HR-Generalist / HR-Business-Partner (Junior) (m/w/d) (Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalw./B. Prof. Wirtsch.)

Erzdiözese München und Freising IT-Anwenderbetreuer:in (2nd Level)

München

Wir suchen Sie für den Fachbereich IT-Anfragen und Störungsmanagement im Ressort Zentrale Dienste

IT-Anwenderbetreuer:in (2nd Level)
Referenznummer: 10956

Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 14.05.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 10

Wer sind wir?

Die Erzdiözese München und Freising ist einer der größten und vielseitigsten Arbeitgeber im Raum Oberbayern. Sie beschäftigt rund 16.000 Mitarbeitende und betreibt eines der größten IT-Netzwerke in Oberbayern.
Für über 1200 Standorte im gesamten Raum Oberbayern sind jeden Tag rund 90 Mitarbeitende der IT für die Erzdiözese damit beschäftigt, den sicheren und zuverlässigen Betrieb von über 6.500 Clients in den unterschiedlichsten Themenfeldern zu gewährleisten. Egal ob in zentralen Verwaltungsgebäuden, Pfarreien, Kindertagesstätten, Schulen oder Altenheimen – wir betreuen alle Mitarbeitende professionell mit unseren schlagkräftigen Teams in insgesamt vier IT-Abteilungen.

Was erwartet Sie?

- Beraten zur Nutzung von IT-Endgeräten und Standardanwendungen
- Erstellen von Dokumentationen und allgemeinen Anleitungen
- Aufnahme und Bearbeiten von Beschwerden
- Verfassen von Change-Anträgen und Durchführen von Changes
- Betreuung des Dienstleisters für ausgelagerten 1st Level Support
- Bearbeiten der 2nd Level Incidents
- Mitarbeit in IT-Projekten.

Was bringen Sie mit?

- abgeschlossenes Hochschulstudium (BA/Dipl.-FH) der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in mit einer fachspezifischen Weiterbildung
- einschlägige Erfahrung im Anwendersupport
- sehr gute Kenntnisse im Microsoft Office Umfeld
- Kenntnisse und Erfahrungen im IT-Projektmanagement
- sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksweise (Deutsch und Englisch)
- eigenständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.

Was bieten wir Ihnen?

- eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung:

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür ausschließlich unser Bewerbungsportal. Bei Fragen können Sie sich an die unten genannte Ansprechperson wenden.

Sarah Oehlerich
Recruiterin
089 2137 2268

Erzdiözese München und Freising Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben für das Klinikum Rechts der Isar

München

Wir suchen Sie für die Abteilung Krankenhauspastoral als

Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben für das Klinikum Rechts der Isara
Referenznummer: 11007

Start: nächstmöglichen Termin
Bewerbungsfrist: 25.05.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: 19,5 Wochenstunden
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 07

Wer sind wir?

Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.

Was erwartet Sie?

- allgemeine Sekretariatsaufgaben (z. B. Korrespondenz, Postbearbeitung, Terminkoordination, Protokollerstellung, Empfang und Betreuung von Besuchern, administrative Aufgaben)
- Mitwirken bei der Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen (Führen von Teilnehmerlisten, Recherche und Buchung geeigneter Veranstaltungsorten)
- Öffentlichkeitsarbeit (z. B. Erstellung, Versand, Aktualisierung und Veröffentlichung von Flyern und Plakaten, Betreuung der Homepage)
- Mithilfe bei der Haushaltsüberwachung (z. B. Mitarbeit bei der Etaterstellung, Kontrolle von Rechnungen und Buchungen, Verwaltung und Kontrolle der Barkasse).

Was bringen Sie mit?

- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit guten Kenntnissen in den Bereichen Sekretariat und Bürokommunikation
- sehr gute IT-Kenntnisse (v. a. Outlook, Word, Excel, SAP)
- Kenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen
- sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.

Was bieten wir Ihnen?

- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen.

