Die Christliche Kinderkrankenpflege Osnabrück - KidsCare - ist ein im Jahr 2020 neu gegründeter ambulanter Intensivpflegedienst für Kinder und Jugendliche. Innerhalb kürzester Zeit konnte sich KidsCare in der Region Osnabrück mit einem zukunftsfähigen Versorgungsangebot etablieren: Individualversorgung in der Häuslichkeit (1:1) Ambulante Versorgung in der Kinderintensivpflege-Wohngemeinschaft Haus Johann (1:2) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinderintensivpflege-Wohngemeinschaft (Einsatzort Haus Johann, Osnabrück; 1:2-Versorgung; Voll- und Teilzeit; Festanstellung, unbefristet) Ihr Tätigkeitsbereich KidsCare versorgt Intensiv-und beatmungspflichtige Kinder und Jugendliche von 0-18 Jahren sowie Kinder und Jugendliche mit besonderem medizinischem Behandlungspflegebedarf. Unsere Wohngemeinschaft ,,Haus Johann" mit Intensivpflegeausrichtung bietet für Kinder und Jugendliche ein geborgenes Zuhause mit Privat- und Gemeinschaftsbereichen. Diese sollen sowohl individuelle und bedürfnisorientierte Freiräume als auch Raum für ein gemeinsames Leben schaffen. Sie passen perfekt zu KidsCare, wenn Sie Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Rahmen der außerklinischen Intensivpflege haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben (Altenpflege oder Gesundheits- und (Kinder)-Krankenpflege mit entsprechender Erfahrung in der Versorgung von Kindern) über gute kommunikative und empathische Fähigkeiten verfügen gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten möchten Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige Arbeitsweise mitbringen Darauf dürfen Sie sich freuen viel Zeit für die kleinen Patientinnen und Patienten in der 1:2 Versorgung Mitgestaltung bei der Dienstplanung einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie Deutschland hohe Eingruppierung auf Basis der Intensivpflege Jahressonderzahlung steuerfreie Zuschläge Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen unbefristeter Arbeitsvertrag freundliche, familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet interdisziplinäre Teamarbeit Unterstützung und Förderung bei der beruflichen Weiterentwicklung und einer Fachweiterbildung Fahrradleasing über BusinessBike Gesundheitsangebote über Hansefit Corporate Benefits: Shoppen auf unserem Unternehmensportal mit satten Rabatten bei vielen Marken Unterstützung zum Deutschlandticket / Jobticket neue Kolleginnen und Kollegen werben und bis zu 1.000 EUR Prämie sichern Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartnerin Melanie Seestern-Pauly Pflegedienstleitung Tel.: 0151-46687569 Email: <a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a> Kontakt Christliche Kinderkrankenpflege Osnabrück GmbH - KidsCare - Johannisfreiheit 1 49074 Osnabrück Telefon: 0541-7000 6940 Email: <a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a>
تاريخ البدء
2024-05-01
Jana Heyken
Johannisfreiheit 1
49074
Johannisfreiheit 1, 49074, Osnabrück, Niedersachsen, Deutschland
التقديم عبر
Osnabrück
Wir über uns Das Marienhospital Osnabrück (MHO) ist ein Krankenhaus mit zwei Betriebsstätten am Standort Bischofsstraße und am Standort Natruper Holz. Insgesamt verfügt das MHO über 630 Betten und beschäftigt 2.350 Mitarbeitende. Das MHO gehört zum Verbund der Niels-Stensen Kliniken und ist der größte Arbeitgeber der Region Osnabrück. Gesellschafter sind die Niels-Stensen-Kliniken GmbH und der bischöfliche Stuhl. Das Einzugsgebiet der Stadt und des Landkreises Osnabrück umfasst ca. 600.000 Einwohner*innen. Pro Jahr werden im MHO 30.000 stationäre und 70.000 ambulante Patienten behandelt. Der Standort Natruper Holz ist ein Neuro-, Bewegungs- und Schmerzzentrum und hat zudem eine neuromedizinische Notaufnahme. Der Standort Bischofsstraße bietet eine umfassende Gesundheitsversorgung mit einem breiten Spektrum, welches u.a. folgende Fachrichtungen umfasst: Allgemeinchirurgie, Augenheilkunde, Gynäkologie und