Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH (CTE) betreibt verschiedene Einrichtungen für Senioren und pflegebedürftige Menschen in Thüringen, die miteinander für eine wert- und qualitätsorientierte Altenhilfe in der Region stehen. Unter dem Leitwort: "Wir eröffnen Menschen Räume zum Leben" unterhält die CTE: - Altenpflegezentren in Eisenach, Erfurt, Hildburghausen, Bad Langensalza, Nordhausen, Rudolstadt und Weimar - Tagesbetreuungen für Senioren in Eisenach, Erfurt, Bad Langensalza, Rudolstadt, Weimar und Nordhausen - ambulante Pflegedienste in Erfurt und Rudolstadt - ambulant betreute Wohngemeinschaften in Weimar - Servicewohnungen in Erfurt, Weimar, Rudolstadt und Nordhausen Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth" gGmbH wurde im November 2003 als Tochterunternehmen des Caritasverbandes für das Bistum Erfurt e.V. gegründet und betreibt derzeit 23 Einrichtungen in ganz Thüringen. Die CTE beschäftigt zurzeit ca. 850 Mitarbeiter und ist ein starker Dienstverbund. Wir suchen für unserAltenpflegezentrum St. Josef in Bad Langensalzaeinen Ergotherapeuten (m/w/d) ab sofortmit einem Stellenumfang von 75% (derzeit 29,25 h/W). Ihre Aufgaben - Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle, - ganzheitliche und aktivierende Beschäftigung und Betreuung - bewohnergerechte Beschäftigungen ausführen - Dokumentation der Beschäftigung und Betreuung - Mitgestaltung des monatlichen Therapieplanes - Sicherung einer optimalen Förderung der Fähigkeiten der Bewohner*innen in Mobilität, - Wahrnehmung, Kommunikation, sozialen Kompetenzen und Beziehungen - Hilfen zur Alltagsbewältigung - Transferleistungen - basale Stimulation - Sturzprophylaxe, Kraft- und Gleichgewichtstraining - motorische und funktionelle Anwendungen (Freiübungen, Aktivierung und Kräftigung der Muskulatur Wir erwarten - Ausbildung als examinierter Ergotherapeut - aktuelles, fundiertes Fachwissen - zugewandte und wertschätzende Grundhaltung gegenüber älteren Menschen - Flexibilität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit - Kenntnisse und Erfahrung im Qualitätsmanagement - Interesse an Fort- und Weiterbildungen Wir bieten einenkrisensicheren Arbeitsplatzbei einem werteorientierten Dienstgeber, auch ohne kirchliche Bindung leistungsgerechte,tarifliche Bezahlung(AVR) und Sonderzahlungen Zulagen(z.B.Pflege-, Schicht-, Wechselschicht-, Geriatriezulage, falls zutreffend) Zuschläge(z.B. bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, falls zutreffend) betriebliche Altersvorsorge(KZVK) Urlaub über dem gesetzlichen Anspruch flexibleArbeitszeitmodelle Möglichkeit zur Nutzung vonZeitwertkontenzum Ansparen für längere Freistellungszeiten (z.B. Sabbatical, Vorruhestand) Gesundheitsmanagement: bezuschusste Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Saunas und Schwimmbädern Fahrradleasingmit Arbeitgeberzuschuss hochwertigeDienstkleidung Kostenübernahme fürQualifizierung und Weiterbildung Corporate Benefits(Rabattgutscheine für bekannte Markenanbieter) Weitere Angaben Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben und Lebenslauf) bevorzugt online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins [email protected] Sollten Sie vorab Fragen zur Tätigkeit haben, können Sie sich auch telefonisch direkt an die Einrichtung wenden.
تاريخ البدء
2024-06-01
Anger 7
99084
Tonnaer Str. 9/11, 99947, Bad Langensalza, Thueringen, Deutschland
التقديم عبر
Bad Langensalza
Celenus salvea ist in Deutschland einer der führenden Anbieter stationärer und ambulanter Gesundheitsdienstleistungen und behandelt in knapp 70 Einrichtungen Patienten verschiedenster Indikationen. Die Celenus Klinik an der Salza in dem Kurort Bad Langensalza ist auf die Behandlung in den Fachbereichen Orthopädie, Osteologie, Psychosomatische Medizin und Psychotherapie spezialisiert. Die Celenus Klinik mit über 200 Betten, liegt 35 km von Erfurt entfernt. Die Celenus Klinik an der Salza ist nach DIN EN ISO 9001 und DEGEMED zertifiziert.
