Stadt Gumtow Stellenangebote

Du suchst einen Ausbildungsplatz mit Perspektive und echten Übernahmechancen? In einem Beruf mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben? Dann sollten wir uns kennenlernen.

In Deiner Ausbildung zum Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) lernst Du, wie man Maschinen aus den Bereichen Landwirtschaft, Gartenbau, Forst- und Kommunalwirtschaft repariert und wartet. Neben den Grundlagen wird Dir gezeigt, wie man mechanische, pneumatische, hydraulische und elektronische Anlagen anschließt, einstellt und prüft.

Du hast technisches Verständnis und handwerkliches Geschick? Dann kannst du bei uns Großes bewegen.Mit deiner Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker leistest du bei uns einen echten Beitrag, damit Fahren läuft - und zwar für alle. Denn erst die Wartung, Instandhaltung und Reparatur unserer LKW stellt viele Bereiche des täglichen Lebens und die Mobilität von Morgen sicher. Und damit auch deine Zukunft.

- Du arbeitest an Fahrzeugen, Baugruppen und Bauteilen
- Du beschäftigst Dich mit der Reparatur und Wartung von Nutzufahrzeugen
- Du entwickelst dich als Experte für die Zukunftsthemen Digitalisierung und Elektromobilität
- Du beschäftigst dich mit Montieren, Demontieren und Instandsetzung

Die antlike Solar GmbH & Co. KG ist spezialisiert auf die Projektierung von PV-Anlagen über 100 kWp. Wir planen Dach- und Freiflächenanlagen deutschlandweit, insbesondere aber in Mecklenburg Vorpommern, Brandenburg und Niedersachsen. Zukünftig werden wir uns verstärkt auf Freiflächenanlagen fokussieren.

Zu unseren Leistungen gehören neben der erfolgreichen Projektumsetzung auch die regelmäßige Wartung sowie das Repowering von Bestandsanlagen.

Liebe fürs Detail und individuelle Kundenlösungen stehen für uns an erster Stelle. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie als Elektriker/Servicemonteur für Photovoltaikanlagen (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche).

Ihr Verantwortungsbereich:

- Anlagenüberwachung/-monitoring
- Fehleranalyse und -behebung
- Anlagenwartung gemäß den geltenden technischen Vorschriften
- Einstellen der Monitoring-Portale
- Elektroinstallationsarbeiten DC/AC

Das bringen Sie mit:

- abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Spezialisierung auf Photovoltaik oder die Motivation sich schnell und umfassend in dieses Thema einzuarbeiten
- Berufserfahrung als Monteur im Nieder- und Mittelspannungsbereich
- sicherer Umgang mit MS Office und Monitoringportalen in der Einstellung von Datenloggern
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. Niveau C1 GER), zusätzliche Englischkenntnisse wären von Vorteil
- ausgeprägte interkulturelle und kommunikative Kompetenz
- gültiger Führerschein Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

- unbefristete Festanstellung
- eigenverantwortliches Arbeiten
- überdurchschnittliches Gehalt
- keine Montagetätigkeit (keine regelmäßigen Auswärtstätigkeiten mit Übernachtung)
- Arbeitsplatz in Döllen/ Gumtow
- Dienstfahrzeug
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- familiäres Umfeld

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung möglichst digital im PDF-Format an folgende E-Mail Adresse: [email protected]

Ihr Ansprechpartner: Marina Staack
antlike Solar GmbH & Co. KG, Koppelsollstraße 3, 18147 Rostock

Ihre Aufgaben umfassen:
• Reinigung von Ferienwohnung und Tiny House auf demselben Grundstück
• Betten machen und Handtücher bereitlegen
• Kommunikation mit dem Kundenservice
• Selbstständiges Arbeiten (Grundverständnis für Reinigung)

Ihre Aufgaben umfassen:
• Reinigung von Ferienwohnung und Tiny House auf demselben Grundstück
• Betten machen und Handtücher bereitlegen
• Kommunikation mit dem Kundenservice
• Selbstständiges Arbeiten (Grundverständnis für Reinigung)