Geburtshilfe, Gefäßchirurgie, Hals-Nasen-Ohren, Gastroenterologie, Kardiologie Unfallchirurgie, Intensivmedizin sowie eine Zentrale Notaufnahme. Ihr (Aufgaben-) Arbeitsbereich Der Zentral-OP am Standort Bischofsstraße verfügt über 9 Operationssäle inkl. eines Hybrid-OP´s. Das Spektrum umfasst die Allgemein-/ Visceralchirurgie, Gefäßchirurgie, Neurochirurgie, HNO, Gynäkologie/Geburtshilfe, Unfallchirurgie. Der HNO-/ Augen-OP verfügt über nochmal 4 OP-Säle. Das engagierte Team der Anästhesiepflege besteht aus ca. 60 Mitarbeitenden. Der Zentral-OP am Standort Natruper-Holz verfügt über 5 OP-Säle und einem Eingriffsraum. Das Spektrum umfasst die Neurochirurgie, Orthopädie, Urologie, HNO/MKG. Das engagierte Team der Anästhesiepflege am Standort Natruper-Holz umfasst ca. 25 Mitarbeitende. Begleitung der Narkoseanforderungen in der Endoskopie, Radiologie und Schockraum Anästhesiegerechte Vor- und Nachbereitung des Narkosearbeitsplatzes Vorbereiten des Patienten zur Operation Überwachung und Assistenz bei der Einleitung und Ausleitung sowie bei der Durchführung der Narkosen Postoperative pflegerische Übergabe bzw. Übernahme des Patienten in den Aufwachraum Ausführung aller erforderlichen administrativen Aufgaben Funktionsgerechtes Bedienen der medizinisch-technischen Geräte nach MPG Übernahme von Bereitschaftsdiensten/Rufbereitschaftsdiensten Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anästhesietechnischen Assistent/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) Idealerweise eine Fachweiterbildung für Anästhesie- und Intensivpflege Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Leitbildes Freude an der Zusammenarbeit im Team Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen Gründe, die für uns sprechen Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents, JobRad/BusinessBike) Vielfältige Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Notfallbetreuung, Großtagespflege "Harderbärchen", Essen für Angehörige zum Mitarbeiteressenspreis etc.) Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen, eine attraktive Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos Sie möchten mehr über uns erfahren? Gerne steht Ihnen die Pflegerische Klinikleitung Herr Florian Grötschel unter der Telefonnummer 0541/326-8857 oder unter [email protected] zur Verfügung. #jetztverbünden
Osnabrück
Die Christliche Kinderkrankenpflege Osnabrück - KidsCare - ist ein im Jahr 2020 neu gegründeter ambulanter Intensivpflegedienst für Kinder und Jugendliche. Innerhalb kürzester Zeit konnte sich KidsCare in der Region Osnabrück mit einem zukunftsfähigen Versorgungsangebot etablieren: Individualversorgung in der Häuslichkeit (1:1) Ambulante Versorgung in der Kinderintensivpflege-Wohngemeinschaft Haus Johann (1:2) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinderintensivpflege-Wohngemeinschaft (Einsatzort Haus Johann, Osnabrück; 1:2-Versorgung; Voll- und Teilzeit; Festanstellung, unbefristet) Ihr Tätigkeitsbereich KidsCare versorgt Intensiv-und beatmungspflichtige Kinder und Jugendliche von 0-18 Jahren sowie Kinder und Jugendliche mit besonderem medizinischem Behandlungspflegebedarf. Unsere Wohngemeinschaft ,,Haus Johann" mit Intensivpflegeausrichtung bietet für Kinder und Jugendliche ein geborgenes Zuhause mit Privat- und Gemeinschaftsbereichen. Diese sollen sowohl individuelle und bedürfnisorientierte Freiräume als auch Raum für ein gemeinsames Leben schaffen. Sie passen perfekt zu KidsCare, wenn Sie Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Rahmen der außerklinischen Intensivpflege haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben (Altenpflege oder Gesundheits- und (Kinder)-Krankenpflege mit entsprechender Erfahrung in der Versorgung von Kindern) über gute kommunikative und empathische Fähigkeiten verfügen gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten möchten Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige Arbeitsweise mitbringen Darauf dürfen Sie sich