Leiter*in der Stabsstelle Innenrevision (m/w/d) (Leiter/in - Revision)

Leiter*in der Stabsstelle Innenrevision (m/w/d)

Einrichtung: AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V., Bezirksgeschäftsstelle (1101), Marie-Juchacz-Platz 1, 38108 Braunschweig

Die richtige Entscheidung für Herz und Kopf: Ein Job bei der AWO Braunschweig!

In der Region zwischen Harz und Heide bietet die AWO in über 130 Einrichtungen soziale Dienstleistungen in den Bereichen Senioren & Pflege, Jugend- & Erziehungshilfen, Arbeitsmarktprojekte, Familie & Erziehung und Gesundheit & Psychosoziale Hilfen an. Die AWO beschäftigt im Bezirksverband Braunschweig e. V. und ihren Tochtergesellschaften ca. 3.900 Menschen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (32,00 Std./Woche / 4 oder 5 Tage) einen Leiterin der Stabstelle Innenrevision.

Bewerbungsschluss ist der 31.03.2025.

Stellenbeschreibung

Planung und Durchführung: Eigenständige Planung, Durchführung und Abstimmung von Revisions- und Sonderprüfungen

Nachrevision: Überprüfung der Umsetzung von Maßnahmenvereinbarungen zur kontinuierlichen Verbesserung

Prozessoptimierung: Weiterentwicklung und Optimierung interner Revisionsprozesse

Beratung: Unterstützung und fachliche Begleitung unserer ehrenamtlichen Revisor*innen

Führung und Teamentwicklung: Leitung eines engagierten Teams und Förderung der Zusammenarbeit

Kontaktaufnahme (https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/frage-stellen?tx_iweltams_application%5Bofferid%5D=132098&cHash=fdfe6538fecade082b1ea9c8f209274c)

Jetzt online bewerben (https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot/online-bewerben?tx_iweltams_formrelated%5Bofferid%5D=132098&cHash=3e96376b16f04e561c46077bc6d3b709)

Sie bringen mit

- Abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in Prüfungstätigkeiten
- Idealerweise Fachwissen im Bereich Datenschutz sowie Führungserfahrung
- Erfahrung in der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen
- Empathie, Kundenorientierung und die Fähigkeit zum Perspektivwechsel
- Sicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten mit lösungsorientiertem Gestaltungswillen
- Integrität, Unabhängigkeit, Objektivität und Verantwortungsbewusstsein
- Führerschein Klasse B

Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen an die Stelle? Kein Problem, bewerben Sie sich trotzdem initiativ bei uns bei der AWO!

Wir bieten Ihnen

- Vergütung nach TV AWO Braunschweig
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen
- Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Zahnbehandlungen, Brillen oder bei Geburten
- „Business-Bike“ - Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über 6.000 Fachhändler*innen
- Deutschlandweit gültiges Firmen-Fitness- Programm von Hansefit zum vergünstigten Tarif
- Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit
- Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramme
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Einkaufen mit zahlreichen attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen über Corporate Benefits

Job-Details

- Nummer: 132098
- Bezirksgeschäftsstelle
- Braunschweig
- Niedersachsen / zwischen Harz und Heide
- 01.06.2025
- Festanstellung
- Teilzeit - flexibel
- TV AWO Braunschweig, Entgeltgruppe 11/12

Ansprechpartner*in

AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V. - Bezirksgeschäftsstelle (1101)

Söhnke Leßmann
Marie-Juchacz-Platz 1
38108 Braunschweig

Telefon: 0531-3908104
Internet: jobs.awo-bs.de (https://jobs.awo-bs.de/)


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Abrechnung, Berichtswesen, Information, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Revision

DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICH DO WHAT YOU LOVE - als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch?  DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH Du brennst dafür Geschäftsprozesse zu optimieren - wir auch! Unser Revisionsteam sorgt dafür, dass bei NEW YORKER gesetzliche und unternehmensinterne Richtlinien im nationalen und internationalen Umfeld eingehalten werden. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:   Entwicklung von Auditplänen und -strategien Planung und Umsetzung von Filialrevisionen im In- und Ausland zur Überprüfung der Einhaltung von Unternehmensstandards Weiterentwicklung des Filialrevisionsteams in verschiedenen Ländern Sicherstellung der Qualitätsstandards bei der Durchführung von Filialrevisionen inkl. Identifikation von Optimierungspotenzialen im Filialrevisionsprozess und Implementierung von Best Practices Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Abteilungen, um operative und strategische Entscheidungen zu unterstützen Erstellung von detaillierten Berichten und Analysen inkl. Präsentation von Ergebnissen, Trends und Handlungsempfehlungen DAS BRINGST DU MIT Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Filialrevision mit Du hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt Du verfügst über ein umfassendes Verständnis von Revisionstechniken und -methoden im Einzelhandel Idealerweise verfügst Du über Fundierte Kenntnisse des Filialeinzelhandels bzw. Textilsektors Du bist belastbar und ergreifst die Initiative Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team! DAS GIBT'S FÜR DICH OBEN DRAUF Benefits. 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen freier Eintritt ins Bad Gliesmarode Mitarbeiter-Vorteil im Jagdschloss Windenhütte Restaurant & Hotel in Thale Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen. Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist. Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird. Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge. DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG Dann bewirb Dich und werde Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER! NEW YORKER Group-Services International GmbH & Co. KG Ansprechpartner: Henrik Sperber | Recruiting Specialist P +49 531 2135 - 5095 www.newyorker.de/Jobs *Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen - Hauptsache, du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICH DO WHAT YOU LOVE - als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch?  DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH Du brennst dafür Geschäftsprozesse zu optimieren - wir auch! Unser Revisionsteam sorgt dafür, dass bei NEW YORKER gesetzliche und unternehmensinterne Richtlinien im nationalen und internationalen Umfeld eingehalten werden. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:   Entwicklung von Auditplänen und -strategien Planung und Umsetzung von Filialrevisionen im In- und Ausland zur Überprüfung der Einhaltung von Unternehmensstandards Weiterentwicklung des Filialrevisionsteams in verschiedenen Ländern Sicherstellung der Qualitätsstandards bei der Durchführung von Filialrevisionen inkl. Identifikation von Optimierungspotenzialen im Filialrevisionsprozess und Implementierung von Best Practices Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Abteilungen, um operative und strategische Entscheidungen zu unterstützen Erstellung von detaillierten Berichten und Analysen inkl. Präsentation von Ergebnissen, Trends und Handlungsempfehlungen DAS BRINGST DU MIT Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Filialrevision mit Du hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt Du verfügst über ein umfassendes Verständnis von Revisionstechniken und -methoden im Einzelhandel Idealerweise verfügst Du über Fundierte Kenntnisse des Filialeinzelhandels bzw. Textilsektors Du bist belastbar und ergreifst die Initiative Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team! DAS GIBT'S FÜR DICH OBEN DRAUF Benefits. 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen freier Eintritt ins Bad Gliesmarode Mitarbeiter-Vorteil im Jagdschloss Windenhütte Restaurant & Hotel in Thale Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen. Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist. Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird. Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge. DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG Dann bewirb Dich und werde Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER! NEW YORKER Group-Services International GmbH & Co. KG Ansprechpartner: Henrik Sperber | Recruiting Specialist P +49 531 2135 - 5095 www.newyorker.de/Jobs *Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen - Hauptsache, du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

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