Koordinator (m/w/d) Instandhaltung (Leiter/in - Betriebliche Instandhaltung)

Das sind wir
Wir sind ein inhabergeführter, mittelständischer Personaldienstleister mit mehr als 15 Jahren Markterfahrung. Über unser bundesweites Kundennetzwerk und unsere langjährigen Kontakte zu regionalen Unternehmen bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen und berufliche Perspektiven im Rahmen der direkten Personalvermittlung oder der Arbeitnehmerüberlassung. Von kununu mehrfach als „Top Company“ ausgezeichnet, stehen wir für eine zuverlässige, faire und langfristige Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir bringen Sie mit den besten Arbeitgebern zusammen und finden gemeinsam mit Ihnen Ihren „Perfect Match“

Meister in der Instandhaltung (m/w/d)

Standort: Wildau bei Königs Wusterhausen
Anstellungsart(en): Vollzeit

Ihre Aufgaben

- Planung, Koordinierung und Durchführung aller Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Schmiedeanlagen
- Prüfung der Instandhaltungsmaßnahmen und Investitionen im Rahmen von Reparaturen
- Führung der Mitarbeiter (wie Planung des Einsatzes)
- Dokumentation und kontinuierliche Optimierung der Instandhaltungsprozesse
- Koordination und Abstimmung mit internen Abteilungen

Ihr Profil

- Abschluss zum Meister / Techniker (m/w/d) im Bereich Instandhaltung, Maschinenbau oder vergleichbaren Qualifikationen
- langjährige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung
- selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein

Unser Angebot

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Mitarbeiterprämien und Mitarbeiterrabatte

Ihr Kontakt
Florian Wagner
Recruitment Specialist

Telefon    +49 (0)30-2000 581 115
Telefax    +49 (0)30-2000 581 215
E-Mail     [email protected]
Website  www.epos-services.com

BIOTRONIK ist einer der weltweit führenden Hersteller kardio- und endovaskulärer Implantate und Katheter für Herzrhythmusmanagement, Elektrophysiologie und Vaskuläre Intervention. Als global tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin bieten wir Spitzenlösungen auf dem neuesten Stand von Technologie und Forschung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und der ergebnisorientierten Zusammenarbeit unserer Mitarbeiter.
Der Bereich Manufacturing umfasst die Fertigung von qualitativ hochwertigen, kardiovaskulären Implantaten, Komponenten und Externen Geräten auf Basis von innovativen Technologien und automatisierten Prozessen.

- Verantwortung für ein einheitliches, bedarfsgerechtes und effektives Instandhaltungsmanagement inkl. Planung sowie Durchführung aller Instandhaltungsmaßnahmen für den Produktionsbereich an unserem Berliner Standort
- Etablierung und Weiterentwicklung von Instandhaltungsmethoden und Kennzahlen für eine automatisierte Produktion
- Entwicklung und Umsetzung einer TPM-Strategie
- Festlegen von Investitionsbedarfen sowie Identifizierung von Kostenoptimierungspotenzialen für die Instandhaltung innerhalb der Fertigungslinie
- Unterstützung der vom Einkauf geführten Verhandlungen mit externen Dienstleistern
- Verantwortung für die Führung, Weiterentwicklung und Förderung der Mitarbeitenden innerhalb der Instandhaltung
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Langjährige Berufserfahrung in der Technik und Instandhaltung, idealerweise in der produzierenden Industrie
- Fundierte Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung sowie in der Aus-, Fort- und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse
- Attraktive Tarif-Gehälter (IG Metall) inkl. Tarifvertrags-Benefits, wie 30 Tage Urlaub
- Solides Onboarding inkl. Buddy-Programm
- Jobticket- und Essenszuschüsse sowie Essensangebot in mehreren Standortkantinen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten und vielfältige Gesundheitsangebote
- Ein Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung und guten Parkmöglichkeiten
- Teil eines Unternehmens sein, das mit seinen Medizinprodukten Leben rettet

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerbermanagementsystem! Wir freuen uns auf Sie.

