Stadt Bad camberg Stellenangebote

**WEN WIR SUCHEN**

Der Landeswohlfahrtsverband Hessen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

**HAUSWIRTSCHAFTSLEITUNG  (m/w/d)**

an der Freiherr-von-Schütz-Schule in Bad Camberg. Die Stelle ist in Teilzeit (Stellenumfang 75 %) zunächst befristet für ein Jahr als Krankheitsvertretung mit der Option auf Verlängerung zu besetzen.

**IHRE AUFGABEN**:

·        Führen von Hausgehilfinnen, Mitarbeitergesprächen, Dienstplangestaltung

·        Aufgabe als Sicherheitsbeauftragte/r und Hygienebeauftragte/r

·        Regelmäßige Unterweisung im Umgang mit Geräten, Leitern und Hygiene

·        Kontrolle der Reinigungsarbeiten, auch Fremdfirmen

·        Überprüfung der Umsetzung der Mittagsverpflegung

·        Beschaffung von Material

·        Monatliche Kostenabrechnung für die Mittagsverpflegung

·        Organisation von Veranstaltungen

·        Verwaltung von Schlüsseln

**ANFORDERUNGSPROFIL:**

·        Abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafter/in oder mindestens gleichwertigem Abschluss

·        Freude, Menschen zu helfen und mit Ihnen umzugehen

·        Erfahrungen als Führungskraft von Vorteil

·        Praktisches Geschick bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten

·        Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und zugleich Teamfähigkeit

·        Organisationstalent und die Fähigkeit Verantwortung zu übernehmen

**WER WIR SIND**

Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen. Er ist auch Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Die Freiherr-von-Schütz-Schule ist ein überregionales sonderpädagogisches Beratungs- und Förderzentrum mit dem Förderschwerpunkt Hören.

**WAS WIR BIETEN**

·        Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld im Bereich der Hauswirtschaft an einer Förderschule mit angeschlossenem Ganztags-Schulbereich und Internat

·        Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (jährlich neues LWV-Fortbildungsprogramm)

·        Angebote im Rahmen zum betrieblichen Gesundheitsmanagement

·        Eingruppierung nach EG 7 TVöD, betriebliche Altersversorgung, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen

Der LWV Hessen begrüßt ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

**HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?**

Ihre schriftliche Bewerbungsmappe senden Sie bitte per E-Mail im PDF-Format bis zum 08.12.2024 an: [email protected]

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Glöckner unter der Telefon-Nr.: 06434 932-130.

Bitte nur Kopien ohne Bewerbungsmappen einreichen, da wir die Unterlagen nicht zurücksenden und gemäß datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichten.

Wir freuen uns darauf.

Bad Camberg, den 21.11.2024

Landeswohlfahrtsverband Hessen

Schulverwaltungsverbund Mitte

Personalwesen

Frankfurter Straße 15-19

65520 Bad Camberg

www.fvss.lwv-hessen.de

### Ihre Aufgaben:

- Du hast Spaß und Kompetenz in der eigenständigen Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Du verbuchst die laufenden Bankbewegungen, Anlagevermögen und überwachst die Kreditoren- und Debitorenkonten
- Du bist für das Mahnwesen- inkl. Forderungsmanagement zuständig, erstellst Umsatzsteuervoranmeldungen und zusammenfassende Meldungen
- Du betreust die Rechnungsfreigabe mittels unseres elektronischen Workflows
- Du unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung im Bereich Rechnungswesen
- Du förderst die stetige Prozessoptimierung und Verbesserung der Organisation im eigenen Verantwortungsbereich
- Du bist verantwortlich für die korrekte Abrechnung der Reisekosten

### Ihre Qualifikationen:

- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung 
- Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3 FI oder einem vergleichbaren System und fortgeschrittene MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)
- Du bringst gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
- Du schätzt das Arbeiten im Team und ein hochwertiges Arbeitsergebnis
- Du arbeitest eigenständig, strukturiert und dienstleistungsorientiert und bist sehr zuverlässig
- Du bringst ein hohes Maß an Einsatzfreude mit und eine schnelle Auffassungsgabe zeichnet dich aus

### Ihre Vorteile:

- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag möglich
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Beste Chance für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger
- Einarbeitung und Weiterbildungen
- Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl pass genauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunden

### Über Hays:

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

MEDIAN ist einer der führenden europäischen Anbieter für medizinische Rehabilitation und psychische Gesundheit. Mit mehr als 120 Reha-Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“.
Das Leistungsspektrum der MEDIAN Hohenfeldklinik umfasst die medizinische Rehabilitation im Heil- und Anschlussheilverfahren der medizinischen Abteilungen Orthopädie und Unfallchirurgie sowie Psychosomatische Medizin und Psychotherapie. Wir verfügen über 373 Betten und werden von den Deutschen Rentenversicherungen und allen Krankenkassen belegt.Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Eigenverantwortliche ergotherapeutische Behandlung in Einzel- und Gruppensettings einschl. Behandlungsdokumentation
- Ableitung und Anwendung individueller Therapien im Bereich der medizinisch-beruflich orientierten Behandlung (MBOR)
- Einbringen von Beobachtungen zur Klärung sozialrechtlicher Fragestellungen und Beurteilungen
- Weiterentwicklung von Qualitäts- und Expertenstandards gemeinsam mit unseren Chefärzten und der Therapieleitung

Ihr Profil
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium der Ergotherapie, idealerweise mit Erfahrung im Bereich Psychosomatik
- Selbstständige, zuverlässige und patientenorientierte Arbeitsweise
- Freude an kollegialer Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Nachweis Masernimmunität (§ 20 Abs.8,9 Infektionsschutzgesetz

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers
- Einen interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem interdisziplinär ausgerichteten aufgeschlossenen Team
- Moderne Räumlichkeiten und Hilfsmittel zur eigenverantwortlichen Ausübung der Arbeit
- Familienfreundliche Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Umfassende in- und externe Fort- und Weiterbildungsangebote auch über die MEDIAN Akademie
- Eine betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
- Kostengünstige Personalverpflegung in unserem Restaurant, Nutzung von Freizeit- und Sportangeboten und Mitarbeiter-Events 
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)


Wir haben Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.

Zum 01.08.2025 suchen wir Dich für unseren Standort in Bad Camberg für eine:Ausbildung zum Automobilkaufmann•Einen guten Realschulabschluss oder (Fach-) Hochschulreife•Gute Kenntnisse im Fach Mathematik für z.B. die Ermittlung und Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen•Sehr gute Deutschkenntnisse für z.B. die Korrespondenz mit unseren Kunden•Interesse und Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge•Ein freundliches Auftreten und gute Umgangsformen•Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Ausdauer•Effektive Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent•In den 3 Jahren Deiner Berufsausbildung durchläufst Du all unsere Abteilungen : Service, Kundenbetreuung, Teiledienst, Werkstatt, Disposition, Buchhaltung, Verkauf•Dabei schaust du Dir nicht nur an, wie der Alltag in unserem Hause abläuft, sondern stehst immer mitten drin•Du lernst alles rund um die Beschaffung von Fahrzeugen, sowie die Zusammenarbeit mit der Werkstatt und die perfekte Kundenbetreuung•Ab dem 2. Lehrjahr bist Du vollkommen in das Tagesgeschäft eingebunden•Dich begleitet während Deiner Ausbildung ein Ausbildungspate, der Deine Wünsche und Vorlieben berücksichtigt und bei Rückfragen stets verfügbar ist•Bei gutem Ausbildungsabschluss garantieren wir Dir eine Übernahme in einem der Bereiche, die Du während der Ausbildung durchlaufen hast!•30 Tage Urlaub•Abwechslungsreiche Aufgaben und stetige Unterstützung durch Deine Kolleg/innen bzw. Mentor/in•Verantwortungsvolle Tätigkeiten und Raum für eigene Ideen und Projekte•Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Übernahmegarantie bei guten Abschlussnoten•Vielfältige Karrieremöglichkeiten entsprechend Deiner Talente•Mitarbeiterkonditionen in Werkstatt und Verkauf sowie weitere Benefits•Vermögenswirksame Leistungen (Lebensversicherungen, Bausparverträge und weiteres)•Kontinuierliche Weiterbildung und gezielte Förderung•Offene Organisationskultur•Ein attraktives Gehalt gestaffelt von 1035,- bis 1.201,- EUR

Für unseren Standort in Bad Camberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zertifizierten

Skoda Automobilverkäufer (m/w/d)

