Du suchst einen neuen Job als Büromitarbeiter Kundenservice (m/w/d) in Vollzeit? Dann haben wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Recklinghausen den passenden Job für Dich! Unsere Benefits für Dich - Flexible Arbeitszeiten - Sehr gute Übernahmechancen - Übertarifliche Bezahlung - Entlohnung gemäß iGZ-DGB-Tarifwerk (GVP) - Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen - Prämien - Sicherer Arbeitsplatz - Abschlagszahlungen - Ein freundliches und sympathisches Team als Ansprechpartner vor Ort - Vorteile durch unsere langjährige Erfahrung am Markt Deine Aufgaben - Anrufe von Kunden und Technikern entgegennehmen - Ggf. Kunden über Änderungen im Ablauf informieren - Bearbeitung von Statuslisten - Operativer Ansprechpartner unserer Kunden mit dem dazugehörigen Servicegedanken zur erfolgreichen Problemlösung Bringst Du folgende Qualifikationen mit? - Akten, Schriftgut verwalten - Antragsbearbeitung - E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz - Sachbearbeitung Mit diesen persönlichen Stärken überzeugst Du uns - Flexibilität - Motivation/Leistungsbereitschaft - Sorgfalt/Genauigkeit - Zuverlässigkeit Freue Dich auf eine attraktive Vergütung: 14,31 € pro Stunde! Deine Chance zum neuen Job, bewirb Dich jetzt! Im Bereich Büromanagement erwarten Dich abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Unternehmen. Wir melden uns im Anschluss an Deine Bewerbung umgehend bei Dir! Falls Du noch Fragen an uns hast, kannst Du uns von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr telefonisch unter 0 23 61 / 9 37 29 - 0 oder per Mail an <a href="mailto:recklinghausen@arwa.de" rel="nofollow">recklinghausen@arwa.de</a> erreichen. Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese findest Du auf unserer Homepage <a href="http://www.arwa.de" target="_blank" rel="nofollow">www.arwa.de</a> unter dem Punkt “Datenschutz”.
Frau Vanessa Merkel
Hoher Weg 34
31134
ARWA Personaldienstleistungen, Markt 11, 45657 Recklinghausen, Westfalen, Deutschland, Nordrhein-Westfalen
التقديم عبر
Recklinghausen
Aufgaben
• Gemeinsamer Aufbau der Abteilung Planung Konstruktiver Ingenieurbau
• Disziplinarische und dispositive Führung der Mitarbeitenden Deiner Abteilung
• Übernahme und Betreuung von interessanten und spannenden Projekten im Bereich Konstruktiver Ingenieurbau gemeinsam mit Deinem Team
• Budgetverantwortung der Abteilung Planung Konstruktiver Ingenieurbau
• Sicherstellung und Weiterentwicklung von Prozessen zur ständigen Qualitätssicherung unserer gemeinsamen Leistungen
• Kontinuierliches Berichtswesen und Reports
• Aktive Mitwirkung und Mitgestaltung bei strategischen Entscheidungen
Profil
• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder in vergleichbaren Studiengängen
• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Planung Konstruktiver Ingenieurbau
• Mindestens 1-2 Jahre Führungserfahrung
• Du bist loyal zu Deinem Team, Du bist ein Teamplayer und auf Dich ist Verlass
• Du bist empathisch, unsere Mitarbeiter sind Dir wichtig und stehen für uns im Mittelpunkt
• Du bist ein Motivator, Du bist lösungsorientierst und setzt unsere gemeinsamen Ziele um
• Du agierst als Unternehmer in einem Unternehmen
• Idealerweise ein Führerschein der Klasse B
Benefits
• Unsere Unternehmensphilosophie verbindet Zufriedenheit mit Deiner Arbeit
• Familiäres und teamorientiertes Unternehmensumfeld
• Innovationen im Unternehmen und Fortbildungen für Dich
• Regelmäßige Teamevents mit viel Spaß
• New Work – Im Büro oder auf dem Sofa
• Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte – Teilzeit, Vollzeit (40h/Woche)
• Zu deinem Geburtstag schenken wir dir einen freien Tag
• Überdurchschnittliches und faires Gehaltsgefüge
• Dienstwagen mit privater Nutzung
• Betriebliche Altersvorsorge
HinweiseIn Abstimmung in Remote, Hybrid oder vor Ort in einem unserer modernen und zentral gelegenen Bürostandorte Hannover, Recklinghausen, Kassel und Hamburg.
