Quick InfosFür unser Großprojekt im Breitbandausbau suchen wir tatkräftige Unterstützung mit Erfahrung im Tiefbau, als rechte Hand sowie auch Stellvertretung für unseren Bauprojektleiter und Fachbereichsleiter. Aufgaben • Planung, Steuerung und Überwachung von Tiefbauprojekten in ganz Bayern • Durchführung der Bauvorhaben unter Beachtung der behördlichen Anordnungen und Vorgaben • Kalkulation, Angebotsbearbeitung sowie Termin- und Kostenverfolgung • Steuerung interner und externer Handwerker und Dienstleister • Bauabnahme, Rechnungsprüfung und Leistungsmeldung • Eigenständige Durchführung kleinerer Maßnahmen zur Instandhaltung • Dokumentation des Baufortschritts und Erstellung von Berichte • Nach gründlicher Einarbeitung Stellvertretung für den Bauprojektleiter Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung • Erste Erfahrungen in der Bauleitung - idealerweise im Netzwerk- bzw. Tiefbaubereich • Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft innerhalb Bayerns (min. 3 Wochentage) • Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit zum vernetzten Denken • Freude an der Kommunikation und Arbeit im Team • Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Bau-Projektsoftware) Die Schilling Group Ein starker Verbund Die Schilling Group setzt sich aus IBS CommNet, C-PROTEC, 1Plan, 2 Point, ProLead, COOL CONNECT, AMPERIA Elektro, IST Connected, SDConnect, SYMAG und C.ENTER, der Verwaltung, zusammen. In den letzten 25 Jahren haben wir uns von einem Kleinbetrieb für einfache Montagen zu einer Gruppe aus mehreren Unternehmen mit mehr als 200 Mitarbeitern an diversen Standorten entwickelt. Wir unterstützen unsere Kunden, vorwiegend Telekommunikationsanbieter, mit Dienstleistungen von Einbau und Verkabelung von Netzwerkgeräten bis zur Planung und Durchführung von komplexen Neu- und Umbauten. Das „Alles aus einer Hand“-Konzept unserer Partner im Telekommunikations-Sektor wird mit der C.ENTER konsequent in die Ebene der Unternehmensgestaltung und -Verwaltung geführt. Unser Schlüssel zum Erfolg Verantwortlich für unseren Erfolg ist unser Anspruch, ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima zu schaffen. Als Teil einer Gruppe spezialisierter Montage- und Planungsunternehmen bieten wir unseren Kunden Breitband- und Mobilfunkausbau nach höchsten Ansprüchen. Somit können wir es uns nicht nur leisten, die Entwicklung unserer Mitarbeiter nach Kräften zu fördern – wir könnten gar nicht ohne. Unsere Versprechen Alle Unternehmen im Verbund profitieren von einer familienfreundlichen und zukunftsorientierten Personalführung, die – gepaart mit transparenten Unternehmensentscheidungen – ein flexibles und produktives Arbeitsumfeld schafft. Mit der Expertise unseres engagierten Teams können unsere Partner, sowohl in der Planung und Realisierung als auch im Support, auf effiziente und zuverlässige Projektabwicklung zählen.Warum wir? • Karriere in einem nachhaltig geführten Familienunternehmen • Kommunikation auf Augenhöhe und flache Hierarchien • Interne und Externe Schulungsmöglichkeiten • Moderne Arbeitsplatzausstattung • Hybrides Arbeiten - Homeoffice-Tage sind neben der Reisetätigkeit und geregelter Büropräsenz durchaus machbar • Dienstwagen • Selbstverständlich kostenfreie Getränke & Obstkorb • Fahrrad-Leasing • Betriebliche Altersvorsorge • Regelmäßige Mitarbeiter-Events • Viele weitere moderne Benefits... DatenschutzVor Absenden der Bewerbung bitte unsere Datenschutzerklärung beachten. KontaktWir freuen uns auf Euren Kontakt! Ansprechpartner: Manuela Everett Schilling Group / Recruiting [email protected]