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

- Organisation, Vorbereitung, Betreuung, Protokollierung und Nachbereitung von Ausschuss- und Gemeindevertretersitzungen
- Zusammenarbeit und Abstimmung mit Gremienmitgliedern insbesondere der Gemeindevertretung und den Ortsbeiräten
- Öffentlichkeitsarbeit insbesondere die Pflege und Aktualisierung der gemeindlichen Internetpräsenz sowie Mitwirkung bei kommunalen Printmedien
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten der Verwaltung
- Organisation und Unterstützung bei der Planung von Veranstaltungen und Angeboten für Jugend und Senioren
- Mitwirkung im Bereich Kultur und Tourismus (z. B. Pflege von Informationsmaterial, Marketing, Unterstützung bei Veranstaltungen)
- Unterstützung bei Verwaltungsaufgaben im Tagesgeschäft
- Allgemeine Korrespondenz und Telefondienste, Ablage, Datenpflege
- Unterstützung bei Abwesenheiten in anderen Verwaltungsbereichen

Eine Änderung bzw. Anpassung der Aufgabenschwerpunkte bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d), Kauffrau/Kauffmann für Bürokommunikation (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im Sitzungs- und Protokolldienst sowie mit der Software Session sind von Vorteil
- Kenntnisse im Kommunalrecht sind wünschenswert
- Affinität zu und sicherer Umgang mit digitalen Medien, modernen Kommunikationsmitteln der EDV sowie webbasierten Anwendungen
- fundierte EDV-Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office Programmen
- sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
- selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit
- gutes Organisationsvermögen
- souveränes, freundliches und bürgerorientiertes Auftreten
- Bereitschaft zu gelegentlichen Teilnahme an Sitzungen auch außerhalb der normalen Dienstzeit
- Führerschein Klasse B

Unser Angebot:

- einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
- eine leistungsorientierte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (VKA) bei Erfüllung der Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe 6
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes
- flexible Arbeitszeitregelungen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und ein Ausgleich von Mehrarbeit in Freizeit
- 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5 Tage-Woche
- Möglichkeit zur flexiblen Aufteilung der Arbeitszeit auf weniger als 5 Tage
- einen modernen Büroarbeitsplatz sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Möglichkeit zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen
- Möglichkeit zur Benutzung eines Dienstfahrzeuges für Dienstreisen, sofern nicht anderweitig verplant
- Übernahme in ein unbefristetes Anschlussarbeitsverhältnis bei entsprechender Eignung möglich

Jetzt bewerben!

Sollte Ihr Interesse geweckt sein, senden Sie die vollständigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen Nachweisen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Qualifikationsnachweise) bis Sonntag, 25.05.2025 an [email protected] (https://mailto:[email protected]) (nur im PDF-Format) oder per Post an die Gemeinde Gumtow - Hauptamtsleitung -, Karpatenweg 2, 16866 Gumtow unter Angabe des Betreffs: Bewerbung „SB Allgemeine Hauptamtsangelegenheiten“.

Für Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Hauptamtsleiterin Frau Gatzke, Tel. 033977/ 879-11, gern zur Verfügung.

Die Gemeinde Gumtow bietet allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung, gleiche Chancen.

Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten (z. B. Reisekosten) werden nicht erstattet. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Weitere Informationen zur Gemeinde Gumtow finden Sie auf unserer Homepage unter: www.gemeindegumtow.de (https://file://WIN2012-SERVER/publico/nitschke/Personal/2024_Stellenausschreibung%20Hauptamtsleitung/www.gemeindegumtow.de)

Datenschutz: Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.

Ihre Aufgaben umfassen:
• Reinigung von Ferienwohnung und Tiny House auf demselben Grundstück
• Betten machen und Handtücher bereitlegen
• Kommunikation mit dem Kundenservice
• Selbstständiges Arbeiten (Grundverständnis für Reinigung)

Du möchtest als Altenpfleger ( m/w/d) arbeiten und dabei etwas von der Welt sehen?
Dann komme zu inCare in die Reisepflege und erlebe deinen Beruf nochmal neu.
Für unsere deutschlandweiten Einsätze suchen wir engagierte Altenpfleger (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Wenn du Teil eines dynamischen Teams werden möchtest, das sich für die bestmögliche Pflege einsetzt, bist du bei inCare genau richtig!

inCare ist ein verantwortungsbewusster Arbeitgeber, der familiär und nachhaltig arbeitet, und sich für Dich stark macht, ohne dabei die Zukunft aus dem Blick zu verlieren.

