Hausmeister (m/w/d) – Innenstadtbereich Calw (Hauswart/in/Haustechniker/in)

Wir suchenFür unseren DEHOGA Campus Calw suchen wir eine / n
Aushilfe / Minijobber Haustechnik (m/w/d)
(Minijob / Werkstudententätigkeit)Ihre Aufgaben
• Gartenpflege und Pflege der Außenanlagen
• Instandhaltungsarbeiten am und im Campusgebäude
• Servicefahrten
• Entsorgungsmanagement

Ihr Profil
• Kenntnisse in Pflege von Garten und Außenanlagen von Vorteil
• Technisches Grundverständnis und eine Affinität für digitale Technik und Anwendungen
• Serviceorientierung bei der Kundenbetreuung
• Engagement, sich voll einzubringen und zeitliche Flexibilität (Bereitschaft, auch samstags zu arbeiten)
• Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich

Wir bieten IhnenWir schätzen unsere offene und kommunikative Unternehmenskultur sowie die Arbeit in kleinen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Zudem bieten wir Ihnen:
• Weiterbildungsmöglichkeiten, Team-Events und Mitarbeiterrabatte
• Ein modernes Arbeitsumfeld und einen neu gestalteten, sehr modernen Campus
• Fahrtkostenerstattung oder Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins, gerne über unser Jobportal.
Für offene Fragen vorab steht Ihnen unsere Leiterin der Abteilung Human Resources Lisa Dannheimer gerne per E-Mail an [email protected] zur Verfügung.

DEHOGA Campus Calw
Eine Einrichtung der DEHOGA Baden-Württemberg Servicegesellschaft mbH
Oberriedter Straße 18
75365 CalwÜber den DEHOGA Baden-WürttembergAls moderne Arbeitgeberorganisation setzt sich der Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg e. V. in Politik und Öffentlichkeit für die Anliegen von Hotellerie und Gastronomie im Land ein. Der Verband kämpft für fairen Wettbewerb, gegen Bürokratie und unnötig hohe Kostenbelastungen für die Unternehmen der gastgewerblichen Branche. Zu den Aufgaben des DEHOGA Baden-Württemberg zählt darüber hinaus die Tarifarbeit, also die Vereinbarung von Lohn- und Manteltarifverträgen.
Der DEHOGA Baden-Württemberg e.V. vertritt rund 12 500 Unternehmerinnen und Unternehmer aus Hotellerie und Gastronomie. Neben den klassischen Verbandsleistungen bietet der DEHOGA Baden-Württemberg mit seinen Servicegesellschaften ein umfangreiches Angebot an Dienstleistung.

In Calw haben wir im September 2022 den neuen DEHOGA Campus eröffnet, der eine moderne Lern- und Wohnwelt in Ergänzung zur dortigen Landesberufsschule schafft. Neben der Unterbringung und Verpflegung für bis zu 320 Schülerinnen und Schüler bieten wir mit einem regional und nachhaltig ausgerichteten Casino, einem Bistro und attraktiven, vielseitigen Freizeitangeboten ein innovatives und harmonisches Umfeld für die Auszubildenden.

Hausmeister (m/w/d) – Innenstadtbereich Calw

unbefristet mit einem Beschäftigungsumfang von 100%

Sie fragen sich...

Was Stadtmacher machen?

- Durchführung hausmeistertypischer Arbeiten, z.B. Kontroll- und Schließdienste in den Liegenschaften und Außenanlagen
- Bedienung, Betreuung und Inspektion der Technischen Anlagen
- Inspektions-, Wartungs- und Gebäudeunterhaltungsarbeiten, Ausführung kleinerer Reparaturen, Schlüsselverwaltung und Koordination der externen Dienstleister
- Arbeiten im Energiemanagement und Gesundheitsschutz
- Verkehrssicherungs- und Unterhaltungsarbeiten wie z.B. „Winterdienst“, Reinigungsarbeiten und Entsorgungsaufgaben
- Überwachung und Steuerung von eigenem Reinigungspersonal
- Unterstützung der Gebäudenutzer bei z.B. Kleinreparaturen, Bestuhlung oder internen Umzügen

Was Sie zum X-Faktor macht?

- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Hauswart oder einem vergleichbaren technischen oder handwerklichen Beruf (bevorzugt im Bereich Heizung und Sanitär, Elektrotechnik oder Gebäudetechnik)
- Gute EDV-Kenntnisse
- Eine Fahrerlaubnis der Klasse B
- Ausgeprägte Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft mit hohem Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit

Was wir Ihnen anbieten?

