1055 - Objektleitung Gebäudereinigung und –management (m/w/d) (Gebäudereiniger/in)

Die Große Kreisstadt Mosbach sucht für die **Abteilung Kaufmännisches Gebäudemanagement (62-1)** ab dem 16. Juni 2025 zwei

**Reinigungskräfte (m/w/d)** 

**Ihre Aufgabenschwerpunkte:**

Das Aufgabengebiet umfasst die Reinigung städtischer Liegenschaften (Feuerwehrgerätehäuser, Dorfgemeinschaftshäuser, Bürgerzentren, Verwaltungsstellen, zeitweise eine Schule) in den Ortsteilen Sattelbach, Lohrbach und Reichenbuch.
 
Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten.
 
**Unser Angebot:**

·         zwei unbefristete Teilzeitstellen mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von jeweils 11,7 Stunden (30%)

·         eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 2 TVöD

·         Über die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen hinaus bieten wir unseren Mitarbeitern (m/w/d) u. a. ein Jobticket, Jobbike/Fahrradleasing, Gesundheitsangebote sowie freiwillige Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zu Maßnahmen der Gesundheitsprävention. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im persönlichen und fachlichen Bereich unterstützen wir gerne. Nähere Infos finden Sie unter www.mosbach.de/karriere
 
**Unsere** **Erwartungen:**

·         Erfahrung bei der Reinigung sowie im Umgang mit Reinigunsplänen

·         sorgfältiges und selbstständiges Arbeiten

·         Bereitschaft zu Vertretungsarbeiten sowie für flexiblen Arbeitszeiten

·         Deutschkenntnisse

·         freundliches und sicheres Auftreten

·         Fahrerlaubnis der Klasse B vorteilhaft
 
**Bewerbungsschluss: 11. Mai 2025**
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Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung in unserem Job-Portal. Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Schäfer, Abteilungsleiter Kaufmännisches Gebäudemanagement, Tel. 06261/82-494, sowie Frau Schäfer, Abteilung Personal und Organisation, Tel. 06261/82-295, gerne zur Verfügung.

Beim Fachdienst Interner Geschäftsbetrieb in Mosbach ist baldmöglichst die Stelle einer

Objektleitung Gebäudereinigung und –management (m/w/d)

unbefristet in Teil- bzw. Vollzeit (mind. 70%) zu besetzen.

Das Landratsamt Neckar-Odenwald-Kreis ist für die Unterhaltung der kreiseigenen Gebäu-de auf dem gesamten Kreisgebiet zuständig. Die hierfür notwendige Unterhalts- u. Glasreinigung erfolgt teilweise durch eigenes Personal u. durch Fremdfirmen.

Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

•    Sicherstellung einer qualitativ einwandfreien Reinigung und die Einhaltung der Ver-träge und Leistungsverzeichnisse;
•    Entgegennahme von Reklamationen und verantwortlich für die Mängelbeseitigung;
•    Einweisung und Anleitung der eigenen Reinigungskräfte;
•    Einsatz und Bestellung von Reinigungsmitteln und –material;
•    Planung von Schulungen und Koordination von Sonderreinigungen und
•    in Ausnahmesituationen Unterstützung der eigenen Reinigungskräfte.

Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten.

Wir erwarten:

•    eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gebäudereiniger (m/w/d), Fachwirt (m/w/d) Reinigungs- und Hygienemanagement, zur innungsgeprüften Objektleitung (m/w/d), zum staatlich geprüften Desinfektor (m/w/d), Hauswirtschaftsmeister (m/w/d) und/oder Hotelfachkraft (m/w/d);
•    alternativ eine sonstige hauswirtschaftliche bzw. kaufmännische Berufsausbildung;
•    wünschenswert sind einschlägige Erfahrungen in der professionellen Gebäudereinigung;
•    selbständige, strukturierte und engagierte Arbeitsweise und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung;
•    Durchsetzungsvermögen und Zielstrebigkeit;
•    Aufgeschlossenheit, Zuverlässigkeit und Flexibilität (insbesondere Arbeitszeiten);
•    Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (mind. Klasse B);
•    zeitliche Flexibilität und
•    gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel u. Outlook).

Wir bieten:

•    eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit;
•    ein internes Fortbildungsprogramm, Jobticket sowie weitere Vorzüge eines größeren öffentlichen Arbeitgebers;
•    eine Vergütung bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Menschen mit Schwerbehinderung erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

Weitere Auskünfte zu dieser Stelle erhalten Sie bei Frau Mladek (Tel. 0 62 61 / 84 – 19 21). Für Rückfragen personalrechtlicher Art steht Ihnen Frau Ballweg (Tel. 0 62 61 / 84 – 18 13) gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens Montag, den 18. März 2024 über unser Online Bewerberportal.

Wir sorgen für Sauberkeit !!
...... und suchen Sie als flexible Reinigungskraft (m/w/d) in verschiedenen Objekten ab 01.01.2024.

Sie sind in verschiedenen Objekten als Vertretung eingesetzt. Abwechslungsreiche Einsatzgebiete, in denen es nie langweilig wird!

Die Arbeitszeiten sind in der Regel von Montag bis Freitag sowie nach Absprache in Vollzeit oder alternativ in Teilzeit.

Gute Deutschkenntnisse sowie der Führerschein Klasse B sind zwingend erforderlich. Ein Firmenwagen wird Ihnen gestellt.

Wir haben Ihr Interesse geweckt ?
Dann melden Sie sich einfach telefonisch unter 06281 5659338. Wir freuen uns auf Ihre Anruf!