Ihre Bewerbung:

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür ausschließlich unser Bewerbungsportal. Bei Fragen können Sie sich an die unten genannte Ansprechperson wenden.

Simone Vollmer
Recruiterin
089/2137-2202

View job here Kaufmännischer Objektbetreuer (m/w/d) als Immobilienkaufmann

- Vollzeit
- Hybrid
- München
- Mit/ Ohne Berufserfahrung
- 12.03.25

Wir schaffen Raum zur Entfaltung.
Für Kunden wie auch für Mitarbeiter

Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 27.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir investieren und suchen Sie!

DAS ERWARTET SIE BEI UNS

- Ihre Aufgabe besteht in der kaufmännischen Mieterbetreuung im laufenden Mietverhältnis – ab dem Zeitpunkt der Wohnungsübergabe bis zur Kündigung der Wohnung
- Sie sind Hauptansprech- und Verhandlungspartner für die Belange unserer Mieter
- Telefonische und schriftliche Mieteranfragen nehmen Sie an und bearbeiten diese weiter
- Sie führen eigenverantwortlich Mietergespräche, treffen Vereinbarungen und nehmen Vor-Ort-Termine wahr
- Sie bearbeiten eingehende Beschwerden und holen sich ggf. die notwendigen Zuarbeiten von anderen Fachbereichen ein
- Für die internen Abteilungen dienen Sie als Schnittstelle und tauschen sich regelmäßig aus (Technik, Hausmeister, etc.)
- Sie sind verantwortlich für die Eingabe und Pflege der Stammdaten in SAP

DAS BRINGEN SIE MIT

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder über mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Kundenbetreuung von Wohnungen
- Sie telefonieren gerne, haben Spaß daran, auf fremde Menschen zuzugehen und haben ein selbstbewusstes Auftreten
- Sie behalten auch in schwierigen Situationen den Überblick
- Sie führen gerne und sicher Schriftverkehr mit Mietern, Behörden und Rechtsanwälten
- Eine strukturierte, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke zeichnet Sie aus
- Ihre Mitarbeit im Team gestalten Sie vertrauenswürdig und verlässlich - Sie sehen sich selbst als Teamplayer
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Mietrecht und besitzen gute Kenntnisse in MS-Office
- Idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP

DAS BIETEN WIR IHNEN

- Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen
- Angenehme Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams mit wertschätzendem Umgang
- Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich)
- Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben
- Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung
- Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing)
- Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung
- Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeiter-/Firmenrabatten
- Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag
- NACHHALTIGKEIT wird bei uns „groß“ geschrieben!

Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Kontakt
Dawonia Management GmbH
Frau Andrea Wieser
Dom-Pedro-Straße 19 - 80637 München
Telefon 089 30617- 0
www.dawonia.de

Impressum | Datenschutzerklärung

Powered by softgarden

37 Fachrichtungen

1834 gegründet

6.600 Mitarbeitende

160 Berufe

Im Herzen Münchens

Physiotherapeut (m/w/d) – Chirurgie

Voll- oder Teilzeit | vorerst befristet (12 Monate) | Chirurgie

Ihre Aufgaben:

- Selbstständige Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien
- Interdisziplinäre Absprachen mit Ärzt*innen, Pflege und anderen Berufsgruppen
- Prä- und postoperative Behandlung der Patient*innen
- Betreuung intensivpflichtiger und postintensivpflichtiger Patientinnen, interdisziplinäre Absprachen mit Ärztinnen, Pflege und anderen Berufsgruppen
- Dokumentation des physiotherapeutischen Behandlungsprozesses
- Beratung und ggf. Unterstützung bei der Anwendung von Hilfsmitteln
- Regelmäßige Teilnahme an Teambesprechungen und internen Fortbildungen
- Teamübergreifende Vertretungen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut*in, gerne auch mit Zusatzqualifikationen
- Freude an der Behandlung von Akutpatient*innen
- Mehrjährige Erfahrung im klinischen und intensivmedizinischen Bereich wünschenswert
- Teamgeist und Empathie zeichnen Sie aus
- Fähigkeit zu sicherem und selbstständigen Arbeiten
- Bereitschaft für Wochenend- und Feiertagsdienste (mit geregeltem Freizeitausgleich)

