Ausbilder/in im Bereich Fahrradtechnik (Ausbilder/in - Anerkannte Ausbildungsberufe)

Das Berufliche Trainingszentrum (BTZ) Berlin ist eine Spezialeinrichtung zur beruflichen Rehabilitation von Menschen mit einer psychischen Erkrankung. Seit 14 Jahren unterstützen wir bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld in eine Ausbildung oder Umschulung. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzten, Psychotherapeuten, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe- und Angehörigengruppen sowie mit Partnern aus der Wirtschaft zusammen.   Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung - als Dienstleister und als Arbeitgeber. Ihnen liegt daran, zu gestalten und Ihnen ist wichtig, dass Ihre Ideen gehört werden? Sinnstiftendes Arbeiten soll keine Floskel, sondern Teil Ihrer beruflichen Realität sein?  Dann werden Sie Teil unseres Teams!   Bewerben Sie sich für unseren Standort in Berlin als:   Kaufmännischer Ausbilder (m/w/d) in der betrieblichen Umschulung   zum 02.01.2025, in Voll- und/oder Teilzeit, mit 30 bis 39 Std./Woche, unbefristet. Ihr Verantwortungsbereich: In einem multiprofessionellen Team unterstützen Sie unsere Rehabilitandinnen bei der beruflichen Orientierung und der Erlangung ihrer Ausbildungsreife und Arbeitsmarktfähigkeit. Sie arbeiten vernetzt und akquirieren geeignete Ausbildungs-, Praktikums- und Arbeitsstellen. Als Ausbilderin beteiligen Sie sich maßgeblich an der Erstellung und Fortschreibung von individuellen Förder- bzw. Qualifizierungsplänen. Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern und zum Betreuungsumfeld der Teilnehmenden schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für eine zielführende Arbeit. Sie führen Trainingsangebote für Gruppen und Einzelpersonen sowie auch Stütz- und Förderunterricht durch. Sie sind für deren Vor- und Nachbereitung ebenfalls zuständig. Verwaltende und organisatorische Aufgaben runden Ihre Tätigkeit ab. Sie bringen mit: Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen oder Verwaltungsberuf Alternativ: wirtschaftspraktisches Studium (Ingenieur/Meister) (Sonder-) pädagogische Zusatzausbildung gemäß AZVO bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben Ausbildereignung (gem. AEVO) Kenntnisse der spezifischen Leistungsanforderungen in verschiedenen kaufmännischen und Verwaltungsberufen Mehrjährige Berufserfahrung im Rehabilitationsbereich und in der Arbeit mit psychisch/seelisch kranken Menschen wünschenswert Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise sowie Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester)   Sie haben noch Fragen? Thomas Rohmann hilft gerne weiter: Tel.: +49 30 4950034-12 Wir freuen uns auf Sie! Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Wie sieht Deine Ausbildung bei uns aus?

- Du durchläufst eine zukunftsorientierte 3-jährige Ausbildung bestehend aus einer Kombination von Theorie und Praxis
- Den theoretischen Teil der Ausbildung übernimmt unser Kooperationspartner „Gesundheitscampus Potsdam“ – hier stehen Dir hochmotivierte Lehrkräfte zur Seite
- Während Deiner Praxiseinsätze im Basislabor, über die Mikrobiologie bis hin zum Speziallabor lernst Du die vielfältigen Tätigkeitsbereiche der Laboratoriumsanalytik kennen und arbeitest aktiv als Teammitglied im Analyseprozess mit
- Du führst selbstständig unter fachkundiger Aufsicht laboratoriumsanalytische Untersuchungen durch und leistest somit einen wertvollen Beitrag bei der Diagnoseerstellung, ohne die eine zielgerichtete Therapie erkrankter Menschen nicht möglich wäre
- Während Deiner Ausbildung wirst Du von erfahrenen praxisanleitenden Personen individuell begleitet und beraten

Was bieten wir Dir?

- Praxisanleitende Personen, die Dich in allen Belangen unterstützen
- Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang
- Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss
- Die Chance auf einen sicheren Arbeitsplatz nach erfolgreicher Ausbildung
- Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück

Arbeitsort:

- Mecklenburgische Str. 28, 14197 Berlin

Schule:

- Gesundheitsakademie Potsdam gGmbH, Hermannswerder 2b, 14473 Potsdam

Dein Profil:

- Ein mittlerer Schulabschluss oder ein gleichwertiger Abschluss, ggf. Abitur
- Freude an Naturwissenschaften und Interesse an der Medizin
- Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Teamfähigkeit
- Wirksamer Impfschutz gegen Masern und Hepatitis

Interessiert?

Wir freuen uns über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Arbeitszeugnisse).