freuen viel Zeit für die kleinen Patientinnen und Patienten in der 1:2 Versorgung Mitgestaltung bei der Dienstplanung einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie Deutschland hohe Eingruppierung auf Basis der Intensivpflege Jahressonderzahlung steuerfreie Zuschläge Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen unbefristeter Arbeitsvertrag freundliche, familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet interdisziplinäre Teamarbeit Unterstützung und Förderung bei der beruflichen Weiterentwicklung und einer Fachweiterbildung Fahrradleasing über BusinessBike Gesundheitsangebote über Hansefit Corporate Benefits: Shoppen auf unserem Unternehmensportal mit satten Rabatten bei vielen Marken Unterstützung zum Deutschlandticket / Jobticket neue Kolleginnen und Kollegen werben und bis zu 1.000 EUR Prämie sichern Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartnerin Melanie Seestern-Pauly Pflegedienstleitung Tel.: 0151-46687569 Email: [email protected] Kontakt Christliche Kinderkrankenpflege Osnabrück GmbH - KidsCare - Johannisfreiheit 1 49074 Osnabrück Telefon: 0541-7000 6940 Email: [email protected]
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Die Christliche Kinderkrankenpflege Osnabrück - KidsCare - ist ein im Jahr 2020 neu gegründeter ambulanter Intensivpflegedienst für Kinder und Jugendliche. Innerhalb kürzester Zeit konnte sich KidsCare in der Region Osnabrück mit einem zukunftsfähigen Versorgungsangebot etablieren: Individualversorgung in der Häuslichkeit (1:1) Ambulante Versorgung in der Kinderintensivpflege-Wohngemeinschaft Haus Johann (1:2) KidsCare versorgt Intensiv-und beatmungspflichtige Kinder und Jugendliche von 0-18 Jahren, Kinder und Jugendliche mit besonderem medizinischem Behandlungspflegebedarf. Unsere Wohngemeinschaft ,,Haus Johann" mit Intensivpflegeausrichtung bietet für Kinder und Jugendliche ein geborgenes Zuhause mit Privat- und Gemeinschaftsbereichen. Diese sollen sowohl individuelle und bedürfnisorientierte Freiräume als auch Raum für ein gemeinsames Leben schaffen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gruppenübergreifende Teamleitung (m/w/d) für die Kinderintensivpflege-Wohngemeinschaft (Einsatzort Haus Johann, Osnabrück; 1:2-Versorgung; Voll- und Teilzeit; Festanstellung, unbefristet) Ihr Tätigkeitsbereich Personalmanagement und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen Pflegedokumentation Kommunikation mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten, Geräte- und Hilfsmittellieferanten, etc. Mitarbeit in der außerklinischen Intensivpflege sowie Bürotage für administrative Tätigkeiten Schnittstelle zwischen Pflegeteam und Pflegedienstleitung Dienstplanmanagement Sie passen perfekt zu KidsCare, wenn Sie Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Rahmen der außerklinischen Intensivpflege haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben (Altenpflege oder Gesundheits- und (Kinder)-Krankenpflege mit entsprechender Erfahrung in der Versorgung von Kindern) über gute kommunikative und empathische Fähigkeiten verfügen gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten möchten Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige Arbeitsweise mitbringen Darauf dürfen Sie sich freuen viel Zeit für die kleinen Patientinnen und Patienten in der 1:2 Versorgung Mitgestaltung bei der Dienstplanung einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie Deutschland hohe Eingruppierung auf Basis der Intensivpflege Jahressonderzahlung steuerfreie Zuschläge Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen unbefristeter Arbeitsvertrag freundliche, familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet interdisziplinäre Teamarbeit Unterstützung und Förderung bei der beruflichen Weiterentwicklung und einer Fachweiterbildung Fahrradleasing über BusinessBike Gesundheitsangebote über Hansefit Corporate Benefits: Shoppen auf unserem Unternehmensportal mit satten Rabatten bei vielen Marken Unterstützung zum Deutschlandticket / Jobticket neue Kolleginnen und Kollegen werben und bis zu 1.000 EUR Prämie sichern Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartnerin Melanie Seestern-Pauly Pflegedienstleitung Tel.: 0151-46687569 Email: [email protected] Kontakt Christliche Kinderkrankenpflege Osnabrück GmbH - KidsCare - Johannisfreiheit 1 49074 Osnabrück Telefon: 0541-7000 6940 Email: [email protected]
Osnabrück
Das Christliche Kinderhospital Osnabrück gehört mit 131 Krankenhausbetten, 15 tagesklinischen Plätzen und über 400 Mitarbeitenden zu den großen Kinderkliniken Deutschlands. Im Christlichen Kinderhospital werden jährlich circa 7.400 Kinder und Jugendliche stationär und ein Vielfaches an Kindern ambulant behandelt. Für die bestmögliche medizinische, pflegerische, therapeutische und die sogenannte ,,Rund-um-Versorgung" steht im Christlichen Kinderhospital Osnabrück ein breit aufgestelltes, kompetentes Team von Fachkräften zur Versorgung der Kinder und Jugendlichen zur Verfügung. In unserer Fachabteilung für Neonatologie (höchste Versorgungsstufe/Level 1) erfolgt die medizinische Betreuung und Behandlung von Frühgeborenen und reifen Neugeborenen mit erworbenen oder angeborenen Erkrankungen in intensivem Zusammenwirken mit der Früh- und Neugeborenenintensivpflege. Besondere Schwerpunkte sind die Betreuung von sehr unreifen Frühgeborenen an der Grenze der Lebensfähigkeit, die künstliche Beatmung von Früh- und Neugeborenen mit Atemschwäche einschließlich der Strategien zur Vermeidung der künstlichen Beatmung durch natürliche Atemunterstützung und die Behandlung von Kreislaufstörungen bei Früh- und Neugeborenen. Weitere Schwerpunkte liegen in der Therapie von Nierenerkrankungen, Erkrankungen des Zentralnervensystems und des Magen-Darmtraktes einschließlich der Leber sowie von Hormonstörungen bei Neugeborenen. Zur Unterstützung unseres Pflegeteams der Neonatologie suchen wir ab sofort (Fach-) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben Überwachung und Versorgung von intensivmedizinisch zu betreuenden Früh- und Neugeborenen Entwicklungsfördernde, familienzentrierte Betreuung von Früh- und Neugeborenen Fachgerechte Bedienung von neuester Medizintechnik sowie verschiedenster Geräte (Beatmungsgeräte, Infusoren u. a.) Unterstützung und Begleitung sowie Betreuung und Beratung von Eltern und Angehörigen Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit allen am Versorgungsprozess Beteiligten Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Qualität Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachkraft (m/w/d) mit Praxisvertiefung in der Pädiatrie Idealerweise Berufserfahrung in der neonatologischen Pflege Weiterbildung zum Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für neonatologische und pädiatrische Intensivpflege bzw. die Bereitschaft und Motivation zur Absolvierung einer solchen Weiterbildung Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit und Motivation Verantwortungsvolle, selbständige und sichere Arbeitsweise Professionelles Pflegeverständnis sowie empathischer Umgang mit unseren jüngsten Patientinnen und Patienten und deren Eltern und Angehörigen Was Sie erwarten dürfen Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland ergänzt durch eine betriebliche Altersvorsorge Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk "Hansefit" Unterstützung Ihrer Mobilität über das JobTicket der Verkehrsgemeinschaft Osnabrück oder Dienstrad-Angebote von BusinessBike Angebote zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung teamorientierte Kooperation als Beitrag zu einem wertschätzenden, offenen, ehrlichen und verlässlichen Umgang mit allen Berufsgruppen in unserer Klinik Kontakt - Bewerbung Bei Fragen oder für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an unsere Pflegedirektorin, Frau Andrea Meyer (0541/7000-6940 und besuchen Sie unsere Homepage (www.ckos.de).
