Pflegefachkraft (m/w/d)

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir eine freundliche Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Aufgaben:

- individuelle und ganzheitliche Betreuung sowie die Grund- und Behandlungspflege der Bewohner
- medizinischen Betreuung in Form von Medikamentengabe, Wundbehandlung und Körperpflege sowie die Dokumentation der Pflegebehandlungen
- Ansprechpartner für die Bewohner, Angehörige und Ärzte

Profil:

- abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- die Bereitschaft zu Schichtarbeit sowie am Wochenende
- Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Leistungsvermögen
- Teamfähigkeit und eine gute Kommunikationskompetenz
- Führerschein Klasse B und Pkw zwingend erforderlich

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte denken Sie auch daran, Ihre Kontaktdaten zu hinterlassen. Umgehend nach Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung.

Mitten im Stadtzentrum, gleich neben der Trinitatiskirche liegt das moderne Vitanas Senioren Centrum Am Lutherplatz. Optimal erreichbar: öffentliche Verkehrsmittel und Parkplätze befinden sich direkt vor der Tür, Geschäfte und Restaurants in unmittelbarer Nähe. Aber das Herz dieses Hauses sind die Mitarbeiter. Unsere Teams freuen sich auf neue Mitglieder!

Wir suchen in Riesagenau Dich als

Qualitätsbeauftragten (m|w|d) Pflege

unbefristet in Vollzeit im Umfang von 40 Stunden/Woche.

Das sind Deine Aufgaben:

- Überprüfen und Sicherstellen der Qualität in der Einrichtung
- Implementieren und Umsetzen des Vitanas Qualitätshandbuchs
- Evaluieren der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität insbesondere im Rahmen von internen Audits und fachlichen Beratungen
- Entwicklung von Maßnahmenplänen
- Durchführen von Maßnahmen zur Kompetenzentwicklung in den Bereichen Pflege und Betreuung
- Erstellen von Maßnahmenplänen nach internen und externen Prüfungen
- Schulen, Coachen und Anleiten der Mitarbeiter
- Mitwirken bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
- Initiieren, Planen, Durchführen von Arbeits- und Projektgruppen sowie Qualitätszirkeln
- Fördern der Lebensqualität und Zufriedenheit unserer Bewohner

Das bringst Du mit:

- Ausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder ehemals Krankenschwester
- Theoretische und praktische Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Qualitätssicherung und –entwicklung im stationären Pflegedienst
- Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zum Qualitätsmanagementbeauftragten oder vergleichbare Qualifizierung
- Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL i.S.d. §71 SGB XI) mit einem Umfang von mind. 460 Std.
- Vorzugsweise zwei Jahre Führungserfahrung
- Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen

Das bieten wir Dir*:

- Ein attraktives Gehaltspaket inkl. attraktiver Zuschläge und Zulagen
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
- Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits®
- Bis zu 2.500 € Willkommensprämie nach erfolgreich bestandener Probezeit

Unsere Einrichtung gehört zur Vitanas Gruppe, einem der größten privaten Pflegeheimbetreiber Deutschlands. 1969 in Berlin gegründet, steht Vitanas heute für höchste Qualität in der Diagnostik, Therapie, Pflege und Begleitung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Deine Fragen beantwortet Dir Frau Ramona Springsguth (Centrumsleiterin) vorab auch gerne telefonisch (03525) 51 77 - 480 oder per Mail an [email protected].

Vitanas Senioren Centrum Am Lutherplatz

August-Bebel-Str. 6 | 01589 Riesa | (03525) 51 77 - 480 |www.vitanas.de

*Nach den für unsere Einrichtung geltenden Regelungen

Für Einsätze in Kliniken in ganz Deutschland suchen wir Dich als Pflegefachmann (m/w/d)
Bei uns kannst Du in den Metropolen Deutschlands arbeiten.
Du hast die Möglichkeit Berufserfahrung in den unterschiedlichsten Einrichtungen und Kliniken zu sammeln. Wir kümmern uns um die Organisation Deines Einsatzes und übernehmen dabei Fahrt- sowie Unterkunftskosten.