Diese Vorteile hast du:
• Stundenlohn ab 25,00€
• Steuerfreier Verpflegungsmehraufwand bis zu 28,00 Euro pro Arbeitstag
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen
• Übertarifliche Zuschläge
• Willkommensprämie und bei Interesse ein Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur Privatnutzung) oder BahnCard 50

Dein Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) mit Examen oder vergleichbar
• Berufserfahrung und Fachweiterbildung
• Du bist bereit, in unterschiedlichen Einrichtungen bundesweit zu arbeiten
• Du bist empathisch, verantwortungsbewusst, zuverlässig und pünktlich
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an neue Situationen und Teams

Das Aufgabenfeld:
• Unterstützung von Teams in verschiedenen Pflegeeinrichtungen entsprechend deiner Qualifikation
• Professionelle Pflege und Betreuung der Patienten
• Organisation und Durchführung von Pflegemaßnahmen
• Mitgestaltung der Pflegeprozesse
• Dokumentation und Qualitätssicherung der pflegerischen Maßnahmen

Klingt das gut?
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Pflege mit deinem Engagement mit!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei inCare!

Du hast noch Fragen?
Dann nimm Kontakt zu uns auf- am schnellsten geht das per WhatsApp
unter 0160 95003766.

Du möchtest als Altenpfleger ( m/w/d) arbeiten und dabei etwas von der Welt sehen?
Dann komme zu inCare in die Reisepflege und erlebe deinen Beruf nochmal neu.
Für unsere deutschlandweiten Einsätze suchen wir engagierte Altenpfleger (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Wenn du Teil eines dynamischen Teams werden möchtest, das sich für die bestmögliche Pflege einsetzt, bist du bei inCare genau richtig!

inCare ist ein verantwortungsbewusster Arbeitgeber, der familiär und nachhaltig arbeitet, und sich für Dich stark macht, ohne dabei die Zukunft aus dem Blick zu verlieren.

Diese Vorteile hast du:
• Stundenlohn ab 24,00€
• Steuerfreier Verpflegungsmehraufwand bis zu 28,00 Euro pro Arbeitstag
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen
• Übertarifliche Zuschläge
• Willkommensprämie und bei Interesse ein Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur Privatnutzung) oder BahnCard 50

Dein Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) mit Examen oder vergleichbar
• Berufserfahrung und Fachweiterbildung
• Du bist bereit, in unterschiedlichen Einrichtungen bundesweit zu arbeiten
• Du bist empathisch, verantwortungsbewusst, zuverlässig und pünktlich
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an neue Situationen und Teams

Das Aufgabenfeld:
• Unterstützung von Teams in verschiedenen Pflegeeinrichtungen entsprechend deiner Qualifikation
• Professionelle Pflege und Betreuung der Patienten
• Organisation und Durchführung von Pflegemaßnahmen
• Mitgestaltung der Pflegeprozesse
• Dokumentation und Qualitätssicherung der pflegerischen Maßnahmen

Klingt das gut?
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Pflege mit deinem Engagement mit!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei inCare!

Du hast noch Fragen?
Dann nimm Kontakt zu uns auf- am schnellsten geht das per WhatsApp
unter 0160 95003766.

Was sind Ihre Aufgaben?

- Unterhaltung (kleinere Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen) und Bewirtschaftung von gemeindeeigenen Liegenschaften, wie Verwaltungsgebäude, Kindertagesstätten, Grundschule, Feuerwehrgerätehäuser etc.
- Gewährleistung aller Betreiberpflichten hinsichtlich notwendiger Wartungsarbeiten, Sachkunde- und Sachverständigenprüfungen von technischen Anlagen, sicherheitstechnischen Einrichtungen, Ausstattungen im Innen- und Außenbereich (z. B Schulsportgeräte und Spielplätze), Revision von Flucht- und Rettungsplänen und Feuerwehrplänen inkl. Überwachung der Prüffristen, Monitoring, Auftragsvergaben und Abrechnung der Leistungen
- Abschluss und Kontrolle von Wartungs- und anderen Verträgen u. a. für Unterhaltsreinigungsleistungen, Energieversorgung, Dachrinnenreinigung
- Schlüssel- und Schließanlagenverwaltung für die Gemeindeverwaltung
- Abschluss von Telekommunikationsverträgen sowie deren Abrechnung und Kontrolle, Verwaltung der dienstlichen Festnetz- und Mobiltelefonie
- Koordinierung der Aufgabenwahrnehmung und enge Zusammenarbeit mit den Gemeindearbeitern und dem Schulhausmeister
- Beschaffungstätigkeiten für die Gemeinde, wie Mobiliar und Kleinstausstattungen
- Monitoring zu Energieverbräuchen der gemeindeeigenen Einrichtungen und Ableitung von Einsparpotenzialen
- Angelegenheiten des kommunalen Haushaltswesens das Fachgebiet betreffend, wie Haushaltsplanung, -ausführung und -überwachung, Rechnungen prüfen und kontieren
- Erarbeiten von Leistungsbeschreibungen für Vergabeverfahren zu Liefer- und Dienstleistungsaufträgen nach der UVgO und ggf. VOB/A-Leistungen sowie Auswertung von Vergabeverfahren bis zur Auftragsvergabe