Standort: Berlin | Arbeitszeit: Vollzeit (35 Std./Woche) | Vertragsart: Unbefristet
Jetzt bewerben unter: www.biotronik.com/karriere
Kennziffer: 59758  | Ansprechpartner: Shirley Reisner

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich auch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die uns auf dem postalischen Weg erreichen, nur dann zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Pankow als bevölkerungsreichster Bezirk hat einen erhöhten Personalbedarf und sucht engagierte Kolleginnen und Kollegen, um den künftig steigenden Herausforderungen gewachsen zu sein. Als öffentlicher Arbeitgeber bietet das Bezirksamt Pankow ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Karrierechancen. Da sich die Vielfalt unserer Bevölkerung auch in der Pankower Verwaltung widerspiegeln soll, freuen wir uns auf Bewerbungen aus allen Bevölkerungsgruppen. Bewerben Sie sich jetzt - nutzen Sie Ihre Chance!

Das Bezirksamt Pankow von Berlin, Abt. Wirtschaft, Finanzen, Personal und Facility Management, Organisationseinheit Steuerungsdienst, Finanzen und Personal, Fachbereich Finanzen - Bezirkskasse sucht ab sofort, unbefristet, eine:n

Leiter:in der Buchhaltung in der Bezirkskasse (m/w/d)

Kennziffer: 125-3307-2024

Entgeltgruppe: E8 Abschnitt 14, Teil II der Entgeltordnung, Anlage A zum TV-L

Besoldungsgruppe: A10 (Stadtoberinspektor:in) oder Bereitschaft zum Bewährungsaufstieg Voraussetzung mindestens A 8 (siehe formale Voraussetzungen)

Vollzeit mit 39,4 / 40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich)

Geplanter Einsatzort: BDG Rathaus Weißensee, Berliner Allee 252-260, 13088 Berlin

Als Leiter:in der Buchhaltung in der Bezirkskasse der Organisationseinheit Steuerungsdienst, Finanzen und Personal sind Sie Dienstleister:in für die Ämter, Service- und Organisationseinheiten und der Zahlungspartner:innen des Bezirksamtes Pankow von Berlin. Im Rahmen Ihrer täglichen Aufgaben wenden Sie geltendes Berliner Haushaltsrecht, Verwaltungsvorschriften und Dienstanweisung an. Ebenso arbeiten Sie mit dem Fachverfahren ProFiskal.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.:

Wahrnehmung der Aufgaben entsprechend Nr. 2.3.3 zu § 79 AV LHO, insbesondere
• Überwachung der Einzahlungen und der Abwicklung von Verwahrungen und Vorschüssen,
• Buchungen und Abschlüsse, soweit diese Aufgaben nicht anderen Stellen übertragen worden sind,
• Abrechnung mit der Landeshauptkasse

sowie

• Fachliche und inhaltliche Klärung schwieriger Sachverhalte
• Anleitung und fachliche Kontrolle der Mitarbeiter:innen
• Verantwortlich für die Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten in Grundsatzfragen der Buchhaltung sowie im SG Zahlungsverkehr
• Wahrnehmung der Aufgaben nach LHO und entsprechender Ausführungs-vorschriften, der Verwaltungsvorschriften für das Verfahren in der Landes-hauptkasse und den BZK, bei Einsatz des IT-Verfahrens ProFiskal und den sonstigen Vorschriften
• Kontrolle der Verarbeitungsprotokolle der nächtlichen ProFiskal-Prozesse und Fehlerkorrekturen in Absprache mit den Organisationseinheiten
• Ansprechpartner:in für SenFin in Fragen des Kassenmoduls DKW
• Jahresabschlussarbeiten in Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten (Überwachung, Zusammenstellung, Klärung)
• Einsatz der Mitarbeiter:innen und Arbeitsmittel in Abstimmung mit der Kassenleitung
• Vertretung der Kassenleitung

Formale Anforderungen:
Bei Tarifbeschäftigten (m/w/d):
• Abschluss des Verwaltungslehrgangs I an der VAk oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen.
• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau:mann für Bürokommunikation
• Wünschenswert sind Erfahrungen in der Personalführung.