Deine Vorteile mit uns:
Einsätzen in den Metropolen Deutschlands nach Deinen Wünschen
Übernahme aller Kosten
einer übertariflichen Bezahlung und außertariflichen Zuschläge
Zahlung einer steuerfreien Auslöse pro Arbeitstag in Höhe von 20,00 €
Übernahme aller organisatorischen Aufgaben Deines Reiseeinsatzes
Lohnfortzahlung in dienstfreien Zeiten und Krankheit
BahnCard 50
30 Tage Urlaub

Dein Profil wird abgerundet durch:
Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) sowie eine große Reisebegeisterung
Interesse und Motivation zur intensiven Beziehungsarbeit
Erfahrung hinsichtlich des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation
Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Diensten und Abteilungenzugewandten

Dein Aufgabengebiet umfasst:
Betreuung sowie professionelle und aktivierende Pflege
Grund- und Behandlungspflege speziell abgestimmt auf die entsprechenden Fachbereiche
Umsetzung der ärztlichen Anordnungen und Ausarbeitung der Visiten
Weiterentwicklung und Mitgestaltung der pflegerischen Prozesse
enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
lückenlose Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen
Ressourcenförderung und individuelle Pflegeplanungen

Werde ein Teil unseres inCare Reisepflegeteams!
Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Melde dich gerne auch per WhatsApp unter 0160-95003766 bei uns.

Wir freuen uns auf dich!

Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unseren Wohngemeinschaften klappt das gut, weil hier weniger Klienten pro Pflegekraft versorgt werden als in vielen Krankenhäusern oder Pflegeheimen.

Durch die gemütliche Atmosphäre in der WG und den persönlichen Kontakt zu unseren Bewohnern entsteht eine sehr vertrauensvolle Umgebung, die etwas ganz Besonderes in der Altenpflege ist. Wir können deutlich besser auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen eingehen und deshalb macht die Arbeit als Pflegekraft in der Wohngemeinschaft mehr Spaß. Und unsere Klienten fühlen sich auch wohler.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Niederlassung in Riesa für den Bereich der Pflege- Wohngemeinschaft. Die Stelle ist in Teilzeit (35 Std./Woche) zu besetzen.

Voraussetzungen

* Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
* Einsatzbereitschaft
* positive Lebenseinstellung und die Fähigkeit im Team zu arbeiten
* Freude am Umgang mit Menschen

Ihre Vorteile

* Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
* Entbürokratisierte Dokumentation
* Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
* Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
* Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
* Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
* Leistungsgerechte Vergütung und Wertschätzung der Leistung
* Offene und lebendige Kommunikation
* Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unseren Wohngemeinschaften klappt das gut, weil hier weniger Klienten pro Pflegekraft versorgt werden als in vielen Krankenhäusern oder Pflegeheimen.

Durch die gemütliche Atmosphäre in der WG und den persönlichen Kontakt zu unseren Bewohnern entsteht eine sehr vertrauensvolle Umgebung, die etwas ganz Besonderes in der Altenpflege ist. Wir können deutlich besser auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen eingehen und deshalb macht die Arbeit als Pflegekraft in der Wohngemeinschaft mehr Spaß. Und unsere Klienten fühlen sich auch wohler.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Niederlassung in Riesa für den Bereich der Pflege- Wohngemeinschaft. Die Stelle ist in Teilzeit (35 Std./Woche) zu besetzen.

Voraussetzungen

* Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
* Einsatzbereitschaft
* positive Lebenseinstellung und die Fähigkeit im Team zu arbeiten
* Freude am Umgang mit Menschen

Ihre Vorteile

* Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
* Entbürokratisierte Dokumentation
* Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
* Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
* Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
* Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
* Leistungsgerechte Vergütung und Wertschätzung der Leistung
* Offene und lebendige Kommunikation
* Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Entdecken Sie mit uns neue berufliche Perspektiven im aufstrebenden Sektor Medical & Health Care! Als renommierter Personaldienstleister begleiten wir Sie auf Ihrem Weg zu spannenden beruflichen Herausforderungen. Lassen Sie uns gemeinsam den ersten Schritt in Ihre vielversprechende Zukunft machen!

Im Auftrag einer Pflegeeinrichtung suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) zur Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre individuellen Fähigkeiten und Ihre persönliche Ausstrahlung
sind uns dabei besonders wichtig! Beachten Sie bitte, dass angegebene Gehälter lediglich als Orientierung dienen und wir im persönlichen Gespräch gerne auf Ihre individuellen Vorstellungen eingehen.

