وظائف في Saarbrucken في ألمانيا

Wir von **Hedin Automotive** haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden.
Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von Mercedes-Benz, Daimler Truck und Hyundai mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit smart, Land Rover, BYD, Mitsubishi Fuso, Hongqi und Dodge RAM, ab.

## Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen 

**Mitarbeiter Einkauf Gebrauchtwagenfahrzeuge (m/w/d)**
für unseren Standort Saarbrücken.

### Deine Aufgaben:

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit 1200 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserer betriebsnahen Kindertagesstätte der VSE AG Meine Villa freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Nach Emmi Pikler, dem Situationsansatz und bilingual (Englisch, Französisch) betreut das Team dort bis zu 72 Kinder in vier Gruppen im Alter von sechs Monaten bis zum Schuleintritt.

## Das Wichtigste auf einen Blick:
- Saarbrücken, Meine Villa
- Arbeitsbeginn: 01.08.2025
- Vergütung: 1.847€
- Arbeitszeit: Vollzeit, befristet

## Das sind Ihre Aufgaben:
- Begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
- Sie entwickeln gemeinsam mit den Kindern spannende Projekte und Angebote in den Bereichen der Bildung, Erziehung und Betreuung.
- Unterstützen Sie unsere pädagogischen Fachkräfte bei der Planung und Durchführung von Kreativangeboten.
- Begleiten und Betreuen Sie unsere Kinder im Rahmen von Exkursionen und Freizeiten.

## Das bringen Sie mit:
- Sie befinden sich in der Erzieherausbildung.
- Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
- Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf ihrer Entdeckungsreise.
- Die Fähigkeit, zuzuhören und zu verstehen zeichnet Sie ebenso aus wie die Offenheit für neue Ideen für Ihren Arbeitsalltag.
- Sie sind ein Teamplayer und bringen sich in Ihrem neuen Team aktiv ein.

## Das bieten wir Ihnen:
- Jährliche Sonderzahlung
- Bezahlung angelehnt an TVöD
- Supervision während der Arbeitszeit
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
- Mitarbeiterkarte
- Jährliches exklusives Azubi-Event
- Hochwertige Betreuungsstandards
- Nutzung der Famly-Kita-App
- Individuelle Urlaubsplanung durch nicht vorhandene Schließzeiten
- Ein multiprofessionelles Team, mit viel Rückhalt

### Unsere Nachwuchskräfte sind uns besonders wichtig!

Bei Impuls schätzen wir unsere Nachwuchskräfte besonders. Wir begleiten Sie gerne beim Start in Ihre berufliche Laufbahn. Entdecken Sie bei uns vielfältige pädagogische Ansätze und Einrichtungsformen. Auf unserem jährlichen Azubitag zeigen wir Ihnen Ihre Zukunftsperspektiven bei Impuls – denn wir streben nach langfristigen Beschäftigungsverhältnissen für alle Nachwuchskräfte. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

## Unsere Mitarbeiter-Vorteile:
- jährliche Sonderzahlung
- Option auf Kinderbetreuung für Mitarbeiterkinder
- Kostenübernahme für Führungszeugnisse
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
- Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
- Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
- Mitarbeiter-Guthabenkarte

## Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Fragen beantwortet vorab gerne die Einrichtungsleitung Beatrix Wahlster oder Lisa Boos unter 0681 96865353.

**Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht**. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt, denken nicht in Kategorien wie z.B. sexuelle Identität, Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Alter oder Behinderung.

Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook, oder schauen Sie sich unser Profil auf Kununu an.

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit 1200 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserer betriebsnahen Kindertagesstätte der VSE AG Meine Villa freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Nach Emmi Pikler, dem Situationsansatz und bilingual (Englisch, Französisch) betreut das Team dort bis zu 72 Kinder in vier Gruppen im Alter von sechs Monaten bis zum Schuleintritt.

