FÜHRUNGSKRAFT IN DER FILIALE (M/W/D)

**Store Manager (m/w/d) VZ in Rastatt gesucht**

**STEPHAN Parfums & Kosmetik- Ihre Privatparfümerie!**

Seit 1968 verkaufen wir die die schönsten Dinge des Lebens!

Fachliche Kompetenz, First- Class- Service, ein auserlesenes Sortiment und immer ein Lächeln für unsere Kunden sind die Motive des Familienunternehmens STEPHAN. Wir sind nicht nur in Baden- Württemberg, Hessen und Rheinland- Pfalz, sondern auch weit über die Grenzen hinaus, bekannt. In unseren 14 Parfümerien und 2 Boutiquen können Sie in die Welt namhafter Parfüms, exklusiver Kosmetik und stilvoller Mode eintauchen. Pure Entspannung genießen unsere Kunden bei einer luxuriösen Gesichtsbehandlung. Wir arbeiten mit ausgewählten Marken wie z. B. Augustinus Bader, La Mer, A4, Chanel, Retipalm, Shiseido, Estée Lauder oder Dior.

Wir lassen Beauty-Wünsche wahr werden!

Wir suchen für unseren Standort in **Rastatt** ab sofort eine/n

**Store Manager (m/w/d) in VZ**

Sie lieben es, Kunden zu beraten und bringen Begeisterung für Beautyprodukte und Erfahrung in unserer Branche mit? Dabei sind Sie zuverlässig, kommunikativ und arbeiten gerne im Team? Dann wollen wir genau Sie kennenlernen!

**Bei diesen Aufgaben packen Sie an:**

**-** Sie planen die Filialbesetzung und leiten ihr Team mit Engagement zum gemeinsamen Erfolg

- Sie führen verkaufsfördernde Aktionen in Eigeninitiative durch
- Sie setzen unsere traditionsriechen STEPHAN- Servicephilosophie um
- Sie beraten und inspirieren unsere Kunden durch Ihre Leidenschaft

- Sie betreuen unsere Stammkunden und gewinnen neue hinzu
- Sie präsentieren unsere Ware geschmackvoll
- Sie haben die Abläufe und Sauberkeit unserer Parfümerie immer gut im Blick

**Das bringen Sie mit:**

- Sie bringen Berufserfahrung als Parfümerie-Beauty Experte/-in mit und haben bereits Führungsverantwortung übernommen

- Sie verfügen über eine hohe Eigeninitiative, Organisationsstärke und eine lösungsorientierte und effektive Arbeitsweise
- Sie besitzen hervorragende Kenntnisse unserer Marken (Pflege, Parfüms und Dekorativer Kosmetik)

- Sie haben ein Gespür für die Wünsche unserer Kunden und zeigen dies in ihrer serviceorientierten Beratung
- Sie haben ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine sehr gute Ausdrucksweise
- Sie lieben Menschen und gehen offen und freundlich auf sie zu
- Sie machen unsere Kunden zu echten Fans!

**Das können Sie erwarten:**

- ein erfolgreiches und expandierendes Familienunternehmen mit Tradition und wunderbare Teamkolleginnen
- faire Bezahlung und Goodies
- eine angenehme und abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre
- ein motiviertes Team

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und Angaben zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum an:

**Frau Annette Haas, Bereichsleitung**

**[[email protected]](https://mailto:[email protected])**

**Wir freuen uns auf Sie!**

Aktuell besetzen wir im Auftrag eines Weltmarktführers im Bereich Premium Fashion (Womenswear), die Position „Assistant Store Manager“ (m/w/d) jeweils für den Standort Baden-Baden, Karlsruhe und Rastatt.

Unser Auftraggeber ist eine international äußerst erfolgreiche und dynamische Marke im Premium Lifestyle Bereich und mit Stores / Shops ausschließlich an den besten 1A-Lagen.