Ihre Aufgaben:

   - Durchführung von Pflegemaßnahmen gemäß der individuellen Bedürfnisse und Wünsche der Klienten
   - Unterstützung bei der Mobilisierung und Alltagsgestaltung
   - Dokumentation der Pflegeprozesse und Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
   - Förderung der Lebensqualität und Selbstbestimmung der Klienten
   - Wahrung der menschlichen Bedürfnisse


Ihre Qualifikation:

   - Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
   - Empathie, Engagement und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
   - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
   - Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
   - Möglichst Berufserfahrung im Pflegebereich


Ihre Vorteile:

   - Eine Festanstellung bei unserem Kunden
   - Zeitersparnis durch unser unkompliziertes Bewerbungsverfahren
   - Vielzahl weiterer faszinierender Karrieremöglichkeiten
   - Bei unserem Ersttelefonat stehen Ihre Anforderungen und Wünsche im Fokus, um sie optimal mit den Soll-Anforderungen unserer Kunden abzustimmen
   - Transparenz und Einfordern regelmäßiger Rückmeldung, damit Sie stets über den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung informiert sind
   - Vertraulichkeit sowie Diskretion
   - Unterstützung im Bewerbungsprozess und Support bei offenen Fragen und Anliegen


Ihr Kontakt zu I.K. Hofmann:
Wir sind Herr Daniel Dembinski und Frau Thu Thao Bui und stehen Ihnen gerne zur Verfügung, um mehr über die ausgeschriebene Position oder unser Unternehmen zu erfahren.

Wenn Sie weitere Informationen benötigen, erreichen Sie uns am besten per E-Mail [email protected] oder telefonisch unter 0521-989296 mit der Endziffer -10 oder -14.

Verschaffen Sie sich Alternativen zu weiteren Stellenangeboten unter https://www.hofmann.info/fuer-bewerber/berufe/medical-health-care/ und lassen Sie uns eine Initiativbewerbung da, um Sie bei der Suche nach der passenden Stelle unterstützen zu dürfen.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen noch heute zu hören und mehr über Sie als Mensch zu erfahren!

Es gibt Jobs. Und es gibt Traumjobs – wie zum Beispiel diesen hier:
Unser Kunde hat am Standort Meißen oder Riesa eine attraktive
Stelle als Pflegefachkraft zu besetzen. Der Nachteil von Traumjobs:
Sie sind schnell weg. Bewerben Sie sich deshalb am besten gleich über
den „jetzt bewerben“-Button und sichern Sie sich die Chance auf
diese spannende Position! Randstad steht für Chancengleichheit:
Bewerbungen von Menschen mit Handicap begrüßen wir ausdrücklich.

Das dürfen Sie erwarten

- Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB
Tarifgemeinschaft
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und
Urlaubsgeld
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
- Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen

Ihre Aufgaben

- Durchführung von Grundpflegemaßnahmen, wie Körperpflege, An- und
Auskleiden
- Hilfestellungen bei Bewegungsübungen sowie Anregung zu
körperlicher Bewegung
- Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten nach
ärztlicher Verordnung
- Betreuung pflegebedürftiger Menschen
- Dokumentation von Pflegemaßnahmen und des Zustands der Bewohner
- Versorgung mit Nahrungsmitteln, bei Notwendigkeit Anreichen von
Essen

Unsere Anforderungen

- Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger
oder eine ähnliche Qualifikation
- Bereitschaft für ambulante und stationäre Einsätze
- Flexibilität und Bereitschaft zum Schichtdienst
- Führerschein der Klasse B wünschenswert
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und hohe Flexibilität
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Freundliches Auftreten

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Patientenbetreuung, Pflegedokumentation, Grundpflege

Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unseren Wohngemeinschaften klappt das gut, weil hier weniger Klienten pro Pflegekraft versorgt werden als in vielen Krankenhäusern oder Pflegeheimen.

Durch die gemütliche Atmosphäre in der WG und den persönlichen Kontakt zu unseren Bewohnern entsteht eine sehr vertrauensvolle Umgebung, die etwas ganz Besonderes in der Altenpflege ist. Wir können deutlich besser auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen eingehen und deshalb macht die Arbeit als Pflegekraft in der Wohngemeinschaft mehr Spaß. Und unsere Klienten fühlen sich auch wohler.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Niederlassung in Riesa für den Bereich der Pflege- Wohngemeinschaft. Die Stelle ist in Teilzeit (35 Std./Woche) zu besetzen.

Voraussetzungen

* Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
* Einsatzbereitschaft
* positive Lebenseinstellung und die Fähigkeit im Team zu arbeiten
* Freude am Umgang mit Menschen

Ihre Vorteile

* Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
* Entbürokratisierte Dokumentation
* Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
* Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
* Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
* Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
* Leistungsgerechte Vergütung und Wertschätzung der Leistung
* Offene und lebendige Kommunikation
* Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie