippe, Kindergarten und FGTS) einsetzbar ist
- ein offenes und freundliches Auftreten gegenüber allen Kindern, Eltern, Teammitgliedern und Vorgesetzten hat
- ein gepflegtes Äußeres besitzt
- Reflexionsfähigkeit und Kritikbereitschaft besitzt.

Wir bieten:

· Die Sicherheit eines Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst mit tariflicher Bezahlung

· Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet in einem teamorientierten Umfeld

· Eine zusätzliche Altersversorgung sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

· Gestaltungsmitwirkung bei der pädagogischen Konzeption

· Eigenverantwortliches Arbeiten

· Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

· Möglichkeit des Fahrradleasings

Die Bezahlung erfolgt entsprechend dem Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst im TVöD. Die Stufeneingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Qualifikation.

Weiterhin besteht für Beschäftigte, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, die gesetzliche Verpflichtung zur Impfung gegen Masern. Daher ist vor Beginn der Tätigkeit ein diesbezüglicher Impfnachweis oder ein ärztliches Zeugnis über den Immunstatus vorzulegen.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX besonders berücksichtigt.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens gemäß Art. 13 EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie unter www.bous.de.

Richten Sie bitte Ihre Bewerbung bis 18.05.2025 mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise, gerne mit Lichtbild) an die

Gemeinde Bous

-Personalamt-

Saarbrücker Straße 120

66359 Bous

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass die eingereichten Bewerbungsunterlagen nach Abschluss der Stellenbesetzung nicht zurückgegeben werden.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Erziehung, Elternarbeit

Die Gemeinde Bous stellt zum 18.08.2025 eine/n

Erzieher/Erzieherin oder Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d)

für den Kindergarten „Seepferdchen“ ein.

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle, die Teilzeit mit 25,5 Wochenstunden zu besetzen ist.

Der Kindergarten „Seepferdchen“ wurde am 26.08.2024 eröffnet und hat Betreuungsmöglichkeiten für 122 Kinder, davon 100 Kindergartenkinder und 22 Krippenkinder.

Der Kindergarten „Seepferdchen“ wird als Ganztagseinrichtung mit Öffnungszeiten von 07.00 Uhr bis 17.00 Uhr geführt.

Die Beziehung und Bindung zu den Kindern stehen im Mittelpunkt unserer Tätigkeit. Die Arbeit nach dem situationsorientierten Ansatz, Sprachförderung und Mittagstisch sind Bestandteile unseres pädagogischen Profils.

Wir wünschen uns eine/n MitarbeiterIn, der/die

- das Einrichtungskonzept anerkennt und danach arbeitet
- teamorientiert arbeitet
- sein/ihr Fachwissen umsetzt
- flexibel in allen Bereichen der Kindertagesstätten (Krippe, Kindergarten und FGTS) einsetzbar ist
- ein offenes und freundliches Auftreten gegenüber allen Kindern, Eltern, Teammitgliedern und Vorgesetzten hat
- ein gepflegtes Äußeres besitzt
- Reflexionsfähigkeit und Kritikbereitschaft besitzt.

Wir bieten:

· Die Sicherheit eines Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst mit tariflicher Bezahlung

· Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet in einem teamorientierten Umfeld

· Eine zusätzliche Altersversorgung sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

· Gestaltungsmitwirkung bei der pädagogischen Konzeption

· Eigenverantwortliches Arbeiten

· Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

· Möglichkeit des Fahrradleasings

Die Bezahlung erfolgt entsprechend dem Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst im TVöD. Die Stufeneingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Qualifikation.

Weiterhin besteht für Beschäftigte, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, die gesetzliche Verpflichtung zur Impfung gegen Masern. Daher ist vor Beginn der Tätigkeit ein diesbezüglicher Impfnachweis oder ein ärztliches Zeugnis über den Immunstatus vorzulegen.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX besonders berücksichtigt.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens gemäß Art. 13 EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie unter www.bous.de.