Über unsWir sind Ingenieure, die verbinden – Menschen, Gewerke, Bereiche, Disziplinen – schnell, anpassungsfähig und kompetent. Dabei haben wir uns auf Eisenbahninfrastrukturprojekte, erneuerbare Energien und den Hochbau spezialisiert und hinterlassen durch hohe Qualität, Termin- und Kostenoptimierung einen bleibenden Eindruck. Was wir nicht können? Stehen bleiben.
Wir sind ständig auf der Suche nach klugen Köpfen und motivierten Teamplayern, die uns in den Bereichen Projektleitung, Projektsteuerung, Vertrags- und Nachtragsmanagement, Bauüberwachung, Abnahmeprüfung, Agiles Projektmanagement, Lean Management und der BIM-Koordination unterstützen. Als Ingenieurin oder Ingenieur oder aber auch als Quereinsteiger findest du deinen Platz bei uns.
Recklinghausen
Die Becorit GmbH mit Sitz in Recklinghausen ist ein international agierendes und marktführendes Unternehmen und entwickelt, produziert und vertreibt Reibbeläge für die Bahnindustrie. Das Unternehmen hat sich in mehr als 70 Jahren einen exzellenten Ruf als Lösungspartner für Bahnbetreiber und andere Unternehmen der Schienenfahrzeugindustrie erworben. Becorit ist in seiner Branche Vorreiter in Sachen Nachhaltigkeit und ressourcenschonender Produktion.
Als Teil des international erfolgreichen Wabtec-Konzerns (Jahresumsatz von ca. 8 Milliarden US Dollar und fast 27.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern) ist unser Kunde ein äußerst attraktiver Arbeitgeber.
Zur Verstärkung des Teams Human Resources suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
HR Generalist (all genders)
Vollzeit
Recklinghausen
Das Angebot:
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem global agierenden, auf Nachhaltigkeit ausgerichteten Unternehmen, das in seiner Branche führend ist
- Die Aufgabe ist auf eine langfristige und zukunftsorientierte Zusammenarbeit mit persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten ausgelegt
- Unser Kunde bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden und 30 Tagen Urlaub
- Eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen, diverse Zusatzangebote (u. a. Corporate Benefits, Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote)
- Kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge
Die Aufgabe:
- als Generalist unterstützen Sie die HR-Direktorin in allen Themenbereichen der Personalarbeit von der Auswertung HR-relevanter Kennzahlen bis zur Weiterentwicklung der Strategie
- Sie sind erster Ansprechpartner der Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragen
- Sie unterstützen die Fachabteilungen bei HR-Projekten und Recruiting Prozessen und koordinieren das Bewerbermanagement
- Sie sind Ansprechpartner für das Zeitwirtschaftssystem (Atoss) sowie das HR-Informationssystem (Workday) und steuern die monatliche Entgeltabrechnung (eGecko)
- Da die HR-Direktorin international Verantwortung trägt, unterstützen Sie sie auch bei der globalen Betreuung regionaler HR-Verantwortlicher
Die Anforderungen:
- Sie verfügen über eine fundierte kaufmännische Ausbildung ggf. ergänzt durch fachspezifische Weiterbildungsmaßnahmen
- Sie haben bereits Erfahrungen in der Personalarbeit eines produzierenden Unternehmens mit Konzernstruktur gesammelt
- Als pragmatisch orientierte Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Dienstleistungsverständnis gehen Sie die Dinge strukturiert an und behalten auch in turbulenteren Phasen immer Ihre Ruhe
- Sie haben Freude an vertrauensvoller und loyaler Zusammenarbeit, sind kommunikationsstark und bringen sich aktiv mit Ihren Ideen in das Team ein
- Sie verfügen über sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift und haben idealerweise bereits Erfahrungen mit internationaler Zusammenarbeit gesammelt
Nun liegt es an Ihnen! Wir laden Sie zu einem weiteren Austausch ein.
