Einrichter:in CNC - Drehen oder Fräsen m/w/d

وصف الوظيفة | Jobbörse Arbeitsagentur

WARUM SIE?

 > Eine Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker, Fachkraft für Metalltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
 > Mehrjährige Erfahrung in der Zerspanung, insbesondere im Einrichten und Bedienen von CNCDrehmaschinen und Bearbeitungszentren
 > Kenntnisse im Umgang mit CNC-Steuerungen (bestenfalls Fanuc) und analogen sowie digitalen Messmitteln
 > Bereitschaft zur Schichtarbeit
 > Sie haben Freude an wechselnden Aufgabenstellungen und Lust, sich immer wieder weiterzuentwickeln

WARUM WIR?

 > Hier können Sie sich in Ihrem Job verwirklichen und im Team entwickeln
 > Ein attraktives Vergütungspaket mit Zulagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
 > Individuelle Weiterbildungen
 > Mitarbeiterfeste
 > WORK-LIFE-BALANCE wird bei uns groß geschrieben z.B. durch Freizeitausgleich, unproblematische Elternzeit und flexible Freistellungen 
    über das Arbeitszeitkonto
 > Gesundheitsvorsorge
 > Mitarbeiterevents
 > Mitarbeiterangebote - Corporate Benefits
 > Wir stellen unseren Mitarbeitern im Sommer kostenlos Wasser sowie ganzjährig einen Mitarbeiterparkplatz kostenlos zur Verfügung
 > Fairness, Ehrlichkeit und weitere Unternehmenswerte, die wir leben statt nur darüber zu sprechen, motivieren uns
 > Als systemrelevanter Zulieferer der Landmaschinenindustrie mit hoher Fertigungstiefe und Produkten, die genauso zukunftweisend wie 
    zukunftsfähig sind, bieten wir eine fundierte Einarbeitung,  für eine langfristige und gute Zusammenarbeit

ÜBER UNS
     
Als Global Player in der Zulieferindustrie der weltweit größten Landmaschinenhersteller wissen wir um unsere Verantwortung.

Einerseits die Verantwortung an der  Ernährung der Weltbevölkerung, der Herstellung von Futtermitteln und Biogas  maßgeblich beteiligt zu sein, andererseits der Verantwortung für unsere 170  Mitarbeiter.

Die Zukunft eines jeden Mitarbeiters liegt uns am Herzen, denn nur gemeinsam können wir viel erreichen. Unser Familienunternehmen hat einen langen Lebenslauf, mehrere Auszeichnungen als „Top-Arbeitgeber“ und viele Extras zu bieten. Wie die aussehen, warum wir Wert auf echte Zusammenarbeit legen und welche Gestaltungsmöglichkeiten es bei uns gibt, erläutern wir am besten in einem persönlichen Gespräch.