Eine Änderung bzw. Anpassung der Aufgabenschwerpunkte bleibt vorbehalten.

Was sollten Sie mitbringen?
- erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder Fortbildung im mittleren Dienst (A I, B 300), Kaufmann/-frau für Immobilienmanagement, Kaufmann/-frau für Grundstücks- und Wohnungswirtschaft, Facilitymanager oder vergleichbare Qualifikationen
- einschlägige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung sowie im Aufgabenbereich des Gebäude- und Facilitymanagements sind vorteilhaft
- einschlägige Rechts- und Fachkenntnisse im öffentlichen Recht, Zivilrecht, der Revisionsvorschriften, DIN-Normen und sonstigen Rechtsvorschriften für den Aufgabenbereich
- technisches Verständnis
- sicherer Umgang mit dem PC und der Standardsoftware MS-Office sowie GIS
- selbstständiges, lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
- hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Kommunikations-, Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit, sicheres Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick
- Konflikt- und Kritikfähigkeit
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKWs für dienstliche Zwecke

Was bieten wir Ihnen?
- eine leistungsorientierte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (VKA) bei Erfüllung der Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe 8
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes
- flexible Arbeitszeitregelungen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und ein Ausgleich von Mehrarbeit in Freizeit
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- einen modernen Büroarbeitsplatz sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Möglichkeit zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen
- Möglichkeit zur Benutzung eines Dienstfahrzeuges für Dienstreisen, sofern nicht anderweitig verplant

Was ist noch zu erwähnen?

Sollte Ihr Interesse geweckt sein, senden Sie die vollständigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen Nachweisen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Qualifikationsnachweise) bis Mittwoch, 23.02.2025 an [email protected] (https://mailto:[email protected]) (nur im PDF-Format) oder per Post an die Gemeinde Gumtow - Bürgermeister -, Karpatenweg 2, 16866 Gumtow unter Angabe des Betreffs: Bewerbung „Gebäudemanagement“.

Für Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen der Bürgermeister, Herr Nitschke, Tel. 033977/ 879-0, gern zur Verfügung. Eine vorherige Terminvereinbarung wäre wünschenswert.

Die Gemeinde Gumtow bietet allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung, gleiche Chancen.

Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten (z. B. Reisekosten) werden nicht erstattet. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Weitere Informationen zur Gemeinde Gumtow finden Sie auf unserer Homepage unter: www.gemeindegumtow.de (https://file://WIN2012-SERVER/publico/nitschke/Personal/2024_Stellenausschreibung%20Hauptamtsleitung/www.gemeindegumtow.de)

Datenschutz: Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.

Was sind Ihre Aufgaben?

- Pflege, Kontrolle und Wartung der Einsatztechnik und -fahrzeuge der Freiwilligen Feuerwehren der Gemeinde Gumtow
- Pflege, Kontrolle und Wartung der Ausstattungen für den Katastrophenschutzleuchtturm
- Koordinierung der Aus- und Fortbildung der Kameradinnen und Kameraden mit den jeweiligen Aufgabenträgern (Gemeinde, Landkreis, Land Brandenburg)
- Datenpflege im Zentralen Managementsystem für Feuerwehren
- Zusammenarbeit mit der Feuerwehrtechnischen Zentrale des Landkreises Prignitz insbesondere zur Pflege der Einsatzbekleidung, Reparatur von Einsatztechnik/-ausstattungen und ähnliches
- Koordinierung und Begleitung der Dienstleistungserbringung durch die Technische Einrichtung für Brand- und Katastrophenschutz Borkheide
- Verwaltung der Feuerwehrkleiderkammer der Gemeinde Gumtow
- Kleinstreparaturen in Gerätehäusern und Pflege der Außenanlagen
- Aktive Teilnahme an Einsätzen nach zeitlicher und örtlicher Verfügbarkeit im Rahmen der Dienstzeiten
- Pflege, Kontrolle und Wartung der Dienstfahrzeuge der Gemeindeverwaltung
- Temporäre Unterstützung der Gemeindearbeiter nach zeitlicher und örtlicher Verfügbarkeit

Eine Änderung bzw. Anpassung der Aufgabenschwerpunkte bleibt vorbehalten.