Ihre Vorteile

- Festanstellung
- Vollzeit
- Provision
- Betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildung
- Attraktive Mitarbeiterrabatte

Ihr Profil

- (Erste) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Luxus-, Lifestyle- oder Modebranche
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Organisationsstarker Peoplemanager
- Hohe Verkaufsaffinität
- Eine positive, dynamische, gewinnende Ausstrahlung

Ihre Aufgaben

- Mitverantwortung für die Organisation und die Abläufe im Store, inkl. eines optimalen Warenhandlings auf der Fläche
- Aktive Mitgestaltung der Warenpräsentation und Sicherstellung einer optimalen Umsetzung nach Abstimmung mit dem Visual Merchandising
- Funktion als Markenbotschafter, aktiver Verkauf auf der Fläche in Vorbildfunktion als Gastgeber für die anspruchsvollen, internationalen Kunden
- Vorleben eines aktiven Kundenservice zur Steigerung des Umsatzes und des Ergebnisses
- Kommunizieren von Verkaufsaktionen und Sicherstellen der Einhaltung von Verkaufsstandards
- Sicherstellen eines reibungslosen Informationsflusses an die Mitarbeiter und den Store Manager
- Aktives Arbeiten mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (KPIs) und Sicherstellen der Rentabilität und Effizienz des Stores, sowie der Optimierung der Verkaufs- und Umsatzziele
- Motivation des gesamten Teams und Vermitteln des Luxus Lifestyle an die Mitarbeiter und Kunden
- Sicherstellen der Betreuung und Aufbau von Stamm- und Neukunden

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Unter www.headhuntingforthebest.de (http://www.headhuntingforthebest.de/en/) finden Sie die meisten unserer ausgeschriebenen Stellen bzgl. unserer Projekte. Sie können sich aber auch sehr gerne initiativ bewerben und wir prüfen, ob Ihr Profil aktuell, oder in naher Zukunft zu einer durch uns zu besetzenden Vakanz passt.

headhunting for the best GmbH

Grünstraße 15

D - 40 212 Düsseldorf

T +49 (0) 151 421 486 08

[email protected]

www.headhuntingforthebest.de

Als Junior Store Manager (m/w/d) lernst du in einer 12-monatigen Traineezeit viele unserer Filialtypen kennen, arbeitest schnell eigenständig und hast im Anschluss die Möglichkeit deinen eigenen Store zu leiten.Wenn du Leidenschaft für den Einzelhandel und Reisebereitschaft innerhalb der Einarbeitungszeit mitbringst und du Lust darauf hast zukünftig Store Manager zu werden, dann ist diese Position die perfekte Gelegenheit für dich.

Aufgaben:

* Verkauf und Kundenbetreuung
* Warenpräsentation und Aktionsaufbauten
* Kassentätigkeiten
* Unterstützung bei der Führung des Verkaufsteams
* Filialorganisation des Tagesgeschäfts, Personalplanung
* Gewährleistung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien
* Analyse von Verkaufszahlen
* Du setzt dein Wissen in verschiedenen Filialen im Verkauf direkt in die Praxis um.

Profil:

* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel.
* Du bist organisationsstark und kannst Abläufe koordinieren und planen.
* Du bist gerne körperlich aktiv, bist modebewusst und interessierst dich für aktuelle Trends.
* Du gehst offen auf Menschen zu und besitzt eine hohe Serviceorientierung mit Hands-On Mentalität.
* Du bist ein Teamplayer mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu entwickeln.
* Du bist bereit, flexibel zwischen verschiedenen Filialen innerhalb des Verkaufsgebiets zu reisen. Aufgrund der wechselnden Filialeinsätze ist der Besitz eines Führerscheins und die Verfügbarkeit eines Autos notwendig.

Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiter/innen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich!

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams
- Planen und Analysieren von Filialkennzahlen
- Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen
- Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes
- Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen
- Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in
- Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Attraktives, übertarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h)
- Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

Du hast Fragen?
Es gibt keine Bewerbungsfrist:
Solange eine Stelle online ist, kannst du dich [online bewerben](https://karriere.aldi-sued.de/bewerbung) - ganz einfach und **ohne Anschreiben!**

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams
- Planen und Analysieren von Filialkennzahlen
- Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen
- Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes
- Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen
- Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in
- Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Attraktives, übertarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h)
- Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

Du hast Fragen?
Es gibt keine Bewerbungsfrist:
Solange eine Stelle online ist, kannst du dich [online bewerben](https://karriere.aldi-sued.de/bewerbung) - ganz einfach und **ohne Anschreiben!**

Du fühlst Dich zu Höherem berufen? Du willst Deine Kollegen motivieren und als Vorbild weiterhin aktiv verkaufen? Du willst in deiner Karriere den nächsten Schritt gehen? Dann bewirb Dich als unser nächster

Filialleiter im Vodafone Shop (m/w/d)

Die Jobacademy kümmert sich mit über 20 Kolleginnen und Kollegen um alle Recruiting-Prozesse bei Vodafone, sowie in sämtlichen Vertriebskanälen - im Verkauf und im Außendienst. Von Azubis, über Verkäuferinnen und Verkäufer, Führungsnachwuchskräfte und Mitarbeiter im Außendienst bis hin zu Telefonisten und Service-Technikern.