Bei Beamtinnen und Beamten (m/w/d):
• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst beziehungsweise
• Beamtinnen und Beamte des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 1, der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst ab Besoldungsgruppe A8, die sich mindestens zehn Jahre auf Dienstposten mit verschiedenen Aufgaben bewährt haben und bereit sind, dass Verfahren des Bewährungsaufstiegs nach § 18 LVO-AVD zu durchlaufen
• Wünschenswert sind Berufserfahrungen auf dem Gebiet des Kassenwesens oder der Mittelbewirtschaftung.

Fachliche Anforderungen:
• Kenntnisse des Antidiskriminierungsrechts und entsprechender Fördergesetze (AGG, LADG, VV Inklusion behinderter Menschen, PartMigG, LGG, LGBG, UntSexIdGlG etc.)
• Kenntnisse des allgemeinen Haushaltsrechts (LHO, AV-LHO) und der GGO I
• Kenntnisse der LHO §§70ff.
• sichere Anwendungskenntnisse im Umgang mit ProFiskal
• Umsetzung der Arbeitsanweisung Kasse, Kenntnisse über die Kassensicherheitsbestimmungen VV Kassen ProFiskal
• Umsetzung der Arbeitsanweisungen der Fachabteilungen
• Grundkenntnisse KLR
• Umgang mit Microsoft Office, Groupwise und Intranetxxx

Weitere Einzelheiten, insbesondere außerfachliche Anforderungen, können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches Sie unter "weitere Informationen" finden.

Wir bieten...
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Einstieg in die mobile Arbeit) sowie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln , indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen sowie ein individuelles Wissensmanagement
• aktive Gesundheitsangebote (u.a. Gelegenheit zu einer Stunde Sport/Woche in der Arbeitszeit)
• eine kostenlose externe Sozialberatung
• ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg bzw. eine Hauptstadtzulage
• eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
• eine Bezahlung nach geltendem Tarifvertrag
• 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12 und 31.12
• Jahressonderzahlung

Ihre Ansprechperson für organisatorische Frage

...

Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Technischer Regionalleiter (m/w/d) Nordeuropa

Ort: Deutschland, Niederlande, Skandinavien

Arbeitszeit: Vollzeit mit Reisetätigkeit in o.g. Gebiet

Größe: ca. 20 Standorte

Art des Betriebes: internationale Resort-Kette mit 50+ Standorten in Europa

Ihre Aufgaben

• Fachliche Führung der Technik-Verantwortlichen in den Resorts; Zusammenarbeit mit den Head of Operations und Resort Managern sowie reger Austausch mit dem Head of Facility Management
• Sicherstellung der technischen Infrastruktur (Instandhaltung, Wartung (Maintenance), Unterhalt, Reparatur und Ersatz)
• Erstellen von Anträgen für Umbauarbeiten (CAPEX); Leitung oder Mitarbeit in verschiedenen Projekten
• Evaluation und Umsetzung von Kostenoptimierungen mittels Innovation, Verbrauchssenkung, neuen Prozessen, etc.
• Umsetzung von ökonomisch und ökologisch sinnvoller Nachhaltigkeitsmaßnahmen
• Leitung und/oder Mitarbeit in verschiedenen Projekten

Ihr Profil

• Technische Grundausbildung (Versorgungstechnik Sanitär, Heizung, Lüftung, TGA oder Facility Management) Mehrjährige Berufserfahrung als Gebäudetechniker in der Hotellerie, Immobilienbewirtschaftung o. Ä. (Immobilien/ Wohnliegenschaften, Hotels, Krankenhäuser, Wohnheimen...)
• Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position und Zuständigkeit für mehrere Standorte
• gewandter Umgang mit PC-Systemen / Programmen (Excel/ Affinität zu allg. kaufmännische Arbeiten am Laptop/Mobilgeräten)
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (Level B2)
• Reisetätigkeit (ca. 70%), teilweise mehrere Tage zusammenhängend

