Ausbildung zum Krankenpflegehelfer 2025

Du siehst Deine Zukunft in der ambulanten oder stationären Pflege? Dann bist du hier genau richtig!
 
Wir suchen für den Ausbildungsstart zum 01.04.2025 wieder neue Auszubildende als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d).Wir, das 25-köpfige Team des Ambulanten Pflegedienstes der Malteser Hilfsdienst in Fritzlar sind eine Gemeinschaft aus Pflege- sowie weiteren Fach-, Betreuungs- und Hauswirtschaftskräften.
Als Teil der Malteser-Gemeinschaft setzen wir uns gemeinsam tagtäglich für eine menschenwürdige Pflege und Vor-Ort-Betreuung unserer Klienten und Klientinnen im Raum Fritzlar ein … weil Nähe auch zuhause zählt.
 
 
So sieht Deine Ausbildung aus:

- Grundpflegerische Tätigkeiten, wie z.B. Körperpflege und Hilfe im täglichen Leben
- Behandlungspflegerische Tätigkeiten, wie z.B. s.c. Spritzen
- Führen der Pflegedokumentation
- Kontaktpflege zu Patienten, Angehörigen und externen Kunden
- Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- Unterstützung bei der Gesundheitsvorsorge und Rehabilitation

 
Für die Ausbildung brauchst Du einen Platz in einer Ausbildungsstelle und einen Platz an einer Pflegeschule. Beides bieten wir Dir!
 
Folgende Bereiche wirst du während deiner Ausbildung kennenlernen.
Theoretischer und praktischer Unterricht (750 Stunden) an der Pflegeschule, unter anderem mit folgender inhaltlicher Schwerpunktsetzung:

- Verständnis von Gesundheit und Krankheit
- Grundlagen der Kommunikation und Gesprächsführung
- Information, Beratung und Anleitung in der Pflege
- Ganzheitliches Pflegehandeln im Sinne auf Grundlage des Pflegeprozesses
- Grundlagen der Hygiene
- Grundlagen der Arzneimttellehre
- Grundlagen der Anatomie, Physiologie und Biologie
- Grundlagen der Krankheitslehre

Praktische Ausbildung (950 Stunden):

- In der stationären Akutpflege
- In der ambulanten Akut- und Langzeitpflege

Ausbildungsabschluss:
Die Ausbildung endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung, welche sich aus einem schriftlichen, praktischen und mündlichen Teil zusammensetzt.
Darauf darfst Du dich bei uns freuen:

- Ein Ausbildungsverhältnis mit einer fairen und überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung nach AVR Caritas analog TVöD ( zusätzlich: Zeit- und Schichtzulagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld)
- 30 Urlaubstage
- Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge über die Rheinischen Versorgungskassen (RZVK)
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, sozialen Unternehmen, mit sehr guten Chancen auf eine Übernahme
- Eine enge Unterstützung durch Praxisanleiter, Ausbildungskoordinatoren und die Teamkolleg/innen, die Dir auf dem Weg durch deine Ausbildung immer zur Seite stehen
- Ein großes Angebot an internen/externen Fort- und Weiterbildungen und die Möglichkeit Dich während und auch nach der Ausbildung individuell weiterzuentwickeln
- Regelmäßige Reflexionsgespräche
- Die Förderung einer Mitgliedschaft im Firmenfitness – Netzwerk “EGYM Wellpass” mit individuellen Vorteilen wie: Nutzungen von Sport- und Wellnessangeboten, Schwimmbädern, Online-Kursen und vieles mehr bei Dir in der Nähe
- Vorteile und Rabatte über unser Malteser-Vorteileprogramm 

Das bringst Du mit:

- Abgeschlossene Sekundarstufe I (Hauptschulabschluss oder gleichwertig)
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Positives und wertschätzendes Denken und Handeln gegenüber unseren Patienten und Patientinnen
- PKW-Führerschein Klasse B
- Engagement, Einsatzbereitschaft und Spaß an der Arbeit
- Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Zielen der Malteser

Wir haben dich neugierig gemacht auf unsere Ausbildung in der ambulanten Pflege?
Deine Bewerbung kannst Du uns schnell und unkompliziert über unser Bewerberformular zusenden – klicke hierzu auf „Bewerbung starten". Wir freuen uns auf Dich!