Richten Sie bitte Ihre Bewerbung bis 18.05.2025 mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise, gerne mit Lichtbild) an die

Gemeinde Bous

-Personalamt-

Saarbrücker Straße 120

66359 Bous

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass die eingereichten Bewerbungsunterlagen nach Abschluss der Stellenbesetzung nicht zurückgegeben werden.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Erziehung, Elternarbeit

Ihr neuer Job ist nur einen Klick entfernt! Sie überzeugen unsere
Auftraggeber in Bous durch Zuverlässigkeit, Geschick und
Teamfähigkeit? Perfekt! Wir bieten Ihnen als Lagerarbeiter eine
Festanstellung mit guten Sozialleistungen und die Chance, sich
beruflich weiterzuentwickeln. Am besten, Sie bewerben sich noch heute
online. Randstad steht für Erfahrung und Kompetenz bei Ihrer
Jobsuche. Wir schließen niemanden aus, sondern begrüßen jede
Bewerbung.

Das dürfen Sie erwarten

- Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der
BAP/DGB Tarifgemeinschaft
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und
Weihnachtsgeld
- Interessenvertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat
- Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie
erfolgreich für uns werben
- Sonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten,
Sportartikeln und vielem mehr

Ihre Aufgaben

- Umgang mit modernen Gabelstaplern und weiteren
Lagertransportgeräten
- Be- und Entladung von Transportfahrzeugen
- Wareneingangs- und Warenausgangsbuchungen
- Kontrolle der Lieferpapiere
- Transport von Materialien zu den Maschinen
- Verladen von Waren und Paletten im Lager

Unsere Anforderungen

- Gabelstaplerführerschein
- Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten
- Bereitschaft zur 2-Schicht-Arbeit
- Deutschkenntnisse
- Gründliche Arbeitsweise
- Freude, in einem Team zu arbeiten


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Kommissionieren, Lagerarbeit, Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-)

Sie sind zuverlässig und packen gerne mit an? Sie suchen einen
sicheren Job mit langfristiger Perspektive und der Möglichkeit, sich
beruflich weiterzuentwickeln? Dann sind Sie bei uns richtig: Ab sofort
suchen wir am Standort Bous Lagerarbeiter für unseren Kunden aus
Industrie und Logistik. Randstad – wir bringen Menschen zusammen!
Bewerben Sie sich jetzt einfach und schnell online! Wir legen Wert auf
Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit
Behinderung.

Das dürfen Sie erwarten

- Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der
BAP/DGB Tarifgemeinschaft
- Steigerung des Einkommens möglich durch Schichtzulagen und
Überstundenzuschläge sowie bei längerfristigen Einsätzen
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- Vertretung durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat
- Kostenlose persönliche Schutzausrüstung

Ihre Aufgaben

- Wareneingangskontrolle
- Entladen und Verladen von Gütern
- Ein- und Auslagern von verschiedenen Gütern
- Umgang mit dem Warenwirtschaftssystem
- Scannen und Buchen des Materials im Warenwirtschaftssystem
- Inventurarbeiten
- Etikettierung der verpackten Ware zur Versandvorbereitung
- Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz

Unsere Anforderungen

- Idealerweise Erfahrung in der Logistik, offen für Quereinsteiger
- Gültige Arbeitserlaubnis
- Deutschkenntnisse
- 2-Schicht-Bereitschaft
- Gute Auffassungsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Beladen, Entladen, Inventur, Etikettieren

Das sollten Sie sich mal genauer ansehen: Im Auftrag unseres Kunden
suchen wir einen motivierten Lagerarbeiter mit Staplerschein am
Standort Bous. Könnte passen, sagen Sie? Dann schnell bewerben! Und
wir meinen „schnell” – einfach nur mit Namen, E-Mail-Adresse und
Lebenslauf. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen und besprechen alles
Weitere. Wir schließen niemanden aus, sondern begrüßen jede
Bewerbung.

