Altenpfleger (m/w/d) (Altenpfleger/in)

Deine Einsätze in Bad Pyrmont und Umgebung!
Du gehst mit Herz & Leidenschaft deiner Tätigkeit in der Pflege nach?

Du bist verantwortungs- und liebevoll bei der Pflege und beim Umgang mit den Bewohnern?

Dann ist die Suche nach deinem neuen Arbeitgeber beendet!

Komm ins inCare Team Bielefeld und lass uns das Leben der Bewohner ein Stück weit besser machen!

Wir bieten Dir:
• abwechslungsreiche Einsätze in verschiedenen Pflegeeinrichtungen
• einen attraktiven Stundenlohn ab 24€/Std. zzgl. übertariflicher Zuschläge
• eine unbefristete Anstellung bei 30 Tagen Urlaub
• ob Dienstwagen ( unter der 1% Regelung ) aus unserem PKW-Pool oder Übernahme deiner Fahrtkosten - Du entscheidest!
• Voll- oder Teilzeit - mach was du möchtest!

Deine Aufgaben:
• die Durchführung der Grund- und Behandlungspflege von den Bewohnern in verschiedenen Einrichtungen
• die Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner
• Dokumentation der Pflegeprozesse und -ergebnisse
• Mitgestaltung von Freizeitaktivitäten und sozialen Angeboten

Du überzeugst durch:
• eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d)
• alternativ zur Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• deine Empathie und Geduld im Umgang mit älteren Menschen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Du bist bei uns Herzlich Willkommen!
Nicht nur als Bewerber, sondern auch als Mitarbeiter kannst du gerne auf eine Tasse Kaffee oder leckerem Tee vorbeikommen, um dich über deine Einsätze oder auch privates auszutauschen.
Unsere Tür steht dir offen!

Wir freuen uns auf Dich!
Wir setzen und für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Deine Einsätze in Bad Pyrmont und Umgebung!
Dir macht es Spaß, älteren Menschen zu helfen und ihnen den Alltag zu erleichtern?

Dann bist Du wie Wir und bei uns genau richtig!

Wir schätzen deinen Einsatz - Wir sagen es nicht nur, wir tun es auch!

Werde Teil unseres Teams und lass uns gemeinsam in die Zukunft gehen!

Wir bieten Dir:
• abwechslungsreiche Einsätze in verschiedenen Pflegeeinrichtungen
• einen attraktiven Stundenlohn ab 24€/Std. zzgl. übertariflicher Zuschläge
• eine unbefristete Anstellung bei 30 Tagen Urlaub
• ob Dienstwagen ( unter der 1% Regelung ) aus unserem PKW-Pool oder Übernahme deiner Fahrtkosten - Du entscheidest!
• Voll- oder Teilzeit - mach was du möchtest!

Deine Aufgaben:
• die Durchführung der Grund- und Behandlungspflege von den Bewohnern in verschiedenen Einrichtungen
• die Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner
• Dokumentation der Pflegeprozesse und -ergebnisse
• Mitgestaltung von Freizeitaktivitäten und sozialen Angeboten

Du überzeugst durch:
• eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d)
• alternativ zur Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• deine Empathie und Geduld im Umgang mit älteren Menschen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Du bist bei uns Herzlich Willkommen!
Nicht nur als Bewerber, sondern auch als Mitarbeiter kannst du gerne auf eine Tasse Kaffee oder leckerem Tee vorbeikommen, um dich über deine Einsätze oder auch privates auszutauschen.
Unsere Tür steht dir offen!

Wir freuen uns auf Dich!
Wir setzen und für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Pflegefachkräfte (m/w/d)

**Ihr Aufgaben:**

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• Erstellen einer zeitnahen, bewohnerorientierten Pflegeplanung und deren regelmäßigen Evaluation
• Erstellen der Risikoanalysen und deren regelmäßigen Auswertung, davon „Erstanalyse“ in den ersten 24 Stunden
• Mitarbeit bei der Sicherung einer liebevollen, optimalen, an den Bedürfnissen der Bewohner orientierten Pflege und Betreuung.
• Mitarbeit bei der Realisierung des vorgegebenen Pflegekonzepts.
• Durchführung der Grundpflege sowie der Behandlungspflege (proph. Maßnahmen.
• Betten und Lagern des Bewohners (Betten machen, Positionswechsel von Bewohnern, Verwenden zweckmäßiger Lagerungsmittel).
• Hilfe bei der Bewegung und Fortbewegung
• Hilfe beim Aufstehen und Zubettgehen
• Bewohner an- und auskleiden, bzw. Hilfestellung geben
• den Bewohner zur Toilette begleiten bzw. ihm bei der Benutzung helfen, den Bewohner im Rollstuhl spazieren fahren, mit dem Bewohner spazieren gehen, ihm beim Gehen stützen.
• Ausführen ärztlicher Verordnungen, Medikamente stellen, verteilen und verabreichen; Vorbereiten und Verabreichen von s.c. Injektionen; Verbände anlegen und wechseln; Vitalwerte messen; Unterstützung der Mobilisation.
• Beobachten, Erkennen und Beurteilen und ggf. Einleiten geeigneter Maßnahmen.
(Dokumentation der Beobachtung)
• Darreichung von Kost und Getränken unter Berücksichtigung der jeweiligen Kostform.
• Desinfektion und Säuberung von benutzten Arbeitsmaterialien.
• Sortieren von Leib- und Bettwäsche in die dafür vorgesehenen Behälter.
• Pflege und Betreuung Schwerstkranker und Sterbender, Mitverantwortung für die Benachrichtigung der Angehörigen usw. (ggf. Mithilfe bei der Einleitung von Nachlassregelung und bei der Betreuung der Angehörigen.

• Motivation von Bewohnern zur Teilnahme an Veranstaltungen und der Beschäftigungsangebote, usw.
• Einleiten von Sofortmaßnahmen und Benachrichtigung des Arztes im Notfall.
• Auf Wunsch des Bewohners Erledigung seiner Korrespondenz.
• Bestellung der fehlenden Medikamente.
• Kontrolle auf Bedarf an Bekleidung etc. für Bewohner und Einleitung der Bestellung.
• Ergänzende Angebote im Bereich Beschäftigung

**b. Betriebsbedingte Aufgaben**

-------------------------------------------------
• Begleitung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter bzw. bei der Anleitung von Praktikanten auf dem Wohnbereich.
• Mitverantwortung für die Schaffung und Erhaltung einer guten Arbeitsatmosphäre
• Ständige eigene Fortbildung, z.B. durch Lesen von Fachliteratur, Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen usw.
• Umfassende Informationsweitergabe an Mitarbeiter und Vorgesetzte; selbständiges Einholen offensichtlicher fehlender Information; Mitverantwortung für lückenlose Wohnbereichsübergaben.
• Mitverantwortung für ordnungsgemäße und vollständige Bewohnerdokumentation.
• Zuarbeit unter Abstimmung mit der Pflegedienstleitung für Anforderungen und Bestellungen innerhalb der Einrichtung (Küche, Verbrauchsgüter und Pflegematerial, usw.)
• Mitverantwortung für den sachgemäßen Umgang mit allen Arbeitsmaterialien sowie auch deren sparsamen Verbrauch.
• Mitverantwortung für Hygiene- und Sicherheitsvorschriften.
• Gute Zusammenarbeit mit anderen Leistungsbereichen innerhalb und außerhalb der Einrichtung.

**c. Organisatorische Aufgaben**

**-------------------------------------------------------------------------**
• Herstellung von Kontakten zwischen Bewohner und Arzt, Psychologen, Sozialarbeiter und Seelsorger. ( im Bedarfsfall)
• Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohner nahestehenden Personen
• Sachgerechter Umgang mit dem Dokumentationssystem.
• Der Stelleninhaber hat verbindlich, vor-, nach- und gleichgeordnete Bereiche sowie Mitarbeiter der Einrichtung umfassend und zeitgerecht mit arbeitsnotwendigen Informationen zu versorgen.
• Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams (tgl. Mitarbeiterbesprechung) und auch zwischen Pflegeteam und Arzt, Begleitendem Dienst, Psychologen, Seelsorgern, Küche und den Mitarbeitern des Wäschedienstes.
• Der Stelleninhaber kann jederzeit weitere Aufgaben übertragen werden, welche nicht unmittelbar Bestandteil dieser Stellenbeschreibung sind, dem Wesen nach dieser Stelle entsprechen. Dabei stimmt sich der Stelleninhaber mit dem unmittelbaren Vorgesetzten ab.