**Eine Ausbildung mit vielen Facetten:**

Die Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d) beginnt am 1. April 2025 und dauert nur ein Jahr.

Sie können Ihre Bewerbungsunterlagen gerne jederzeit einreichen.

In Ihrer Ausbildung absolvieren Sie unterschiedliche Theorie- und Praxisblöcke. In der Theorie begleiten Sie unsere erfahrenen Dozent/innen und unterstützen Sie mit modernen Unterrichtsmethoden, um Ihnen das für den Pflegehelferberuf erforderliche theoretische und praktische Wissen anzueignen.

**Alle Facts zur Ausbildung für Sie im Blick:**

• In nur einem Jahr in Vollzeit komplett ausgebildet

• Einstieg in die Pflege

• Anschließend Möglichkeit zur 3-jährigen Ausbildung zur Pflegekraft - evtl. auch verkürzt -

• Ein Tablet für Ihre Lehrzeit

• Theorie und Praxis im Gleichgewicht

• Ausbildungsvergütung von monatlich 1340,69 €

• Digitales Lernen in unserer Online-Bibliothek

• Hospi-Bonusprogramm (Mitarbeitervorteile)

• Praxisanleiter und Praxisanleiterinnen, die immer für Sie da sind

**Das erwartet Sie: Ein Beruf mit Zukunft!**

• Sie unterstützen Patienten beispielsweise bei der Körperpflege, beim Kleiden und Anreichen von Essen
• Sie kontrollieren Blutdruck, Puls, Temperatur etc.

• Sie verabreichen nach ärztlicher Anweisung Medikamente und leistest im Notfall Erste Hilfe

• Sie sind wichtiger Ansprechpartner für Patienten und deren Angehörige

• Der erfolgreiche Abschluss der Krankenpflegehilfe-Ausbildung gibt Ihnen die Möglichkeit, im Anschluss die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann zu absolvieren.

**Unser Angebot:**

• Tarifgerechte Ausbildungsvergütung von monatlich 1340,69 €
• Zeitzuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit

• Jahressonderzahlung

• praktische Anleitung durch extra dafür freigestellte Praxisanleiterinnen

• jeder Auszubildende erhält ein eigenes Tablet

• Regelmäßige Reflexionsgespräche

**Unser Hospi-Ausbildungs-Bonus:**

• Online-Bibliothek mit zahlreichen Fachbüchern, Lehrfilmen, Videos und Podcasts
moderne Unterrichtsmethoden im Rahmen des selbst organisierten und problemorientierten Lernens
• individuelle Lernbegleitung durch Lehrkräfte und Praxisanleiter
• Projekte in der Theorie und Praxis
• Patenschaften von Auszubildenden für Auszubildende
kostenlose Teilnahme an zahlreichen Präsenz – oder Online Fortbildungen
• Studienfahrten
• Vergünstigungen im Bereich Gesundheitsförderung

**Das bringen Sie für die Ausbildung mit:**

• Gesundheitliche Eignung
• Mindestens Hauptschulabschluss
• Nachweis über Immunisierung gegen Masern
erforderlich
• Freude am Umgang mit Menschen
• Sprachliche Kompetenz/Kommunikationsstärke
• Teamfähigkeit und freundliches Auftreten

Ihr Kontakt zu uns:

Sollten Sie noch Fragen haben, schreiben Sie uns unter [email protected] eine Mail oder rufen gleich unter 05622 79910 00 gern an. Die Schulleitung, Herr Greiner und sein Stellvertreter, Herr Hollinderbäumer, sowie Frau Lieberum vom Sekretariat beantworten gerne Ihre Fragen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Diese können Sie an

Bildungsinstitut für Gesundheitsberufe
Hospital zum Heiligen Geist gGmbH
Auf der Lache 2
34560 Fritzlar
Telefon: 05622 7991000
Telefax: 05622 7991025

oder per Upload auf www.hospital-karriere.dealternativ per Mail als PDF an [email protected] senden.