•Fundierte fachliche Beratung über sämtliche spezifische Produkt- und Ausstattungsmerkmale unserer Fahrzeuge•Begleitung der Interessenten - vom Erstkontakt bis zurm Kaufvertrag•Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen, Sonderausstattungen und Serviceleistungen•Erstellung der Bar-, Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungsangebote•Organisation von Probefahrten •Aktive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung•Sicherstellung von langfristigen und vertrauensvollen Kundenkontakten•Planung und Durchführung von Akquisitionstätigkeiten




•Kaufmännische Ausbildung, idealweiser Erfahrung als Automobilverkäufer (m/w/d)
•Qualifizierung zum Geprüften Automobilverkäufer (m/w/d)- oder die Bereitschaft, sie zu erlangen•Ausgeprägte Kontaktfreude und Kundenorientierung•Strategisches unternehmerisches Denken und Handeln•Teamgeist und hohe Motivation•Fundierte Markt- und Branchenkenntnisse•Positive Ausstrahlung•Identifikation mit der Marke SKODA






•Sympathisches Team
•Abwechslungsreiche Aufgaben•Leistungsgerechte Vergütung•Einen modernen, zukunftsorientierten Arbeitsplatz•Möglichkeiten zur Teilnahme an Quaifizierungsmaßnahmen•Dynamisches mittelständiges Unternehmen

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort ###StandorteOrt### Dich als: Serviceassistent•Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und Besucher•Ihre Anfragen bearbeitest du sowohl am Telefon als auch im persönlichen Gespräch im Autohaus•Einfache Auftragsabwicklung und Leadbearbeitung•Du vereinbarst Werkstatt Termine und bereitest die zugehörigen Aufträge vor•Die Planung und Vergabe der Serviceersatz- und Mietfahrzeuge liegt in deiner Hand•Die Korrespondenz mit unseren Kunden (E-Mail) rundet dein Aufgabengebiet ab•Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Automobil oder Hotel•Erfahrung im Kundenservice•Gewinnendes Auftreten und starke Dienstleistungsorientierung•Verbindliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und Engagement•Sehr guter Umgang mit MS Office Anwendungen•Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift•Attraktives Gehalt – Du profitierst von einer stetigen Gehaltsentwicklung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld•Finanzielle Förderung – abgesichert dank betrieblicher Altersvorsorge amp; vermögenswirksamer Leistungen.•Zahlreiche Mitarbeiterkonditionen – freue Dich auf Rabatte direkt im Autohaus oder bei Kooperationspartnern sowie Fahrradleasing oder Fitness-Studios•Zusätzliche Urlaubstage – bei uns erhältst Du mit insgesamt 30 Urlaubstagen mehr Urlaub als im Branchenvergleich•Persönliche Weiterentwicklung – wir bieten dir eine gezielte Förderung durch zusätzliche Qualifikationen und Weiterbildungen•Sympathisches Arbeitsklima – dank regelmäßiger Feedbackgespräche und Team-Events sorgen wir dafür, dass Du dich bei uns wohlfühlst

Schon seit 40 Jahren sind wir, die K&S Gruppe, in den Bereichen Pflege und Soziales am Markt aktiv. Als Familienunternehmen ist uns eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre besonders wichtig, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus.

Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.

Start: Jeweils im Frühjahr und im Herbst.



Damit wählst du einen Beruf, der:


• für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist

• langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist

• dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht

• nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist

• dir auch weiterführende Perspektiven in der Pflege verschafft





Freue dich auf:


• Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung

• Fachliche Begleitung durch erfahrene Praxisanleiter/innen

• Attraktive Vergütung (1070 € im ersten Lehrjahr)

• Perspektive der Übernahme





Als Arbeitgeber bietet K&S zudem:


• Gute Aufstiegsmöglichkeiten

• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Ein offenes und wertschätzendes Miteinander

• Vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur Altersvorsorge



Voraussetzungen für deine Bewerbung:


• Mindestens einen Hauptschulabschluss oder einen gleichwertigen Bildungsabschluss

• Interesse und Freude an der Arbeit mit hilfsbedürftigen Menschen

• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten

• Deutschkenntnisse auf B2-Niveau oder höher



Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich bei uns und werde Teil unseres Teams bei K&S !

Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein und ermutigen daher alle qualifizierten Personen zur Bewerbung, unabhängig von ihrer Herkunft, ihrem Geschlecht, ihrer Religion, sexuellen Orientierung oder Behinderung.