## Das Wichtigste auf einen Blick:
- Saarbrücken, Meine Villa
- Arbeitsbeginn: 01.08.2025
- Vergütung: 1.847€
- Arbeitszeit: Vollzeit, befristet

## Das sind Ihre Aufgaben:
- Begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
- Sie entwickeln gemeinsam mit den Kindern spannende Projekte und Angebote in den Bereichen der Bildung, Erziehung und Betreuung.
- Unterstützen Sie unsere pädagogischen Fachkräfte bei der Planung und Durchführung von Kreativangeboten.
- Begleiten und Betreuen Sie unsere Kinder im Rahmen von Exkursionen und Freizeiten.

## Das bringen Sie mit:
- Sie befinden sich in der Erzieherausbildung.
- Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
- Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf ihrer Entdeckungsreise.
- Die Fähigkeit, zuzuhören und zu verstehen zeichnet Sie ebenso aus wie die Offenheit für neue Ideen für Ihren Arbeitsalltag.
- Sie sind ein Teamplayer und bringen sich in Ihrem neuen Team aktiv ein.

## Das bieten wir Ihnen:
- Jährliche Sonderzahlung
- Bezahlung angelehnt an TVöD
- Supervision während der Arbeitszeit
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
- Mitarbeiterkarte
- Jährliches exklusives Azubi-Event
- Hochwertige Betreuungsstandards
- Nutzung der Famly-Kita-App
- Individuelle Urlaubsplanung durch nicht vorhandene Schließzeiten
- Ein multiprofessionelles Team, mit viel Rückhalt

### Unsere Nachwuchskräfte sind uns besonders wichtig!

Bei Impuls schätzen wir unsere Nachwuchskräfte besonders. Wir begleiten Sie gerne beim Start in Ihre berufliche Laufbahn. Entdecken Sie bei uns vielfältige pädagogische Ansätze und Einrichtungsformen. Auf unserem jährlichen Azubitag zeigen wir Ihnen Ihre Zukunftsperspektiven bei Impuls – denn wir streben nach langfristigen Beschäftigungsverhältnissen für alle Nachwuchskräfte. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

## Unsere Mitarbeiter-Vorteile:
- jährliche Sonderzahlung
- Option auf Kinderbetreuung für Mitarbeiterkinder
- Kostenübernahme für Führungszeugnisse
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
- Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
- Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
- Mitarbeiter-Guthabenkarte

## Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Fragen beantwortet vorab gerne die Einrichtungsleitung Beatrix Wahlster oder Lisa Boos unter 0681 96865353.

**Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht**. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt, denken nicht in Kategorien wie z.B. sexuelle Identität, Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Alter oder Behinderung.

Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook, oder schauen Sie sich unser Profil auf Kununu an.

## **Präge die Mobilität von morgen.** 

### Wir von **Hedin Automotive** haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden.

Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von **Mercedes-Benz**, **Daimler Truck** und **Hyundai** mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit **smart, Land Rover, BYD, Mitsubishi Fuso, Hongqi** und **Dodge RAM**, ab.

### **Du würdest diese neue Ära der Mobilität gerne mitgestalten und hast Spaß am technischen Wandel? Dann starte mit uns in das Zeitalter der E-Mobilität!**

## Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen **Mitarbeiter Wareneingang (m/w/d)** an unserem Standort Saarbrücken.

Deine Aufgaben:

- Du bist verantwortlich für die ordnungsgemäße Anlieferung und Warenübergabe
Zu Deinen Aufgaben gehört die Qualitätskontrolle der angelieferten Waren
- Du steuerst und überwachst die Kommissionierung im Lagerverwaltungssystem
- Du bist zuständig für die Fach- und sachgerechte Zwischenlagerung der Ware und das Lagerbestandsmanagement
- Dir obliegt die Sicherstellung der Mindestbestände und Überwachung der Dispositionsrhythmen
- Zu Deinem Arbeitsbereich zählt die Bearbeitung von administrativen Tätigkeiten
- Dein Aufgabenbereich umfasst auch die Teileausgabe und die ansprechende Präsentation im Kundenbereich
- Allgemeine Lagertätigkeiten

Erkennst Du dich wieder?

