Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)

Seit mehr als 50 Jahren ist die DIS AG der erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in Ihrer Karriereplanung.
Sind Sie kommunikationsstark, strukturiert und souverän?
Unser namhafter Kunde sucht Sie. Wir bringen Sie passgenau zusammen!

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen einer Personalvermittlung zu besetzen.

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Abwicklung aller administrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt
• Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten
• Melde- und Bescheinigungswesen
• Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Kommunikation und Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden
• Überprüfung und Korrektur der monatlichen Zeiterfassungsnachweise
• Bearbeitung von Reiskostenabrechnungen

Ihre Qualifikationen:
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter bzw. einer vergleichbaren Qualifikation
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit DATEV
• gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Analyse von Statistiken und Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Freude am Umgang mit Menschen und ein verbindliches, serviceorientiertes Auftreten
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Diskretion
• hohe Eigenmotivation, Durchsetzungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Flexible Arbeitszeiten – Für eine bessere Work-Life-Balance.

Mobiles Arbeiten / Homeoffice – Arbeiten, wo es am besten passt.

Weiterbildungsmöglichkeiten – Individuelle Entwicklung durch Schulungen, Trainings oder Coachings.

Attraktive Vergütung – Leistungsgerechtes Gehalt mit möglichen Bonusmodellen.

Betriebliche Altersvorsorge – Vorsorge für später, mit Unterstützung vom Arbeitgeber.

Moderne Arbeitsumgebung – Ergonomische Ausstattung, neueste Technik und angenehmes Raumklima.

Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits – Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.

Gesundheitsförderung – Von der Mitgliedschaft im Fitnessstudio bis hin zu Gesundheitstagen.

Team- und Firmenevents – Gemeinsame Erlebnisse stärken den Zusammenhalt.

Jobrad / Fahrtkostenzuschuss – Nachhaltig unterwegs und dabei sparen.

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Seit mehr als 50 Jahren ist die DIS AG der erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in Ihrer Karriereplanung.
Sind Sie kommunikationsstark, strukturiert und souverän?
Unser namhafter Kunde sucht Sie. Wir bringen Sie passgenau zusammen!

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen einer Personalvermittlung zu besetzen.

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Abwicklung aller administrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt
• Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten
• Melde- und Bescheinigungswesen
• Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Kommunikation und Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden
• Überprüfung und Korrektur der monatlichen Zeiterfassungsnachweise
• Bearbeitung von Reiskostenabrechnungen

Ihre Qualifikationen:
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter bzw. einer vergleichbaren Qualifikation
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit DATEV
• gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Analyse von Statistiken und Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Freude am Umgang mit Menschen und ein verbindliches, serviceorientiertes Auftreten
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Diskretion
• hohe Eigenmotivation, Durchsetzungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Flexible Arbeitszeiten – Für eine bessere Work-Life-Balance.

Mobiles Arbeiten / Homeoffice – Arbeiten, wo es am besten passt.

Weiterbildungsmöglichkeiten – Individuelle Entwicklung durch Schulungen, Trainings oder Coachings.

Attraktive Vergütung – Leistungsgerechtes Gehalt mit möglichen Bonusmodellen.

Betriebliche Altersvorsorge – Vorsorge für später, mit Unterstützung vom Arbeitgeber.

Moderne Arbeitsumgebung – Ergonomische Ausstattung, neueste Technik und angenehmes Raumklima.

Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits – Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.

Gesundheitsförderung – Von der Mitgliedschaft im Fitnessstudio bis hin zu Gesundheitstagen.

Team- und Firmenevents – Gemeinsame Erlebnisse stärken den Zusammenhalt.

Jobrad / Fahrtkostenzuschuss – Nachhaltig unterwegs und dabei sparen.

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Seit mehr als 50 Jahren ist die DIS AG der erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in Ihrer Karriereplanung.
Sind Sie kommunikationsstark, strukturiert und souverän?
Unser namhafter Kunde sucht Sie. Wir bringen Sie passgenau zusammen!

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen einer Personalvermittlung zu besetzen.

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Abwicklung aller administrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt
• Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten
• Melde- und Bescheinigungswesen
• Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Kommunikation und Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden
• Überprüfung und Korrektur der monatlichen Zeiterfassungsnachweise
• Bearbeitung von Reiskostenabrechnungen

Ihre Qualifikationen:
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter bzw. einer vergleichbaren Qualifikation
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit DATEV
• gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Analyse von Statistiken und Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Freude am Umgang mit Menschen und ein verbindliches, serviceorientiertes Auftreten
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Diskretion
• hohe Eigenmotivation, Durchsetzungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Flexible Arbeitszeiten – Für eine bessere Work-Life-Balance.

Mobiles Arbeiten / Homeoffice – Arbeiten, wo es am besten passt.

Weiterbildungsmöglichkeiten – Individuelle Entwicklung durch Schulungen, Trainings oder Coachings.

Attraktive Vergütung – Leistungsgerechtes Gehalt mit möglichen Bonusmodellen.

Betriebliche Altersvorsorge – Vorsorge für später, mit Unterstützung vom Arbeitgeber.

Moderne Arbeitsumgebung – Ergonomische Ausstattung, neueste Technik und angenehmes Raumklima.

Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits – Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.

Gesundheitsförderung – Von der Mitgliedschaft im Fitnessstudio bis hin zu Gesundheitstagen.

Team- und Firmenevents – Gemeinsame Erlebnisse stärken den Zusammenhalt.

Jobrad / Fahrtkostenzuschuss – Nachhaltig unterwegs und dabei sparen.

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Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine/n

# LOHNSACHBEARBEITER/IN

in Voll- oder Teilzeit

**Ihre Aufgaben:**

- Selbstständige und eigenverantwortliche Erstellung von Lohnabrechnungen
- Erste/r Ansprechpartner/in für Mandanten bei allen Fragen rund um die Löhne sowie Steuer-, Kranken- und Sozialversicherungsbeiträge
- Korrespondenz mit Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern, Berufsgenossenschaften und sonstigen Behörden
- Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Berufsträger/innen bei sonstigen Lohnthemen

**Ihr Profil:**

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Quereinstieg möglich
- Erste Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung von Vorteil 
- DATEV-Anwenderkenntnisse willkommen
- Freude an einer serviceorientierten Arbeit sowie ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit

**Unser Angebot:**

- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents
- Tolle Mitarbeiterangebote (Jobbike, corporate benefits, kostenfreie Getränke, etc.)
- Gewachsene Unternehmenskultur
- Langfristige berufliche Heimat in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

### Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.