Schon seit 40 Jahren sind wir, die K&S Gruppe, in den Bereichen Pflege und Soziales am Markt aktiv. Als Familienunternehmen ist uns eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre besonders wichtig, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus.

Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.

Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:


• Leitung und Koordination des Wohnbereichs

• Führung, fachliche Anleitung und Förderung der Mitarbeiter

• Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards

• Fachgerechte Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege

• Erhebung und Überprüfung des Pflegebedarfs

• Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung

• Digitale Dienstplanerstellung



Ihr Profil:


• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Pflegefachkraft) oder vergleichbare Qualifikation

• Idealerweise die Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung. Doch auch führungsstarke Fachkräfte sind bei uns für den nächsten Schritt ihrer Karriere willkommen.

• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege.

• Empathie und einfühlsame Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen.



Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams bei K&S! Wir freuen uns auf Sie!

Schon seit 40 Jahren sind wir, die K&S Gruppe, in den Bereichen Pflege und Soziales am Markt aktiv. Als Familienunternehmen ist uns eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre besonders wichtig, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus.

Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.

Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:


• Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen

• Mitwirkung bei der Behandlungspflege

• Digitale Pflegedokumentation

• Zuarbeit für die individuelle Pflegeplanung

• Aktivierende Betreuung der Bewohner und Förderung der Lebensqualität



Wir passen zueinander, wenn:


• Sie eine einjährige oder 2-jährige Ausbildung zum Pflegehelfer / Pflegeassistent (w/m/d) absolviert haben

• Sie bereits erste Berufserfahrung in der Alten- und Krankenpflege sammeln konnten (wünschenswert)

• die Pflege unserer Bewohner eine Herzensangelegenheit für Sie ist.



Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Teams von K&S!

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams - einen zuverlässigen, selbstständigen



Serviceassistenten – Empfangsmitarbeiter - (m/w/d) in Teilzeit



**Ihre Aufgaben:**

• Empfang und Betreuung der Kunden an der Rezeption/Anmeldung

• Unterstützung im Backoffice

(Schreibarbeiten, Postversand Erstellen von Angeboten und Kostenvoranschlägen)

• Erstellung von Reparaturaufträgen

• Assistenztätigkeiten

• Allgemeine administrative Tätigkeiten

• Unterstützung des Verkaufs

• Auftragsabwicklung

• Führung der Tageskasse



**Ihre Qualifikationen:**

• Freude am telefonischen und persönlichen Kundenkontakt

• Spaß an der Arbeit

• Erfahrung im Büromanagement von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

• Selbstständige Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

• Gepflegtes Erscheinungsbild

• Flexibilität und die Bereitschaft, Neues zu lernen



**Sie erwartet:**

• Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif

• Eine umfassende Einarbeitung in unsere gesamte Produktpalette

• Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem tollen Team

• Attraktive Sozialleistungen

• Eine sehr günstige regionale Lage mit guten Verkehrsanbindungen

• Ein sicherer Arbeitsplatz



Wir sind ein rein in Deutschland produzierendes Unternehmen mit über 130-jähriger Firmengeschichte und produzieren Leitern, Treppen und Fallschutzprodukte mit ca. 100 Mitarbeitern am Standort Bad Camberg. Die Produktpalette umfasst über 1.000 verschiedene Artikel der Steigetechnik aus Stahl, Edelstahl, Aluminium, Holz, Kunststoff und Fiberglas. Der Vertrieb erfolgt vom Stammhaus und über ein Verkaufsnetz von Werkslagern und Stützpunkthändlern in Deutschland und dem europäischen Raum.



Alle Bewerbungen bitte an: Lorenz Hasenbach GmbH u. Co. KG - Dieselstr. 12 • 65520 Bad Camberg • Tel.: +49 6434/25 0 - E-Mail: [email protected] • www.haca.com

Zur Verstärkung unseres Teams suchen einen zuverlässigen, selbstständigen


Buchhalter (m/w/d) für Debitoren und Kreditoren

in Teilzeit/Vollzeit
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Über uns:

Wir sind ein rein in Deutschland produzierendes Unternehmen mit über 135-
jähriger Firmengeschichte und produzieren Leitern, Treppen und
Fallschutzprodukte mit ca. 100 Mitarbeitern am Standort Bad Camberg. Die
Produktpalette umfasst über 1.000 verschiedene Artikel der Steigtechnik aus
Stahl, Edelstahl, Aluminium, Holz, Kunststoff und Fiberglas. Der Vertrieb
erfolgt vom Stammhaus und über ein Verkaufsnetz von Werkslagern und
Stützpunkthändlern in Deutschland und dem europäischen Raum. Ihre Aufgaben:


* Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
* Erstellung von Zahlläufen
* Mahnwesen
* Kontenpflege
* Kassenverwaltung
* Mithilfe bei der Umsatzsteuervoranmeldung
* Mithilfe beim Jahresabschluss Ihre Qualifikationen:


* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung /Forderungsmanagement
* Durchsetzungskraft und eigenverantwortliches Arbeiten
* Teamfähigkeit Sie erwartet:


* Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif
* Eine umfassende Einarbeitung
* Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem tollen Team
* Attraktive Sozialleistungen
* Eine sehr günstige regionale Lage mit guten Verkehrsanbindungen
* Kostenloses Wasser
* Ein sicherer Arbeitsplatz Kontakt:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail.
Lorenz Hasenbach GmbH u. Co. KG
Dieselstr. 12 • 65520 Bad Camberg • Tel.: +49 6434/25 0
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www.haca.com • E-Mail: [email protected]

Wir - die sabris ag - sind ein mittelständiges Unternehmen mit Sitz in Bad Camberg (Taunus) am Rande des Rhein Main Gebietes und haben unseren Schwerpunkt im Bereich Softwareentwicklung und Beratung für Medienunternehmen. Durch unsere innovativen Lösungen sind wir Marktführer im Medienbereich für Logistiksysteme in Deutschland und setzen konsequent auf die Digitalisierung von Prozessen. Zudem betreiben wir eine eigene Cloud-Plattform, um nicht nur unsere Anwendungen, sondern auch die Projektrealisierung für den Kunden so einfach wie möglich zu halten. Die Logistikportale bieten wir vorrangig als Software as a Service (SaaS)-Lösungen an.

Wir bilden aus! Verstärke zum 01.08.2025 unser Team als

**Auszubildende/r zum Fachinformatiker/in Anwendungsentwicklung**

dabei, unsere Logistikplattform auch für andere Branchen auszubauen. Unsere Vision ist es, Produkte so schnell, so ökonomisch und so ökologisch wie möglich zum Kunden zu bringen und damit einen wichtigen Beitrag zu leisten, den CO2-Fußabdruck der Logistik zu verringern.

Aufgaben:
• Entwicklung von kundenspezifischer Software
• Dokumentation der vorgenommenen Entwicklungen
• Anwendungen verbessern und testen
• Einarbeitung und Wartung bestehender Software

Das wünschen wir uns:
• Interesse für Mathematik und Informatik
• Freude am Umgang mit Menschen
• Zielorientiert und bereit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Realschulabschluss oder Abitur bereits erworben bzw. wirst Du erfolgreich abschließen

Bei uns …
hast Du abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld. Einen modernen Arbeitsplatz in einem neu gebauten Bürogebäude. Eine individuelle und praxisnahe Begleitung und natürlich Unterstützung bei der Vorbereitung auf die schriftliche und mündliche Prüfung. Auch für kostenfreie Getränke ist bei uns gesorgt.

Starten Sie jetzt erfolgreich bei uns als Berufskraftfahrer (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung durch!

Ihr neuer Job ist in Vollzeit in Bad Camberg im Bereich Transportwesen.

Ihre Vorteile in diesem Job
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Sicherer Arbeitsplatz
- Abschlagszahlungen

Diese Aufgaben erwarten Sie
- Führen von Containerfahrzeugen, Absetzer und Abroller
- Auslieferung von Waren und Gütern im Nahverkehr
- Sicherung sowie Transport von Waren und Gütern

Sie bringen diese Kenntnisse und Fähigkeiten mit
- Montagetätigkeit
- Wartung, Reparatur, Instandhaltung
- Speditions-, Lieferverkehr
- Transport
- Warenlieferung, Warenzustellung
- Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) (Zwingend erforderlich)
- Fahrerlaubnisklasse BE (PKW/Kleinbusse mit Anhänger) (Wünschenswert)
- Fahrerlaubnisklasse CE (Schwere LKW mit Anhänger) (Zwingend erforderlich)
- Mit Berufserfahrung

Sie punkten mit diesen Kompetenzen
- Flexibilität
- Selbständiges Arbeiten
- Zuverlässigkeit

Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung von 14,67 € bis 17,00 € pro Stunde!