Das dürfen Sie erwarten

- Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der
BAP/DGB Tarifgemeinschaft
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und
Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings
- Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie
erfolgreich für uns werben
- Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. für Sportbekleidung,
Kosmetik, Schuhe und vieles mehr

Ihre Aufgaben

- Umgang mit modernen Gabelstaplern und weiteren
Lagertransportgeräten
- Be- und Entladung von Transportfahrzeugen
- Wareneingangs- und Warenausgangsbuchungen
- Kontrolle der Lieferpapiere
- Transport von Materialien zu den Maschinen
- Verladen von Waren und Paletten im Lager

Unsere Anforderungen

- Gabelstaplerführerschein
- Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten
- Bereitschaft zur 2-Schicht-Arbeit
- Deutschkenntnisse
- Gründliche Arbeitsweise
- Freude, in einem Team zu arbeiten


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Beladen, Entladen, Lagerarbeit, Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-)

Du möchtest mit moderner Technik arbeiten und suchst eine praxisorientierte Ausbildung?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir sind ein etablierter Handwerksbetrieb mit Schwerpunkt auf industriellen Elektroinstallationen und Servicearbeiten. Unsere Projekte sind vielfältig, unser Team engagiert – und unser Ziel ist es, dir eine fundierte Ausbildung mit langfristigen Perspektiven zu bieten.

Was dich bei uns erwartet:

• Praxisnahe Ausbildung mit abwechslungsreichen Aufgaben

• 30 Tage Urlaub für deine Erholung

• Tarifliche Vergütung, damit deine Leistung fair honoriert wird

• Ein offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation

• Interne und externe Weiterbildungen, um dein Wissen kontinuierlich zu erweitern

• Überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLU) bei der Handwerkskammer des Saarlandes, um zusätzliche Fertigkeiten zu erlernen

• Kollegiales Team, das dich unterstützt und fördert

• Hohe Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung

Deine Aufgaben während der Ausbildung:

• Installation und Inbetriebnahme von elektrotechnischen Systemen in Gebäuden

• Wartung und Reparatur bestehender Anlagen

• Analyse und Behebung von Störungen

• Umsetzung von Energieeffizienzmaßnahmen

• Kundenberatung und -betreuung vor Ort

Was du mitbringen solltest:

• Interesse an Elektrotechnik und handwerkliches Geschick

• Einen Schulabschluss (mindestens Hauptschule oder Realschule)

• Motivation, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

• Lernbereitschaft und Freude an neuen Herausforderungen

Wer wir sind:

Ein Handwerksbetrieb mit hohen Ansprüchen an Qualität und Service. Wir setzen auf Zuverlässigkeit, langfristige Kundenbeziehungen und ein starkes Team, das gemeinsam anpackt und wächst.

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben an:

[email protected]

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

**Zur Verstärkung unseres Teams, der allgemeinmedizinischen Praxis in Bous, suchen wir ab sofort eine/n motivierte/n und engagierte/n Auszubildende/n zum/zur medizinischen Fachangestellten (m/w/d).**

**Gerne können sich auch BewerberInnen melden, die Ihre Ausbildung bei uns fortsetzen möchten.**

Wir erwarten Teamfähigkeit, Engagement, Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, gute Umgangsformen, ein gepflegtes Erscheinungsbild sowie Freundlichkeit, gute Sprach- und Schreibkenntnisse in Deutsch und Einfühlungsvermögen.

Sie sollten mindestens über einen guten Hauptschulabschluss verfügen.

Als Auszubildende/r zur/zum medizinischen Fachangestellten assistieren Sie der Ärztin bei der Untersuchung, Behandlung, Betreuung und Beratung von Patienten, führen organisatorische und Verwaltungsarbeiten (Anmeldung, Empfang, Abrechnung, Dokumentation) und Labor- Tätigkeiten durch.

Die Berufsschule befindet sich in Saarlouis am KBBZ, der Unterricht findet 2 x pro Woche statt.

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Haben Sie Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Email an: **[[email protected]](https://[email protected]/)** oder per Post an:

**Dr. med. Nicoleta Mansour**

**Kirchstr. 28**

**66359 Bous**

**Öffnungszeiten:**

**Montag- Freitag: 8:00Uhr - 13:00Uhr**

**Montag: 16:00Uhr - 18:00Uhr**

**Dienstag und Donnerstag: 14:00Uhr - 16:00Uhr**