Osnabrück
Wir über uns Das Marienhospital Osnabrück (MHO) ist ein Krankenhaus mit zwei Betriebsstätten am Standort Bischofsstraße und am Standort Natruper Holz. Insgesamt verfügt das MHO über 630 Betten und beschäftigt 2.350 Mitarbeitende. Das MHO gehört zum Verbund der Niels-Stensen Kliniken und ist der größte Arbeitgeber der Region Osnabrück. Gesellschafter sind die Niels-Stensen-Kliniken GmbH und der bischöfliche Stuhl. Das Einzugsgebiet der Stadt und des Landkreises Osnabrück umfasst ca. 600.000 Einwohner*innen. Pro Jahr werden im MHO 30.000 stationäre und 70.000 ambulante Patienten behandelt. Der Standort Natruper Holz ist ein Neuro-, Bewegungs- und Schmerzzentrum und hat zudem eine neuromedizinische Notaufnahme. Der Standort Bischofsstraße bietet eine umfassende Gesundheitsversorgung mit einem breiten Spektrum, welches u.a. folgende Fachrichtungen umfasst: Allgemeinchirurgie, Augenheilkunde, Gynäkologie und Geburtshilfe, Gefäßchirurgie, Hals-Nasen-Ohren, Gastroenterologie, Kardiologie Unfallchirurgie, Intensivmedizin sowie eine Zentrale Notaufnahme. Ihr (Aufgaben-) Arbeitsbereich Der Zentral-OP am Standort Bischofsstraße verfügt über 9 Operationssäle inkl. eines Hybrid-OP´s. Das Spektrum umfasst die Allgemein-/ Visceralchirurgie, Gefäßchirurgie, Neurochirurgie, HNO, Gynäkologie/Geburtshilfe, Unfallchirurgie. Der HNO-/ Augen-OP verfügt über nochmal 4 OP-Säle. Das engagierte Team der Anästhesiepflege besteht aus ca. 60 Mitarbeitenden. Der Zentral-OP am Standort Natruper-Holz verfügt über 5 OP-Säle und einem Eingriffsraum. Das Spektrum umfasst die Neurochirurgie, Orthopädie, Urologie, HNO/MKG. Das engagierte Team der Anästhesiepflege am Standort Natruper-Holz umfasst ca. 25 Mitarbeitende. Begleitung der Narkoseanforderungen in der Endoskopie, Radiologie und Schockraum Anästhesiegerechte Vor- und Nachbereitung des Narkosearbeitsplatzes Vorbereiten des Patienten zur Operation Überwachung und Assistenz bei der Einleitung und Ausleitung sowie bei der Durchführung der Narkosen Postoperative pflegerische Übergabe bzw. Übernahme des Patienten in den Aufwachraum Ausführung aller erforderlichen administrativen Aufgaben Funktionsgerechtes Bedienen der medizinisch-technischen Geräte nach MPG Übernahme von Bereitschaftsdiensten/Rufbereitschaftsdiensten Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anästhesietechnischen Assistent/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) Idealerweise eine Fachweiterbildung für Anästhesie- und Intensivpflege Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Leitbildes Freude an der Zusammenarbeit im Team Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen Gründe, die für uns sprechen Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents, JobRad/BusinessBike) Vielfältige Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Notfallbetreuung, Großtagespflege "Harderbärchen", Essen für Angehörige zum Mitarbeiteressenspreis etc.) Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen, eine attraktive Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos Sie möchten mehr über uns erfahren? Gerne steht Ihnen die Pflegerische Klinikleitung Herr Florian Grötschel unter der Telefonnummer 0541/326-8857 oder unter [email protected] zur Verfügung. #jetztverbünden
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Wir über uns Das Marienhospital Osnabrück (MHO) ist ein Krankenhaus mit zwei Betriebsstätten am Standort Bischofsstraße und am Standort Natruper Holz. Insgesamt verfügt das MHO über 630 Betten und beschäftigt 2.350 Mitarbeitende. Das MHO gehört zum Verbund der Niels-Stensen Kliniken und ist der größte Arbeitgeber der Region Osnabrück. Gesellschafter sind die Niels-Stensen-Kliniken GmbH und der bischöfliche Stuhl. Das Einzugsgebiet der Stadt und des Landkreises Osnabrück umfasst ca. 600.000 Einwohner*innen. Pro Jahr werden im MHO 30.000 stationäre und 70.000 ambulante Patienten behandelt. Der Standort Natruper Holz ist ein Neuro-, Bewegungs- und Schmerzzentrum und hat zudem eine neuromedizinische Notaufnahme. Der Standort