
**Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber** Im Schleswig-Holsteinischen Oberverwaltungsgericht**** ist in der gemeinsamen IT-Stelle der Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichtsbarkeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt **eine** Stelle als **IT-Systemadministrator/IT-Systemadministratorin** **in der IT- Betriebsbetreuung (m / w / d)** auf Dauer mit Dienstort in Schleswig zu besetzen. ## Über uns Die gemeinsame IT-Stelle der Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichtsbarkeit (GeFa) ist im Zusammenwirken mit dem IT-Referat im Justizministerium zuständig für den Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Basisdienste und der Standard-IT für die Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichtsbarkeit und betreut ca. 350 Anwenderinnen und Anwender. Diese Aufgaben werden in enger Zusammenarbeit mit dem IT-Dienstleister des Landes (Dataport) sowie den dezentralen IT-Stellen wahrgenommen. Die GeFa ist auch Verfahrenspflegestelle für das in den vorgenannten Gerichtsbarkeiten eingesetzte Fachverfahren EUREKA-Fach. EUREKA-Fach ist ein IT-Fachverfahren für die Verwaltung von Gerichtsverfahren, das im Rahmen eines Verbunds von 14 Bundesländern weiterentwickelt wird. ## Ihre Aufgaben - Betreuung von Windows Clients und Servern - Anlage und Pflege der Benutzer und Berechtigungen im AD - Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der zentralen Anlagen, des Datennetzes und der gesamten Peripherie - Teilkonfiguration der IT-(Fach-)Anwendungen einschließlich Nutzer-Berechtigungen - Proaktive Betreuung, Beratung und Anleitung der Anwenderbetreuerinnen und -betreuer in den dezentralen IT-Stellen in den Gerichten - Erarbeitung und Durchführung von Funktionstests - Analyse und Beseitigung von Störungen - Betreuung der eingesetzten IT-Basisdienste und Standard-IT im Zusammenwirken mit den dezentralen IT-Stellen - Bearbeitung und Dokumentation von Störungen und Problemen im IT-Betrieb im 2nd Level Support - Mitwirkung im Release-Management (technische Bewertung, Freigabeempfehlungen, fachliche Unterstützung, Tests einschl. Dokumentation) - Übernahme von Projektergebnissen bei Überführung in den Linienbetrieb - Zentrale Softwareverteilung - Technische Unterstützung für die Fachverfahren der Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichtsbarkeit - Mitarbeit an IT-Projekten und Prozessoptimierungen Aufgaben der operativen Beschaffung von IT-Ausstattung (Bedarfserhebung, Budgetierung, Auftragsbearbeitung, Rollout) ## Das bringen Sie mit Voraussetzungen für die ausgeschriebenen Stellen sind: - eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker/in, Informationstechniker/in, IT-Systemkaufleute) **oder** - bei Beamtinnen oder Beamten die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt, Fachrichtung Justiz oder allgemeine Dienste mit nachweisbarer mindestens dreijähriger Berufserfahrung in der Betreuung von IT-Anwendungen und von Anwenderinnen/Anwendern in IT-Problemstellungen Erwartet werden außerdem: - Aktuelle Kenntnisse im Support von Windowssystemen, MS-Office und Active Directory sowie Gruppenrichtlinienverwaltung - Fähigkeit zur zügigen Einarbeitung in die in der Justiz Schleswig-Holsteins eingesetzten Anwendungen, IT-Technologien sowie in Organisation, Prozesse und fachliche Zusammenhänge - analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise - Fähigkeit zur Erstellung adressatengerechter Anleitungen - Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit sowie soziale Kompetenz - sicherer Umgang mit OpenSource-Produkten - Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb von Schleswig-Holstein Für die Bewerbung von Vorteil sind: - Kenntnisse in der Anwendung und Entwicklung von Plugins im Zusammenhang mit OpenSource-Produkten (u.a. Libre-Office, Nextcloud, etc.) **Wir bieten Ihnen** Bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen ist für Beschäftigte eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a und nach Einarbeitung in 9b TV-L vorgesehen. Perspektivisch und nach Übertragung weiterer höherwertiger Aufgaben ist eine Höhergruppierung bis zur Entgeltgruppe 10 TV-L für Beschäftigte möglich. Wir sehen ebenfalls Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten bis zur Besoldungsgruppe A 9 SHBesG (Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt) entgegen. Darüber hinaus bieten wir - ein vielfältiges und sinnstiftendes Arbeitsumfeld in der bereits digital arbeitenden Justiz - ein kollegiales Arbeitsklima - ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen - ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) - die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten - 30 Tage Urlaub im Jahr ## Wir freuen uns auf Sie! Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. ## Jetzt bewerben! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum **31. Oktober 2025** an das Schleswig-Holsteinische Oberverwaltungsgericht, Brockdorff-Rantzau-Str. 13, 24837 Schleswig, gerne in elektronischer Form an ([email protected]). Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich. Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Schulze (Tel. 04621 861638), bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil Herr Gernot Köhler (Tel. 04621 861592) gern zur Verfügung. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie den Datenschutzbestimmungen auf unserer Homepage entnehmen. ** **
تاريخ البدء
2025-11-01
24837, Schleswig, Schleswig Holstein, Deutschland
التقديم عبر
Schleswig
**Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber**
Im Schleswig-Holsteinischen Oberverwaltungsgericht**** ist in der gemeinsamen IT-Stelle der Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichtsbarkeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt **eine** Stelle als
**IT-Systemadministrator/IT-Systemadministratorin**
**in der IT- Betriebsbetreuung (m / w / d)**
auf Dauer mit Dienstort in Schleswig zu besetzen.