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Quick InfosFür unser Großprojekt im Breitbandausbau suchen wir tatkräftige Unterstützung mit Erfahrung im Tiefbau, als rechte Hand sowie auch Stellvertretung für unseren Bauprojektleiter und Fachbereichsleiter. Aufgaben
• Planung, Steuerung und Überwachung von Tiefbauprojekten in ganz Bayern
• Durchführung der Bauvorhaben unter Beachtung der behördlichen Anordnungen und Vorgaben
• Kalkulation, Angebotsbearbeitung sowie Termin- und Kostenverfolgung
• Steuerung interner und externer Handwerker und Dienstleister
• Bauabnahme, Rechnungsprüfung und Leistungsmeldung
• Eigenständige Durchführung kleinerer Maßnahmen zur Instandhaltung
• Dokumentation des Baufortschritts und Erstellung von Berichte
• Nach gründlicher Einarbeitung Stellvertretung für den Bauprojektleiter
Anforderungen
• Erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung
• Erste Erfahrungen in der Bauleitung - idealerweise im Netzwerk- bzw. Tiefbaubereich
• Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft innerhalb Bayerns (min. 3 Wochentage)
• Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit zum vernetzten Denken
• Freude an der Kommunikation und Arbeit im Team
• Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Bau-Projektsoftware)
Die Schilling Group Ein starker Verbund
Die Schilling Group setzt sich aus IBS CommNet, C-PROTEC, 1Plan, 2 Point, ProLead, COOL CONNECT, AMPERIA Elektro, IST Connected, SDConnect, SYMAG und C.ENTER, der Verwaltung, zusammen. In den letzten 25 Jahren haben wir uns von einem Kleinbetrieb für einfache Montagen zu einer Gruppe aus mehreren Unternehmen mit mehr als 200 Mitarbeitern an diversen Standorten entwickelt. Wir unterstützen unsere Kunden, vorwiegend Telekommunikationsanbieter, mit Dienstleistungen von Einbau und Verkabelung von Netzwerkgeräten bis zur Planung und Durchführung von komplexen Neu- und Umbauten. Das „Alles aus einer Hand“-Konzept unserer Partner im Telekommunikations-Sektor wird mit der C.ENTER konsequent in die Ebene der Unternehmensgestaltung und -Verwaltung geführt.
Unser Schlüssel zum Erfolg
Verantwortlich für unseren Erfolg ist unser Anspruch, ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima zu schaffen. Als Teil einer Gruppe spezialisierter Montage- und Planungsunternehmen bieten wir unseren Kunden Breitband- und Mobilfunkausbau nach höchsten Ansprüchen. Somit können wir es uns nicht nur leisten, die Entwicklung unserer Mitarbeiter nach Kräften zu fördern – wir könnten gar nicht ohne.
Unsere Versprechen
Alle Unternehmen im Verbund profitieren von einer familienfreundlichen und zukunftsorientierten Personalführung, die – gepaart mit transparenten Unternehmensentscheidungen – ein flexibles und produktives Arbeitsumfeld schafft. Mit der Expertise unseres engagierten Teams können unsere Partner, sowohl in der Planung und Realisierung als auch im Support, auf effiziente und zuverlässige Projektabwicklung zählen.Warum wir?
• Karriere in einem nachhaltig geführten Familienunternehmen
• Kommunikation auf Augenhöhe und flache Hierarchien
• Interne und Externe Schulungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• Hybrides Arbeiten - Homeoffice-Tage sind neben der Reisetätigkeit und geregelter Büropräsenz durchaus machbar
• Dienstwagen
• Selbstverständlich kostenfreie Getränke & Obstkorb
• Fahrrad-Leasing
• Betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Mitarbeiter-Events
• Viele weitere moderne Benefits...
DatenschutzVor Absenden der Bewerbung bitte unsere Datenschutzerklärung beachten.
KontaktWir freuen uns auf Euren Kontakt!
Ansprechpartner:
Manuela Everett
Schilling Group / Recruiting
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