Was sollten Sie mitbringen?

- erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, vorzugsweise in den Gewerken Elektrotechnik, Tischlerei, Heizung/Sanitär, Metallbau oder im Kfz- und Schlosserbereich
- erfolgreich abgeschlossene feuerwehrtechnische Ausbildungen zum Truppmann/-frau Teil 1 und 2, Truppführer/in, Sprechfunker/in, Maschinist/in TS und LF, mind. Gruppenführer/in F III oder höherwertigere Qualifikationen
- einschlägige Rechts- und Fachkenntnisse im öffentlichen Recht sowie im Brand- und Katastrophenschutz
- Bereitschaft zur Teilnahme an stellenbezogenen, auch mehrtägigen, Fortbildungen
- sehr gut ausgeprägtes technisches Verständnis
- sicherer Umgang mit dem PC und der Standardsoftware MS-Office
- selbstständiges, lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
- hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Kommunikations-, Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit, sicheres Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick
- Konflikt- und Kritikfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an feuerwehrtechnischen Veranstaltungen und Versammlungen der Gemeinde Gumtow nach Dienstschluss und an Wochenenden
- Führerschein Klasse B, BE, C1E, CE zwingend erforderlich
- Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKWs für dienstliche Zwecke
  
Was bieten wir Ihnen?
- eine leistungsorientierte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (VKA) bei Erfüllung der Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe 7
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes
- flexible Arbeitszeitregelungen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und ein Ausgleich von Mehrarbeit in Freizeit
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- einen modernen Büroarbeitsplatz und stellenbezogene Ausstattungen/ Werkzeuge
- Möglichkeit zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen
- Möglichkeit zur Benutzung eines Dienstfahrzeuges für Dienstreisen, sofern nicht anderweitig verplant
  
Was ist noch zu erwähnen?

Sollte Ihr Interesse geweckt sein, senden Sie die vollständigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen Nachweisen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Qualifikationsnachweise) bis Mittwoch, 23.02.2025 an [email protected] (https://mailto:[email protected]) (nur im PDF-Format) oder per Post an die Gemeinde Gumtow - Bürgermeister -, Karpatenweg 2, 16866 Gumtow unter Angabe des Betreffs: Bewerbung „Gerätewart“.

Für Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen der Bürgermeister, Herr Nitschke, Tel. 033977/ 879-0, gern zur Verfügung. Eine vorherige Terminvereinbarung wäre wünschenswert.

Die Gemeinde Gumtow bietet allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung, gleiche Chancen.

Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten (z. B. Reisekosten) werden nicht erstattet. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Weitere Informationen zur Gemeinde Gumtow finden Sie auf unserer Homepage unter: www.gemeindegumtow.de (https://file://WIN2012-SERVER/publico/nitschke/Personal/2024_Stellenausschreibung%20Hauptamtsleitung/www.gemeindegumtow.de)

Datenschutz: Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.

Du suchst einen Ausbildungsplatz mit Perspektive und echten Übernahmechancen? In einem Beruf mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben? Dann sollten wir uns kennenlernen.

In Deiner Ausbildung zum Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) lernst Du, wie man Maschinen aus den Bereichen Landwirtschaft, Gartenbau, Forst- und Kommunalwirtschaft repariert und wartet. Neben den Grundlagen wird Dir gezeigt, wie man mechanische, pneumatische, hydraulische und elektronische Anlagen anschließt, einstellt und prüft.