## Über uns
Die gemeinsame IT-Stelle der Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichtsbarkeit (GeFa) ist im Zusammenwirken mit dem IT-Referat im Justizministerium zuständig für den Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Basisdienste und der Standard-IT für die Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichtsbarkeit und betreut ca. 350 Anwenderinnen und Anwender. Diese Aufgaben werden in enger Zusammenarbeit mit dem IT-Dienstleister des Landes (Dataport) sowie den dezentralen IT-Stellen wahrgenommen. Die GeFa ist auch Verfahrenspflegestelle für das in den vorgenannten Gerichtsbarkeiten eingesetzte Fachverfahren EUREKA-Fach. EUREKA-Fach ist ein IT-Fachverfahren für die Verwaltung von Gerichtsverfahren, das im Rahmen eines Verbunds von 14 Bundesländern weiterentwickelt wird.
## Ihre Aufgaben
- Betreuung von Windows Clients und Servern
- Anlage und Pflege der Benutzer und Berechtigungen im AD
- Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der zentralen Anlagen, des Datennetzes und der gesamten Peripherie
- Teilkonfiguration der IT-(Fach-)Anwendungen einschließlich Nutzer-Berechtigungen
- Proaktive Betreuung, Beratung und Anleitung der Anwenderbetreuerinnen und -betreuer in den dezentralen IT-Stellen in den Gerichten
- Erarbeitung und Durchführung von Funktionstests
- Analyse und Beseitigung von Störungen
- Betreuung der eingesetzten IT-Basisdienste und Standard-IT im Zusammenwirken mit den dezentralen IT-Stellen
- Bearbeitung und Dokumentation von Störungen und Problemen im IT-Betrieb im 2nd Level Support
- Mitwirkung im Release-Management (technische Bewertung, Freigabeempfehlungen, fachliche Unterstützung, Tests einschl. Dokumentation)
- Übernahme von Projektergebnissen bei Überführung in den Linienbetrieb
- Zentrale Softwareverteilung
- Technische Unterstützung für die Fachverfahren der Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichtsbarkeit
- Mitarbeit an IT-Projekten und Prozessoptimierungen Aufgaben der operativen Beschaffung von IT-Ausstattung (Bedarfserhebung, Budgetierung, Auftragsbearbeitung, Rollout)
## Das bringen Sie mit
Voraussetzungen für die ausgeschriebenen Stellen sind:
- eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker/in, Informationstechniker/in, IT-Systemkaufleute)
**oder**
- bei Beamtinnen oder Beamten die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt, Fachrichtung Justiz oder allgemeine Dienste mit nachweisbarer mindestens dreijähriger Berufserfahrung in der Betreuung von IT-Anwendungen und von Anwenderinnen/Anwendern in IT-Problemstellungen
Erwartet werden außerdem:
- Aktuelle Kenntnisse im Support von Windowssystemen, MS-Office und Active Directory sowie Gruppenrichtlinienverwaltung
- Fähigkeit zur zügigen Einarbeitung in die in der Justiz Schleswig-Holsteins eingesetzten Anwendungen, IT-Technologien sowie in Organisation, Prozesse und fachliche Zusammenhänge
- analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Erstellung adressatengerechter Anleitungen
- Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit sowie soziale Kompetenz
- sicherer Umgang mit OpenSource-Produkten
- Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb von Schleswig-Holstein
Für die Bewerbung von Vorteil sind:
- Kenntnisse in der Anwendung und Entwicklung von Plugins im Zusammenhang mit OpenSource-Produkten (u.a. Libre-Office, Nextcloud, etc.)