Wer sind wir?
Wir sind ein familiengeführter Träger der beruflichen Bildung in Berlin-Lichtenberg. Seit mehr als 35 Jahren führen wir im Auftrag der Bundesagentur für Arbeit Integrations- und Bildungsmaßnahmen für sozial benachteiligte und behinderte Menschen durch.
Unser Ziel ist es, jungen Menschen die Möglichkeit zu bieten, ihre Zukunft neu zu definieren. Wir begleiten unsere Teilnehmer durch die herausfordernde Zeit ihrer Berufswahl bis hin zum Abschluss der Ausbildung.

Was erwartet SIE?
Ein kollegiales Team
Gestaltungsspielraum im eigenen Aufgabenbereich
30 Tage Urlaub
betriebliche Zusatzkrankenversicherung ab Einstellungsdatum
BVG-Firmenticket
kostenfreies Sportangebot

Ihre Aufgaben als Ausbilder:

- Praktische Anleitung im Rahmen der BvB und/oder praktischen Ausbildung gemäß des Ausbildungsrahmenlehrplans der Handwerkskammer
- Erarbeitung und Einhaltung der Maßnahmeinhalte sowie der zeitlichen und sachlichen Gliederung
- Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten
- Vorbereitung und Durchführung von Praktika/ betrieblichen Ausbildungsphasen
- Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
- Führen von Werkstattlisten zur Anwesenheit der Teilnehmenden
- Anleitung und Kontrolle der Teilnehmenden zur Berichtsheftführung
- Planen, Vorbereiten und Durchführen von Fachexkursionen
- Planung und Dokumentation der individuellen Förder- und Qualifizierungsprozesse im eigenen Verantwortungsbereich (dabei besonders Umsetzung der Qualifizierungsbausteine)
- Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit den am Qualifizierungsprozess beteiligten Mitarbeitern

Wer sind wir?
Wir sind ein familiengeführter Träger der beruflichen Bildung in Berlin-Lichtenberg. Seit mehr als 35 Jahren führen wir im Auftrag der Bundesagentur für Arbeit Integrations- und Bildungsmaßnahmen für sozial benachteiligte und behinderte Menschen durch.

Unser Ziel ist es, jungen Menschen die Möglichkeit zu bieten, ihre Zukunft neu zu definieren. Wir begleiten unsere Teilnehmer durch die herausfordernde Zeit ihrer Berufswahl bis hin zum Abschluss der Ausbildung. Für unsere Teilnehmenden im Bereich Wirtschaft/Verwaltung suchen sofort eine/n Ausbilder/in.

Was erwartet SIE?
Ein kollegiales Team
Gestaltungsspielraum im eigenen Aufgabenbereich
30 Tage Urlaub
betriebliche Zusatzkrankenversicherung ab Einstellungsdatum
BVG-Firmenticket
kostenfreies Sportangebot

Das sind Ihre Aufgaben:

- Praktische Ausbildung gemäß des Ausbildungsrahmenlehrplans der IHK oder dem Fachkonzept der BvB
- Erarbeitung und Einhaltung der zeitlichen und sachlichen Gliederung
- Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten
- Vorbereitung und Durchführung von Praktika/ betrieblichen Ausbildungsphasen
- Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
- Führen von Werkstattlisten zur Anwesenheit der Teilnehmenden
- Anleitung und Kontrolle der Teilnehmenden zur Berichtsheftführung
- Planen, Vorbereiten und Durchführen von Fachexkursionen
- Planung und Dokumentation der individuellen Förder- und Qualifizierungsprozesse im eigenen Verantwortungsbereich (dabei besonders Umsetzung der Qualifizierungsbausteine)
- Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit den am Qualifizierungsprozess beteiligten Mitarbeitern

Wir suchen für das Team Informatik in der Abteilung Berufsausbildung einen Mitarbeiterin. Unbefristet in Vollzeit (38 Stunden) oder Teilzeit, Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TV-N Berlin (3.834,57 € - 4.203,70 € , je nach Berufserfahrung). Arbeitsort: Ausbildungszentrum, Machandelweg 24, 14052 Berlin.

Das wirst du an uns lieben

Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.

• zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance
• 28 Tage Urlaub (steigend mit Betriebszugehörigkeit) + 24.12. frei
• 1.900 € Weihnachtsgeld und 600 € pro Jahr für unser Gesundheitsportal (u.a. Sportkurse, Massagen)
• persönlicher Fahrausweis
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Deine Aufgaben

Die Berufsausbildung der BVG, bestehend aus über 60 Ausbilderinnen sowie Mitarbeiterinnen in der Ausbildungsverwaltung, bildet in kaufmännischen und technischen Berufen sowie in verschiedenen dualen Studiengängen aus. Neben der Vermittlung fachlicher Inhalte zählen ebenso das Ausbildungsmarketing oder die interne Fortbildung von Beschäftigten zum Aufgabenspektrum der Abteilung. Deine Aufgaben im Detail:

• Entsprechend des Ausbildungsrahmenplanes vermittelst du auf Basis deines eigenen Fachwissens die vorgegebenen berufspraktischen Fähigkeiten und Kenntnisse.
• Du bist für die Erarbeitung, Bereitstellung und Aktualisierung der ausbildungsrelevanten Lehr- und Arbeitsunterlagen zuständig und stellst auf dieser Grundlage einen geeigneten Ausbildungsplan zusammen.
• Zudem behältst du kontinuierlich den Lernfortschritt der Auszubildenden im Blick und dokumentierst und kontrollierst die Lernziele und -erfolge. Bei Bedarf nimmst du Anpassungen des Lern- und Gruppenprozesses vor, z. B. durch die Vertiefung oder Modifizierung von Lerninhalten oder durch die Bereitstellung zusätzlicher Lernangebote.
• Du übernimmst die umfassende Betreuung der Auszubildenden. Hierbei legst du ein besonderes Augenmerk auf potenzielle Verhaltensauffälligkeiten bzw. Lern- und Leistungsstörungen und steuerst dem durch die Einleitung geeigneter Maßnahmen entgegen.

Dein Profil

• Abschluss als Informationstechnikermeisterin Teil 1-4 oder als staatlich geprüfter Techniker*in mit fundierten Kenntnissen der Informatik oder alternativ eine vergleichbare Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Informatik und eine sichere Medienkompetenz
• gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen und der objektorientierten Programmierung (kurz OOP) sowie von Datenbanksystemen

Im Rahmen des Einstellungsprozesses benötigen wir ein erweitertes Führungszeugnis für die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen.
Zusätzlich freuen wir uns über

• eine praxisnahe Wissensvermittlung verbunden mit einem hohen Maß an Empathie im Umgang mit Auszubildenden
• eine erfolgreich absolvierte Ausbildereignung nach AEVO
• Kommunikations-, Team- und Motivationsfähigkeit sowie eine hohe Flexibilität und ein gesundes Durchsetzungsvermögen
Solltest du einen der hier geforderten Abschlüsse nicht vorweisen können, wirst du zunächst in der nächstniedrigeren Entgeltgruppe - ausgehend von der tariflichen Einordnung der hier ausgeschriebenen Stelle - eingruppiert. Bei Feststellung der Gleichwertigkeit deiner Fähigkeiten und Kenntnisse wirst du dann entsprechend dieser Stelle eingruppiert.

Steig ein…

und werde Teil unserer großen und bunten BVG. Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 21.05.2024 unter der Ausschreibungsnummer 8456-EX. Du hast Fragen? Dann melde dich einfach bei deiner Ansprechperson aus dem Recruiting-Team.

Die Mischung macht’s - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! 15.830 Kolleg*innen aus 81 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund/-geschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.

Deine Zukunft – deine BVG!

Empfiehl unser Stellenangebot auch gerne weiter.

Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung für einen der führenden Konzerne in Europa im Bereich Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als Ausbilder (gn) für Elektroniker Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik für den Standort in Berlin.

Das erwartet Dich:

- Attraktives Gehalt mit   jährlichen Prämien
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis + 28   Tage Urlaub
- Montag bis Freitag Arbeitstage   für ausgewogene Work-Life-Balance
- Langfristige Perspektive in einem   zukunftsorientierten Konzern
- Firmenwagen und Smartphone zur privaten Nutzung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten wie Meister oder Techniker
- Erfahrenes Team in einer offenen und transparenten   Arbeitsatmosphäre
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits

Deine Aufgaben:

- Ausbildung der Azubis nach den Vorgaben der Handwerkskammer in der Ausbildungsakademie
- Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Gesellenprüfung
- Individuelle Unterstützung der Nachwuchstalente
- Fachliche Führung und erste Ansprechperson über die gesamte Ausbildung
- Vermittlung von Dienstleistungsverständnis, Werten   und Unternehmenskultur
- Begleitung und Unterstützung der   Azubis im Aus- und Fortbildungszentrum und auf Baustellen
- Schaffung von optimaler Lernbedingungen für   motiviertes und eigenständiges Lernen
- Wichtige interne und externe Schnittstelle in   Fragen der Aus- und Weiterbildung
- Kontinuierliche   Optimierung der Ausbildungsinhalte   und der Wissensvermittlung
- Enge Zusammenarbeit mit der Standortleitung

Dein Profil:

- 3-5 Jahre   Erfahrung als Elektroniker in Energie- und   Gebäudetechnik in einer leitenden Funktion oder erfolgreicher   Abschluss als Techniker/Meister Elektrotechnik in Energie- und   Gebäudetechnik
- Alternativ: vergleichbare Ausbildung oder abgeschl. Ingenieurstudium   in Energie- und Gebäudetechnik
- Starke pädagogische Fähigkeiten, idealerweise Erfahrung in der Azubiausbildung
- Interesse an modernen Lehr- und   Lernmethoden sowie an der Entwicklung junger Talente
- Kommunikationsgeschick auf Augenhöhe mit den Azubis
- Spanischkenntnisse wünschenswert aber kein must have
- Engagement, Flexibilität und Eigenverantwortung
- Führerschein Klasse B

Erkennst du Dich hier wieder?
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung für einen der führenden Konzerne in Europa im Bereich Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als Ausbilder (gn) für Anlagenmechaniker SHK für den Standort in Berlin.

Das erwartet Dich:

- Attraktives Gehalt mit   jährlichen Prämien
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis + 28   Tage Urlaub
- Montag bis Freitag Arbeitstage   für ausgewogene Work-Life-Balance
- Langfristige Perspektive in einem   zukunftsorientierten Konzern
- Firmenwagen und Smartphone zur privaten Nutzung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten wie Meister oder Techniker
- Erfahrenes Team in einer offenen und transparenten   Arbeitsatmosphäre
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits

Deine Aufgaben:

- Ausbildung der Azubis nach den Vorgaben der Handwerkskammerin der Ausbildungsakademie
- Optimale Vorbereitung auf die Zwischen- und Gesellenprüfung
- Individuelle Unterstützung der Nachwuchstalente
- Fachliche Führung und erste Ansprechperson über die gesamte Ausbildung
- Vermittlung von Dienstleistungsverständnis, Werten   und Unternehmenskultur
- Begleitung und Unterstützung der   Azubis im Aus- und Fortbildungszentrum und auf Baustellen
- Schaffung von optimaler Lernbedingungen für   motiviertes und eigenständiges Lernen
- Wichtige interne und externe Schnittstelle in   Fragen der Aus- und Weiterbildung
- Kontinuierliche   Optimierung der Ausbildungsinhalte   und der Wissensvermittlung
- Enge Zusammenarbeit mit der Standortleitung

Dein Profil:

- 3-5 Jahre   Erfahrung als leitender Anlagenmechaniker SHK oder erfolgreicher   Abschluss als Techniker/Meister in SHK oder Versorgungstechnik
- Alternativ: Abgeschl. Ingenieurstudium in Versorgungs-,   Anlagenbetriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik
- Starke pädagogische Fähigkeiten, idealerweise Erfahrung in der Azubiausbildung
- Interesse an modernen Lehr- und   Lernmethoden sowie an der Entwicklung junger Talente
- Kommunikationsgeschick auf Augenhöhe mit den Azubis
- Engagement,Flexibilität und Eigenverantwortung
- Führerschein Klasse B

Erkennst du Dich hier wieder?
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Die SALO Bildung und Beruf GmbH sucht für den Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Bildungsbegleiter (m/w/d)

zur Festanstellung in Vollzeit.

Das bundesweit vertretene Unternehmen ist seit 1991 als privater, unabhängiger Anbieter von Dienstleistungen rund um den Arbeitsmarkt tätig. Im Laufe der Zeit haben wir uns auf die Rehabilitation und Integration von besonderen Einzelfällen spezialisiert und verschaffen Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen eine Teilhabe am beruflichen sowie gesellschaftlichen Leben. Anerkannt als vergleichbare Rehabilitationseinrichtung nach § 51 Sozialgesetzbuch IX, bieten wir ganzheitliche Maßnahmen an, die durch unsere qualifizierten Experten-Teams auf jeden Teilnehmenden zugeschnitten werden.

Gern laden wir Sie ein, sich mit uns auf neue berufliche Wege zu begeben.

Ihre Aufgaben

·       Begleitung von gesundheitlich beeinträchtigten Personen

·       Anleitung von Personen zur beruflichen Neuorientierung

·       Durchführung von Einzelgesprächen zur Unterstützung und Stabilisierung

·       Schulung von Gruppenarbeiten zur Förderung der Kompetenzen

·       Dokumentation der Auswertungen und begleitenden Arbeit

·       Projektbezogene Zusammenarbeit mit Kostenträgern und weiteren Kooperationspartnern

Ihr Profil

·       Abgeschlossene/s Ausbildung oder Studium

·       Berufserfahrung mit der Zielgruppe wünschenswert

·       Grundlegende Beratungs- und Methodenkompetenz

·       Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

·       Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendung

·       Freude an der Arbeit mit vielfältigen Menschen

Bitte senden Sie bei Interesse Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die Adresse [email protected]

Allgemeine Informationen http://www.salo-ag.de/index.php?page=ueber-uns (http://www.salo-ag.de/index.php?page=ueber-uns)