Wir bieten Ihnen:

- Vorerst ein befristets Arbeitsverhältnis mit der Möglichkeit auf Verlängerung
- EGYM-Wellpass, Corporate Benefits sowie Rabatte (z. B. Käfer), Mensa, Sport- und Kulturangebote, Jobrad
- Kostenlose Nutzung der Bücherei durch eine im Haus angesiedelten Zweigstelle der Stadtbücherei München
- Arbeiten im Herzen Münchens am Max-Weber-Platz mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel wie U-Bahn, S-Bahn oder Tram
- Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Kontakt: Herr Bernd Ellner | Tel. 089 4140-8514 | Zentrale Physiotherpie

Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail unter Angabe

- der Kennziffer 25_04_001 und
- Ihres möglichen Startdatums bei uns.

Zentrale Physiotherapie
TUM Klinikum
Rechts der Isar
Ismaninger Straße 22
81675 München
E-Mail: [email protected]

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.

Abteilungsleitung Recht (m/w/d)

Wir schaffen Raum zur Entfaltung.
Für Kunden wie auch für Mitarbeiter

Die Dawonia ist auf Wachstumskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit 27.000 Wohnungen und rund 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir investieren und suchen Sie!

DAS ERWARTET SIE BEI UNS

- Ansprechpartner der Bereichsleitung und anderer Bereiche bei rechtlichen Fragen zu operativen Tätigkeitsfeldern der Dawonia
- Disziplinarische und fachliche Führung sowie stetige Weiterentwicklung der Abteilung Recht
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und der internen Prozesse
- Analyse und Optimierung bestehender Arbeitsabläufe zur Steigerung der Effizienz
- Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und den anderen
Abteilungsleiter:innen

DAS BRINGEN SIE MIT

- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit 2 juristischen Staatamen
- Fundierte juristische Kenntnisse bei der Betreuung von juristischen Fragestellungen aus dem gesamten Lebenszyklus einer Immobilie
- Erfahrung in der Personalführung von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Diplomatisches Verhandlungsgeschick und Organisationstalent
- Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude, Ergebnis – und Dienstleistungsorientierung

DAS BIETEN WIR IHNEN

- Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen
- Kreative Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams mit wertschätzendem Umgang
- Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich)
- Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben
- Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung
- Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing)
- Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung
- Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeiter-/Firmenrabatten
- Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag
- NACHHALTIGKEIT wird bei uns „groß“ geschrieben!

Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins .

Dawonia Management GmbH
Frau Susanne Hohm - HR Business Partnerin Dom-Pedro-Straße 19 - 80637 München
Telefon 089 30617- 0
www.dawonia.de

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) HR-Prozesse Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) ab sofort, in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet

KENNZIFFER 70 | 8015/9015

Im Max-Planck-Institut für Psychiatrie in München-Schwabing arbeitet eine bunte und spannende Mischung aus Menschen, insbesondere Forschende aus aller Welt, Ärzt/innen, Psycholog/innen, Therapeut/innen, Pflegekräfte und unser Verwaltungsteam. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes und positives Arbeitsumfeld und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Aktuell sind wir in unserer Personalabteilung u. a. intensiv dabei, unsere HR-Prozesse weiter zu digitalisieren, und suchen Dich als engagierte/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) zur Verstärkung unseres 13-köpfigen Teams.