Leitung: Swen Greiner
Stellv. Leitung: Stefan Hollinderbäumer
Sekretariat: Elke Lieberum

Willkommen im Bildungsinstitut für Gesundheitsberufe am Hospital in Fritzlar!

Du suchst einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Beruf im Gesundheitswesen? Du möchtest Teil eines multiprofessionellen Teams werden, in dem der Mensch im Zentrum der Arbeit steht? Worauf wartest Du noch? Bewirb Dich jetzt um eine Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d).

In Deiner Ausbildung absolvierst Du unterschiedliche Theorie- und Praxisblöcke. Du lernst wie Du Blutdruck, Puls, Temperatur und weitere Vitalwerte kontrollierst und unterstützt die Patienten bei den täglichen Aufgaben wie Körperpflege und Ankleiden. Das vielfältige Aufgabengebiet umfasst von Aufgaben der Grundpflege über die Unterstützung der Pflegefachkräfte bei Dokumentation und Organisation bis zum Assistieren bei ärztlicher Diagnostik. Du bist wichtiger Ansprechpartner für Patienten und deren Angehörige und übernimmst die Verantwortung in der Beziehungsgestaltung und Kommunikation.

Eine Ausbildung mit vielen Facetten:

Die Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d) beginnt am 1. April 2024 und dauert nur ein Jahr.

Du kannst Deine Bewerbungsunterlagen gerne jederzeit einreichen.

In Deiner Ausbildung absolvierst Du unterschiedliche Theorie- und Praxisblöcke. In der Theorie begleiten Dich unsere erfahrenen Dozent/innen und unterstützen Dich mit modernen Unterrichtsmethoden, um Dir das für den Pflegehelferberuf erforderliche theoretische und praktische Wissen anzueignen.

Alle Facts zur Ausbildung für Dich im Blick:

• In nur einem Jahr in Vollzeit komplett ausgebildet

• Einstieg in die Pflege

• Anschließend Möglichkeit zur 3-jährigen Ausbildung zur Pflegekraft - evtl. auch verkürzt -

• Kostenloses Tablet nur für dich

• Theorie und Praxis im Gleichgewicht

• Ausbildungsvergütung von monatlich 1.190 €

• Digitales Lernen in unserer Online-Bibliothek

• Hospi-Bonusprogramm (Mitarbeitervorteile)

• Praxisanleiter und Praxisanleiterinnen, die immer für dich da sind

Das erwartet Dich: Ein Beruf mit Zukunft!

• Du unterstützt Patienten beispielsweise bei der Körperpflege, beim Kleiden und Anreichen von Essen
• Du kontrollierst Blutdruck, Puls, Temperatur etc.

• Du verabreichst nach ärztlicher Anweisung Medikamente und leistest im Notfall Erste Hilfe

• Du bist wichtiger Ansprechpartner für Patienten und deren Angehörige

• Der erfolgreiche Abschluss der Krankenpflegehilfe-Ausbildung gibt Dir die Möglichkeit, im Anschluss die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann zu absolvieren.

Unser Angebot:

• Tarifgerechte Ausbildungsvergütung von monatlich 1.190 €
• Zeitzuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit

• Jahressonderzahlung

• praktische Anleitung durch extra dafür freigestellte Praxisanleiterinnen

• jeder Auszubildende erhält ein eigenes Tablet

• Regelmäßige Reflexionsgespräche

Unser Hospi-Ausbildungs-Bonus:

• Bikeleasing für Auszubildende (1 x Fahrrad im Wert bis zu 2.000,00 € möglich)
• Online-Bibliothek mit zahlreichen Fachbüchern, Lehrfilmen, Videos und Podcasts
moderne Unterrichtsmethoden im Rahmen des selbst organisierten und problemorientierten Lernens
• individuelle Lernbegleitung durch Lehrkräfte und Praxisanleiter
• Projekte in der Theorie und Praxis
• Patenschaften von Auszubildenden für Auszubildende
kostenlose Teilnahme an zahlreichen Präsenz – oder Online Fortbildungen
• Studienfahrten
• Vergünstigungen im Bereich Gesundheitsförderung

