Bezirksleiter Key-Account Management – Gebäudetechnik (m/w/d) (Leiter/in - Key Account Management)

ARBEIT
Bezirksleiter Key-Account Management – Gebäudetechnik (m/w/d) (Leiter/in - Key Account Management) in Würzburg

Bezirksleiter Key-Account Management – Gebäudetechnik (m/w/d) (Leiter/in - Key Account Management) في Würzburg, Deutschland

وظيفة كـ Leiter/in - Key Account Management في Würzburg , , Deutschland

وصف الوظيفة

 
Die Würth-Gruppe ist weltweit führend in der Entwicklung, Herstellung und im Vertrieb von Befestigungs- und Montagematerial sowie innovativen Systemlösungen für Handwerk und Industrie. Mit über 400 Gesellschaften in mehr als 80 Ländern und rund 87.000 Mitarbeitenden steht Würth für Qualität, Service und Innovationskraft. Als Familienunternehmen mit klaren Werten und einer ausgeprägten Kundenorientierung setzen wir auf nachhaltiges Wachstum und langfristige Partnerschaften.

Unser Angebot

- Verantwortung für die Betreuung definierter Großkunden im Bereich TGA (Technische Gebäudeausrüstung)
- Ausbau der Kundenbeziehungen durch technische Beratung, Angebotslegung und Projektbegleitung
- Steuerung und Koordination von Planungs- und Ausführungsprozessen mit internen Schnittstellen und externen Partnern
- Identifikation von Kundenbedarfen und aktive Entwicklung passender Lösungen
- Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im Vertriebsgebiet

Ihr Profil

- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung – idealerweise im Bereich Versorgungstechnik, HLK, Elektrotechnik o. ä.
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Key Account Management im Bereich TGA oder technischer Dienstleistungen
- Fundiertes technisches Verständnis sowie lösungsorientiertes Denken
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft innerhalb der Region

Was wir bieten

- Unbefristete Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit nachhaltigem Portfolio
- Intensive Einarbeitung sowie gezielte Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld
Europa.eu

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تاريخ البدء

2025-05-14

Senior Connect

Tim Findeiss

Bildungscampus 1

74076

Senior Connect, Bildungscampus 1, 74076 Heilbronn, Neckar, Deutschland, Baden-Württemberg

www.senior-connect.de

Senior Connect
نشرت:
2025-05-15
UID | BB-682615ba1b6c7-682615ba1b6c8
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Leiter/in - Key Account Management

Bezirksleiter Key-Account Management – Gebäudetechnik (m/w/d) (Leiter/in - Key Account Management)

Würzburg


Die Würth-Gruppe ist weltweit führend in der Entwicklung, Herstellung und im Vertrieb von Befestigungs- und Montagematerial sowie innovativen Systemlösungen für Handwerk und Industrie. Mit über 400 Gesellschaften in mehr als 80 Ländern und rund 87.000 Mitarbeitenden steht Würth für Qualität, Service und Innovationskraft. Als Familienunternehmen mit klaren Werten und einer ausgeprägten Kundenorientierung setzen wir auf nachhaltiges Wachstum und langfristige Partnerschaften.

Unser Angebot

- Verantwortung für die Betreuung definierter Großkunden im Bereich TGA (Technische Gebäudeausrüstung)
- Ausbau der Kundenbeziehungen durch technische Beratung, Angebotslegung und Projektbegleitung
- Steuerung und Koordination von Planungs- und Ausführungsprozessen mit internen Schnittstellen und externen Partnern
- Identifikation von Kundenbedarfen und aktive Entwicklung passender Lösungen
- Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im Vertriebsgebiet

Ihr Profil

- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung – idealerweise im Bereich Versorgungstechnik, HLK, Elektrotechnik o. ä.
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Key Account Management im Bereich TGA oder technischer Dienstleistungen
- Fundiertes technisches Verständnis sowie lösungsorientiertes Denken
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft innerhalb der Region

Was wir bieten

- Unbefristete Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit nachhaltigem Portfolio
- Intensive Einarbeitung sowie gezielte Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld

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2025-05-15