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder im Einzelhandel
- Idealerweise erste Erfahrung in den Bereichen Warenwirtschaft oder Lagerlogistik im Automobilhandel
- Eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität sowie eine systematische und selbstständige Arbeitsweise
- Du handelst und denkst unternehmerisch.
- Ausgeprägte Kontaktfreude, Kundenorientierung und Teamgeist
- Persönliche Integrität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Leiter / Leiterin der neuen Kita Waldwiese

Beim Amt für Kinder und Bildung der Landeshauptstadt Saarbrücken zum
nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht


- in Vollzeit
- in Entgeltgruppe S 16 TVöD
- unbefristet

Über die Kita Waldwiese

Die Kita Waldwiese wird eine von insgesamt 26 Kindertageseinrichtungen in
Trägerschaft der Landeshauptstadt Saarbrücken sein. Die Kita befindet sich
aktuell noch im Bau und wird die bestehende städtische Kita Klarenthal
ersetzen. Bis zur Eröffnung der neuen Kita ist daher ein Einsatz in der
städtischen Kita Klarenthal vorgesehen.
In der Kita wird die Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von
acht Wochen bis sechs Jahren in zwei altersgemischten Gruppen und vier
Kindergartengruppen erfolgen. Bei einer Öffnungszeit von 7:00 Uhr bis 17:00 Uhr
sollen zukünftig insgesamt 122 Kinder, davon 100 Kindergartenkinder und 22
Krippenkinder, betreut werden.
Grundlage der Konzeption der Einrichtung ist das Bildungsprogramm für
saarländische Krippen und Kindergärten und eine Orientierung am
Situationsansatz. Innerhalb dieser Orientierung wird das Team nach Eröffnung
gemeinsam besondere Bildungsschwerpunkte für die Kita entwickeln und einführen.


Weitere Informationen zum Stellenangebot und dem dazugehörigen
Anforderungsprofil finden Sie auf unserer Homepage unter
www.saarbruecken.de/stellenangebote.

Der Oberbürgermeister der Landeshauptstadt Saarbrücken
Uwe Conradt


Fotografen/Bilder

Titel: zeit:raum film GmbH

Kindergarten: zeit:raum film GmbH

Schulwegsicherung: Jan Halberstadt

Kindergarten: zeit:raum film GmbH

Kindergarten: zeit:raum film GmbH

Die Saarbrücker Zeitung Medienhaus GmbH mit weltweit mehr als 600 Mitarbeitern ist ein seit über 260 Jahren erfolgreich agierendes Medienunternehmen mit unterschiedlichen, modernen und digitalen Geschäftsmodellen und Tochterunternehmen im Saarland und in der Region Trier.

Wir suchen ab dem 1. August 2025 einen

Auszubildenden zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Nachdem Sie einen ersten Überblick über die Mediengruppe Saarbrücker Zeitung erlangt haben, machen wir Sie stetig mit unseren kaufmännischen Prozessen und Abläufen vertraut. So lernen Sie in Ihrer kaufmännischen Ausbildung unter anderem Büroabläufe zu organisieren und zu koordinieren. Sie bearbeiten Leser- und Serviceanfragen und unterstützen bei der Koordination von Serviceangeboten. Sie übernehmen bspw. verwaltende Tätigkeiten hinsichtlich Compliance und Rechnungsprüfung. Das erworbene Wissen und Können stellen Sie im Laufe Ihrer Ausbildung mehr und mehr unter Beweis in dem Sie an spannenden Projekten mitarbeiten.

Ihr Profil:

Sie haben das Abitur oder die Fachhochschulreife mit guten Noten in Deutsch und Mathematik abgeschlossen. Sie verfügen über ein motiviertes, engagiertes und lernbereites Auftreten und haben Freude am Kontakt mit Menschen. Sie sind kundenorientiert, haben Interesse an den betriebswirtschaftlichen Prozessen einer Unternehmensgruppe und denken in Lösungen. Dank Ihrer guten MS-Office-Kenntnisse in den gängigen Anwendungen können Sie von Beginn an aktiv mitarbeiten.

Unser Angebot:

Im Rahmen der dreijährigen dualen Ausbildung durchlaufen Sie verschiedene Unternehmensbereiche. Ihr Einsatz erfolgt schwerpunktmäßig im Bereich Redaktionssekretariat. Dort erhalten Sie Einblicke in die redaktionellen Prozesse eines renommierten Medienhauses. Darüber hinaus lernen Sie die Bereiche Vertrieb, Einkauf, Personal und Finanzbuchhaltung kennen. Wir bieten unseren Auszubildenden zahlreiche Vorteile, die Ihre Ausbildung bereichern und Ihnen einen optimalen Start ins Berufsleben ermöglichen. (35h-Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Benefits wie Jobticket, Sportangebot, uvm.)

Interesse geweckt?

Worauf warten Sie?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Jetzt bewerben!

Saarbrücker Zeitung Medienhaus GmbH
Gutenbergstraße 11-23
66117 Saarbrücken
www.saarbruecker-zeitung.de

Hier wirst du aktiv gestalten:\n\nZur Ausbildung startest du am 1. August 2025 an unserem Standort in Saarbrücken und wirst von Anfang an ein wertvoller Teil unseres Teams. Bei uns übernimmst du Verantwortung in der Beratung, Planung, dem Verkauf sowie der Umsetzung von IT-Systemen und IT-Dienstleistungen. Du bist der direkte Ansprechpartner für unsere Kunden, wenn es um Hard- und Softwareprodukte sowie digitale Innovationen geht – deine Ideen und Lösungen sind bei uns gefragt.\n\nDamit überzeugst du uns:\n\nIdealerweise hast du bereits deine Fachhochschulreife oder einen guten Abschluss der mittleren Reife in der Tasche oder stehst kurz davor. Deine Begeisterung für Fächer wie Deutsch, Wirtschaft und Englisch zeigt dein Interesse an Kommunikation und Vertrieb. Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und es macht dir Spaß, neue Menschen für digitale Innovationen zu begeistern. Zudem kommen Zahlen dir entgegen, und du kannst dich sowohl schriftlich als auch mündlich klar und überzeugend ausdrücken.\n\nWir bieten dir mehr als nur eine Ausbildung:\n\nDeine Vergütung ist überdurchschnittlich und attraktiv! Je nach Ausbildungsjahr kannst du bis zu 1.350 Euro monatlich erhalten. Nutze unsere Einführungsveranstaltung sowie das Azubi Camp und viele weitere Events, um dich mit anderen Auszubildenden auszutauschen und zu vernetzen. Nach einem erfolgreichen Abschluss sind deine Übernahmechancen sehr gut – wir bieten dir echte Perspektiven! Deine moderne technische Ausstattung wird durch einen eigenen Laptop ergänzt.\n\nDas erwartet dich im Bechtle IT-Systemhaus Saarbrücken: Unser rund 50-köpfiges Team vereint junge Talente und erfahrene Expert:innen, die sich mit vollem Engagement um die Verfügbarkeit der Kundensysteme kümmern – egal ob in der klassischen Infrastruktur, bei Server & Storage, Virtualisierung oder Cloud-Dienstleistungen. Freue dich auf eine moderne Arbeitsumgebung, flache Hierarchien sowie gute Aufstiegschancen und eine wertschätzende, vertrauensvolle Zusammenarbeit. Langfristige Perspektiven für deine persönliche und fachliche Entwicklung und die Möglichkeit, viel zu bewegen, zeichnen uns aus.

Die Carl Mettler GmbH gehört zur BruderGruppe, die ihren zentralen Sitz in Offenburg unterhält. Wir sind ein mittelständischer Elektrogroßhandel und Fachbetrieb für Elektro-Antriebstechnik. An 25 Standorten in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Sachsen, dem Saarland und Luxemburg sind wir vertreten. Unsere Stärken rund um die Produkte der Elektrotechnik und Elektronik sehen wir in der fachlichen und menschlichen Kompetenz unserer Mitarbeiter, unserem umfangreichen Lager sowie unseren Logistik- und Serviceleistungen.Deine Aufgaben
- Deine Vorteile: du lernst alle wichtigen Bereiche des Großhandels, vom Vertrieb über Einkauf und Logistik bis zum Rechnungswesen kennen.
- Deine Hauptaufgaben: Gut zuhören, Fragen stellen, sich etwas zutrauen und dann die ersten eigenen Aufgaben übernehmen.
- Deine Teamplayer-Qualitäten: Unsere Azubis haben gemeinsame Aufgaben und Projekte, die nur im Team gelöst werden.
- Deine Garantie: Wir wissen, wie eine gute Ausbildung abläuft und sorgen mit unserem „Ausbildungskompass“ und der Betreuung durch sehr erfahrene Ausbilder für den Erfolg deiner Ausbildung.

Dein Profil
- Auf Menschen zugehen fällt dir leicht und du kommst schnell ins Gespräch mit anderen
- Wir meinen „Die Zukunft ist elektrisch“. Deshalb dreht sich bei uns alles um elektrotechnische Produkte
- Du kannst dir vorstellen, alles über unsere Produkte und Kunden zu lernen

Deine Benefits
- Abteilungsdurchlauf um herauszufinden, welche Art von Aufgaben am besten zu dir passenregelmäßige Feedbackgespräche um die Lernziele zu überprüfen und Entwicklungspotentiale zu erkennen
- interner Azubi-Unterricht vermittelt dir alles über unsere Produkte, unsere Prozesse und die für dich wichtigen Soft Skills
- Am „Runden Tisch“ besprechen unsere Azubis gemeinsam mit den Ausbildungsbetreuern Projekte und anstehende Termine, bekommen Antworten auf ihre Fragen und tauschen Anregungen aus
- Messebesuche, Betriebsbesichtigungen und Team-Events runden das Ausbildungsangebot ab

Hast Du Interesse an einer zukunftsorientierten Herausforderung in einem mittelständischen Unternehmen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Expert:in für unseren Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und bringen die Themen Digitalisierung und Vernetzung nach vorn. Als Berufseinsteiger:in unterstützt du deine Kolleg:innen mit neuen Ideen und festigst dein Wissen durch praktische Erfahrungen.

Mitarbeiter (m/w/d) Second- & Third-Level-Support

Ihre Aufgaben:

Diese Herausforderungen übernimmst du:
*Entgegennahme, Analyse und Behebung eingehender Störungsmeldungen durch den 2nd-Level-Support
*Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur und der Betriebssysteme
*Installation, Konfiguration und Administration von Servern und Anwendungen
*Unterstützung im Rahmen von Administration, Backup, Systemanpassungen und Wartung
*Schnittstelle zum 2nd-Level-Support

Das erwartet dich bei uns:
*Unbefristeter Arbeitsvertrag
*Echter Teamspirit und Leidenschaft für das was wir tun
*Mehr als der BAP, wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
*Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der ABLEacademy (E-Learnings, Trainings und Seminare)

Ihre Qualifikationen:

Das bringst du mit:
*Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:r Fachinformatiker:in, staatlich geprüfte:r Informatiker:in o. Ä.
*Gerne auch erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informationstechnik, Elektrotechnik, Mathematik o. Ä.
*Tiefgreifende Erfahrungen in der Administration und im IT-Support
*Erfahrungen in der Datenbankprogrammierung
*Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
*Eine zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab

Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online unter der Kennziffer VA91-88427-SB bei Frau Nadine Schmitt. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!

We care for PEOPLE. We care for LIFE.
What do YOU care for?

Für unseren zentralen Verwaltungssitz am Malstatter Markt in Saarbrücken und unseren neuen Standort in Friedrichsthal suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit einen

Empfangsmitarbeiter

Als Empfangskraft sind Sie die erste Person, mit der ein Besucher bei Betreten unserer Verwaltung in Kontakt kommt. Sie repräsentieren unser Unternehmen und sind mitverantwortlich für einen guten ersten Eindruck bei den Kunden bzw. Gästen.

IHRE AUFGABEN:

- Betreuung der Telefonzentrale durch die Entgegennahme und Weiterleitung eingehender Anrufe
- Bearbeitung des internen sowie externen Postein- und -ausganges
- Annahme, Verteilung und Aufbereitung von Paketen
- Bestellung sowie Verwaltung von Büro- und Verbrauchsmaterialien
- Planung und Durchführung von Bewirtungen, Caterings und Veranstaltungen
- Begrüßung, Anmeldung und Begleitung von Gästen, Kunden und Lieferanten
- Durchführung vorbereitender Arbeiten für die zentrale Buchhaltung

IHR PROFIL:

- eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem dienstleistungsorientierten und freundlichen Auftreten
- ein Organisationstalent mit selbstständigem Arbeitsstil und Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Souveranität, auch in hektischen Situationen

IHRE BENEFITS:

- Anstellung in einer sicheren Zukunftsbranche
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- moderner Arbeitsplatz mit täglich kostenfreien Heiß- und Kaltgetränken
- Vergünstigungen in allen Victor’s Residenz-Hotels
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik

... all das und viel mehr!

BEWERBEN SIE SICH JETZT!

IN DER GRUPPE STARK:

Wir sind die Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.

Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

Victor's Group Frau Dr. Petra Allmann-Werle
Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130

**Wir bieten:**

• Vorteilsportal zum Einkaufen

• Tarifvertrag mit vielen Zusatzleistungen

• Jahressonderzahlung

• Eigene Akademie



Bewerben Sie sich jetzt als

**Auszubildende*r als Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement August 2025 (w/m/d)**

I-2024-961 / E-2024-961

**Standort**

Landesgeschäftsstelle Saarbrücken



**Arbeitsbedingungen**

ab 01.08.2025

Vollzeit, Ausbildung



**Konditionen**

TV AWO Saarland Azubis

befristet



**Jobbeschreibung**

• Erlernen des Umgangs mit Informations- und Telekommunikationssystemen und von kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Abläufen und Prozessen

• Projektarbeit zur Planung und Einführung von IT- Systemen



**Ihr Profil**

• Fachhochschulreife oder höherer Schulabschluss

• Technisches Verständnis und Interesse an Problemlösungen

• Freude an Computern und deren Funktionsweise

• Grundlegende Englischkenntnisse



Bewerben Sie sich bitte online unter diesem Link

https://karriere.awo-saarland.de/phg31

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bio-Bäckerei Sander in Saarbrücken sucht zum sofortigen Eintritt in eine Voll- oder Teilzeitstelle eine/n

*** Fahrer/in (m/w/divers) ***

Ihre Aufgaben:

- Fahren unseres Marktwagens (3,5 t)
- Auslieferung unserer frischen Backwaren an Bioläden, saarlandweit bis Luxemburg

Beschäftigung zwischen 20 und 40 Stunden pro Woche, Beginn der täglichen Arbeitszeit nachts gegen 3:30 bis 8/9 Uhr nach Absprache.

Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive und freuen uns auf Ihre Bewerbung.

DAS ERWARTET DICH:
• Manuelles und Maschinelles Bearbeiten von Metallen und Kunststoffen sowie Herstellen von lösbaren und unlösbaren Verbindungen (Bohren, Fräsen, Drehen, Schweißen)
• Lesen, Erstellen und Anwenden technischer Unterlagen (Zeichnungen, Funktionspläne, Normen)
• Planen, Steuern und Kontrollieren von Arbeitsabläufen, Werkstoffeinsatz, Arbeits- und Betriebsmitteln
• Aufbauen, Schalten und Funktionsprüfen pneumatischer Steuerungen
• Montieren, Einstellen, Funktionsprüfen von Baugruppen und Maschinen einschließlich der pneumatischen Bauteile
• Eingrenzen, Bestimmen und Beheben von Fehlern, Störungen und deren Ursachen an Baugruppen und Maschinen
• Beachten und Anwenden der Vorschriften über Arbeitsschutz, Umweltschutz, Qualitätsrichtlinien sowie Unfallverhütung

DAS BRINGST DU MIT:
• Mindestens guter Hauptschulabschluss oder mittlerer Bildungsabschluss
• Gute Noten in den Fächern Mathematik, Physik und Technik
• Motivation
• Lernbereitschaft
• Technisches Verständnis
• Räumliches Vorstellungsvermögen

AUSBILDUNGSDAUER:
• 3 1/2 Jahre
• Bei sehr guter Leistung ist eine Verkürzung der Ausbildungsdauer auf 3 Jahre möglich

**Das bringst du mit**\n\nWerde ein Teil unseres modernen Technologiekonzerns und starte deine Ausbildung zum Fachinformatiker bzw. zur Fachinformatikerin der Fachrichtung Systemintegration. Hier wirst du zum technischen Profi, der für die rundum funktionierende Zusammenarbeit von Hard- und Software verantwortlich ist. Du planst und richtest anspruchsvolle IT-Systeme ein und behältst immer die Übersicht, damit alles reibungslos funktioniert.\n\nIn deiner Ausbildung erwarten dich spannende Themen, wie zum Beispiel:\n\n- Die Planung, Realisierung, den Betrieb und die Administration von IT-Systemen, Netzwerk- sowie Speicherlösungen.\n- Die Konfiguration, Administration und Überwachung von Hard- und Softwarekomponenten, damit alles fehlerfrei und sicher läuft.\n- Das Programmieren von Anweisungen oder Codes, die von Computern oder Softwareanwendungen verarbeitet werden können.\n- Die Durchführung von Schulungen und die Beratung von Kunden hinsichtlich der effektiven Nutzung von Hard- und Software.\n\nErfahre mehr zu den Ausbildungsinhalten und entdecke die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten bei uns, beispielsweise in der Telekom IT oder bei T-Systems, wo du an spannenden Projekten arbeiten kannst.\n\nWenn du einen Einblick in die digitale Zukunft gewinnen möchtest, schau dir die Themenspecials der Deutschen Telekom an!\n\nNach deinem erfolgreichen Ausbildungsabschluss stehen dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten offen, wie die Position als Support Engineering (m/w/d) oder Operations Supporter (m/w/d). Doch deine Karriere beginnt hier erst richtig – bei uns erwarten dich vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.\n\n**Das sind deine Aufgaben**\n\nDu bist der Mittelpunkt unserer Ausbildung! Gemeinsam gestalten wir deinen individuellen Karriereweg und fördern deine Mitwirkung an Projekten, die einen spürbaren Einfluss auf dich und unsere Gesellschaft haben.\n\nDamit du in unserer dynamischen Umgebung durchstarten kannst, solltest du Folgendes mitbringen:\n\n- Einen Haupt-/Realschulabschluss, (Fach-)Abitur oder einen vergleichbaren Schulabschluss.\n- Eine Leidenschaft für Computertechnik, Programmieren und mathematisch-technische Aufgaben.\n- Gute Englischkenntnisse.\n- Freude an der Teamarbeit, eine proaktive Einstellung und die Bereitschaft, anderen zu helfen.\n- Interesse an technischen Neuheiten und digitalen Medien – du bist am Puls der Zeit und teilst gerne dein Wissen.\n- Spaß am Lernen und das Ziel, deinen beruflichen Weg klar im Blick zu haben.\n\n**Das bieten wir dir**\n\nFreue dich auf eine attraktive Vergütung, die im ersten Ausbildungsjahr bei 1.287 € liegt, im zweiten Ausbildungsjahr auf 1.340 € und im dritten Jahr bei 1.393 €. Diese umfasst auch Urlaubsgeld in Höhe von 255 € und eine Beteiligung an den Fahrkosten zwischen deinem Wohnort und der Ausbildungsstätte.\n\nFalls du für deine Ausbildung umziehen musst, unterstützen wir dich mit einem Mietkostenzuschuss von bis zu 300 Euro. Durch flexible Arbeitszeiten bieten wir dir 30 Tage Erholungsurlaub und helfen dir so, eine gesunde Work-Life-Balance zu finden.\n\nZudem kannst du von kostenlosen Gesundheitsangeboten, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen profitieren. Du erhältst eine digitale Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone sowie die Möglichkeit zur individuellen Lern- und Karriereentwicklung mit personalisierter Lernbegleitung.\n\nLerne während einer spannenden und abwechslungsreichen Einführungsphase das Unternehmen und deine Mitauszubildenden kennen. Beteilige dich an sozialen und nachhaltigen Projekten und setze so deinen persönlichen Fußabdruck in unserer Gesellschaft.\n\nNach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung hast du die Chance auf einen internationalen Auslandseinsatz sowie eine Übernahme in unser Unternehmen.\n\nEgal, ob du noch zur Schule gehst, bereits abgeschlossen hast oder dein Studium abgebrochen hast – wir heißen alle Menschen herzlich willkommen! \n\nEs gibt keine Bewerbungsfrist: Solange unsere Anzeige online ist, sind Ausbildungsplätze verfügbar. Wenn du unsicher bist, welche Ausbildung die richtige für dich ist, unterstützen wir dich gerne bei einer individuellen Berufsorientierung, um deinen idealen Berufseinstieg zu finden. Besuche einfach unsere Karriereseite im Bereich „Best Fit“.

Wir suchen Monteure (mwd) - deutschlandweit!

Egal, wo Sie wohnen - Ihr Einsatz erfolgt deutschlandweit von Montag bis Freitag. Wir suchen ab Januar 2025 - 5 Monteure (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit geplanter Übernahme für ein innovatives Unternehmen, das führend in der Energie- und Technikbranche ist. Hier erwarten Sie spannende Projekte rund um die Energiewende und digitale Transformation. Nutzen Sie diese Chance auf einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und werden Sie Teil eines engagierten Teams! Bitte beachten Sie die Bewerbungsfrist: 24.11.2024!

Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:

- Moderne Ausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung
- Fahrzeuge für Fahrgemeinschaften
- Hohe Sicherheitsstandards am Arbeitsplatz
- Teamevents oder Firmenfeiern
- Rabatte bei Marken und Shops, ggf. Firmenfahrzeug


Unser Angebot an Sie:

- Gehalt 2800 EUR/ brutto
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zahlreiche Mitarbeiter Rabatte
- Kostenlose Beratung und Vermittlung
- Passgenaue Stellenauswahl
- Persönliche Betreuung und Profilerstellung
- Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
- Interessante Unternehmen kennenlernen in der Region


Das sind Ihre Aufgaben:

- Bau und Reparatur von Stromleitungen
- Wartung von Stromnetzen
- Arbeiten mit Maschinen und Geräten




Das bringen Sie mit:

- Höhentauglichkeit
- Mindestens Deutsch B1, aufgrund der Sicherheitsbestimmungen
- Handwerkliches Geschick
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft (Montag - Freitag), inkl.Unterbringung während der Einsätze
- Keine Ausbildung notwendig



Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.