Deine Aufgaben

- Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden aus Forschung, Klinik und Verwaltung
- Erstellung und Administration von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Korrespondenz und Bescheinigungen
- Kompetente Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten
- Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender
- Pflege der digitalen Personalakten und Sicherstellung der Datenintegrität
- Mitwirkung an der Digitalisierung und Optimierung unserer HR-Prozesse
- Unterstützung bei Auswertungen und Statistiken im Personalbereich

Dein Profil

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
- Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration, insbesondere in der Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie lohnsteuerrechtlicher Vorschriften
- Sicherer Umgang mit SAP und Microsoft Office
- Idealerweise Erfahrung im TVöD oder einem vergleichbaren Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse sind aufgrund unserer internationalen Beschäftigten hilfreich
- Flexibilität, Hands-on-Mentalität und ein serviceorientierter Ansatz im Umgang mit unseren Mitarbeitenden
- Zuverlässigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und Spaß an der Arbeit im Team

Unser Angebot

Wir bieten Dir:

- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Option auf Homeoffice
- Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien im ganzen Haus
- Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 9b TVöD Bund bewertet (Einstufung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung), die Zahlung einer monatlichen Gewinnungszulage ist möglich
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Jahressonderzahlung, derzeit 30 Tage Jahresurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31.12.
- Unterstützung bei der Suche nach Kinder- und Angehörigenbetreuung
- Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (Tram, U-Bahn und Bus) – Haltestelle Scheidplatz
- Für Deine nachhaltige Mobilität leisten wir einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)

Die Stelle ist unbefristet.

Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds und zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Darüber hinaus sind wir bemüht, mehr Menschen mit Behinderungen zu beschäftigen. Die Institutsleitung steht der Inanspruchnahme von Elternzeit, insbesondere auch der Väter, sehr positiv gegenüber.

Deine Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Vergütungsvorstellung.

Am Max-Planck-Institut für Psychiatrie erforschen Wissenschaftler/innen und Kliniker/innen die Ursachen psychiatrischer Erkrankungen. In unserer Forschungsklinik widmen wir uns der Diagnostik, Behandlung und Erforschung von psychiatrischen Erkrankungen mit einem Schwerpunkt auf therapieresistenten Depressionen. Die Klinik liegt in Schwabing zwischen Luitpoldpark und Englischem Garten. Sie besteht aus drei offenen und einer geschützten psychiatrischen Station sowie der Station 60+ mit insgesamt 120 Betten für 2.000 Patient/innen im Jahr, vier Tagkliniken sowie verschiedenen Spezialambulanzen. Bei uns ist Patient/innenversorgung geprägt von Forschung, einem internationalen Umfeld und einem menschlichen Miteinander.

Hast Du Lust, unser Team zu verstärken?

Ausführliche Informationen über Klinik und Forschung des Instituts findest Du auf unserer Homepage:
www.psych.mpg.de
Bild: © Katharina Högel

IT-Support-Spezialist/in (m/w/d) ab sofort, Voll- oder Teilzeit, unbefristet

KENNZIFFER 157 | 8072/9072

Deine Aufgaben

Softwareinstallation

- Mit der Aufgabe ist die Installation und Konfiguration der Betriebssysteme Windows und MacOS verbunden. Grundkenntnisse in Linux sind wünschenswert.

Konfiguration von Endgeräten

- Es müssen verschiedene Endgeräte konfiguriert werden. Neben den Arbeitsplatzrechnern und Notebooks muss auch die Peripherie für diese Geräte konfiguriert werden.

Bearbeiten von Tickets

- Auf dem Campus des Max-Planck-Instituts müssen vor Ort Tickets der Benutzer bearbeitet werden. Hierbei sollen die Benutzer bei allen Arten von IT-Problemen unterstützt werden.

Bewertung der Problemstellung

- Für die korrekte Einordnung der Probleme und Fragestellungen der Benutzer muss ein grundsätzliches Verständnis der ITIL-Prozesse Incident, Demand, Problem und Change angewendet werden.

Analyse der Systeme im Fehlerfall

- Im Fehlerfall muss die Problemstellung analysiert werden und eine Lösung erarbeitet werden.