Unser Berater, Rolf Elshoff, steht Ihnen gerne unter der Rufnummer 02156 - 9159737 für ein erstes Gespräch zur Verfügung. Wir freuen uns auch über eine direkte Mail (mit kurzem tabellarischen Lebenslauf oder einen Link zu Ihrem LinkedIn- oder XING-Profil) an bewerbung@elshoff-beratung.de .
Informationen zu unseren Datenschutzbestimmungen finden Sie hier: https://elshoff-beratung.de/index.php/impressum
Recklinghausen
Intro
Du suchst eine neue Herausforderung als MAG Schweißer? Dann haben wir genau das Richtige für dich!
Wir, die expertiv GmbH, suchen für unseren renommierten Partner in Recklinghausen einen engagierten und erfahrenen MAG Schweißer (m/w/d) zur Übernahme. Unser Partner ist ein führendes Unternehmen in der Fördertechnik und bietet dir die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten.
Warum expertiv GmbH?Wir legen großen Wert auf deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten dir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei uns bist du nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Teammitglied. Willst Du mehr erfahren? Dann ruf uns gerne unter 02361 / 970 2160 an
Deine Aufgaben
- Arbeiten nach Zeichnung: Du wirst sowohl Serien- als auch Einzelteile nach technischen Zeichnungen fertigen.
- MAG Schweißen: Setze deine Fähigkeiten im MAG Schweißen ein und sorge für qualitativ hochwertige Schweißnähte.
- Qualitätskontrolle: Überprüfe deine Arbeit und stelle sicher, dass alle Teile den hohen Qualitätsstandards entsprechen.
Das bringst Du mit
- Erweiterte Kenntnisse im MAG Schweißen: Du verfügst über gültige Schweißerzertifikate und bringst fundierte Erfahrung im MAG Schweißen mit.
- Technisches Verständnis: Du kannst technische Zeichnungen lesen und danach arbeiten.
Freue Dich auf
- Attraktive Vergütung: Du erhältst einen Stundenlohn von 17 €.
- Zulagen und Zuschläge: Profitiere von zusätzlichen Zahlungen und Zuschlägen.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Freue dich auf zusätzliche finanzielle Vorteile in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Übernahmemöglichkeit: Bei guter Leistung besteht die Möglichkeit, von unserem Partner übernommen zu werden.
- Spannende Aufgaben: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten.
Expertiv
Wir, die expertiv GmbH, sind Dein verlässlicher Partner für erfolgreiche Karrierewege. Unser Ziel ist es, Dich mit den besten Arbeitgebern zusammenzubringen und Deine beruflichen Träume zu verwirklichen. Mit unserer langjährigen Erfahrung und unserem umfangreichen Netzwerk unterstützen wir Dich auf Deinem Weg zum Erfolg.
Wir freuen uns auf Dich
Wir freuen uns auf Dich und Deine Unterstützung als MAG Schweißer (m/w/d) in Recklinghausen! Gemeinsam können wir spannende Projekte umsetzen und Deine Fähigkeiten weiterentwickeln. Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich jetzt!
Recklinghausen
Unternehmensbeschreibung
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.#### Job Beschreibung
Bist du Elektrofachkraft (m/w/d) und suchst nach einer neuen Herausforderung? Bei uns hast du die Möglichkeit, dein Können in verschiedenen spannenden Projekten zu beweisen. Zu deinen Hauptaufgaben gehören Anschlussarbeiten nach Anweisung, Kabelzugarbeiten, Fehlersuche, Neuinstallationen sowie die Erneuerung bestehender Installationen.
In dieser Funktion wirst du:
- Verantwortlich sein für die Durchführung von Anschlussarbeiten nach detaillierten Anweisungen
- Kabelzugarbeiten, inkl. Verlegung und Verbindung von Kabeln, übernehmen
- Fehlersuche und Fehlerbehebung an elektrischen Anlagen und Systemen vornehmen
- Neuinstallationen von elektrischen Anlagen und Systemen durchführen
- Bestehende Installationen erneuern und modernisieren
Wenn du eine proaktive Arbeitsweise hast und gerne in einem dynamischen Team arbeitest, dann bist du bei uns genau richtig!
Stellenanforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrungen von 0-3 Jahren in ähnlicher Position
- Kenntnisse in der Durchführung von Anschlussarbeiten, Kabelzugarbeiten, und Fehlersuche
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung und Fortbildung
Wir suchen jemanden, der motiviert ist und sich gerne neuen Herausforderungen stellt.
Arbeitsbedingungen
- Attraktiver Stundenlohn ab 16,00€
- Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz
- Moderne Arbeitsumgebung und hochwertige Ausstattung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
- Sympathisches und kollegiales Team
- Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
Bei uns erwartet dich eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein Job, der dir Freude bereitet!
Recklinghausen
Reisebüro Krawutschke
Wir, ein renommiertes Reisebüro in Recklinghausen , suchen eine/n Mitarbeiter/-in m/w/d auf Minijob Basis, Gleitzone oder in Teilzeit.
Zu unserem Angebot gehören Individualreisen, Pauschalreisen und Gruppenreisen. Beratung wird bei uns groß geschrieben.
Das ist Ihr Aufgabenportfolio:
• Verkauf von touristischen Leistungen aus der gesamten Produktpalette
• Kompetente Beratung und Begeisterung unserer Kunden
• Aktive Kundengewinnung und -bindung durch freundliche und interaktive Kundenansprache (persönlich, telefonisch, per E-Mail, Internet & Social Media) sowie hohe Serviceorientierung
• Korrespondenz mit Kunden und Leistungsträgern
• Mitarbeit bei der Optimierung unserer Arbeitsabläufe
• Unterstützung des Teams bei allen im Reisebüro anfallenden Tätigkeiten
WONACH WIR SUCHEN:
• Anwenderkenntnisse im Umgang mit Reservierungs-/ Buchungssystemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Verkaufs- und Beratungstalent mit ziel- und serviceorientierter Arbeitsweise
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN:
• 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie eine flexible und faire Arbeitszeitgestaltung
• Ein modernes Reisebüroumfeld mit freundlichen und aufgeschlossenen Kollegen
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teilnahme an Seminarreisen
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich gerne über unsere Internetseite: https://www.oceanreisen.de
Wir freuen uns auf Sie!
Recklinghausen
Nummer: 134155
Ihre Verantwortung
- Sie übernehmen die Planung sowie die laufende Organisation und Steuerung von Bauprojekten
- Dabei gehören Begriffe wie Neubau, Sanierung, Bedarfsanalyse, Kostenplanung, Instandhaltungsmanagement, Bauherrenvertretung sowie Planungs-, Bau- und Abnahmeprozess zu Ihrem Arbeitsalltag
- Sie verantworten das Ressourcenmanagement und arbeiten vertrauensvoll mit Mitarbeiter*innen, Kund*innen und externen Partner*innen zusammen
- Geltende Vorschriften und Qualitätsstandards haben Sie dabei stetig im Blick
- Sie gestalten diesen Arbeitsbereich aktiv mit, entwickeln neue interne Prozesse und überwachen dessen Wirksamkeit
Sie bringen mit
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich, Architektur, Bauwesen oder Facility Management
oder eine branchenspezifische Ausbildung mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen, z.B. den Abschluss einer Meister- oder Technikerschule
- Fundierte Erfahrung in der Planung und Steuerung von Baumaßnahmen
- Sie besitzen ausgeprägte Kompetenzen in den Bereichen Prozessgestaltung, -steuerung und -management sowie eine selbstständige, agile und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Attribute wie Offenheit, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft ermöglichen Ihnen einen guten Zugang zu allen Beteiligten
Sie erwartet
- Eine strukturierte Einarbeitung und verlässliche Unterstützung im Team
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Fortbildungen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- 30 Urlaubstage, ein Regenerationstag sowie freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing und weitere Benefits
- Anstellung gemäß Tarifvertrag mit klaren Richtlinien für Gehälter und Sozialleistungen
- Eine moderne Unternehmenskultur sowie ein verbindliches Führungsleitbild
Recklinghausen
Das Ministerium für Umwelt,Naturschutz und Verkehr des Landes Nordrhein-Westfalen
besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt
beim Landesamt für Natur, Umwelt und Verbraucherschutz des Landes Nordrhein-Westfalen in der Abteilung 2 „Naturschutz, Landschaftspflege, Jagdkunde, Fischereiökologie“
unbefristet
eine Stelle für eine Dezernentin / einen Dezernenten (w/m/d)(ab BesGr. A 13 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 13 TV-L)
Der Einsatz erfolgt im Fachbereich 25 „Monitoring, Effizienzkontrolle in Naturschutz und Landschaftspflege“ am Dienstort Recklinghausen.