**Staatlich anerkannte/r Erzieher/ in (m/w/d)**

**BEFRISTET BIS 31.03.2026**

**32 h/WOCHE**

**ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT**

**Was sind Ihre Aufgaben?**

- Betreuung von Kindern im Bereich Kinderkrippe, Kindergarten oder Hort je nach tatsächlichen Betreuungsbedarf
- Pädagogische und kreative Angebote für die Kinderbetreuung je nach Altersklasse entwickeln und umsetzen
- Förderung der Kinder in ihrer Persönlichkeitsentwicklung und den eigenen sozialen Kompetenzen
- Kooperative Zusammenarbeit mit der Leitung der Kindertageseinrichtung und der anderen Erzieher:innen
- Vertrauens- und rücksichtsvolle Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten der Kinder

**Was sollten Sie mitbringen?**

-  erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder abgeschlossen Berufsqualifikation gemäß §§ 9, 10, 11 Kita-Personalverordnung
- Berufserfahrung erwünscht, aber auch für Berufseinsteiger geeignet
- Engagement und Freude an der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern
- Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituationen
- die Bereitschaft, sich mit dem pädagogischen Konzept der Einrichtung zu identifizieren und es in der täglichen Arbeit umzusetzen
- hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Kreativität und Eigeninitiative
- Einfühlungsvermögen, hohe soziale Kompetenzen
- gute Kommunikationsfähigkeit und -kenntnisse
- Souveränes und freundliches Auftreten
- Organisationsgeschick und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit zur zielorientierten Arbeit in Teams
- Physische und psychische Belastbarkeit
- Gesundheitliche Eignung
- Nachweis des vollständigen Masernimpfschutzes (z. B. durch Vorlage des Impfausweises bzw. ärztliches Attest)
- PC-Kenntnisse sowie der Umgang mit der Standardsoftware MS-Office
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zur bedarfsorientierten Erhöhung der durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit um bis zu 25 % je nach Anzahl der zu betreuenden Kinder oder der Betreuungszeiten

**Was bieten wir Ihnen?**

- eine leistungsorientierte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst) bei Erfüllung der Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe S 8a
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes
- flexible Arbeitszeitregelungen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und ein Ausgleich von Mehrarbeit in Freizeit
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche Regenerationstage gemäß Tarifvertrag
- Möglichkeit zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen
- Aussicht auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei entsprechenden Bedarf an Erzieher/ innen in den Einrichtungen

**Was ist noch zu erwähnen?**

Sollte Ihr Interesse geweckt sein, senden Sie die vollständigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen Nachweisen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Qualifikationsnachweise) bis **Donnerstag, 07.11.2024** an [[email protected]](https://mailto:[email protected]) (nur im PDF-Format) oder per Post an die Gemeinde Gumtow - Bürgermeister -, Karpatenweg 2, 16866 Gumtow unter Angabe des Betreffs: Bewerbung „Erzieher Kita“.

Für Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Herr Krüger, Tel. 033977/ 879-15, gern zur Verfügung.

Ein erweitertes Führungszeugnis gemäß § 30a BZRG ist zum gegebenen Zeitpunkt auf direkte Anforderung vorzulegen.

Die Gemeinde Gumtow bietet allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung, gleiche Chancen.

Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten (z. B. Reisekosten) werden nicht erstattet. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Weitere Informationen zur Gemeinde Gumtow finden Sie auf unserer Homepage unter: [www.gemeindegumtow.de](https://file://WIN2012-SERVER/publico/nitschke/Personal/2024_Stellenausschreibung%20Hauptamtsleitung/www.gemeindegumtow.de)

Datenschutz: Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.

Die Gemeinde Gumtow bietet zum **Ausbildungsbeginn am 01.09.2025** einen Ausbildungsplatz im anerkannten Ausbildungsberuf des öffentlichen Dienstes zur/ zum Verwaltungsfachangestellten in der Fachrichtung Kommunalverwaltung an.

**Was wird Sie erwarten?**

-  eine dreijährige, praxisnahe und vielseitige Ausbildung
- kunden- und dienstleistungsorientierte Bearbeitung von Anfragen und Anliegen der Bürgerinnen und Bürger
- Anwendung umfangreicher Rechtsvorschriften und Normen
- praktischer Einsatz in den verschiedensten Aufgabenbereichen einer Kommunalverwaltung, so z. B. in der Kämmerei, Buchhaltung, Ordnungswesen, Kita/Schulen, Bauwesen…
- theoretische Vermittlung von Ausbildungsinhalten sowohl durch den Ausbildungsbetrieb, aber auch durch die zuständige Berufsschule (voraussichtlich Oberstufenzentrum Ostprignitz-Ruppin) und im dienstbegleitenden Unterricht der Brandenburgischen Kommunalakademie