Dokumentation

- Um einen Wissenstransfer zu ermöglichen, müssen die Arbeiten vollständig dokumentiert werden. Dies umfasst sowohl die Dokumentation bei Systemveränderungen (Asset-Management) als auch die Dokumentation im User-Help-Desk-System und der Fehlerdatenbank.

Dein Profil

Erfahrung

- Du solltest mindestens zwei Jahre Erfahrung im 1st oder auch 2nd Level Support verfügen. Erfahrung im Kontext einer Krankenhaus IT sind von Vorteil.
- Für den Einsatz sind fundierte Kenntnisse in den eingesetzten Client Betriebssystemen Windows und MacOS notwendig, Grundkenntnisse in Linux sind wünschenswert. Auch Erfahrungen beim Betrieb und der Konfiguration von CISCO Endgeräten sind vorteilhaft.
- Du solltest gute Kenntnisse in der Anwendung eines User-Help-Desk Systems verfügen.

Sprachkenntnisse

- Erwartet werden verhandlungssichere deutsche Sprache und gutes Englisch für den Kontakt mit unseren Benutzern.

Social Skills

- Du solltest serviceorientiert und teamfähig sein. Informationsaustausch und Wissenstransfer ins Team sind eine Voraussetzung zur Arbeit in diesem Umfeld.

Unser Angebot

- Vielseitige, selbstständige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem der führenden Forschungsinstitute auf dem Gebiet der Psychiatrie
- Wir fo¨rdern deine perso¨nliche Entwicklung durch vielfa¨ltige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsfo¨rderung
- Gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, leistungsorientierten und multiprofessionellen Team
- Bezahlung richtet sich nach dem TVöD Bund (Einstufung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung) mit allen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. einer attraktiven Altersvorsorge (VBL)
- Zahlung einer monatlichen Gewinnungszulage
- Jahressonderzahlung
- Gezielte Einarbeitungskonzepte
- Bei Bedarf vorübergehend Bereitstellung einer Wohnung, je nach Verfügbarkeit
- Unterstützung bei der Suche nach Kinder- und Angehörigenbetreuung
- Wir sind mit dem ÖPNV (Tram, U-Bahn und Bus) sehr gut erreichbar
- Wir leisten einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket DJT

Die Stelle ist unbefristet.

Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds und zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Darüber hinaus sind wir bemüht, mehr Menschen mit Behinderungen zu beschäftigen. Die Institutsleitung steht der Inanspruchnahme von Elternzeit, insbesondere auch der Väter, sehr positiv gegenüber.

Deine Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine online Bewerbung mit Zusendung folgender Unterlagen:

- Motivationsschreiben mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung
- Lebenslauf
- relevante Zeugnisse

Am Max-Planck-Institut für Psychiatrie erforschen Wissenschaftler/innen und Kliniker/innen die Ursachen psychiatrischer Erkrankungen. In unserer Forschungsklinik widmen wir uns der Diagnostik, Behandlung und Erforschung von psychiatrischen Erkrankungen mit einem Schwerpunkt auf therapieresistenten Depressionen. Die Klinik liegt in Schwabing zwischen Luitpoldpark und Englischem Garten. Sie besteht aus drei offenen und einer geschützten psychiatrischen Station sowie der Station 60+ mit insgesamt 120Betten für 2.000Patient/innen im Jahr, vier Tagkliniken mit 54teilstationären Plätzen sowie verschiedenen Spezialambulanzen. Bei uns ist Patient/innenversorgung geprägt von Forschung, einem internationalen Umfeld und einem menschlichen Miteinander.

Hast du Lust, unser Team zu verstärken?

Ausführliche Informationen über Klinik und Forschung des Instituts findest du auf unserer Homepage: www.psych.mpg.de
Bild: © Katharina Högel

--------------------------------------

AurumCars mit Sitz in München ist der CHECK24-eigene Mietwagenanbieter. Egal wohin die Reise geht, wir haben den passenden Mietwagen. Dabei steht für uns die Zufriedenheit der Kunden und ein ausgezeichnetes Mietwagenerlebnis an erster Stelle, weshalb wir nur mit ausgewählten und renommierten Fahrzeugvermietern zusammenarbeiten.

