Die größte Einstellungsoffensive in der Geschichte der Polizei Baden-Württemberg wird weiterhin fortgesetzt. Um diese realisieren zu können, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in **Herrenberg**: **Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker(w/m/d)** **(Vollzeit,unbefristet, bis EG 5)** **Kennziffer: 2024-101** **Ihre Aufgaben:** - Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär- und Klimatechnik - Durchführung vorbeugender Instandhaltungsarbeiten - Betreuung und Überwachung technischer Anlagen inklusive Erhebung der Verbrauchsdaten und damit zusammenhängender Maßnahmen - Wasserhärtegradanalyse und thermische Desinfektion des Frischwassernetzes - Betreuung Gebäudeleittechnik hinsichtlich Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik - Behebung von Störungen kleineren Umfanges - Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Koordination der Anlagenbetreuung - Beschaffung und Bevorratung wichtiger Ersatzteile - Arbeitsvorbereitung für Fachfirmen: o Betreuung der Fachfirmen o Beaufsichtigung und Dokumentation der Servicefirmen - Gewährleisten des reibungslosen täglichen Betriebes der haustechnischen Anlage durch: o Tägliche Kontrollgänge o Einhaltung der vorgegebenen Wartungspflichten - Bereitschaftsdienst für Haustechnik und Winterdienst Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten. **Ihr Profil:** - Bewerben können sich Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker (w/m/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik sowie Personen mit einer vergleichbaren abgeschlossenen Berufsausbildung - Außerdem sollten Sie körperlich geeignet sein, Lasten zu heben oder zu tragen (bis zu 25 kg) sowie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten auf Wartungsbühnen, Gerüsten und Leitern bis zu 5 Metern Höhe mit Handwerkzeugen und Maschinen durchzuführen **Von Vorteil sind:** - Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet - Führerschein mindestens alte Klasse 3 oder neue Klasse C1 - Selbstständiges, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten - Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit - Kenntnisse MS-Office-Produkte - Soziale Kompetenz, Team- und Kooperationsfähigkeit **Unser Angebot:** - Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen kann eine Anstellung bis Entgeltgruppe 5 TV-L erfolgen ([Entgelttabelle TV-L anzeigen](https://lbv.landbw.de/-/tabellenentgelt-ab-01-01-2017-neu)) - Die Einstellung erfolgt unbefristet mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,5 Stunden - Die Beschäftigung erfolgt inVollzeit. Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar. - Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobBike BW sowie mit dem JobTicket BW [(hier zum JobTicket BW)](https://lbv.landbw.de/documents/20181/42056/Flyer-Jobticket-final.pdf/0d02c8da-0b68-40c9-a5b3-3652818d8a03) - Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen und zunehmend inklusiven Umfeld **** Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen werden **bis zum 15.12.2024** unter Angabe **der Kennziffer 2024-101** erbeten. Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die über das Bewerbungsportal erfolgen. **** [ZUM BEWERBUNGSPORTAL](https://bewerberportal.landbw.de/polizei_ext_dyn/index.html?PP=FH_POL) Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Herr Rohr (Tel. 07032/7961-2900) vomInstitut für Ausbildung und Training, sowie bei allgemeinen FragenFrau Hohner (Tel. 07720/309-3071) vom Referat Personal gerne zur Verfügung. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Link zum Bewerberportal: https://bewerberportal.landbw.de/polizei_ext_dyn/index.html?PP=FH_POL / www.hfpol-bw.de / [www.polizei-bw.de/karriere /](http://www.polizei-bw.de/karriere%20/) [FAQ](https://www.hfpol-bw.de/files/pdf/hfpol/stellenausschreibungen/FAQ.pdf)
تاريخ البدء
2024-11-23
Dammtorstraße 30
20354
Am Fichtenberg, 71083, Herrenberg im Gäu, Baden Wuerttemberg, Deutschland
التقديم عبر
Herrenberg im Gäu
Die größte Einstellungsoffensive in der Geschichte der Polizei Baden-Württemberg wird weiterhin fortgesetzt. Um diese realisieren zu können, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in **Herrenberg**:
**Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker(w/m/d)**
**(Vollzeit,unbefristet, bis EG 5)**
**Kennziffer: 2024-101**
**Ihre Aufgaben:**
- Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär- und Klimatechnik
- Durchführung vorbeugender Instandhaltungsarbeiten
- Betreuung und Überwachung technischer Anlagen inklusive Erhebung der Verbrauchsdaten und damit zusammenhängender Maßnahmen
- Wasserhärtegradanalyse und thermische Desinfektion des Frischwassernetzes
- Betreuung Gebäudeleittechnik hinsichtlich Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik
- Behebung von Störungen kleineren Umfanges
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Koordination der Anlagenbetreuung
- Beschaffung und Bevorratung wichtiger Ersatzteile
- Arbeitsvorbereitung für Fachfirmen:
o Betreuung der Fachfirmen
o Beaufsichtigung und Dokumentation der Servicefirmen
- Gewährleisten des reibungslosen täglichen Betriebes der haustechnischen Anlage durch: o Tägliche Kontrollgänge
o Einhaltung der vorgegebenen Wartungspflichten
- Bereitschaftsdienst für Haustechnik und Winterdienst
Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.
