Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) (Fachkraft - Arbeitssicherheit)

Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir ab sofort eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in Vollzeit zur direkten Personalvermittlung. Wer gerne Verantwortung übernimmt, analytisch denkt und eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise mitbringt, findet hier eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld.

Ihre Aufgaben:

- Arbeitsschutz sicherstellen: Beratung und Unterstützung in allen Fragen der Arbeitssicherheit sowie Integration eines nachhaltigen Schutzkonzepts in betriebliche Abläufe.
- Mitarbeiterschulungen: Durchführung von sicherheitstechnischen Unterweisungen im Werk sowie auf Baustellen.
- Gefährdungsbeurteilungen: Analyse potenzieller Risiken und Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Gefährdungsvermeidung.
- Prävention und Kontrolle: Regelmäßige Begehungen in Arbeitsbereichen, Überprüfung der Einhaltung von Sicherheitsmaßnahmen sowie Dokumentation und Auswertung von Arbeitsunfällen.
- Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit dem konzernweiten Sicherheitsmanagement zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsschutzmaßnahmen.

Sie bringen mit:

- Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie idealerweise eine Ausbildung im Bauwesen, z. B. als Bautechniker, Industriemechaniker, Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) oder vergleichbar.
- IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen, insbesondere MS Office.
- Persönliche Stärken: Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Professionelles Auftreten: Souveränität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern und Freude an der Zusammenarbeit mit Teams aus unterschiedlichen Bereichen.
- Sprachkenntnisse: Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich.

Ihre Vorteile:

- Attraktive Arbeitsbedingungen: Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsumfeld.
- Weiterbildung und Entwicklung: Schulungen durch interne Akademien sowie externe Anbieter zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Gesundheitsförderung: Teilnahme an Gesundheitsprogrammen und Sportangeboten.
- Finanzielle Vorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte sowie Bike-Leasing.
- Arbeitsumfeld: Kantine, kostenfreie Parkmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.

Interessiert?
Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

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Ihre Aufgaben:

- Arbeitsschutz sicherstellen: Beratung und Unterstützung in allen Fragen der Arbeitssicherheit sowie Integration eines nachhaltigen Schutzkonzepts in betriebliche Abläufe.
- Mitarbeiterschulungen: Durchführung von sicherheitstechnischen Unterweisungen im Werk sowie auf Baustellen.
- Gefährdungsbeurteilungen: Analyse potenzieller Risiken und Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Gefährdungsvermeidung.
- Prävention und Kontrolle: Regelmäßige Begehungen in Arbeitsbereichen, Überprüfung der Einhaltung von Sicherheitsmaßnahmen sowie Dokumentation und Auswertung von Arbeitsunfällen.
- Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit dem konzernweiten Sicherheitsmanagement zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsschutzmaßnahmen.

Sie bringen mit:

- Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie idealerweise eine Ausbildung im Bauwesen, z. B. als Bautechniker, Industriemechaniker, Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) oder vergleichbar.
- IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen, insbesondere MS Office.
- Persönliche Stärken: Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Professionelles Auftreten: Souveränität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern und Freude an der Zusammenarbeit mit Teams aus unterschiedlichen Bereichen.
- Sprachkenntnisse: Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich.

Ihre Vorteile:

- Attraktive Arbeitsbedingungen: Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsumfeld.
- Weiterbildung und Entwicklung: Schulungen durch interne Akademien sowie externe Anbieter zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Gesundheitsförderung: Teilnahme an Gesundheitsprogrammen und Sportangeboten.
- Finanzielle Vorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte sowie Bike-Leasing.
- Arbeitsumfeld: Kantine, kostenfreie Parkmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.

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