Ihre Vorteile

• Eine herausfordernde Aufgabe mit der Chance, sich in einem internationalen Umfeld zu entfalten und zu profilieren
• Möglichkeit, unternehmerisch tätig zu werden und etwas zu bewirken
• Hohe Flexibilität was Arbeitszeit und -ort anbelangt… (dort arbeiten, wo andere Urlaub machen)
• Attraktive Mitarbeitervorteile in den eigenen Resorts
• Arbeitsort vorzugsweise in Berlin/Brandenburg oder Norddeutschland, nach Absprache Büroarbeit auch im Homeoffice
• Dienstwagen

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

• Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
• Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
• Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
• Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

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Technischer Regionalleiter (m/w/d) Nordeuropa

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Arbeitszeit: Vollzeit mit Reisetätigkeit in o.g. Gebiet

Größe: ca. 20 Standorte

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Ihre Aufgaben

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• Sicherstellung der technischen Infrastruktur (Instandhaltung, Wartung (Maintenance), Unterhalt, Reparatur und Ersatz)
• Erstellen von Anträgen für Umbauarbeiten (CAPEX); Leitung oder Mitarbeit in verschiedenen Projekten
• Evaluation und Umsetzung von Kostenoptimierungen mittels Innovation, Verbrauchssenkung, neuen Prozessen, etc.
• Umsetzung von ökonomisch und ökologisch sinnvoller Nachhaltigkeitsmaßnahmen
• Leitung und/oder Mitarbeit in verschiedenen Projekten

Ihr Profil

• Technische Grundausbildung (Versorgungstechnik Sanitär, Heizung, Lüftung, TGA oder Facility Management) Mehrjährige Berufserfahrung als Gebäudetechniker in der Hotellerie, Immobilienbewirtschaftung o. Ä. (Immobilien/ Wohnliegenschaften, Hotels, Krankenhäuser, Wohnheimen...)
• Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position und Zuständigkeit für mehrere Standorte
• gewandter Umgang mit PC-Systemen / Programmen (Excel/ Affinität zu allg. kaufmännische Arbeiten am Laptop/Mobilgeräten)
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (Level B2)
• Reisetätigkeit (ca. 70%), teilweise mehrere Tage zusammenhängend

Ihre Vorteile

• Eine herausfordernde Aufgabe mit der Chance, sich in einem internationalen Umfeld zu entfalten und zu profilieren
• Möglichkeit, unternehmerisch tätig zu werden und etwas zu bewirken
• Hohe Flexibilität was Arbeitszeit und -ort anbelangt… (dort arbeiten, wo andere Urlaub machen)
• Attraktive Mitarbeitervorteile in den eigenen Resorts
• Arbeitsort vorzugsweise in Berlin/Brandenburg oder Norddeutschland, nach Absprache Büroarbeit auch im Homeoffice
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• Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
• Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
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Cargill bietet dir die Möglichkeit, erfolgreich zu sein –
Möchtest du eine stärkere, nach­haltigere Zukunft schaffen und deine Karriere voranbringen? Werde einer von 160.000 Cargill-Mit­arbeitenden, die sich engagieren, die Welt auf sicheren, verant­wortungs­vollen und nach­haltigen Wegen zu ernähren. Diese Position ist Teil von Cargills Geschäfts­bereich für Lebens­mittel­zutaten und Bio­industrial (FIBI), der Trends hin­sichtlich Geschmack, Ernährung und Sicherheit erkennt, erarbeitet und Herstellern, Einzel­händlern und Gastro­nomie Lösungen bietet. Erfahre mehr unter www.cargill.de oder www.cargill.com.

Für unseren Produktions­standort in Berlin-Reinickendorf suchen wir unbefristet ab sofort dich als

Koordinator (m/w/d) Instandhaltung


Du willst dein Leben nicht nur privat mit Schokolade versüßen? Dann komm zu uns an den Produktions­standort in Reinickendorf als Unter­stützung im Bereich der Instand­haltung! Hier hast du die Möglichkeit, die Produktion von Kakao und Schokolade technisch kennen­zu­lernen und das Thema Schokolade mit all seinen Facetten zu deinem Tages­geschäft zu machen.