- Vergütung bis EG 5 TVöD mit zusätzlicher leistungsorientierter Komponente
- Fachbezogene Weiterbildung und ein vielseitiges internes Fortbildungsprogramm
- Betriebliche Zusatzversorgung
- Weihnachtsgeld
- Job Ticket

Wer wir sind?

- Große Kreisstadt Calw, das Tor zum Schwarzwald mit 25.000 Einwohner
- Über 600 Beschäftigte in unterschiedlichen Handlungsfelder
- Moderne, innovative, zukunftsorientierte, aufstrebende Stadtverwaltung

Wer Ihre Ansprechpartner sind?
Frau Zeimet, Leiterin Gebäudemanagement
Tel. 07051 167-490

Frau Lepin, Abteilung Personal
Tel. 07051 167-239

ÜBER UNSAls moderne Arbeitgeberorganisation setzt sich der Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg e. V. in Politik und Öffentlichkeit für die Anliegen von Hotellerie und Gastronomie im Land ein. Der Verband kämpft für fairen Wettbewerb, gegen Bürokratie und unnötig hohe Kostenbelastungen für die Unternehmen der gastgewerblichen Branche. Zu den Aufgaben des DEHOGA Baden-Württemberg zählt darüber hinaus die Tarifarbeit, also die Vereinbarung von Lohn- und Manteltarifverträgen.Der DEHOGA Baden-Württemberg e. V. vertritt rund 12 500 Unternehmerinnen und Unternehmer aus Hotellerie und Gastronomie. Neben den klassischen Verbandsleistungen bietet der DEHOGA Baden-Württemberg mit seinen Servicegesellschaften ein umfangreiches Angebot an Dienstleistung.In Calw haben wir im September 2022 den neuen DEHOGA Campus eröffnet, der eine moderne Lern- und Wohnwelt in Ergänzung zur dortigen Landesberufsschule schafft. Neben der Unterbringung und Verpflegung für bis zu 320 Schülerinnen und Schüler bieten wir mit einem regional und nachhaltig ausgerichteten Casino, einem Bistro und attraktiven, vielseitigen Freizeitangeboten ein innovatives und harmonisches Umfeld für die Auszubildenden.Für unseren Standort Calw suchen wir einenHaustechniker (m/w/d)Festanstellung • Vollzeit • CalwIHRE AUFGABENInstandhaltung und Pflege des Campusgebäudes inklusive der EinrichtungDurchführung von Reparaturarbeiten und technische Betreuung der AnlagenPflege der AußenanlagenKoordination und Umsetzung des Abfallwirtschaftssystems nach gesetzlichen VorgabenÜberwachung und Umsetzung der Brandschutzvorrichtungen und VorgabenÜberwachung und Umsetzung der Arbeitsschutz- und Hygienevorschriften in den technischen Anlagen und LeitungenKoordination der externen DienstleisterEinkauf und Lagerverwaltung der ArbeitsmittelIHR PROFILAusbildung im Gebäudemanagement, Heizungs- und Sanitärwesen oder vergleichbare handwerkliche Ausbildung von VorteilAusgeprägtes Verantwortungs-, Kosten- und HygienebewusstseinAffinität für digitale OrganisationssystemeHohes Maß an technischem VerständnisKommunikationsfreudigkeit und TeamorientierungFührerschein der Klasse BWIR BIETEN IHNENFreuen Sie sich auf eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem modernen und neuen Campus. Wir schätzen unsere offene und kommunikative Unternehmenskultur sowie die Arbeit in kleinen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Zudem bieten wir Ihnen:Weiterbildungsmöglichkeiten, Team-Events und MitarbeiterrabatteEin modernes Arbeitsumfeld und attraktives ArbeitszeitmodellEine attraktive Bezahlung und diverse ZusatzleistungenHybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und SilvesterFahrtkostenerstattung oder JobticketHABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne über unser Jobportal.Jetzt bewerbenFür offene Fragen vorab steht Ihnen unsere Leiterin der Abteilung Human Resources Lisa Dannheimer gerne per E-Mail an [email protected] zur Verfügung.DEHOGA Campus CalwEine Einrichtung der DEHOGA Baden-Württemberg Servicegesellschaft mbHOberriedter Straße 1875365 Calwdehoga-campus.de/calwwww.dehogabw.de