**Wir bieten Ihnen**
Bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen ist für Beschäftigte eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a und nach Einarbeitung in 9b TV-L vorgesehen. Perspektivisch und nach Übertragung weiterer höherwertiger Aufgaben ist eine Höhergruppierung bis zur Entgeltgruppe 10 TV-L für Beschäftigte möglich.
Wir sehen ebenfalls Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten bis zur Besoldungsgruppe A 9 SHBesG (Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt) entgegen.
Darüber hinaus bieten wir
- ein vielfältiges und sinnstiftendes Arbeitsumfeld in der bereits digital arbeitenden Justiz
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
## Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
## Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
**31. Oktober 2025**
an das Schleswig-Holsteinische Oberverwaltungsgericht, Brockdorff-Rantzau-Str. 13, 24837 Schleswig, gerne in elektronischer Form an ([email protected]). Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich.
Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Schulze (Tel. 04621 861638), bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil Herr Gernot Köhler (Tel. 04621 861592) gern zur Verfügung.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie den Datenschutzbestimmungen auf unserer Homepage entnehmen.
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Schleswig
Mit rund 15.000 Mitgliedern und einem Immobilienbestand von über 6.500
Wohneinheiten zählt die GEWOBA Nord zu den führenden Baugenossenschaften in
Schleswig-Holstein. Und unser Unternehmen ist auf Expansionskurs: Mehr als 300
neue Wohnungen jährlich dokumentieren das eindrucksvoll.
Unser erfahrenes Team sucht ab sofort unbefristet einen IT-Systemadministrator
(w/m/d) am Standort Schleswig, der mit uns gemeinsam diesem Kurs folgen will.
Wenn Sie Kompetenz, Einsatzfreude und Initiative mitbringen, heißen wir Sie
herzlich willkommen. Bei der GEWOBA Nord warten herausfordernde und
abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Arbeitszeitregelungen und eine attraktive
Vergütung auf Sie. Darüber hinaus bieten wir Ihnen umfassende Möglichkeiten zur
fachlichen Weiterentwicklung. IHRE AUFGABEN
- Betreuung und Administration der IT-Server-Infrastruktur inklusive
Betriebssystem- und Applikationsmanagement
- Kontinuierliche und bedarfsorientierte Weiterentwicklung der vorhandenen IT-
Systeme, aktive Infrastruktur- und Prozessgestaltung
- Proaktive Systemüberwachung (Monitoring) und Durchführung von Fehleranalysen
- Konfiguration, Überwachung und Troubleshooting von Netzwerkkomponenten
(Switches, Firewalls, VPN)
- 1st- und 2nd-Level-Support für die User
- Spannende Technologieprojekte z.B. Digitalisierung sowie Migration und
Einführung von neuen Technologien und Innovationen IHR PROFIL
- Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (w/m/d), abgeschlossenes
Studium der Informatik o.ä.
- Fundierte Kenntnisse in der Administration von Linux und Microsoft Windows
Betriebssystemen (Client & Server) in einer virtualisierten Umgebung
- Erfahrung mit Virtualisierung (VMware oder Proxmox) sowie Netzwerktechnik
(Firewall, VLAN, VPN, Routing)
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich IT-Security (z. B. Härtung von Linux- und
Windows-Servern, Rechteverwaltung, Logging/Monitoring)
- Gute Kommunikationsfähigkeit, positive Ausstrahlung und einen professionellen
Kundenumgang
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Beratungsorientierung
- Selbstbewusstsein und ein hohes Maß an Eigeninitiative WIR BIETEN
- Unbefristetes Vollzeit-Arbeitsverhältnis (37 h / Woche)
- Dienstort Schleswig sowie mobiles Arbeiten an unseren Standorten in
Schleswig-Holstein
- Vergütung nach Tarifvertrag für die Beschäftigten der Deutschen
Immobilienwirtschaft
- Jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) und regelmäßige
Tariferhöhungen
- Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich
- 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend sowie Silvester frei
- Betriebliche Altersvorsorge, VWL-Arbeitgeberanteil sowie Fahrradleasing
- Kostenlose Aufladung Ihres privaten Elektroautos über unsere PV-Anlage am
Standort Schleswig
- Eigenes Fitnessstudio sowie stark vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant
(Kulinar36) Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, welche wir bitte ausschließlich über
unser Bewerberportal auf unserer Website www.gewoba-nord.de erhalten.