DEINE AUFGABEN:

Du bist Teil eines dynamischen, motivierten technischen Teams (Maintenance und Reliability). Inner­halb dieser Abteilung werden alle technischen Prozesse, Instandhaltungs­maß­nahmen, Still­stände und Störungs­beseitigungen gesteuert und umgesetzt. Diese Funktion berichtet an den Instand­haltungs­leiter und über­nimmt nach Rück­sprache seine Vertretung und telefonische Ruf­bereitschaften.

Du führst ein Team von Technikern (Elektrikern und Schlossern) an und managst die Schnitt­stelle zwischen Planung und Ausführung. Innerhalb dieser Position koordinierst du alle anfallenden geplanten und ungeplanten Instandhaltungs­maß­nahmen in der Produktions­anlage. Du bestimmst die technischen Prioritäten nach Rück­sprache mit der Produktion und betreust die entsprechenden Instand­haltungs­arbeiten in der Umsetzung. Du besitzt die Fähigkeit, dich in technische Problem­stellungen ein­zuarbeiten, Lösungen zu erarbeiten und entscheidungs­freudig zu handeln.
Als Koordinator sorgst du dafür, dass die Reparaturen gemäß den gültigen Schutz­vor­schriften effizient und effektiv durch­geführt werden. Hinzu über­nimmst du im Alltag die Dokumentation von vor­bereiteten Arbeits­aufträgen in den zur Verfügung gestellten Systemen.

DEINE QUALIFIKATIONEN:

* Techniker / Meister / Bachelor (m/w/d) mit technischer Fachrichtung
* Mehrjährige praktische Arbeits­erfahrung in einem technischen Bereich (Instand­haltung, Montage, Demontage, Anlagen­bau, Fertigung, Produktion o. Ä.)
* Erfahrungen im Führen von Teams
* Fließendes Deutsch und gute Englisch­kenntnisse
* Gute MS-Office-Kenntnisse
* Fähigkeit, sich in verschiedenen technischen Prozessen und Problem­stellungen zügig einzu­arbeiten
* Starke Durchsetzungs­fähigkeit
* Stärke, proaktiv Dinge anzugehen – sehen, planen, handeln
* Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
* Ein hohes Maß an Eigen­ständigkeit, Flexibilität, Neugierde und Lern­bereitschaft
* Verständnis von technischen Dokumentationen
* Sehr gute Kommunikations­fähigkeit



UNSER ANGEBOT UMFASST:

* Ein flexibles Arbeits­umfeld in einem internationalen und dynamischen Unter­nehmen und Big Player der Lebens­mittel­industrie
* Arbeiten an einer Schnitt­stelle zwischen Produktion und Technik
* Individuelle und lang­fristige Weiter­entwicklungs­möglichkeiten
* Attraktive tarifliche Kompensation, 30 Urlaubs­tage, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld und weitere Unternehmens­vorteile
* Einen krisen­sicheren Job, an einem zukunfts­fähigen Standort und …
* … ein attraktives Produkt – viel Schokolade und Kakao



Deine Kompetenz und dein Einsatz treffen bei uns auf ein dynamisches, inter­nationales Arbeits­umfeld, in dem du deine Fähig­keiten voll ent­falten und deine Talente ziel­gerichtet einsetzen kannst. Darüber hinaus bieten wir dir attraktive Vergütungs­modelle, hervor­ragende Karriere­mög­lich­keiten, eine arbeit­geber­unter­stützte betrieb­liche Alters­vorsorge und interessante Mitarbeiter­angebote.

INTERESSE?

Dann sende uns noch heute deine Bewerbungsunterlagen (Jobnummer 282969). Bitte habe Verständnis, dass wir aus administrativen Gründen aus­schließlich Bewerbungen über unser Bewerber­portal entgegen­nehmen.

Cargill hat sich verpflichtet, ein integrativer Arbeitgeber zu sein. Klicke hier, um mehr zu erfahren.