### Celenus salvea wurde mit dem Siegel „Deutschlands Unternehmen mit Zukunft 2024“ von Stern ausgezeichnet
**Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit eine(n)**
# Ergotherapeuten (m/w/d) -familienfreundliche Rahmenbedingungen-
## Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Ergotherapeutische Befunderhebung, Behandlung und Beratung unserer Patienten
- Motorisch-funktionelle Behandlung als Einzel- oder Gruppentherapie
- ADL-Training und Hilfsmittelbeartung sowie Erprobung und Verordnung von Hilfsmitteln
- Aktive teamorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Professionen
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung des ergotherapeutischen Leistungsangebotes
## Ihr Qualifikationsprofil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d)
- Kollegiale Persönlichkeit mit Empathie und einer patientenorientierten Sichtweise
Als einer der führenden Anbieter im deutschen Rehabilitationsmarkt haben wir nicht nur Wünsche, sondern können Ihnen auch einige attraktive Arbeitgeberbenefits anbieten.
## Wir bieten
- Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an bezahlten fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
- Kostenlose Nutzung des Fitnessbereiches
- Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm sowie Förderung der Gesundheit für unsere Mitarbeiter im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Kindergartenzuschuss
Schnell und unkompliziert bewerben. Wir benötigen von Ihnen kein Anschreiben. Ein aktueller Lebenslauf ist ausreichend.
Bad Langensalza
Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH (CTE) betreibt verschiedene Einrichtungen für Senioren und pflegebedürftige Menschen in Thüringen, die miteinander für eine wert- und qualitätsorientierte Altenhilfe in der Region stehen. Unter dem Leitwort: "Wir eröffnen Menschen Räume zum Leben" unterhält die CTE:
- Altenpflegezentren in Eisenach, Erfurt, Hildburghausen, Bad Langensalza, Nordhausen, Rudolstadt und Weimar
- Tagesbetreuungen für Senioren in Eisenach, Erfurt, Bad Langensalza, Rudolstadt, Weimar und Nordhausen
- ambulante Pflegedienste in Erfurt und Rudolstadt
- ambulant betreute Wohngemeinschaften in Weimar
- Servicewohnungen in Erfurt, Weimar, Rudolstadt und Nordhausen
Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth" gGmbH wurde im November 2003 als Tochterunternehmen des Caritasverbandes für das Bistum Erfurt e.V. gegründet und betreibt derzeit 23 Einrichtungen in ganz Thüringen. Die CTE beschäftigt zurzeit ca. 850 Mitarbeiter und ist ein starker Dienstverbund.
Wir suchen für unserAltenpflegezentrum St. Josef in Bad Langensalzaeinen
Ergotherapeuten (m/w/d)
ab sofortmit einem Stellenumfang von 75% (derzeit 29,25 h/W).