**Qualifikationsanforderung an den Stelleninhaber**

**a. Fachliche Voraussetzung**

• Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester / Kinderkrankenschwester Krankenpfleger / Altenpfleger/in Heilerziehungspfleger/in
• Bereitschaft zur ständigen eigenen Fortbildung

**b. Persönliche Voraussetzung**


• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen, alten und durch Krankheit bedingt veränderten Menschen
• Ausgebildetes Beobachtungsvermögen sowie die Fähigkeit Beobachtungen einzuschätzen und geeignete Maßnahmen einzuleiten.
• Kooperations- und Kommunikationsbereitschaft
• Bereitschaft zur Mitarbeit in Arbeitskreisen
• körperliche und seelische Stabilität
• Ausgeglichenheit und Geduld
• Kreativität
• Fähigkeit Verantwortung wahrzunehmen
• Initiative und Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit
• Konfliktfähigkeit
• Organisationsfähigkeit
• Fähigkeit zur ständigen und umfassenden eigenen Fortbildung
• Fähigkeit und Interesse nachgeordneten Pflegekräften, Praktikanten und Schülern fach- praktisches Wissen zu vermitteln
• sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit
• eigene Kritikfähigkeit und Selbstreflexion
• Einfühlungsvermögen
• Urteilsvermögen
• Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit Klausel: Im Bedarfsfall sind nach Anordnung von vorgesetzter Stelle zusätzliche Aufgaben und Einzelaufträge zu übernehmen. Die in der Stellenbeschreibung aufgeführten Aufgabenbereiche können durch den Arbeitgeber ergänzt, verändert und präzisiert werden, soweit die zur Zielerfüllung der Tätigkeit wesentlich beitragen kann.

Kontaktiere uns jetzt!
Telefonnummer: 0800 3017555
Whatsapp: 0160 97908047

Ansprechpartnerin:
Tanja Hauptmann


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✔ Wünschst du dir mehr Zeit für die Versorgung deines/ deiner Klient*in, ein entspannteres Arbeiten, persönliche und fachliche Weiterentwicklung oder einen Job, von dem du sagen kannst „Deswegen bin ich Pflegefachkraft geworden“?

>> Werde Teil unseres Hand und Herz -Teams als Pflegefachkraft in Teilzeit oder Vollzeit für die ambulante Pflege in Bad Pyrmont. Keine Teildienste oder Doppeldienste zu fahren.

—

>> Deine Aufgaben
✔ Unterstützung von Senior*innen und Hilfebedürftigen im ambulanten Versorgungsbereich
✔ Grund-, Behandlungs- pflege
✔ Erstellung qualitätsrelevanter Dokumentation



>> Dein Profil

Du bist examinierte:
✔ Pflegefachkraft (m/w/d)
✔ Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
✔ Krankenschwester (m/w/d) oder
✔ Altenpfleger (m/w/d)


Du hast / besitz:
✔ Empathie
✔ die Kompetenz, Vertrautheit aufzubauen und Sicherheit zu vermitteln
✔ Körperliche sowie psychische Belastbarkeit
✔ Zuverlässigkeit, Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein
✔ Führerschein


—


Arbeitszeiten:

Frühdienst 6 – 14 Uhr, verkürzte Dienste bis 11 Uhr möglich
Spätdienst 16/17 – höchstens 21 Uhr
Geteilte und nicht geteilte Dienste möglich!

—



>> Das bieten wir dir

✔ Keine Teildienste oder Doppeldienste zu fahren
✔ Eigene Tour in Rahmen der Bezugspflege
✔ Weiterbildung zum Wundexperten arbeitgeberfinanziert
✔ Planungssicherheit der privater Termine -> Dienstplan zwei Monate im Voraus vorhanden
✔ Individuelle Einarbeitung
✔ PKW zur privaten Nutzung


—

Wie bewirbst du dich? Schnell und einfach per...

✔ E-Mail : bewerbung(a)bapd.care
✔ Anruf : 0800 30 17 555
✔ WhatsApp : +49 160 97 90 80 47

Ansprechpartnerin:
Tanja Hauptmann


Du hast noch Fragen zu uns oder der Stelle? Wir beantworten dir gerne deine Fragen am Telefon.

Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Berufsurkunde
KEIN ANSCHREIBEN NÖTIG!


—

Informationen zu unserem Bewerber-Datenschutz findest du hier: www.deutschefachpflege.de/datenschutz-bewerbende/

Das sind Ihre Aufgaben:

- Betreuung der Bewohner
- Ansprechpartner/in für die Bewohner sowie deren Angehörigen
- Tagesgestaltung
- Grund- und Behandlungspflege der Bewohner


Das wird Ihnen geboten:

- Direktvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Voll- und Teilzeit möglich
- leistungsgerechte und faire Vergütung
- Zusatzvergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsangebote
- Karriere- und Aufstiegschancen


Das bringen Sie mit:

- abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflege (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/frau)
- authentisches und sympathisches Auftreten
- Einfühlungsvermögen


Zeigen Sie uns, was in Ihnen steckt.
Wir freuen uns auf Sie!