Bischofsstraße bietet eine umfassende Gesundheitsversorgung mit einem breiten Spektrum, welches u.a. folgende Fachrichtungen umfasst: Allgemeinchirurgie, Augenheilkunde, Gynäkologie und Geburtshilfe, Gefäßchirurgie, Hals-Nasen-Ohren, Gastroenterologie, Kardiologie Unfallchirurgie, Intensivmedizin sowie eine Zentrale Notaufnahme. Ihr (Aufgaben-) Arbeitsbereich Der Zentral-OP am Standort Bischofsstraße verfügt über 9 Operationssäle inkl. eines Hybrid-OP´s. Das Spektrum umfasst die Allgemein-/ Visceralchirurgie, Gefäßchirurgie, Neurochirurgie, HNO, Gynäkologie/Geburtshilfe, Unfallchirurgie. Der HNO-/ Augen-OP verfügt über nochmal 4 OP-Säle. Das engagierte Team der Anästhesiepflege besteht aus ca. 60 Mitarbeitenden. Der Zentral-OP am Standort Natruper-Holz verfügt über 5 OP-Säle und einem Eingriffsraum. Das Spektrum umfasst die Neurochirurgie, Orthopädie, Urologie, HNO/MKG. Das engagierte Team der Anästhesiepflege am Standort Natruper-Holz umfasst ca. 25 Mitarbeitende. Begleitung der Narkoseanforderungen in der Endoskopie, Radiologie und Schockraum Anästhesiegerechte Vor- und Nachbereitung des Narkosearbeitsplatzes Vorbereiten des Patienten zur Operation Überwachung und Assistenz bei der Einleitung und Ausleitung sowie bei der Durchführung der Narkosen Postoperative pflegerische Übergabe bzw. Übernahme des Patienten in den Aufwachraum Ausführung aller erforderlichen administrativen Aufgaben Funktionsgerechtes Bedienen der medizinisch-technischen Geräte nach MPG Übernahme von Bereitschaftsdiensten/Rufbereitschaftsdiensten Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anästhesietechnischen Assistent/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) Idealerweise eine Fachweiterbildung für Anästhesie- und Intensivpflege Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Leitbildes Freude an der Zusammenarbeit im Team Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen Gründe, die für uns sprechen Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents, JobRad/BusinessBike) Vielfältige Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Notfallbetreuung, Großtagespflege "Harderbärchen", Essen für Angehörige zum Mitarbeiteressenspreis etc.) Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen, eine attraktive Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos Sie möchten mehr über uns erfahren? Gerne steht Ihnen die Pflegerische Klinikleitung Herr Florian Grötschel unter der Telefonnummer 0541/326-8857 oder unter [email protected] zur Verfügung. #jetztverbünden
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Wir über uns Das Marienhospital Osnabrück (MHO) ist ein Krankenhaus mit zwei Betriebsstätten am Standort Bischofsstraße und am Standort Natruper Holz. Insgesamt verfügt das MHO über 630 Betten und beschäftigt 2.350 Mitarbeitende. Das MHO gehört zum Verbund der Niels-Stensen Kliniken und ist der größte Arbeitgeber der Region Osnabrück. Gesellschafter sind die Niels-Stensen-Kliniken GmbH und der bischöfliche Stuhl. Das Einzugsgebiet der Stadt und des Landkreises Osnabrück umfasst ca. 600.000 Einwohner*innen. Pro Jahr werden im MHO 30.000 stationäre und 70.000 ambulante Patienten behandelt. Der Standort Natruper Holz ist ein Neuro-, Bewegungs- und Schmerzzentrum und hat zudem eine neuromedizinische Notaufnahme. Der Standort Bischofsstraße bietet eine umfassende Gesundheitsversorgung mit einem breiten Spektrum, welches u.a. folgende Fachrichtungen umfasst: Allgemeinchirurgie, Augenheilkunde, Gynäkologie und Geburtshilfe, Gefäßchirurgie, Hals-Nasen-Ohren, Gastroenterologie, Kardiologie Unfallchirurgie, Intensivmedizin sowie eine Zentrale Notaufnahme. Ihr (Aufgaben-) Arbeitsbereich Der Zentral-OP am Standort Bischofsstraße verfügt über 9 Operationssäle inkl. eines Hybrid-OP´s. Das Spektrum umfasst die Allgemein-/ Visceralchirurgie, Gefäßchirurgie, Neurochirurgie, HNO, Gynäkologie/Geburtshilfe, Unfallchirurgie. Der HNO-/ Augen-OP verfügt über nochmal 4 OP-Säle. Das engagierte Team der Anästhesiepflege besteht aus ca. 60 Mitarbeitenden. Der Zentral-OP