GEWOBA Nord Baugenossenschaft eG
Moltkestraße 32
24837 Schleswig
Schleswig
Wir sind ein dynamisch wachsender IT-Zweckverband, der von dem Kreis Pinneberg und der Stadt Quickborn im Sommer 2008 gegründet wurde. Unseren kommunalen Verbandspartnern bieten wir kompetente Beratung und Betreuung in allen IT-Bereichen an. Wir betreuen in Schleswig-Holstein aktuell mit ca. 250 Kolleginnen und Kollegen rund 7.000 Arbeitsplätze verteilt auf 250 Standorte.
kommunit ist ein moderner Arbeitgeber, der sinnstiftende Aufgaben mit spannenden und zukunftsweisenden Themen verbindet. Unser Zweckverband unterstützt Kreise, Gemeinden, Städte und Ämter auf dem Weg in die Digitalisierung. Darüber hinaus betreuen wir derzeit 31 Schulstandorte. Für dieses Verwaltungs-Upgrade suchen wir Ärmelhochkrempler*innen, Macher*innen und Überdentellerrandgucker*innen. Wir freuen uns, wenn Sie uns unbefristet und in Voll- oder Teilzeit unterstützen als
# IT-Systemadministrator*in im Microsoft-Umfeld (w/m/d)
an einem unserer Standorte in Elmshorn bei Hamburg, Husum, Schleswig oder Büdelsdorf.
## Ihre Aufgaben
- Wir brauchen Sie, um als Teil unserer Mannschaft den störungsfreien und performanten Betrieb der bei kommunit eingesetzten Dokumentenmanagementsysteme (DMS) auf Windows Server Basis sicherzustellen
- Sie sind mitverantwortlich für die Administration unserer managed Windows 2019/2022 Server-Umgebung
- Sie patchen und updaten sowohl die Betriebssysteme, als auch die Fachanwendungen (DMS)
- Sie unterstützen unsere Hersteller bei der Implementierung neuer Schnittstellen zu anderen Fachanwendungen
- Zudem sorgen Sie für Know-How Transfer im eigenen Team sowie zu anderen IT-Abteilungen des Zweckverbandes
## Ihre Qualifikation
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in, ein abgeschlossenes technisches Studium oder die entsprechende Berufspraxis
- Sie bringen Erfahrung im Betrieb, der Bereitstellung und der Incident-Behebung von unterschiedlichen Fachanwendungen (DMS) unter Windows mit
- Sie haben Spaß an IT und modernen Arbeitsweisen und können sich sicher in einem modernen Microsoft-basierten Unternehmensumfeld bewegen
- Sie verfügen über eine große Affinität zum analytischen und konzeptionellen Denken
- Sie zeichnen sich durch Ihre offene Art aus sowie die Bereitschaft Neues zu schaffen und Veränderungen aktiv zu begleiten
- Da wir Sie gelegentlich an unterschiedlichen kommunit-Standorten im Raum Schleswig-Holstein einsetzen möchten, ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich
- Ihre Deutschkenntnisse bewegen sich auf mindestens C1-Niveau
## Wir bieten Ihnen
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten auf Basis einer 39 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, bis zu drei Tage/Woche im Homeoffice zu arbeiten
- Eine attraktive Vergütung bei 13,6 Gehältern
- Zusatzleistungen, wie z.B. Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung sowie diverse Gesundheitsangebote
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Die Möglichkeit, Ihr Wissen in der Breite oder Tiefe in internen und externen Schulungen auszubauen
- Die Gelegenheit, sich und Ihre Ideen einzubringen, um damit als eine*r von uns das stetige Wachstum des IT-Zweckverbandes aktiv mitzugestalten
- Eine angenehme familiäre Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents, Feiern und Familienveranstaltungen
- Eine engagierte Crew, die gemeinsam Lösungen für unsere Verbandsmitglieder findet
## Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns bis zum **15.01.2025** auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit folgenden Informationen
- Ihre Gehaltsvorstellung (jährlich brutto bei 13,6 Gehältern)
- Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie
- Ihren gewünschten Standort.
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Bewerbungsportal via Klick auf [Online-Bewerbung].