**Was sollten Sie mitbringen?**

- mittlere Reife
- gute Deutsch-, Mathematik- und PC-Kenntnisse (gängige MS-Office-Anwendung Word, Excel, Power Point)
- mathematisches und logisches Denkvermögen sowie eine gute Allgemeinbildung
- Organisations- und Planungsfähigkeit
- Team- und Konfliktfähigkeit
- persönliches Engagement und Verantwortungsbereitschaft
- freundliches, gepflegtes und zuvorkommendes Auftreten
- organisierte und strukturierte Arbeitsweise
- Kontaktfähigkeit

**Was bieten wir Ihnen?**

- eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)
- Jahressonderzahlung
- Lernmittelzuschuss durch den Arbeitgeber
- betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes und vermögenswirksame Leistungen
- familienfreundliche und flexible Ausbildungs- und Arbeitszeitregelungen
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage
- einen modernen Büroarbeitsplatz und ein freundliches Arbeitsumfeld
- gute Übernahmechancen in ein Arbeitsverhältnis nach gutem Ausbildungsabschluss

**Was ist noch zu erwähnen?**

Sollte Ihr Interesse geweckt sein, senden Sie die vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit den notwendigen Nachweisen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf und eine Kopie der letzten zwei Schulzeugnisse, ggf. Praktikumsnachweise) bis **Sonntag, 24.11.2024** an [[email protected]](https://mailto:[email protected]) (nur im PDF-Format) oder per Post an die Gemeinde Gumtow - Bürgermeister -, Karpatenweg 2, 16866 Gumtow unter Angabe des Betreffs: Bewerbung „Azubi 2025“.

Bei erfolgreicher Vorauswahl Ihrer Bewerbung werden Sie zu einem Testverfahren eingeladen. Sollten Sie auch hier überzeugen, wird sich ein Vorstellungsgespräch anschließen. Die genauen Termine erhalten Sie dann zum gegebenen Zeitpunkt.

Für Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Ausbildungsleiterin, Frau Banik, Tel. 033977/ 879-23, gern zur Verfügung.

Die Gemeinde Gumtow bietet allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung, gleiche Chancen.

Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten (z. B. Reisekosten) werden nicht erstattet. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Weitere Informationen zur Gemeinde Gumtow finden Sie auf unserer Homepage unter: [www.gemeindegumtow.de](https://file://WIN2012-SERVER/publico/nitschke/Personal/2024_Stellenausschreibung%20Hauptamtsleitung/www.gemeindegumtow.de)

Datenschutz: Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.

Seit fast 30 Jahren gibt es unseren Mandanten als zuverlässigen Partner auf den Gebieten der Landtechnik-, Baumaschinen- und Nutzfahrzeug- Instandsetzung. Bereits mehrfach durften das Unternehmen als Landes-, Bundes- und sogar Dekadensieger die Auszeichnung "Shell Service- Award" in Empfang nehmen, mit dem in der Branche das Benchmark für guten und professionell organisierten Service gesetzt wird.

Extras

- anspruchsvolle und interessante Aufgaben, bei denen Sie Ihre Stärken optimal einbringen können
- kollegiales und motiviertes Team
- leistungsgerechte Vergütung und Mitarbeitervergünstigungen
- hohes Maß an persönlicher Freiheit und Eigeninitiative in der Arbeitsgestaltung
- umfangreiche Produktschulungen und eine gründliche Einarbeitung sind für unseren Mandanten selbstverständlich

Die ideale Qualifikation

- Ausbildung oder Studium im landwirtschaftlichen, technischen oder kaufmännischen Bereich
- Vertriebserfahrungen oder landwirtschaftlicher Hintergrund von Vorteil
- freundliches und sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick
- selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Fleiß und Einsatzwille

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte 1 PDF Datei) mit Angabe der internen ID 10218, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an [email protected]. Ihre Ansprechpartnerin ist Lena Hedtke. Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.

Bitte beachten Sie, dass Fahrtkosten von uns nicht übernommen werden können.

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen, willigen Sie in die Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten, zum Zweck der Anstrebung in ein Arbeitsverhältnis zu. Diese Einwilligung kann jederzeit von Ihnen unter der E-Mail: [email protected] widerrufen werden.

Bitte beachten Sie ebenfalls unsere AGB´s sowie unsere Datenschutzerklärung/ Datenschutzverarbeitung auf unserer Homepage auf www.am-puls.com.