Das Landesamt für Natur, Umwelt und Verbraucherschutz NRW (LANUV) ist als Landesoberbehörde in den Bereichen Naturschutz, technischer Umweltschutz für Wasser, Boden und Luft sowie Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit tätig.
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören:
- Koordination der faunistischen Datenerfassungen für das Biodiversitätsmonitoring Nordrhein-Westfalens
- Fachliche Prüfung eingehender Monitoring-Daten (Qualitätssicherung) u.a. der Brutvogelkartierungen der Ökologischen Flächenstichprobe, Mitwirkung bei der Datenpflege
- Durchführung von Auswertungen der faunistischen Daten des Monitorings, u.a. für Berichterstattungen und Fachpublikationen
- Betreuung von Indikatoren und deren Veröffentlichung in Fachinformationssystemen (z.B. FIS Biodiversitätsmonitoring, Umweltindikatoren NRW, Klimafolgen- und Anpassungsmonitoring NRW)
- Erstellung von Berichten und Stellungnahmen
- Mitarbeit bei der inhaltlichen Weiterentwicklung der Monitoring-Methoden im Hinblick auf die Fauna, Teilnahme an Bund-Länder-Gremien
Ihr fachliches Kompetenzprofil:
- abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (univ. Diplom, Master) der Fachrichtung Landschaftsökologie, Biologie, Naturschutz, Ökologie oder mit einer entsprechend dem Tätigkeitsschwerpunkt einschlägigen vergleichbaren Fachrichtung. Die Voraussetzung wird auch mit einem konsekutiven Masterabschluss an einer wissenschaftlichen Hochschule, Universität oder Gesamthochschule erfüllt. Entsprechendes gilt für einen akkreditierten Masterabschluss an einer Fachhochschule (bitte Akkreditierungsnachweis beifügen)
- Nachgewiesene ornithologische Artenkenntnis
von Vorteil sind
- Artenkenntnis in einer weiteren faunistischen Artengruppe
- Artenkenntnis von Artengruppen der Insekten
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der angewandten Statistik
- Erfahrungen in der Anwendung von Datenbanken und/oder geographischen Informationssystemen
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Naturschutzverwaltung in NRW
Ihr persönliches Kompetenzprofil:
- ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
- hohe Motivation
- Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft, sich in komplexe Fragestellungen einzuarbeiten
- Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungskompetenz
Das LANUV bietet Ihnen:
- eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben
- eine gezielte Einarbeitung, um Sie auf Ihre künftigen Tätigkeiten vorzubereiten sowie eine individuelle Fort- und Weiterbildung Ihrer persönlichen und fachlichen Qualifikationen
- einen sicheren Arbeitsplatz und sinnhafte Tätigkeit in einer nachhaltig arbeitenden Behörde
- eine flexible Arbeitszeitregelung
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und Homeoffice
- eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte
- ein breites Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Auswahlverfahren:
Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen.
In das Auswahlverfahren werden Elemente des "Assessment-Center-Verfahrens" integriert. Dies bedeutet, dass Bewerberinnen/Bewerber bei einer persönlichen Vorstellung im Rahmen von Interview, Rollenspiel und Arbeitsprobe in Situationen hineingestellt werden, die im Hinblick auf die zukünftigen Aufgaben charakteristisch sind. Die Bewerberinnen/Bewerber sollen dabei zeigen, wie professionell sie in künftigen Berufssituationen handeln.
Weitere Informationen:
Die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung ist gegeben.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
Ihre Bewerbung mit aussagefähigen und vollständigen Unterlagen (bei Bachelor/Masterabschluss Diploma Supplement und möglichst auch Transcript of Records; bei Beamtinnen/Beamten letzte dienstliche Beurteilung) senden Sie uns bitte bis zum 27.03.2025 (Eingang bei meiner Dienststelle) per E-Mail oder schriftlich.