Das bringst du für die Ausbildung mit:

• Gesundheitliche Eignung
• Mindestens Hauptschulabschluss
• Nachweis über Immunisierung gegen Masern
erforderlich
• Freude am Umgang mit Menschen
• Sprachliche Kompetenz/Kommunikationsstärke
• Teamfähigkeit und freundliches Auftreten

Dein Kontakt zu uns:

Solltest Du noch Fragen haben, schreibe uns unter [email protected] eine Mail oder rufe gleich unter 05622 79910 00 gern an. Die Schulleitung, Herr Greiner und sein Stellvertreter, Herr Hollinderbäumer, sowie Frau Lieberum vom Sekretariat beantworten gerne deine Fragen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Diese kannst du an



Bildungsinstitut für Gesundheitsberufe
Hospital zum Heiligen Geist gGmbH
Auf der Lache 2
34560 Fritzlar
Telefon: 05622 7991000
Telefax: 05622 7991025


oder per Upload auf www.hospital-karriere.dealternativ per Mail als PDF an [email protected] senden.


Leitung: Swen Greiner
Stellv. Leitung: Stefan Hollinderbäumer
Sekretariat: Elke Lieberum

Mitarbeit im Nachtdienst in einer sozialtherapeutischen Wohneinrichtung für Menschen mit psychischen Erkrankungen: geeignet für Studierende  


Wir gestalten die Zukunft des Sozialen

Die pädagogische Begleitung stellt sich auf die Bedürfnisse jedes Einzelnen ein und versucht, jeweils einen ganz persönlichen Weg zu finden - von geringem bis hohem Hilfebedarf. Insgesamt stehen Plätze für 19 Klient*innen zur Verfügung. Zum Angebot gehört auch eine Nachtbereitschaft.

Ihre Aufgaben

- Sie unterstützen das Nachtdienst-Team der Einrichtung zu folgenden Zeiten: an Wochentagen von 20.45 bis 7.30 Uhr (Nachtbereitschaftszeit von 22.30 - 6 Uhr), Wochenenddienst von ca. 18.45 - 9.15 Uhr (ebenfalls mit Nachtbereitschaftszeit)
- Sie beraten und betreuen die Klient*innen während dieser Zeiten
- Sie übernehmen die Medikamentenausgabe nach Anleitung
- Dokumentation

Sie Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet zu besetzen.

Ihr Profil

- für die Tätigkeit ist keine Berufsausbildung notwendig, sie eignet sich auch sehr gut als Nebenjob für Studierende
- Sie haben Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen mit Behinderung
- Sie schätzen eigenverantwortliches Arbeiten
- Zuverlässigkeit und Empathie zeichnen Sie aus
- Sie sind kritik- und konfliktfähig

Ihre Vorteile

- Vergütung nach Entgeltgruppe 5 gemäß der  des Diakonischen Werks. Das entspricht bei einer Teilzeitstelle (12 Stunden) einer Bruttovergütung je nach Erfahrungsstufe zwischen 853,07 Euro und 942,87 Euro brutto monatlich.
- Kinderzuschlag in Höhe von 40 Euro brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung
- eine Jahressonderzahlung im November und Juli
- Zahlung einer monatlichen Inflationsausgleichsprämie von 187,50 Euro vom 01.01.2024 bis 31.08.2024 (in Teilzeit anteilig)
- Entgelterhöhung um einen Sockelbetrag von 200 Euro (in Teilzeit anteilig) plus 5,5% ab September 2024
- mindestens 30 Tage Urlaub Kalenderjahr plus zwei zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester
- 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
- immer auf dem Laufenden und gut vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch unserer Mitarbeitenden-App "Wir bei Hephata"

Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Bewerben Sie sich schnell und einfach – bevorzugt online. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  

Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiter*innen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner:  
Andreas Kämpfer, Recruiting  
Tel. 06691 18-1108, oder -1818