Ihre Aufgaben
- Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle,
- ganzheitliche und aktivierende Beschäftigung und Betreuung
- bewohnergerechte Beschäftigungen ausführen
- Dokumentation der Beschäftigung und Betreuung
- Mitgestaltung des monatlichen Therapieplanes
- Sicherung einer optimalen Förderung der Fähigkeiten der Bewohner*innen in Mobilität,
- Wahrnehmung, Kommunikation, sozialen Kompetenzen und Beziehungen
- Hilfen zur Alltagsbewältigung
- Transferleistungen
- basale Stimulation
- Sturzprophylaxe, Kraft- und Gleichgewichtstraining
- motorische und funktionelle Anwendungen (Freiübungen, Aktivierung und Kräftigung der Muskulatur
Wir erwarten
- Ausbildung als examinierter Ergotherapeut
- aktuelles, fundiertes Fachwissen
- zugewandte und wertschätzende Grundhaltung gegenüber älteren Menschen
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit
- Kenntnisse und Erfahrung im Qualitätsmanagement
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen
Wir bieten
einenkrisensicheren Arbeitsplatzbei einem werteorientierten Dienstgeber, auch ohne kirchliche Bindung
leistungsgerechte,tarifliche Bezahlung(AVR) und Sonderzahlungen
Zulagen(z.B.Pflege-, Schicht-, Wechselschicht-, Geriatriezulage, falls zutreffend)
Zuschläge(z.B. bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, falls zutreffend)
betriebliche Altersvorsorge(KZVK)
Urlaub über dem gesetzlichen Anspruch
flexibleArbeitszeitmodelle
Möglichkeit zur Nutzung vonZeitwertkontenzum Ansparen für längere Freistellungszeiten (z.B. Sabbatical, Vorruhestand)
Gesundheitsmanagement: bezuschusste Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Saunas und Schwimmbädern
Fahrradleasingmit Arbeitgeberzuschuss
hochwertigeDienstkleidung
Kostenübernahme fürQualifizierung und Weiterbildung
Corporate Benefits(Rabattgutscheine für bekannte Markenanbieter)
Weitere Angaben
Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben und Lebenslauf) bevorzugt online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins [email protected]
Sollten Sie vorab Fragen zur Tätigkeit haben, können Sie sich auch telefonisch direkt an die Einrichtung wenden.
Bad Langensalza
Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH (CTE) betreibt verschiedene Einrichtungen für Senioren und pflegebedürftige Menschen in Thüringen, die miteinander für eine wert- und qualitätsorientierte Altenhilfe in der Region stehen. Unter dem Leitwort: "Wir eröffnen Menschen Räume zum Leben" unterhält die CTE:
- Altenpflegezentren in Eisenach, Erfurt, Hildburghausen, Bad Langensalza, Nordhausen, Rudolstadt und Weimar
- Tagesbetreuungen für Senioren in Eisenach, Erfurt, Bad Langensalza, Rudolstadt, Weimar und Nordhausen
- ambulante Pflegedienste in Erfurt und Rudolstadt
- ambulant betreute Wohngemeinschaften in Weimar
- Servicewohnungen in Erfurt, Weimar, Rudolstadt und Nordhausen
Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth" gGmbH wurde im November 2003 als Tochterunternehmen des Caritasverbandes für das Bistum Erfurt e.V. gegründet und betreibt derzeit 23 Einrichtungen in ganz Thüringen. Die CTE beschäftigt zurzeit ca. 850 Mitarbeiter und ist ein starker Dienstverbund.
Wir suchen für unserAltenpflegezentrum St. Josef in Bad Langensalzaeinen
Ergotherapeuten (m/w/d)
ab sofortmit einem Stellenumfang von 75% (derzeit 29,25 h/W).
Ihre Aufgaben
- Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle,
- ganzheitliche und aktivierende Beschäftigung und Betreuung
- bewohnergerechte Beschäftigungen ausführen
- Dokumentation der Beschäftigung und Betreuung
- Mitgestaltung des monatlichen Therapieplanes
- Sicherung einer optimalen Förderung der Fähigkeiten der Bewohner*innen in Mobilität,
- Wahrnehmung, Kommunikation, sozialen Kompetenzen und Beziehungen
- Hilfen zur Alltagsbewältigung
- Transferleistungen
- basale Stimulation
- Sturzprophylaxe, Kraft- und Gleichgewichtstraining
- motorische und funktionelle Anwendungen (Freiübungen, Aktivierung und Kräftigung der Muskulatur
Wir erwarten
- Ausbildung als examinierter Ergotherapeut
- aktuelles, fundiertes Fachwissen
- zugewandte und wertschätzende Grundhaltung gegenüber älteren Menschen
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit
- Kenntnisse und Erfahrung im Qualitätsmanagement
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen
Wir bieten
einenkrisensicheren Arbeitsplatzbei einem werteorientierten Dienstgeber, auch ohne kirchliche Bindung
leistungsgerechte,tarifliche Bezahlung(AVR) und Sonderzahlungen
Zulagen(z.B.Pflege-, Schicht-, Wechselschicht-, Geriatriezulage, falls zutreffend)
Zuschläge(z.B. bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, falls zutreffend)
betriebliche Altersvorsorge(KZVK)
Urlaub über dem gesetzlichen Anspruch
flexibleArbeitszeitmodelle
Möglichkeit zur Nutzung vonZeitwertkontenzum Ansparen für längere Freistellungszeiten (z.B. Sabbatical, Vorruhestand)
Gesundheitsmanagement: bezuschusste Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Saunas und Schwimmbädern
Fahrradleasingmit Arbeitgeberzuschuss
hochwertigeDienstkleidung
Kostenübernahme fürQualifizierung und Weiterbildung
Corporate Benefits(Rabattgutscheine für bekannte Markenanbieter)
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Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben und Lebenslauf) bevorzugt online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins [email protected]
Sollten Sie vorab Fragen zur Tätigkeit haben, können Sie sich auch telefonisch direkt an die Einrichtung wenden.