Bewerbungen per E-Mail richten Sie bitte an bewerbung@munv.nrw.de.
Bitte geben Sie in der Betreffzeile Ihrer Mail das Az. 94/24 an und versenden Ihre gesamten Bewerbungsunterlagen einschließlich des Bewerbungsanschreibens in einer PDF-Datei. Die PDF-Datei darf eine Größe von max. 20 MB haben. Bitte beachten Sie, dass die Mailkommunikation unverschlüsselt, das heißt über nicht gesichertem Weg, erfolgt.
Ihre schriftliche Bewerbung ohne Bewerbungsmappe senden Sie bitte auf dem Postweg an Ministerium für Umwelt, Naturschutz und Verkehr NRW, - Referat I-2 Az. 94/24, Emilie-Preyer-Platz 1, 40479 Düsseldorf. Bitte achten Sie darauf, keine Originaldokumente einzureichen.
Für Rückfragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Breuer (Tel.: 0211 4566-519, Mo.-Do. vormittags), für Auskünfte zum Aufgabenzuschnitt der Stelle steht Ihnen im LANUV Frau Dr. Rühl (Tel.: 02361 305-3706) zur Verfügung.
Hinweis:
Ihre personenbezogenen Daten werden vertraulich und gemäß den geltenden Datenschutzvorschriften behandelt. Sie werden ausschließlich zur Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens verwendet. Es haben nur berechtigte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Ihren Daten. Ihre personenbezogenen Daten werden bis zum vollständigen Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert. Danach werden Ihre Daten gelöscht. Rückfragen im Zusammenhang mit dem Datenschutz beantwortet Ihnen der Datenschutzbeauftragte des Ministeriums, Herr Grabowski (Tel.: 0211/4566-584; E-Mail: Datenschutz@munv.nrw.de).
[...]
Hier erfahren sie mehr: Karriere NRW (https://karriere.nrw/stellenausschreibung/b72ed043-9df8-4cef-b3c1-30ae8cfcc08a)
Recklinghausen
Personalreferent für die Betreuung der Mitarbeitenden & Ausbau des Recruitings (m/w/d) zum 1. März 2025 gesucht.
Die Bolz Entsorgung GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Recklinghausen. Wir beschäftigen rund 150 Mitarbeiter. Unsere Dienstleistung umfasst die Entsorgung von organischen Abfällen aus Großküchen, Gastronomie und Lebensmittelhandel.
Benefits
• Entgeltmodell aus Fixum und Prämien
• Zuschuss zu Kindergartenkosten, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• attraktive Sozialleistungen wie z. B. „JobRad“ und einen monatlichen Sachbezug von 50 €
• Entwicklungsperspektiven durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Aufgabenbereich
• Eigenständige Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses
• Auswahl, Betreuung und Weiterentwicklung von passenden Kanälen zur Generierung von Bewerbern
• Koordination und Führung von Bewerbungsgesprächen
• Identifikation von Recruitingtrends und aktuellen lokalen Recruitingpotenzialen
• Aufbau eines Talentpools und Mitwirkung bei HR Projekten
• Personaladministration und Personalbetreuung an den Standorten in Recklinghausen und Dorsten
• Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
• Weiterentwicklung unserer eingesetzten HR IT-Lösungen
• Messemanagement
Profil
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ggfs. Weiterbildung zum gepr. Personalfachkaufmann (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Vertiefungsrichtung Personal oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
• Einschlägige Erfahrung im Bereich Recruiting
• Versiert im Umgang mit MS-Office
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Diskretion
• Freude an der Arbeit mit Menschen
• Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz
• Kreativität und Ideenreichtum
Du möchtest mehr erfahren?
Dann schicke uns einfach eine E-Mail an personal@bolz-entsorgung.de mit Deinen Unterlagen und
Angabe Deiner Gehaltsvorstellung oder erreiche uns telefonisch unter der 0 23 61/30 65 9-150.
Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen.
Bolz Entsorgung GmbH
Brüninghoff 55 | 45659 Recklinghausen
www.bolz-entsorgung.de
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalentwicklung, Personalwesen, Personalrekrutierung