Einrichtungsleiter (m/w/d) (Facility-Manager/in)

BS Wutow Professional GmbH ist Ihr Experte für die Rekrutierung und Vermittlung
von Fach- und Führungskräften im Rhein-Main Gebiet. Als inhabergeführtes
Unternehmen der mit 25 Standorten bundesweit operierenden BS Gruppe setzen wir
auf konsequente Qualitäts- und Serviceorientierung bei der Realisierung unserer
individuellen Personaldienstleistungen.

Bei einem unserer namhaften Kunden in Essen sind wir aktuell auf der Suche
nach einem

Mitarbeiter (m/w/d) im Facility Management

Ihre Aufgaben:

* Hausmeistertätigkeiten
* Eigenständige Durchführung von kleineren Reparatur- und
Instandsetzungsarbeiten
* Umzugsmanagement
* Unterstützung in der Bedienung der Gebäudeleittechnik sowie
Zutrittskontrollsysteme
* Regelmäßige Begehung technischer Anlagen
* Rufbereitschaftsdienste im Wechsel (1 Woche / Monat)

Ihr Profil:

* Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Sanitär- oder
Kältetechnik wünschenswert
* Technisches Verständnis
* Teamfähigkeit
* Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung

Ihre Vorteile:
Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten
wir Ihnen einen Tarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen
Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung
honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines
expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend
Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Das ist die abwechslungsreiche Herausforderung, die Sie suchen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

So schnell und einfach haben Sie sicher noch nie einen neuen Job
gefunden! Aktuell suchen wir einen Facility Manager für unseren
Kunden Spicer Gelenkwellenbau GmbH, einen Anbieter von
Antriebssystemen und Energietechnik in Essen. Bewerben Sie sich nur
mit Namen, E-Mail-Adresse und Lebenslauf – einfacher und schneller
geht es nicht! Randstad legt Wert auf Chancengleichheit und begrüßt
die Bewerbung von Menschen mit einer Schwerbehinderung.

Das dürfen Sie erwarten

- Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB
Tarifgemeinschaft
- Branchenzuschläge der Metall & Elektro-Industrie
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und
Urlaubsgeld
- Übernahmemöglichkeit durch unseren Geschäftspartner
- Vertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat
- Arbeitszeit von 06:00 - 14:30 Uhr

Ihre Aufgaben

- Austausch der Filtermatten an den Maschinen
- Ausfüllen von Checklisten und erstellen von To-do-Listen
- Reinigen der Absauganlagen aller Maschinen
- Nachbestellung von fehlenden Kühlmitteln und Ölen
- Austausch leer Kühlmittel-Fässer
- Unterstützung des Teams bei div Tätigkeiten
- Unterstützung des FTI Teams bei Maschinen Reperaturen

Unsere Anforderungen

- Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Industriemechaniker
- Gute Maschinenkenntnisse
- Kenntnisse im Umgang mit Kühlmitteln und Ölen
- Staplerschein und Kettensägen-Führerschein
- Führerscheinklasse B
- Selbständiges und sorgfältiges Arbeitet


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Haustechnik, Facility-Management, Gebäudesystemtechnik, Gebäudeleittechnik

Die Adolphi-Stiftung Senioreneinrichtungen gGmbH in Essen ist diakonischer Träger von sieben Senioreneinrichtungen in Essen und einer weiteren in Bonn, die nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert sind.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt werden wir in unserem Seniorenzentrum Paulus-Quartier im Essener Stadtteil Huttrop eine Stelle als

Einrichtungsleitung (m/w/d)

in Vollzeit neu besetzen.

In dieser Position, die unserem Geschäftsführer direkt unterstellt ist, bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe an einem modernen Arbeitsplatz in einer von christlichem Grundverständnis, Wertschätzung und Kollegialität geprägten Unternehmenskultur. Eine Ihrer Verantwortung angemessene Vergütung nach BAT-KF, zuzüglich Jahressonderzahlung, erachten wir ebenso als selbstverständlich wie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. Auf Weiterbildung legen wir großen Wert, so dass wir Sie kontinuierlich in Ihrem beruflichen Fortkommen fördern.

Ihre Aufgaben:

* Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung
* Betriebswirtschaftliche Steuerung
* Personalführung und -entwicklung der Mitarbeitenden
* Sicherung der Kapazitätsauslastung und Bewohner*innenakquisition
* Repräsentation der Einrichtung und des Unternehmens nach innen und außen
* Ausbau von Netzwerk- und Kooperationsbeziehungen
* engagierte Umsetzung von Unternehmenszielen und Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards unserer Einrichtung

Ihr Profil:

Wenn Sie uns tatkräftig unterstützen möchten, sollten Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflegebranche oder einen Hochschulabschluss im Pflege- oder Gesundheitsmanagement verfügen, daneben nach Möglichkeit über für die Position angemessene Berufs- und Führungserfahrung. Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis setzen wir ebenso voraus wie den sicheren Umgang mit Office-Produkten. Wir erwarten von Ihnen fachliche Souveränität, soziale Kompetenz, ein hohes Maß an Engagement, daneben Verantwortungsbewusstsein und Kooperationsfähigkeit. Als Organisationstalent sind Sie es gewohnt, strukturiert zu arbeiten und haben einen klaren Blick für Prioritäten. Finden Sie bei uns Ihr neues berufliches Zuhause!

Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (bitte inkl. Gehaltsvorstellung und unter Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins) freuen wir uns. Senden Sie diese gerne per E-Mail an [email protected] oder auf dem Postweg an:

Adolphi-Stiftung Senioreneinrichtungen gGmbH
Personal und Recht
Obere Fuhr 42
45136 Essen

Die Adolphi-Stiftung Senioreneinrichtungen gGmbH in Essen ist diakonischer Träger von sieben Senioreneinrichtungen in Essen und einer weiteren in Bonn, die nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert sind.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt werden wir in unserem Seniorenzentrum Paulus-Quartier im Essener Stadtteil Huttrop eine Stelle als

Einrichtungsleitung (m/w/d)

in Vollzeit neu besetzen.

In dieser Position, die unserem Geschäftsführer direkt unterstellt ist, bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe an einem modernen Arbeitsplatz in einer von christlichem Grundverständnis, Wertschätzung und Kollegialität geprägten Unternehmenskultur. Eine Ihrer Verantwortung angemessene Vergütung nach BAT-KF, zuzüglich Jahressonderzahlung, erachten wir ebenso als selbstverständlich wie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. Auf Weiterbildung legen wir großen Wert, so dass wir Sie kontinuierlich in Ihrem beruflichen Fortkommen fördern.

Ihre Aufgaben:

* Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung
* Betriebswirtschaftliche Steuerung
* Personalführung und -entwicklung der Mitarbeitenden
* Sicherung der Kapazitätsauslastung und Bewohner*innenakquisition
* Repräsentation der Einrichtung und des Unternehmens nach innen und außen
* Ausbau von Netzwerk- und Kooperationsbeziehungen
* engagierte Umsetzung von Unternehmenszielen und Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards unserer Einrichtung

Ihr Profil:

Wenn Sie uns tatkräftig unterstützen möchten, sollten Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflegebranche oder einen Hochschulabschluss im Pflege- oder Gesundheitsmanagement verfügen, daneben nach Möglichkeit über für die Position angemessene Berufs- und Führungserfahrung. Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis setzen wir ebenso voraus wie den sicheren Umgang mit Office-Produkten. Wir erwarten von Ihnen fachliche Souveränität, soziale Kompetenz, ein hohes Maß an Engagement, daneben Verantwortungsbewusstsein und Kooperationsfähigkeit. Als Organisationstalent sind Sie es gewohnt, strukturiert zu arbeiten und haben einen klaren Blick für Prioritäten. Finden Sie bei uns Ihr neues berufliches Zuhause!

Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (bitte inkl. Gehaltsvorstellung und unter Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins) freuen wir uns. Senden Sie diese gerne per E-Mail an [email protected] oder auf dem Postweg an:

Adolphi-Stiftung Senioreneinrichtungen gGmbH
Personal und Recht
Obere Fuhr 42
45136 Essen

Für unseren Kunden - einem führenden Handelsunternehmen für komplexe Lager- und Logistikdienstleistungen sowie Supply-Chain-Lösungen - suchen wir ab sofort Sie!


Ihre Aufgaben

   - Unterstützung bei der Dienstleistersteuerung
   - Überwachen der technischen Abläufe
   - Wartungs- und Instandhaltungspläne prüfen deren Einhaltung überwachen
   - Kommunikation mit Mietern und Fachabteilungen
   - Unterstützung bei Beauftragung der Verkehrssicherung bei Außenstandorten
   - Bearbeitung des Ticketsystems
   - Mitwirkung bei Projekten am tkQ bzgl. Schnittstelle Gebäudeverantwortung
   - Mitwirkung bei der Koordination der NBG Flächen in NRW
   - Mitwirkung beim Betrieb der wassertechnischen Anlagen am tkQ


Ihr Profil

   - Sie haben eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung im Bereich HKLS- oder Elektrotechnik im Immobilienmanagement
   - Sie haben Erfahrung im Betreiben und gewerkübergreifenden Betreuen von Objekten
   - Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS-Office - insbesondere Excel
   - Sie haben gute SAP Kenntnisse
   - Sie bringen die Fähigkeit mit, Lösungen zu entwickeln und umzusetzen
   - Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sind für Sie selbstverständlich
Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!


Das bieten wir Ihnen

   - Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2023, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2022, etc.)
   - Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
   - Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
   - Urlaubs- und Weihnachtsgeld
   - Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR
   - Betriebliche Altersvorsorge
   - Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
   - Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
   - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
   - Option auf Übernahme durch unseren Kunden


Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
  
Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.


Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert. Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich.

Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.