Du findest uns auch auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/cargill

www.cargill.de/de/karriere

Pankow als bevölkerungsreichster Bezirk hat einen erhöhten Personalbedarf und sucht engagierte Kolleginnen und Kollegen, um den künftig steigenden Herausforderungen gewachsen zu sein. Als öffentlicher Arbeitgeber bietet das Bezirksamt Pankow ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Karrierechancen. Da sich die Vielfalt unserer Bevölkerung auch in der Pankower Verwaltung widerspiegeln soll, freuen wir uns auf Bewerbungen aus allen Bevölkerungsgruppen. Bewerben Sie sich jetzt - nutzen Sie Ihre Chance!

Das Bezirksamt Pankow von Berlin, Abt. Wirtschaft, Finanzen, Personal und Facility Management, Organisationseinheit Steuerungsdienst, Finanzen und Personal, Fachbereich Finanzen - Bezirkskasse sucht ab dem 01.01.2024, unbefristet, eine:n

Leiter:in der Buchhaltung in der Bezirkskasse (m/w/d)

Kennziffer: 288-3307-2023

Entgeltgruppe: E8 Abschnitt 14, Teil II der Entgeltordnung, Anlage A zum TV-L

Besoldungsgruppe: A10 (Stadtoberinspektor:in)

Vollzeit mit 39,4/ 40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich)

Geplanter Einsatzort: BDG Rathaus Weißensee, Berliner Allee 252-260, 13088 Berlin

Als Leiter:in der Buchhaltung in der Bezirkskasse der Organisationseinheit Steuerungsdienst, Finanzen und Personal sind Sie Dienstleister:in für die Ämter, Service- und Organisationseinheiten und der Zahlungspartner:innen des Bezirksamtes Pankow von Berlin. Im Rahmen Ihrer täglichen Aufgaben wenden Sie geltendes Berliner Haushaltsrecht, Verwaltungsvorschriften und Dienstanweisung an. Ebenso arbeiten Sie mit dem Fachverfahren ProFiskal.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.:
Wahrnehmung der Aufgaben entsprechend Nr. 2.3.3 zu § 79 AV LHO, insbesondere
• Überwachung der Einzahlungen und der Abwicklung von Verwahrungen und Vorschüssen,
• Buchungen und Abschlüsse, soweit diese Aufgaben nicht anderen Stellen übertragen worden sind,
• Abrechnung mit der Landeshauptkasse

sowie
• Fachliche und inhaltliche Klärung schwieriger Sachverhalte
• Anleitung und fachliche Kontrolle der Mitarbeiter:innen
• Verantwortlich für die Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten in Grundsatzfragen der Buchhaltung sowie im SG Zahlungsverkehr
• Wahrnehmung der Aufgaben nach LHO und entsprechender Ausführungs-vorschriften, der Verwaltungsvorschriften für das Verfahren in der Landes-hauptkasse und den BZK, bei Einsatz des IT-Verfahrens ProFiskal und den sonstigen Vorschriften
• Kontrolle der Verarbeitungsprotokolle der nächtlichen ProFiskal-Prozesse und Fehlerkorrekturen in Absprache mit den Organisationseinheiten
• Ansprechpartner:in für SenFin in Fragen des Kassenmoduls DKW
• Jahresabschlussarbeiten in Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten (Überwachung, Zusammenstellung, Klärung)
• Einsatz der Mitarbeiter:innen und Arbeitsmittel in Abstimmung mit der Kassenleitung
• Vertretung der Kassenleitung

Formale Anforderungen:
Bei Tarifbeschäftigten (m/w/d):
• Abschluss des Verwaltungslehrgangs I an der VAk oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen.
• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau:mann für Bürokommunikation
• Wünschenswert sind Erfahrungen in der Personalführung.

Bei Beamtinnen und Beamten (m/w/d):
• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst.
• Wünschenswert sind Berufserfahrungen auf dem Gebiet des Kassenwesens oder der Mittelbewirtschaftung.

