Pflegehilfskraft (angelernt)

وصف الوظيفة | Jobbörse Arbeitsagentur

**Stellenbezeichnung:** Pflegehilfskraft (angelernt)

**Arbeitsbereich:** vor Ort beim Patienten, Geschäftsräume des Pflegedienstes

**Zuordnung der Stelle**

**Direkte weisungsbefugte Vorgesetzte:** Geschäftsführer, Pflegedienstleitung, Stellv. Pflegedienstleitung, Pflegefachkräfte

**Gleichgestellt:**  Andere Pflegehilfskräfte, Hauswirtschaftskräfte, Aushilfen im Pflegebereich

**Fachliche Qualifikation**

- Basisqualifikation (Umfang 40UE)

**Persönliche Qualifikation**

- psychische und physische Belastbarkeit
- Ausgeglichenheit und Geduld
- Verantwortungsbereitschaft
- selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Initiative und Einsatzbereitschaft
- Teamfähigkeit
- Konfliktfähigkeit
- Organisationstalent
- Fortbildungsbereitschaft
- Kritikfähigkeit und Selbstreflektion
- Einfühlungsvermögen
- Kommunikationsfreude und Empathie
- Urteilvermögen
- Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit
- ausgeprägte Patientenorientierung
- Freundlichkeit

**Ziele der Stelle**

- Erhaltung einer möglichst selbständigen Lebensgestaltung durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
- Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand und die Bedürfnisse des Patienten
- Förderung der Lebenszufriedenheit und Lebensqualität
- menschenwürdige Begleitung Sterbender
- Beachtung der Qualitätspolitik und des Pflegeleitbildes des Pflegedienstes
- aktive Förderung des guten Betriebsklimas
- wirtschaftlicher Umgang mit Betriebsmitteln
- Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen, sowie der im Qualitätsmanagementhandbuch dokumentierten internen Regelungen

**Aufgaben und Kompetenzen**

**Aufgaben bezogen auf den Pflegebedürftigen**:

**Körperpflege**

**Betten und Lagern**

**Hilfe bei der Bewegung und Fortbewegung**

**Nahrungsaufnahm**e

**Hauswirtschaftliche Tätigkeiten**

**Pflege Sterbender und Versorgung Verstorbener**

**Beobachtung und Weitergabe von Informationen**

**Aufgaben der psychosozialen Betreuung**

**Kontaktpflege mit Angehörigen**

**Sonstige den Pflegebedürftigen betreffende Aufgaben**

- Im Notfall die Einleitung von Sofortmaßnahmen und Benachrichtigung des Arztes bzw. Notarztes oder der Feuerwehr. Die PDL ist grundsätzlich zu informieren.
- Ausführen von ärztlichen delegierbaren Tätigkeiten / Behandlungspflegen -optional und nur bei vorliegendem Befähigungsnachweis -
- Mit Abschluss eines gesonderten Befähigungsnachweises obliegt der nichtexaminierten Pflegekraft die Ausführung von Behandlungspflegen, je nach Gestaltung des Versorgungsvertrages mit der jeweilig zuständigen Krankenkasse
- Durchführung und Dokumentation von ärztlich verordneten Behandlungspflegen im Umfang des jeweiligen Befähigungsnachweises
- Mithilfe bei der Durchführung einfacher Kontrollen: Blutzuckerkontrollen, Puls, Temperatur, Gewicht

**Betriebsbezogene Aufgaben**

- Umfassende Informationsweitergabe an Mitarbeiter und Vorgesetzte, selbständiges Einholen fehlender Informationen, Mitverantwortung für eine lückenlose Dienstübergabe
- Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Dokumentation
- aktive Teilnahme an Teambesprechungen
- gute Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Mitverantwortung für die sorgfältige Handhabung von Pflegeutensilien und Geräten
- wirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und Verbrauchsgütern
- sorgfältige Einhaltung der Hygiene und Unfallverhüttungsvorschriften
- Führen von Stunden- und Einsatznachweisen (z.B. Tourenplan)
- Pflege und Wartung des Dienstfahrzeuges
- Einhaltung der Arbeitszeiten und der Pausenregelung

**Aufgaben zum Qualitätsmanagement**

- Verpflichtung zur Mitarbeit und Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen, wie z.B. Mitarbeit im Qualitätszirkel
- Mitarbeit beim Fehler- und Beschwerdemanagement sowie dem betrieblichen Vorschlagswesen
- umfangreiche Kenntnisse über das hausinterne Qualitätssystem (Checklisten, Verfahrensstandards etc.)
- Verpflichtung zur Arbeit nach den im ambulanten Pflegedienst geltenden Standards, wie etwa Pflegestandards
- regelmäßiges informieren über Neuerungen im Qualitätsmanagementhandbuch
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungen aller Art