Sie haben noch Fragen zum Job?
Kontaktieren Sie uns unter 0 64 31 / 21 13 - 0 oder per E-Mail an [email protected] von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag zwischen 08:00 und 15:00 Uhr, oder besuchen Sie uns persönlich in der Niederlassung.


Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Wir, als Deutschlands führender Textildiscounter, bleiben unserer Rolle als Warenallrounder um die Ecke treu und wollen unsere Kundinnen und Kunden jeden Tag aufs Neue überzeugende Einkaufserlebnisse bieten. Doch das schaffen wir nicht alleine.
Dafür brauchen wir Sie!

Ob Direkteinstieg nach der Schule oder nach ersten Erfahrungen im Berufsleben, überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und starten Sie mit einem starken Team im Rücken durch. Beginnen Sie im Sommer unser Abiturientenprogramm und erlangen Sie in einer kombinierten dreijährigen Aus- und Fortbildung zwei Abschlüsse: Kaufmann/frau im Einzelhandel und Fachwirt/in für Vertrieb im Einzelhandel.
Alles mit dem Ziel Teamleitung einer KiK-Filiale zu werden.

Wir freuen uns auf Sie, wenn Sie als wissbegierige/r Auszubildende/r mit Herz und Spaß am Handel gemeinsam mit uns Ihren ersten Schritt in Ihr Berufsleben gehen möchten.

Darauf können Sie sich freuen:
• Spannender und vielfältiger Arbeitsalltag, in dem Sie Ihre Stärken ausbauen können
• In den ersten 18 Monaten verdienen Sie 1.000,00 Euro brutto, ab dem 19. Monat bis zum Ende der Fortbildung 2.155,00 Euro brutto
• Erlangung der Ausbildereignung
• Gute Übernahmechancen und Aufstiegsmöglichkeiten
• Arbeiten in einer familiären Atmosphäre
• Attraktive Zusatzleistungen
• Zuschuss zu VHS-Kursen Ihrer Wahl

So sieht ihr Alltag aus:
• Kennenlernen aller Abläufe in der Filiale
• Beratungs- und Verkaufsgespräche mit unseren Kunden
• Personaleinsatzplanung und Organisation der Filiale
• Warenannahme und -aufbau sowie Vorbereitung und Präsentation
• Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung sowie Umsetzung unserer Konzeptvorgaben
• Durchführung von Kassier- und Verkaufstätigkeit
• Regelmäßige KiK interne Schulungen vor Ort
• Die theoretischen Inhalte vermitteln praxiserfahrene Referenten im Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe (BZE) in 10 Seminaren à 2 Wochen

Das bringen Sie mit:
• Abitur oder volle Fachhochschulreife
• Lernbereitschaft und Eigeninitiative
• Organisationstalent
• Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kunden
• Teamgeist und Hilfsbereitschaft

OBERSELTERS – Das Mineralwasser aus den unberührten Tiefen des Taunus
Mit 50 Mitarbeitern am Standort produzieren wir für unsere Kunden regionale Marken für regionale Märkte. Aus den unberührten Tiefen des Taunus steht für die natürliche Reinheit unserer Produkte - dieser Aussage fühlen wir uns verpflichtet: Das heißt höchste Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Geschmack.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Elektriker (m/w/d) für Betriebstechnik
- mit Schwerpunkt Schichtführung in der Abfüllung -
Ihr künftiges Aufgabenfeld umfasst im Wesentlichen:
- die Fehlerdiagnose und -behebung im laufenden Produktions- und Abfüllbetrieb
- die Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen
- die Mitarbeit bei dem Aufbau neuer Anlagen und der Pflege von Automations- und Prozessleitsystemen
Sie verfügen über folgendes Profil:
- Ausbildung zum Elektriker/Elektroniker oder Mechatroniker
- Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik, Berufseinsteiger sind uns willkommen
- Kenntnisse in den Bereichen SPS-Programmierung S7, Mess- und Regeltechnik sowie Pneumatik
- zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Wir bieten:
- eine gute und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem familiengeführten Unternehmen
- eine tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, umfassende Zuschläge, eine betriebliche Altersvorsorge und weitere tarifliche und betriebliche Sozialleistungen sowie 30 Tage Urlaub.
Für diese verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche
Aufgabe ist eine gründliche Einarbeitung selbstverständlich.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre
schriftliche Bewerbung.