Fachliche Anforderungen:
• Kenntnisse des Antidiskriminierungsrechts und entsprechender Fördergesetze (AGG, LADG, VV Inklusion behinderter Menschen, PartMigG, LGG, LGBG, UntSexIdGlG etc.)
• Kenntnisse des allgemeinen Haushaltsrechts (LHO, AV-LHO) und der GGO I
• Kenntnisse der LHO §§70ff.
• sichere Anwendungskenntnisse im Umgang mit ProFiskal
• Umsetzung der Arbeitsanweisung Kasse, Kenntnisse über die Kassensicherheitsbestimmungen VV Kassen ProFiskal
• Umsetzung der Arbeitsanweisungen der Fachabteilungen
• Grundkenntnisse KLR
• Umgang mit Microsoft Office, Groupwise und Intranetxxx

Weitere Einzelheiten, insbesondere außerfachliche Anforderungen können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches Sie unter "weitere Informationen" finden.

Wir bieten...
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Einstieg in die mobile Arbeit) sowie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln , indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen sowie ein individuelles Wissensmanagement
• aktive Gesundheitsangebote (u.a. Gelegenheit zu einer Stunde Sport/Woche in der Arbeitszeit)
• eine kostenlose externe Sozialberatung
• ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg bzw. eine Hauptstadtzulage
• eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
• eine Bezahlung nach geltendem (Link zum TV-L) Tarifvertrag
• 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12 und 31.12
• Jahressonderzahlung

Ihre Ansprechperson für organisatorische Fragen:
Herr Hanisch

Tel.: 030 90295 – 2469

Ihre Ansprechperson für fachliche Fragen:
Herr Robert Pech

Leitung Bezirkskasse

Tel.: 030 90295 – 6295

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge als Datei bei:
• ein Bewerbungsanschreiben/Motivationsschreiben
• einen tabellarischer und lückenloser Lebenslauf
• eine aktuelle dienstliche Beurteilung/ein aktuelles Arb

...

Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".

Instandhaltungsmanager (w/m/d) in Berlin

Beginn:
ab sofort

Dauer:
Unbefristet

Bundesland:
Berlin

Einsatzort:
12487 Berlin

Beschäftigungtyp:
Vollzeit

Qualifizierung:
Berufseinsteiger Berufserfahrener

Ausschreibungsreferenz: *_011962

Mit unseren über 40.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern gehören wir zu den führenden Dienstleistern im Gebäudemanagement. Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen und arbeiten noch dazu aktiv am Klima- und Umweltschutz. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potenzial entfalten können. Wir gewährleisten exzellente berufliche Perspektiven, selbst zu Beginn Ihrer Laufbahn.

Unser Geschäftsbereich "Facility Management" deckt das gesamte Leistungsspektrum eines nachhaltig integrierten Gebäudemanagements bundesweit ab und stellt die ganzheitliche Betreuung von Verwaltungs-, Handels-, Industrie- und Infrastrukturimmobilien sicher.

Wir suchen für unser Team am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt kompetente Unterstützung. Das erwartet Sie:

* Nachhalten von Reparaturaufträgen
* Koordination zwischen Mietern und Haustechnikern
* Nachverfolgung und Dokumentation der Aufträge
* Kontakt zu Dritten wie Versicherungen (Schadensfälle)
* Budgetverwaltung

Das zeichnet Sie aus:
* Starkes technisches Interesse oder ein Quereinstieg in den Bereichen Facility Management, Bauwesen oder einem ähnlichen Feld
* Berufserfahrung in der Instandhaltung oder im Facility Management
* Kenntnisse in Instandhaltungsprozessen und -methoden
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung
* Hohes Maß an Organisationsgeschick und Detailorientierung

Das bieten wir Ihnen:
* Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche
* 30 Tage Jahresurlaub
* Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
* Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
* Gympass-Sonderkonditionen für Sport- und Fitnessbegeisterte
* Schulungen passend zur Qualifikation
* Attraktive Mitarbeiterangebote mit Vergünstigungen und Sonderangeboten bei über 800 Partnern durch Corporate Benefits
* Mitarbeiterbindungsprogramm mit Prämienzahlung durch Family and Friends

Ansprechpartner

Gegenbauer Wohnservice GmbH
Julia Martens
Eisenhutweg 108
12487 Berlin

Tel: +49 151 292 67 123

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