Bad Langensalza
Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH (CTE) betreibt verschiedene Einrichtungen für Senioren und pflegebedürftige Menschen in Thüringen, die miteinander für eine wert- und qualitätsorientierte Altenhilfe in der Region stehen. Unter dem Leitwort: "Wir eröffnen Menschen Räume zum Leben" unterhält die CTE:
- Altenpflegezentren in Eisenach, Erfurt, Hildburghausen, Bad Langensalza, Nordhausen, Rudolstadt und Weimar
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Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth" gGmbH wurde im November 2003 als Tochterunternehmen des Caritasverbandes für das Bistum Erfurt e.V. gegründet und betreibt derzeit 23 Einrichtungen in ganz Thüringen. Die CTE beschäftigt zurzeit ca. 850 Mitarbeiter und ist ein starker Dienstverbund.
Wir suchen für unserAltenpflegezentrum St. Josef in Bad Langensalzaeinen
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ab sofortmit einem Stellenumfang von 75% (derzeit 29,25 h/W).
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- ganzheitliche und aktivierende Beschäftigung und Betreuung
- bewohnergerechte Beschäftigungen ausführen
- Dokumentation der Beschäftigung und Betreuung
- Mitgestaltung des monatlichen Therapieplanes
- Sicherung einer optimalen Förderung der Fähigkeiten der Bewohner*innen in Mobilität,
- Wahrnehmung, Kommunikation, sozialen Kompetenzen und Beziehungen
- Hilfen zur Alltagsbewältigung
- Transferleistungen
- basale Stimulation
- Sturzprophylaxe, Kraft- und Gleichgewichtstraining
- motorische und funktionelle Anwendungen (Freiübungen, Aktivierung und Kräftigung der Muskulatur
Wir erwarten
- Ausbildung als examinierter Ergotherapeut
- aktuelles, fundiertes Fachwissen
- zugewandte und wertschätzende Grundhaltung gegenüber älteren Menschen
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit
- Kenntnisse und Erfahrung im Qualitätsmanagement
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen
Wir bieten
einenkrisensicheren Arbeitsplatzbei einem werteorientierten Dienstgeber, auch ohne kirchliche Bindung
leistungsgerechte,tarifliche Bezahlung(AVR) und Sonderzahlungen
Zulagen(z.B.Pflege-, Schicht-, Wechselschicht-, Geriatriezulage, falls zutreffend)
Zuschläge(z.B. bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, falls zutreffend)
betriebliche Altersvorsorge(KZVK)
Urlaub über dem gesetzlichen Anspruch
flexibleArbeitszeitmodelle
Möglichkeit zur Nutzung vonZeitwertkontenzum Ansparen für längere Freistellungszeiten (z.B. Sabbatical, Vorruhestand)
Gesundheitsmanagement: bezuschusste Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Saunas und Schwimmbädern
Fahrradleasingmit Arbeitgeberzuschuss
hochwertigeDienstkleidung
Kostenübernahme fürQualifizierung und Weiterbildung
Corporate Benefits(Rabattgutscheine für bekannte Markenanbieter)
Weitere Angaben
Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben und Lebenslauf) bevorzugt online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins [email protected]
Sollten Sie vorab Fragen zur Tätigkeit haben, können Sie sich auch telefonisch direkt an die Einrichtung wenden.