am Standort Natruper-Holz verfügt über 5 OP-Säle und einem Eingriffsraum. Das Spektrum umfasst die Neurochirurgie, Orthopädie, Urologie, HNO/MKG. Das engagierte Team der Anästhesiepflege am Standort Natruper-Holz umfasst ca. 25 Mitarbeitende. Begleitung der Narkoseanforderungen in der Endoskopie, Radiologie und Schockraum Anästhesiegerechte Vor- und Nachbereitung des Narkosearbeitsplatzes Vorbereiten des Patienten zur Operation Überwachung und Assistenz bei der Einleitung und Ausleitung sowie bei der Durchführung der Narkosen Postoperative pflegerische Übergabe bzw. Übernahme des Patienten in den Aufwachraum Ausführung aller erforderlichen administrativen Aufgaben Funktionsgerechtes Bedienen der medizinisch-technischen Geräte nach MPG Übernahme von Bereitschaftsdiensten/Rufbereitschaftsdiensten Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anästhesietechnischen Assistent/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) Idealerweise eine Fachweiterbildung für Anästhesie- und Intensivpflege Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Leitbildes Freude an der Zusammenarbeit im Team Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen Gründe, die für uns sprechen Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents, JobRad/BusinessBike) Vielfältige Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Notfallbetreuung, Großtagespflege "Harderbärchen", Essen für Angehörige zum Mitarbeiteressenspreis etc.) Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen, eine attraktive Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos Sie möchten mehr über uns erfahren? Gerne steht Ihnen die Pflegerische Klinikleitung Herr Florian Grötschel unter der Telefonnummer 0541/326-8857 oder unter [email protected] zur Verfügung. #jetztverbünden
Osnabrück
Die Christliche Kinderkrankenpflege Osnabrück - KidsCare - ist ein im Jahr 2020 neu gegründeter ambulanter Intensivpflegedienst für Kinder und Jugendliche. Innerhalb kürzester Zeit konnte sich KidsCare in der Region Osnabrück mit einem zukunftsfähigen Versorgungsangebot etablieren: Individualversorgung in der Häuslichkeit Ambulante Versorgung in den Räumlichkeiten der St. Johann Behindertenhilfe Für unsere Intensivpflege Wohngemeinschaft im Haus Johann suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihr Tätigkeitsbereich KidsCare versorgt Intensiv-und beatmungspflichtige Kinder und Jugendliche von 0-18 Jahren, Kinder und Jugendliche mit besonderem medizinischem Behandlungspflegebedarf. Unsere Wohngemeinschaft ,,Haus Johann" mit Intensivpflegeausrichtung bietet für Kinder und Jugendliche ein geborgenes Zuhause mit Privat- und Gemeinschaftsbereichen. Diese sollen sowohl individuelle und bedürfnisorientierte Freiräume als auch Raum für ein gemeinsames Leben schaffen. Sie passen perfekt zu KidsCare, wenn Sie... Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Rahmen der außerklinischen Intensivpflege haben. eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben. über gute kommunikative und empathische Fähigkeiten verfügen. gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten möchten. Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige Arbeitsweise mitbringen. Erwarten können Sie... ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet. viel Zeit für die kleinen Patienten in der 1:1 Versorgung. eine hervorragende Arbeitsatmosphäre, die unsere christliche Grundhaltung widerspiegelt. ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander. interdisziplinäre Teamarbeit. eine Vergütung nach den AVR der Diakonie Deutschland inkl. üblicher Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge. Unterstützung und Förderung bei der beruflichen Weiterentwicklung und einer Fachweiterbildung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartnerin Stellvertretende Pflegedienstleitung Melanie Slink Tel.: 0151-61892203 Email: [email protected] Kontakt Christliche Kinderkrankenpflege Osnabrück GmbH - KidsCare - Johannisfreiheit 1 49074 Osnabrück Telefon: 0541-7000 6940 Email: [email protected]