**Ihr Profil:**
- Bewerben können sich Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker (w/m/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik sowie Personen mit einer vergleichbaren abgeschlossenen Berufsausbildung
- Außerdem sollten Sie körperlich geeignet sein, Lasten zu heben oder zu tragen (bis zu 25 kg) sowie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten auf Wartungsbühnen, Gerüsten und Leitern bis zu 5 Metern Höhe mit Handwerkzeugen und Maschinen durchzuführen
**Von Vorteil sind:**
- Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet
- Führerschein mindestens alte Klasse 3 oder neue Klasse C1
- Selbstständiges, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Kenntnisse MS-Office-Produkte
- Soziale Kompetenz, Team- und Kooperationsfähigkeit
**Unser Angebot:**
- Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen kann eine Anstellung bis Entgeltgruppe 5 TV-L erfolgen ([Entgelttabelle TV-L anzeigen](https://lbv.landbw.de/-/tabellenentgelt-ab-01-01-2017-neu))
- Die Einstellung erfolgt unbefristet mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,5 Stunden
- Die Beschäftigung erfolgt inVollzeit. Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar.
- Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobBike BW sowie mit dem JobTicket BW [(hier zum JobTicket BW)](https://lbv.landbw.de/documents/20181/42056/Flyer-Jobticket-final.pdf/0d02c8da-0b68-40c9-a5b3-3652818d8a03)
- Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen und zunehmend inklusiven Umfeld
****
Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen werden **bis zum 15.12.2024** unter Angabe **der Kennziffer 2024-101** erbeten. Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die über das Bewerbungsportal erfolgen.
****
[ZUM BEWERBUNGSPORTAL](https://bewerberportal.landbw.de/polizei_ext_dyn/index.html?PP=FH_POL)
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Herr Rohr (Tel. 07032/7961-2900) vomInstitut für Ausbildung und Training, sowie bei allgemeinen FragenFrau Hohner (Tel. 07720/309-3071) vom Referat Personal gerne zur Verfügung.
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Link zum Bewerberportal: https://bewerberportal.landbw.de/polizei_ext_dyn/index.html?PP=FH_POL / www.hfpol-bw.de / [www.polizei-bw.de/karriere /](http://www.polizei-bw.de/karriere%20/) [FAQ](https://www.hfpol-bw.de/files/pdf/hfpol/stellenausschreibungen/FAQ.pdf)
Herrenberg im Gäu
Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK m/w/d, Haustechnik, ab 01.09.2025
Maicostraße 4, 71083 Herrenberg, Deutschland
Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Die BayWa Haustechnik GmbH ist ein Unternehmen des BayWa Konzerns. Als SHK-Fachhandwerksbetrieb mit rund 400 Mitarbeitern an 17 Standorten in Deutschland sind wir seit Jahren erfolgreich tätig und bieten viele spannende Aufgaben. Unser Leistungsspektrum reicht von Öl, Gas-, Holz-, Pellet-Heiztechnik über Wärmepumpen Solarsysteme und Wohnraumlüftung bis hin zur kompletten Sanitärtechnik. Gemeinsam realisieren wir im BayWa Team zeitgemäße Lösungen für Wärme, Bad und gute Raumluft!
Wir bieten in unserem Ausbildungsbetrieb in Herrenberg ab 01.09.2025 folgenden Ausbildungsplatz an:
**Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK m/w/d**
Stellenbeschreibung
**Deine Ausbildung**
Als Anlagenmechaniker planst und installierst Du versorgungstechnische Anlagen und Systeme. Zu Deinen Aufgaben gehört die Montage und Wartung von modernen, energiesparenden Heizungsanlagen, wie zum Beispiel Pelletheizungen, Solaranlagen und Wärmepumpen sowie die Installation von Sanitäranlagen. Damit Du für dieses Aufgabenfeld gerüstet bist, lernst Du das Fertigen, Montieren, Prüfen und Instandsetzen von diesen Anlagen und Systemen. Außerdem erlernst Du das Know-how der Regel- und Steuerungstechnik, damit Du Fehler und Störungen einfach finden und beheben kannst. Kundennähe ist dabei jeden Tag zentraler Bestandteil Deiner Tätigkeit.