Erlebe die Dynamik des E-Commerce mit agilen Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und einer steilen Entwicklungskurve in einem großartigen Team. Zur Verstärkung unseres Teams bei der AurumCars GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als (Junior) Generative AI Engineer (m/w/d) am Standort München. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Zu Deinen Aufgaben zählen

- Entwicklung und Implementierung von KI-Lösungen: Du bist Teil unseres Data Science Teams und konzipierst innovative Anwendungen von Generative AI (GenAI) und Large Language Models (LLMs) und setzt diese ganzheitlich um, z.B. zur Weiterentwicklung der Kundeninteraktionen und Automatisierung von Geschäftsprozessen
- Integration in bestehende Systeme: Du integrierst die KI-Modelle in unsere Produkte und arbeitest eng mit Produktmanagement- und IT-Teams zusammen, um eine nahtlose Integration in den Produktionsbetrieb sicherzustellen (z.B. Anbindung an Datenbanken, APIs, Nutzung von eigenen in der Cloud gehosteten Modellen)
- Betrieb und Monitoring: Du überwachst die Modellleistung, identifizierst Verbesserungsmöglichkeiten und sorgst für den stabilen Betrieb und kontinuierliche Optimierung
- Optimierung und Weiterentwicklung: Du analysierst die Performance der Modelle und treibst deren Skalierbarkeit und Effizienz voran, indem Du State-of-the-art Technologien und Methoden implementierst

Was Du mitbringst

- Ausbildung: Du besitzt einen sehr guten Studienabschluss in Informatik, Data Science oder einer verwandten Disziplin
- Drive und Motivation: Du begeisterst Dich für Generative AI und LLMs und hast die Motivation, diese Technologien voranzutreiben und unser Produkt noch besser zu machen
- Erfahrung in der Entwicklung von KI-Modellen: Du hast erste praktische Erfahrung in der Entwicklung von Generative AI-Lösungen und LLMs (z.B. Prompt Engineering oder auch Fine-tuning), idealerweise inklusive der Integration in bestehende IT-Systeme
- Technische Fähigkeiten: Du verfügst über sehr gute Python-Kenntnisse und hast erste Erfahrung mit Git, Docker und der Entwicklung von APIs. Idealerweise bringst Du auch Wissen in Cloud-Systemen (z.B. AWS oder Azure) und Datenbanken mit
- Analytische Denkweise und Lösungsorientierung: Du gehst analytisch an komplexe Problemstellungen heran und entwickelst pragmatische und kreative Lösungen
- Interdisziplinäres Mindset: Motivation zur interdisziplinären Arbeit zwischen IT und Produktmanagement und zum Wissensaustausch innerhalb der CHECK24 Data Science Community
- Sprachkenntnisse: Du bist verhandlungssicher in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch

Darauf kannst Du Dich freuen

- Du kommst leicht zu uns: Zentraler Standort direkt an der Donnersbergerbrücke in München mit Supermarkt und Fitnessangebot zu Mitarbeiter-Konditionen. Unser helles und modernes Büro bietet Raum für Kreativität, Arbeiten im Freien und Spaß beim Kicker oder Tischtennis. Dank kostenlosem Deutschlandticket, bezuschusstem Fahrrad-/ eBike-Leasing und kostenlosen Fahrradstellplätzen kommst Du klimaneutral und günstig ins Büro
- Bei uns bist Du flexibel: Flexible Arbeitszeiten, mehr als 30 Tage Urlaub bei sehr guter Leistung und die Option auf zusätzlichen unbezahlten Urlaub, Sabbaticals und Workation im Ausland
- Persönlicher Austausch und Teamspirit bringen Dich voran: Wir pflegen unsere Office Kultur mit persönlichem Austausch, enger Zusammenarbeit und großartigem Teamzusammenhalt. Freitags besteht die Möglich