Kita-Leitung (m/w/d) in Usingen gesucht (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Am Hang, mit weitem Blick über das schöne Usingen, liegt unsere WABE-Kita mit hochwertig ausgestatteten Funktionsräumen, in der wir bis zu 160 Kinder betreuen. Wir sind offen für alle Kinder, partizipativ und inklusiv.

Die Räume in unseren Kitas sind Kreativ- und Lernlandschaften für Kinder und bieten den pädagogischen Fachkräften die Möglichkeit, Ihre Ideen und Ihr Potenzial voll zu entfalten. Das Konzept der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit entspricht unseren Denkansätzen zur Entwicklung von Kindern. Selbstwahrnehmung, Selbstbestimmung, Selbstbewusstsein und Selbstverantwortung stehen dabei im Mittelpunkt.

Für unsere  WABE-Kita Am Dornbusch in Usingen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als unsere neue Kitaleitung.

- Sie haben Lust auf den nächsten Schritt Ihrer beruflichen Laufbahn und freuen sich auf die Chance, die Kita und das Team unserer WABE-Kita Am Dornbusch mitzugestalten und zu entwickeln.
- Die Einrichtungsleitung, die Gestaltung der pädagogischen Arbeit, als auch die Teamführung und -entwicklung obliegen Ihrer Verantwortung.
- Konzeptionell entwickeln Sie die Einrichtung auf Grundlage unserer Offenen Pädagogik der Achtsamkeit weiter.
- Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern und Behörden steht für Sie außer Frage.
- Die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder begeistern Sie.

Sie bringen mit:

- Sie bringen ein Studium der Pädagogik, Sozialen Arbeit oder eine Ausbildung als Erzieher (m/w/d) und eine Fortbildung als Kita-Fachwirt (m/w/d) o. ä. mit. Mehrjährige Berufspraxis im Bereich Kindertagesstätten ist uns wichtig.
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Reflexionsfähigkeit und Einfühlungsvermögen dürfen wir voraussetzen.
- Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen sind für Sie selbstverständlich.
- Wir wünschen uns Kenntnisse oder Interesse an der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit.

Ihre Benefits – Unser Können

- Vergütung nach TVöD SuE
- 30 Urlaubstage jährlich
- Zusätzliche Erholungstage
- Zahlreiche Benefits im Rahmen unseres Cafeteria-Systems
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Fahrradleasing
- Persönliche Gesundheitskarte
- Kinderbetreuung: Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids
- Externe Rabatte bei Corporate Benefits
- Coaching
- Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie erkennen sich wieder und sind neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website, unter Angabe des gewünschten Standortes sowie der gewünschten wöchentlichen Arbeitszeit.
Website:
https://jobs.wabe.de/de/jobs/40566/kita-leitung-mwd-in-usingen-gesucht

*Gemäß Schutzauftrag der Kinder- und Jugendhilfe § 72 a des SGB VIII sind wir als Träger verpflichtet, von allen Personen, die wir neu in unseren Einrichtungen einsetzen möchten, ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis, das nicht älter als 3 Monate ist, vorher einzusehen. Des Weiteren benötigen wir einen Nachweis über eine bestehende Immunität gegen Masern (Impfpass der ärztliche Bescheinigung). Wenn vorhanden, reichen Sie bitte entsprechende Kopien mit Ihren Bewerbungsunterlagen ein.

Der Verein ist Träger von zahlreichen Einrichtungen und vielfältigen Angeboten der ambulanten und stationären Jugendhilfe und Suchthilfe im Rhein-Main-Gebiet.
Im Rhein-Main-Gebiet betreiben wir an über 70 Standorten im Verbund Angebote zur Prävention, Suchtberatungsstellen, Substitutionsambulanzen, Entgiftungsstation, Fachkliniken der med. Rehabilitation, Betreutes Wohnen, Schulbetreuung, Schulen für Kranke, Wohn- und Pflegeeinrichtungen sowie Hilfen für Kinder, Jugendliche und deren Familien.
Die Kommunalen Jugendarbeiter sind zuständig für die Organisation und Durchführung der Jugendhilfe Angebote in der Stadt Usingen und ihren Stadtteilen. Dazu gehören die Mitarbeit im eigenen Jugendzentrum, welches gerade modernisiert und nach den Ideen der Jugendlichen und Jugendarbeiter renoviert wird, die Organisation von Ferienspielen und anderen freizeitpädagogischen Angeboten und die Jugendberatung.
Die Arbeit findet in einem erfahrenen und engagierten Team statt und die Einarbeitung wird auf die Bedürfnisse der neuen Kollegen angepasst.

Ihre Aufgaben:
• Jugendarbeit im Jugendzentrum,
• Freizeitpädagogische Arbeit,
• Jugendberatung,
• Enge Zusammenarbeit mit erfahrenem Team,
• Projektarbeit, Vernetzung und Kooperation.

Ihr Profil:
• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (Dipl./B.A./M.A.),
• Führerschein der Klasse B erforderlich,
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung,
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit.

Für diese Einrichtung gilt das Masernschutzgesetz, eine Beschäftigung ist nur mit gültigem Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfungen (zweifach) für nach 1970 Geborene möglich.

Wir bieten Ihnen:
• Angenehmer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum in einem interessanten Aufgabenfeld,
• Hohe Eigenverantwortung,
• Attraktive Vergütung (Berufserfahrung wird bei tariflicher Eingruppierung berücksichtigt),
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
• Kostenfreies Jobticket für den gesamten RMV-Verbund (mit Mitnahmeregelung),
• Betriebliche Altersvorsorge,
• Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in eigener Bildungsakademie,
• Supervision,
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der fachlichen Anforderungen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) über unser Bewerbungsportal .

Bei gleicher Eignung bevorzugte Einstellung von Menschen mit einer Schwerbehinderung.

Selbstverständlich informieren wir Sie vorab gerne über unsere Arbeit.

Auskunft erteilt Ihnen Herr Messer unter der Telefonnummer 06172 / 6008-10.