Nach Deinem erfolgreichen Abschluss kannst Du Dich als Techniker oder Meister weiterbilden und hast die Möglichkeit, Projektleiter oder Betriebsleiter zu werden.
Qualifikationen
**Das bringst Du mit**:
- Handwerkliches Geschick
- Interesse für technische Anlagen
- Gewissenhaftigkeit
- Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Offenheit und Kontaktfreudigkeit
- Spaß am Arbeiten im Team
Zusätzliche Informationen
**Das bieten wir Dir:**
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Unternehmen
- Attraktives Gehalt nach SHK-Tarif und finanzielle Sonderleistungen
- Sicheren Arbeitsplatz, Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ausstattung mit modernster Technik
- Gute Einarbeitung und herzliche Aufnahme im Kollegenkreis
- Betriebsrat und 30 Tage Urlaub
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbung (max. 10 MB) unter Angabe der Kennziffer REF7438B an [[email protected]](https://mailto:[email protected]) oder bewirb Dich direkt über unser Karriereportal [http://www.baywa.com/karriere](http://www.baywa.com/karriere).
Herrenberg im Gäu
B&O plant, baut und bewirtschaftet bezahlbaren Wohnraum mit traditionellem Handwerk und innovativer Technologie. Neben Instandhaltungs- und Sanierungsarbeiten für derzeit etwa 600.000 Wohnungen jährlich bietet B&O Unternehmen der Wohnungswirtschaft speziell entwickelte Lösungen für den Bereich Modernisierung sowohl im Rahmen des Mieterwechsels als auch im bewohnten Zustand eines Gebäudes.
Zusätzlich erstellt das vor rund 60 Jahren in Oberbayern gegründete Handwerksunternehmen mit seinen rund 2.300 Mitarbeitern an über 30 Standorten in Deutschland innovative Lösungen für bezahlbaren Wohnraum wie Parkplatzüberbauungen, Dachaufstockungen und serielles Bauen mit Holz-Hybrid-Häusern. Mit der 2016 erworbenen Applikation magicplan, die eine Grundrissaufnahme mittels Augmented-Reality-Technologie ermöglicht, übernimmt B&O eine Vorreiterrolle in der Branche und bietet seinen Kunden Möglichkeiten der nachhaltigen Prozessoptimierung von Handwerksleistungen.
Was erwartet Sie?
- Durchführung von Instandhaltungen und Einzelreparaturen in Mieterwohnungen
- Störungsbeseitigung und Wartung von Heizanlagen
- Eigenständige Materialbeschaffung
- Kundendienst im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik
- Dokumentieren der durchgeführten Arbeiten in unseren IT-Applikationen
Womit begeistern Sie uns?
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Heizungsmonteur, Gas- und Wasserinstallateur
- Erfahrung im Bereich Kundenservice
- Flexibilität, selbstständiges Arbeiten
- Kundenfreundliches, sicheres und gepflegtes Auftreten
- Freude im Umgang mit Menschen
- Führerschein der Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile bei B&O:
- Vollausgestattetes Servicefahrzeug (ab Wohnort inkl. Tankkarte für alle dienstlichen Fahrten)
- 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld
- Wohnortnahe und selbstständige Auftragsdurchführung
- Hochwertiges Werkzeug, moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Firmenhandy) und Arbeitskleidung von namhaften Herstellern
- Unbefristete Arbeitsverträge bei einem krisensicheren Arbeitgeber
- Geförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (Meister, Fachweiterbildungen, etc.)
- Steuerbegünstigtes Fahrradleasing (JobRad) zur privaten Nutzung
- Schutz durch unsere Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr - auch in der Freizeit
- Einkaufsvorteile bei Fachhändlern und großzügige Rabatte für den Eigenbedarf bei mehr als 600 Shops
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterparkplätze
- Attraktive Wechselprämie in Höhe von 1.500,00 € brutto
- Sonderzahlungen nach 10, 20 und 30 Jahren
Mit Ihrem handwerklichen Geschick sorgen Sie gerne dafür, dass alles läuft und nehmen technische Herausforderungen an? Wir sollten uns kennenlernen!
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Handwerks und Ihre eigene!