Du erwartest zurecht:

• Eine äußerst innovative Form von Einzelhandel und Verkauf
• Dein starkes Team voller toller Verkäufer, welches Du individuell weiterentwickelst
• Eine angemessene Vergütung – überdurchschnittlich im Vergleich zum herkömmlichen Einzelhandel
• Professionelle Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten inmitten einer konstruktiven Feedbackkultur mit Haltung
• Ein attraktives Arbeitsumfeld mit professioneller Einarbeitung, gerne auch für Quereinsteiger mit ersten Führungserfahrungen

Wir freuen uns auf:

• Einen tollen Verkäufer und einer sensiblen Führungskraft mit ersten passenden Erfahrungen im Einzelhandel oder im Vertrieb
• Auf eine Persönlichkeit, die Menschen entwickeln und den Zauber des Einzelhandels bewahren kann
• Dein Interesse an Handys und Telekommunikation

Wir sind gerne beim Start Deiner Karriere für Dich da, indem wir Dich konstruktiv bei Deinem Bewerbungsprozess (analog und digital) begleiten und uns in Form unserer Education-Center (qualifiziertes Onboarding) kümmern, damit DU schnell „rot“ wirst – egal ob bereits als Erfahrener oder als Quereinsteiger.

Worauf wartest Du?

Finde Deinen Weg in den richtigen Verkauf im Netz von morgen – und bewirb Dich mit Deinem vollständigen Lebenslauf und Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Deiner Gehaltsvorstellung.

Mit der Einsendung Deiner Bewerbung, bestätigst Du die Datenschutzrichtlinien gelesen zu haben
und du willigst der Verarbeitung Deiner personenbezogenen Daten zur Vermittlung einer Arbeitsstelle ein.
Unsere Datenschutzrichtlinien findest Du hier: www.jobacademy.de/datenschutz.html

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams
- Planen und Analysieren von Filialkennzahlen
- Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen
- Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes
- Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen
- Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in
- Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Attraktives, übertarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h)
- Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

Du hast Fragen?
Es gibt keine Bewerbungsfrist:
Solange eine Stelle online ist, kannst du dich [online bewerben](https://karriere.aldi-sued.de/bewerbung) - ganz einfach und **ohne Anschreiben!**

Ihre Aufgaben

teamorientierte Personalführung
Personaleinsatz- und Urlaubsplanung
Einarbeitung von Auszubildenden (m/w/d) und neuen Mitarbeitern (m/w/d)
Durchführung von Inventuren
sachgerechte Warenpräsentation und Sortimentspflege
Sicherstellung eines einwandfreien Erscheinungsbildes Ihres Marktes

Ihr Profil

einen Abschluss als Einzelhandelskaufmann/-frau (Lebensmittel) oder mehrjährige Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel, idealerweise mit dem Schwerpunkt Naturkost
Interesse an Biolebensmitteln
Freude am Verkaufen und ein Gespür für Kundenbedürfnisse
erste Erfahrung im teamorientierten Führen von Mitarbeitern (m/w/d), z.B. als Schichtleitung (m/w/d) oder Tagesvertretung (m/w/d)
Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft

Wir bieten

Bei uns sitzen Sie nicht nur Ihre Zeit ab. Stattdessen bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz mit Sinn und eine Karriere mit echter Perspektive!
Sie erhalten ein attraktives Gehaltspaket inkl. Zusatzleistungen, wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung oder zur betrieblichen Altersvorsorge
Profitieren Sie als Mitarbeiter*in von attraktiven Rabatten: 20 % Mitarbeiterrabatt in unseren Denns BioMärkten, monatliche Angebote auf unserer Corporate Benefits Plattform und die Option des Dienstradleasings
Genießen Sie entspanntes Pendeln & Reisen mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket
Auf unserer eigenen eLearning Plattform „Wissen macht BIO“ können Sie sich mit vielfältigen Kursen weiterbilden oder Sie nutzen unser spannendes Weiterbildungsangebot
Wir suchen Teamplayer! Deshalb kommen auch unsere jährlichen Teamevents nicht zu kurz

Wir freuen uns auf Sie!