Stellenangebote als Teamleiterin callcenter in Deutschland

CHECK24 ist eines der führenden Online-Unternehmen und Deutschlands
größtes Vergleichsportal. Mit unserem neusten Produkt SteuerCHECK
(www.steuer.check24.de) wollen wir nun auch die Steuererklärung
revolutionieren. Wir wachsen weiter – mit Dir. Für den Aufbau eines
neuen Kundenservice-Teams in Dortmund suchen wir Dich zum
nächstmöglichen Zeitpunkt. Baue von Anfang an Dein eigenes
Service-Team auf, um unseren Kunden das bestmögliche Kundenerlebnis
zu bieten. Wenn Du Deine Expertise in der Kundenbetreuung einbringen
möchtest und dabei etwas bewegen willst, bist Du bei uns genau
richtig. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Teamleiter (m/w/d)
Kundenservice bei der Verbraucherportal Deutschland GmbH (eine
Tochtergesellschaft der CHECK24 Gruppe). Zu Deinen Aufgaben zählen Du
bietest erstklassigen Customer Service bei der telefonischen und
schriftlichen Beantwortung von Anfragen und Anliegen Aufbau,
Rekrutierung und Führung eines eigenen Kundenservice-Teams Du
übernimmst die Verantwortung für die Lösung komplexer
Kundenprobleme Steuerung des operativen Tagesgeschäfts sowie
verschiedener Projektaufgaben Regelmäßige Coachings und Trainings
der Mitarbeitenden sowie Einarbeitung neuer Kollegen (m/w/d)
Ausarbeitung der Prozesse sowie die ständige Optimierung sämtlicher
Abläufe Direkte Zusammenarbeit und Abstimmung mit der
Geschäftsführung sowie enger Austausch mit dem Steuerexperten-Team
Was Du mitbringst Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische
Berufsausbildung , idealerweise im Steuer-, Banken-,
Finanzdienstleistungsumfeld oder E-Commerce Erste Führungserfahrung
in einer vergleichbaren Position Berufserfahrung im Kundenservice –
vorzugsweise im Bereich Internet oder Finanzen / Steuern
Selbstsicheres Auftreten als kooperative Führungspersönlichkeit mit
Entscheidungs-, Durchsetzungs- und Konfliktlösungsstärke
Leidenschaft, mit jedem Kundenkontakt hervorragenden Service zu bieten
Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in
deutscher Sprache Was wir Dir bieten Das Beste aus zwei Welten:
Stabilität und Sicherheit eines etablierten Online-Unternehmens mit
Start-up Flair – Wir planen langfristig und gleichzeitig hast Du die
Möglichkeit, beim Aufbau eines neuen Produkts dabei zu sein. Durch
unsere kleinen Einheiten arbeiten wir eigenverantwortlich in kleinen
Teams mit starkem Teamspirit. Mit unserer agilen Arbeitsweise sind wir
innovativ, offen und mit Spaß und Leidenschaft dabei, die
Steuererklärung der Zukunft zu entwickeln. Aufbau eines neuen Teams:
Du hast einen eigenen Verantwortungsbereich und die Möglichkeit,
diesen proaktiv zu gestalten. Wir geben Dir viel Raum für
Eigeninitiative. Bringe Deine Ideen aktiv ein und beeinflusse somit
direkt den Erfolg von SteuerCHECK! Persönliches Wachstum und
langfristige Perspektiven: Individuelle Entwicklungs- und
Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser starkes und nachhaltiges
Wachstum. Wir fördern Deine Entwicklung mit einem ausführlichen
Onboarding und einem breiten Trainingsangebot. Wir sind auch neben der
Arbeit ein tolles Team: Ob beim Kickern, Xbox Zocken oder Dart Turnier
– Teamspirit wird bei uns großgeschrieben. Erfolge feiern wir
gemeinsam auf zahlreichen Events. Hier kannst Du Dich wohlfühlen:
Durch unsere Duz-Kultur herrscht ein entspanntes und
freundschaftliches Umfeld. Extras wie Getränke, Obst, Müsli oder
CHECKito Lunches sind bei uns selbstverständlich! Gutscheine für
zahlreiche CHECK24 Produkte und eine bezuschusste betriebliche
Altersversorgung gibt es obendrauf.

Teamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d) Referenz 12-208116 Wir suchen
für ein renommiertes und erfolgreiches Unternehmen aus der
Dienstleistungsbranche mit zentralem Sitz in Hamburg im Rahmen der
Personalvermittlung ab sofort einen erfahrenen Teamleiter
Debitorenbuchhaltung (m/w/d) . Ihre beruflichen Ziele stehen bei uns
im Vordergrund, daher möchten wir Sie gerne persönlich kennenlernen!
Bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d).
Ihre Benefits: Internationales Unternehmensumfeld mit flachen
Hierarchien und angenehmer Arbeitsatmosphäre Maßgeschneiderte Aus-
und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsorientierte, dynamische
Unternehmenskultur, in der individuelle Beiträge geschätzt werden
Attraktives Vergütungspaket Betriebliche Altersvorsorge und
Kinderbetreuung 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung und
Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice bis zu zwei Tagen pro Woche Ihre
Aufgaben: Führung eines zehnköpfigen Teams Koordination und
Überwachung der Monatsabschlüsse im Debitorenbereich Kontrolle aller
Aktivitäten im Zusammenhang mit dem täglichen
Cash-Collection-Prozess Erstellung von OP-Listen und Rückstellungen
Verwaltung des Working Capitals Überwachung der
Intercompany-Transaktionsabstimmung Mitwirkung in vielfältigen
Projekten mit internationalen Teams Ihr Profil: Abgeschlossenes
Studium im Bereich Rechnungswesen Erfahrung in der Führung von
Mitarbeitern (m/w/d) Fundierte Berufserfahrung in der Industrie oder
einer Wirtschaftsprüfungs-/Steuerberatungsgesellschaft Fundierte
Rechnungslegungskenntnisse nach HGB und IFRS sowie Kenntnisse der
Prozesse der Finanzbuchhaltung. Erfahrungen im Treasury-Bereich sind
von Vorteil Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute
Kenntnisse im Umgang mit gängigen ERP-Systemen, idealerweise mit
Oracle und/oder HFM Hands-on-Mentalität und hohes
Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart:
Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizintechnik
Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 90.000 bis
100.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter
Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20
Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit
unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in
der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben
Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche
Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für
einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Melina Buß
(Tel +49 (0) 40 357573-73 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf
Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der
Referenznummer 12-208116 per E-Mail an:
[email protected]. Amadeus Fire AG Niederlassung
Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg

Teamleiter Kreditoren (m/w/d) Referenz 12-213925 Wir suchen für ein
innovatives Dienstleistungsunternehmen im Osten von Hamburg einen
erfahrenen Kreditorenbuchhalter (m/w/d) gerne mit Führungserfahrung
im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung . Dieses Unternehmen
bietet eine fördernde und teamorientierte Arbeitsatmosphäre . Bei
Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Deshalb
möchten wir Sie gerne persönlich kennenlernen! Bewerben Sie sich
jetzt als Teamleiter Kreditoren (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible
Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Attraktive Vergütung
Mitarbeiter-Benefit-Modell (u. a. mit betrieblicher Altersvorsorge),
Möglichkeit auf ein JobRad, Beteiligung am Deutschlandticket 30 Tage
Urlaub Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung von 10
Mitarbeitern Unterstützung des Teams in der operativen Arbeit sowie
bei komplexen Vorgängen innerhalb der Kreditorenbuchhaltung
Verantwortung aller buchhalterischen Aspekte der Kreditorenbuchhaltung
Mitarbeit beim Einzel- und Konzernabschluss nach HGB Optimierung von
Prozessen in der Kreditorenbuchhaltung Ihr Profil: Kaufmännische
Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation Mehrjährige
Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Führungserfahrung ist
wünschenswert Versiert im Umgang mit Buchhaltungssoftware und dem MS
Office-Paket, insbesondere mit Excel Sicherer Umgang mit dem
ERP-System SAP Sorgfältige und detailorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Weitere
Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis
65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr
spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und
IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach-
und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche
Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:
Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching
Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100%
kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht
Ihnen steht Ihnen Elisa Loges (Tel +49 (0) 40 357573-50 ) gerne zur
Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder
unter Angabe der Referenznummer 12-213925 per E-Mail an:
[email protected]. Amadeus Fire AG Niederlassung
Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg

Deine Vorteile / Benefits Leistungsgerechte Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag Home-Office Möglichkeiten Gleitzeitmöglichkeiten Hansefit Corporate Benefits Intensive Einarbeitung und professionelle Unterstützung / Training on the Job Vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten / Coachings Modernste technische Ausstattung Kollegiales und teamfähiges Arbeitsumfeld Anerkennung und Wertschätzung für dich als Person und deine Arbeit Mitarbeiter-Events Betriebliche Altersvorsorge u.v.m. Deine Aufgaben Du bist für den Aufbau sowie die strategische Planung der Fachabteilung Customer Service verantwortlich und baust in diesem Zuge die Fachabteilung für die gesamte Unternehmensgruppe aus Durch die Planung, Koordination und Überwachung der Prozesse im operativen Tagesgeschäft schaffst du eine nahtlose Customer Journey sowie Zufriedenheit von Kunden, externen Besuchern und Gästen  Du verantwortest die Zielerreichung in den Bereichen Kundenkommunikation, Beschwerdemanagement und Servicequalität Bei der Einführung, Begleitung und Anwendung von ausgewählten Softwares übernimmst du eine leitende Funktion Dein aussagekräftiges Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung  Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden  Hohe Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Organisationsfähigkeiten Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägtes Verständnis für neueste Technologien  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  Wir sind mehr als ein Unternehmen - wir sind eine Familie mit Vision! Der Servicegedanke ist bei dir ganz groß? Du siehst immer das große Ganze? Gemeinschaft ist für dich mehr als nur ein Wort? Das klingt nach Rodday Family. Die Rodday Family fungiert als Schnittstelle der Unternehmensgruppe für zentrale Services & Beratung. Unsere Unternehmensgruppe wächst stetig und beschäftigt bereits über 500 engagierte Mitarbeiter:innen deutschlandweit! Und wie geht's jetzt weiter? Sind wir dein ,,Perfect Match"? Dann Feuer frei für deine aussagekräftige Bewerbung! Wir freuen uns auf dich! #gerneperDU

KONTAKT

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mit aussagefähigen Unterlagen
und Angabe Ihres Gehalts-
wunsches per E-Mail an
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Bewerben Sie sich bei uns als CALL-CENTER-LEITER
(m/w/d)
ABOUT US

teleprofi ist für uns mehr als ein Firmenname – denn professionelle Arbeit am Telefon ist die Grundlage unseres Erfolges. Mit derzeit über 120 Mitarbeitern an sechs Standorten gehören wir zu Deutschlands führenden Dialogmarketing-Unternehmen. Für unsere verschiedenen Auftraggeber vereinbaren wir qualifizierte Termine bei Gewerbetreibenden. Bei uns können Mitarbeiter ihre Talente voll entfalten. Weil wir sie coachen, intensiv fördern, ihnen Verantwortung übertragen und somit die Chance geben, zu wachsen und weiterzukommen.

Wir wollen weiter wachsen!
Dazu suchen wir Sie für unseren Standort Essen zum nächstmöglichen Termin aus den Regionen Essen, Duisburg, Gelsenkirchen, Oberhausen, Mülheim, Herne, Bottrop oder Bochum.

www.teleprofi.media

UNSERE LEISTUNG

- wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung
- wir werden Sie intensiv einarbeiten, schulen und betreuen
- wir bieten ambitionierten Mitarbeitern die Aufstiegsmöglichkeiten im Rahmen eines stark wachsenden Unternehmens

IHR PROFIL

- Sie können sich am Telefon gut ausdrücken, sind pfiffig und kontaktfreudig
- Sie können andere motivieren sowie mit Ihrem Willen und Ihrem Charme Menschen für sich einnehmen
- Sie arbeiten fokussiert, zuverlässig und sind ein Teamplayer
- Sie besitzen gute MS Office-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit dem Internet
- Sie haben idealerweise Erfahrung im Dialogmarketing und verfügen über Führungserfahrung

IHRE AUFGABEN

- Sie übernehmen die fachliche, administrative und disziplinarische Führung der Telefonisten am Standort
- Sie sind Ansprechpartner für unsere Auftraggeber
- Sie betreuen, coachen und motivieren die Mitarbeiter im Sinne der Projektziele
- Sie übernehmen die Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Teammeetings
- Sie führen Vorstellungsgespräche und entscheiden selbstständig über die Einstellung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Bochum einen Leitung Telesales / Teamleiter Call-Center (m/w/d) Die Contigo Energie AG ist ein seit 2009 etabliertes Unternehmen in der Energiebranche mitten im Herzen des Ruhrgebiets. Wir bieten Geschäftskunden maßgeschneiderte Lösungen, die weit über die bloße Lieferung von Strom und Gas hinausgehen.  Diese Position ist für erfahrene Teamleiter im Call-Center eine ausgezeichnete Gelegenheit, ihre erste eigene Abteilung zu leiten und ihre Karriere und Erfahrungen in einer verantwortungsvollen Führungsposition auf- und auszubauen. Unser „Call-Center“ ist eine ins Unternehmen integrierte, direkt angebundene Abteilung. Da die Tätigkeit nicht projektgebunden ist, haben Sie eine dauerhafte Möglichkeit, das Team zu entwickeln und die Prozesse stetig zu optimieren.   In Ihrer Abteilung arbeiten Sie mit einem motivierten Team von etwa 20 Mitarbeitern. Sie übernehmen die Verantwortung für die qualifizierte Terminvereinbarung für unsere Key-Account-Manager im Außendienst. Mit Ihrer Führungserfahrung sowie umfassenden Kenntnissen in der Kaltakquise und im Outbound bringen Sie die nötige Expertise mit, um den Erfolg des Teams voranzutreiben. Wir verzichten auf ein klassisches Call-Center und setzen stattdessen auf effiziente, praxisorientierte Prozesse, die sowohl zielgerichtet als auch arbeitsfreundlich gestaltet sind. Ihre Aufgaben Sie führen das Team und gewährleisten die Einhaltung der Terminziele Sie optimieren die Abläufe und Prozesse innerhalb der Abteilung Als Führungskraft motivieren und inspirieren Sie Ihr Team und unterstützen die individuelle Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter Sie übernehmen das Coaching und die Einarbeitung der Teammitglieder Sie analysieren und bewerten regelmäßig die Vertriebskennzahlen Ihrer Abteilung Ihr Profil Erfahrung in der Energiewirtschaft ist nicht erforderlich Nachweisbare Erfahrung im aktiven Vertrieb Erfahrung als Teamleiter im Call-Center und somit erste Führungserfahrung Coachingerfahrung Kenntnisse in CRM-Systemen und datengetriebenem Vertriebsmanagement Hands-on-Mentalität Begeisterungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke Contigo bietet Ihnen Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Corporate Benefits – Angebote speziell für unsere Mitarbeiter Bike-Leasing zur Privatnutzung für Sie und Ihre Familie (bis zu 2 Räder) Betriebliches Gesundheitsbudget sowie Essenszulage und Fahrtkostenzuschuss Intensive Einarbeitung und Schulungen Lage direkt in der City, beste ÖPNV-Anbindung – Parkplatzbuchung möglich 30 Tage Urlaub ... und vieles mehr! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit: ONLINE BEWERBEN Contigo Energie AG Frau Janett Watson Leitung HR-Management Massenbergstraße 11 44787 Bochum T +49 234 687598-0 oder per E-Mail an [email protected] www.contigo-energie.de Bitte beachten Sie unsere Datenschutzbestimmungen: https://www.contigo-energie.de/datenschutz/

Unternehmensbeschreibung

Die METRO Deutschland GmbH ist mit mehr als 10.000 engagierten Mitarbeitenden mit 102 Großmärkten und 11 Belieferungsdepots in ganz Deutschland vertreten. Rund drei Millionen Kundinnen und Kunden aus der Gastronomie und Großverbrauchende vertrauen auf unser vielfältiges Sortiment und die erstklassigen Leistungen unseres Unternehmens. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Empathie tun wir alles dafür, sie optimal zu unterstützen. Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsrezept. Wir sind stolz darauf, dass unsere vielfältigen Teams mit hohem Engagement jeden Tag zum Erfolg von METRO beitragen. Werden auch Sie ein Teil von uns.

Stellenbeschreibung

Als Teamleiter Fuhrpark (m/w/d) stellen Sie mit Ihrem Team eine kundenorientierte, zuverlässige und effiziente Abwicklung aller Prozesse im Bereich des Fuhrparks unserer Belieferung sicher.

- Kundenservice: Ihr Organisationstalent und das Zusammenspiel mit Ihrem Team von ca. 12-15**** Mitarbeitern stellt die effiziente Belieferung unserer Kunden sicher und trägt zur Erreichung der Ziele bei
- Tourenplanung: Sie übernehmen die Verantwortung für die Rahmentourenplanung und die Verfügbarkeit der Transportmittel. Hierbei sind Sie aktuell für einen Fuhrpark bestehend aus 20 LKWs (Eigenfuhrpark und Transportdienstleister) zwischen 12 und 24 Tonnen verantwortlich
- Umsetzung unserer Belieferungsstrategie: In Absprache mit dem Kundenmanagement und den Verkaufsabteilungen verantworten Sie die erfolgreiche Umsetzung unserer Belieferungsstrategie. Hierbei haben Sie stets wichtige Kennzahlen im Blick und sind für die Umsetzung der Zielvorgaben verantwortlich

Qualifikationen

- Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Handel oder in der Logistik (z.B. Großhandelskaufmann (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)) oder passende Praxiserfahrung
- Führungserfahrung: Durch Ihre Erfahrungen aus einer vergleichbaren Position wissen Sie, wie man ein Team leitet und motiviert
- Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Bereich Belieferung und Tourenplanung
- Zuverlässigkeit: Durch Ihren Einsatz und Ihr Organisationstalent können sich unsere Kund*innen auf eine pünktliche und vollständige Belieferung verlassen

Zusätzliche Informationen

- Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie tarifliche Zuschläge
- Planbare Arbeitszeiten in einer 5-Tage Woche
- Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk „Corporate Benefits“
- Kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebotes
- Regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld

Wir suchen für unseren renommierten Kunden in Halle (Saale) einen Teamleiter im Telesales (m/w/d).

Deine Aufgaben:

Als Teamleiter bist du verantwortlich für das Leiten eines Telesales Teams, bestehend aus ca. 15 Mitarbeitern.

Dazu gehören:

·         fachliche Anleitung und Coaching der Mitarbeiter

·         Durchführung von Teammeetings und Mitarbeitergesprächen

·         Durchsetzung vereinbarter Projektparameter

·         Kontrolle der Ergebnisse auf Mitarbeiterebene

·         Reporting an den entsprechenden Projektmanager

Das erwartet Sie bei uns:

·         unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit

·         Bezahlung deutlich über Tarifvertrag

·         großzügige Provisionszuschläge

·         attraktive Zuschläge

·         bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)

·         Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld

·         langfristige Einsätze

·         pünktliche Lohnfortzahlung

·         Mitarbeiterprämien

·          je nach Projekt Arbeitszeiten von 8:00 - 22:00 Uhr / wenn Wochenende dann Freizeitausgleich an Wochentagen

·         Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz

·         wöchentliche Obstversorgung für das Personal

Du überzeugst mit:

·         Durchsetzungsstärke und Eigeninitiative

·         Kommunikationsfreude

·         Sozial- und Führungskompetenzen

·         Zahlenverständnis und gute analytische Fähigkeiten

·         sicherer Umgang mit Microsoft Office

·         Kundenorientiert und Verkaufstalent

·         Kenntnisse im Bereich Telesales wünschenswert

·         Schichtbereitschaft und Eigenverantwortung

Du bist neugierig geworden, oder willst Dich beruflich verändern, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen. Gern per Mail, Telefonisch, schriftlich oder aber auch persönlich.

Mit freundlichen Grüßen

GFZ-Gesellschaft für Zeitarbeit mbH Merseburg

Steinstraße 6.

06217 Merseburg

Willkommen bei BAUHAUS!
BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Das Kontakt Center ist als zentrale Anlaufstelle für unsere Kund:innen ein wichtiger Bestandteil im BAUHAUS Service Center Deutschland. Hier werden Anfragen jeglicher Art kompetent und freundlich bearbeitet, um eine positives Kundenerlebnis sicherzustellen.
Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim werden.

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.

Ihre Aufgaben:

- Als Teamleiter Claim & Return (m/w/d) bearbeiten Sie gemeinsam mit Ihrem Team Kundenanfragen via Telefon, E-Mail oder Chat und dokumentieren diese übersichtlich in unserem CRM-System
- Um eine reibungslose und gerechte Bearbeitung zu gewährleisten, steuern Sie die Aufgabenverteilung innerhalb des Teams und stehen unterstützend als Eskalationsstufe zur Seite
- Als Führungskraft betreuen und fördern Sie Ihr Team durch zielgerichtetes Coaching, Feedback und spezifische Trainingsmaßnahmen
- Zur Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit arbeiten Sie eng mit Lieferanten, Transportdienstleistern und internen Abteilungen zusammen, um effektive Lösungen umzusetzen
- Die Einhaltung der Servicelevels wird durch Ihre Leitung gewährleistet, während Sie zusammen mit Ihrem Team unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis bieten
- Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Implementierung und kontinuierlichen Optimierung interner Prozesse

Ihr Profil:

- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Rolle wäre wünschenswert
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Spaß an der lösungsorientierten Zusammenarbeit mit Kund:innen und verschiedenen Abteilungen innerhalb von BAUHAUS
- Verantwortungsbewusste und organisierte Arbeitsweise, die sich in Ihrer Fähigkeit, flexibel neuen Situationen anzupassen, widerspiegelt
- Analytisches Denken, Durchhaltevermögen und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab

Unser Angebot:

- Ein attraktiver Standort mitten im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar
- Unbefristete Festanstellung
- Möglichkeit zum tageweise mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen
- Weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen
- Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte

Willkommen im #TeamBAUHAUS.
Alexandra Ehnes (HR/Recruiting) freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular - ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten.

Bitte beachten: Papierbewerbungen werden nicht zurückgesendet.
Weitere Infos gibt es unter https://jobs.bauhaus.info.

Teamleiter (m/w/d) Logistik gesucht!
Du hast Lust auf ein neues Abendteuer und liebst die Verantwortung?
Für unseren namenhaften Kunden suchen wir ab sofort engagierte Teamleiter (m/w/d) in der Logistik.
In deiner neuen Rolle als Teamleiter Logistik (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselposition in unserem Logistikteam. Du bist verantwortlich für die effiziente Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung unserer logistischen Prozesse. Dabei stellst du sicher, dass der tägliche Betrieb reibungslos verläuft und setzt deine Expertise zur Weiterentwicklung des Bereichs ein.

Deine Aufgaben:

- Einsatzplanung & Schichtorganisation: Du erstellst und steuerst Schichtpläne, um eine optimale Personalverfügbarkeit sicherzustellen.
- Operatives Flottenmanagement: Du sorgst dafür, dass die betrieblichen Transportmittel jederzeit einsatzfähig sind und effizient genutzt werden.
- Tagesgeschäft & Steuerung der Prozesse: Du gewährleistest einen reibungslosen Betriebsablauf im Bereich des betrieblichen Transports.
- Mitarbeiterführung & Motivation: Du führst Mitarbeitergespräche, förderst den Teamgeist und motivierst die Belegschaft.
- Shopfloormanagement & Ordnung/Sauberkeit: Du überwachst und setzt betriebliche Standards um, um einen strukturierten Arbeitsplatz sicherzustellen.
- Schadensmanagement: Du nimmst Schadensmeldungen auf, bearbeitest sie und leitest sie an die zuständigen Stellen weiter.
- Flurförderzeugeinsatz & Steuerung: Du stellst sicher, dass alle Flurförderzeuge effizient und bedarfsgerecht eingesetzt werden.
- Onboarding & Anlernprozesse: Du organisierst eine strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeiter und begleitest deren Anlernphasen.
- Kommunikation & Informationsaustausch: Du stimmst dich eng mit Schichtkoordinatoren und Teammitgliedern ab, um Informationen zu gewinnen und Aufgaben gezielt zu verteilen.
- Einhaltung von Regeln & Normen: Du stellst sicher, dass betriebliche Vorschriften eingehalten werden und Qualitäts- sowie Sicherheitsstandards gewährleistet sind.

Dein Profil:

- Ausbildung & Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im logistischen Bereich, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Berufserfahrung & Führungskompetenz: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik mit und hast bereits erfolgreich Teams geführt.
- Technisches Know-how: Du bist sicher im Umgang mit gängigen Logistiksystemen und kennst die relevanten Prozesse.
- Arbeitsweise & Durchsetzungsvermögen: Du arbeitest strukturiert, hast eine ausgeprägte Organisationsstärke und setzt deine Entscheidungen zielgerichtet um.
- Soft Skills: Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein hohes Maß an Eigeninitiative.
- Flexibilität: Du bist bereit, im Schichtsystem zu arbeiten.
-
Wir bieten:

- Eine unbefristete Stelle und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bezuschusste Betriebskantine
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsangebote wie z.B. Wellpass
- Bezahlung nach Tarif-Vertrag
- Kostenfreie Arbeitskleidung
- AlphaConsult KG Mitarbeiterrabatte und Prämien

Das klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen!
Falls du noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben solltest, dann kontaktier uns gern per Email: [email protected] oder per Telefon: 0341 308980-30.

AlphaConsult Gruppe
Die AlphaConsult Gruppe- Experten mit 15 starken Marken unter einem Dach!
Die AlphaConsult KG hat sich als Teil der AlphaConsult-Gruppe unter anderem auf die passgenaue Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen und gewerblichen Bereich spezialisiert. Wir bringen Sie durch unser umfangreiches Leistungsportfolio mit ganzheitlichen Lösungskonzepten und umfassender Personalberatung mit renommierten Unternehmen aus sämtlichen Branchen zusammen.

Mit einzigartigen Attraktionen und unvergesslichen Erlebnissen setzen wir neue Maßstäbe – und das ist erst der Anfang! Unser Wachstum kennt keine Grenzen: Bis 2035 entstehen 13 weitere Standorte, die unsere Fans mit kreativen Ideen und magischen Momenten begeistern. Karls steht für ständigen Fortschritt, visionäre Ideen und ein Erlebnisangebot, das Generationen verbindet.
Willkommen in unserem Team, wo die Welt der Erdbeeren, Qualität und Leidenschaft auf Dich wartet! Du übernimmst als Teamleiter den Staffelstab von Axel und führst ein Team, das unsere besonderen Produkte mit Hingabe zum Leben erweckt.

Teammanager/-leiter Manufakturen (Mensch) Wir wünschen uns von Dir

- Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelproduktion, Bäckerei, Konditorei oder Lebensmittelindustrie. Lebensmittel sind Deine Welt und Deine große Leidenschaft.
- Auge fürs Detail und Sinn für höchste Qualität. Du bist ein echter Qualitätsverfechter, der Ordnung liebt und Sauberkeit großschreibt.
- Liebe zum perfekten Produkt. Erst wenn unsere Manufaktur-Produkte rundum perfekt sind, bist auch Du zufrieden.
- Ästhetisches Gespür für das Besondere. Dein detailverliebtes Auge sorgt für einen einzigartigen Charme in all unseren Manufakturen.

Dein Job

Von Erdbeerpopcorn, über erdbeerige Marmeladen-Variationen, bis hin zu duftender Erdbeer-Seife – Du teilst unsere Erdbeer-Leidenschaft! Komm zu uns, denn hier sind echte Qualitätsverfechter gefragt! Werde ein Teil des erfolgreichen Teams von Robert Krohn und leite unsere 9 Manufakturen voller Hingabe, Neugier und Leidenschaft. Da unser langjähriger Teammanager Axel bald in den wohlverdienten Ruhestand geht, freuen wir uns auf eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, die sich mit Begeisterung und neuen Ideen einbringt und gerne auch irgendwann mit uns in den Ruhestand geht. Für einen gleitenden Übergang wird Axel Dir mit all seinem Know-how zur Seite stehen und Dich Schritt für Schritt in die Aufgaben und Abläufe einführen, bis Du die Zügel vollständig übernehmen kannst.
Mit Deinen Führungsqualitäten leitest Du Deine Mitarbeiter und entwickelst Dein Team kontinuierlich weiter. Die Dienstpläne von bis zu 55 Mitarbeitern schreibst Du effektiv und passt diese flexibel an unsere tagesaktuellen Produktionsprozesse an. Du bist ein Bindeglied zwischen unseren Bereichen und immer umfassend informiert. Du hast technisches Verständnis für Geräte und kümmerst Dich gewissenhaft um Pflege und Wartung. Sorgfältig achtest Du auf die Einhaltung unserer Rezepturen und stellst sicher, dass unsere Produkte nicht nur unwiderstehlich aussehen, sondern auch köstlich schmecken. Du sorgst zur Freude unserer Fans für einen reibungslosen Ablauf unserer Manufaktur-Liveshows.

Deine Benefits

- Eine Position, in der Du Verantwortung übernehmen und Deine Ideen umsetzen kannst.
- Zuschläge: Extra Vergütung an Sonn- und Feiertagen.
- Eine Arbeitsumgebung, die inspiriert und täglich neue Möglichkeiten bietet.
- Attraktive Mitarbeiterangebote und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Familiäres Betriebsklima: Arbeite in einem herzlichen Umfeld, das von Teamgeist geprägt ist.

Fühlst Du Dich angesprochen?

Dann bewirb Dich bei Karls und lass uns gemeinsam einzigartige Erlebnisse schaffen!

Jetzt bewerben

Standorte: Rövershagen 18182

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Weitere Informationen findest Du direkt unter: karls.de/jobs

Mit einzigartigen Attraktionen und unvergesslichen Erlebnissen setzen wir neue Maßstäbe – und das ist erst der Anfang! Unser Wachstum kennt keine Grenzen: Bis 2035 entstehen 13 weitere Standorte, die unsere Fans mit kreativen Ideen und magischen Momenten begeistern. Karls steht für ständigen Fortschritt, visionäre Ideen und ein Erlebnisangebot, das Generationen verbindet. Gestalte mit uns als Teamleiter (Mensch) Attraktionen die Zukunft einer Erlebniswelt, die inspiriert und begeistert!

Teammanager Attraktionen (Mensch) ab Frühjahr 2025 Wir wünschen uns von Dir

- Du bist eine echte Führungspersönlichkeit und leitest Dein Team mit fairer Kommunikation.
- Du beweist Dich täglich im liebevollen Umgang mit Menschen.
- Du bist technisch versiert & handwerklich geschickt.
- Dienstpläne zu schreiben ist ein Leichtes für Dich.
- Du besitzt ein gutes technisches Verständnis bezüglich der Attraktionen.
- Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B, wünschenswert: C1).
- Du behältst auch in der Höhe einen kühlen Kopf.
- Du bringst ein außergewöhnliches Engagement mit und begeisterst Dich für die vielseitige, bunte Welt von Karls.
- Sorgfältigkeit sowie Gewissenhaftigkeit zeichnen Dich aus.
- Es ist für Dich selbstverständlich die Verantwortung für Deine Leistungen und die Deines Teams zu übernehmen.
- Du arbeitest selbstständig & lösungsorientiert.
- Zu Deinen starken Eigenschaften gehören Flexibilität & Zuverlässigkeit.

Du liebst unsere Philosophie!

Dein Job

- Du bist verantwortlich für den gesamten Erlebnisbereich & Dein ca. 20-köpfiges Team, sowie für diverse Aushilfen.
- Zu unserem Erlebnisbereich gehören 2 einzigartige Fahrattraktionen, eine vielfältige Außenanlage inklusive mehrerer Spielplätze, sowie das Maislabyrinth als saisonale Attraktion.
- Voller Hingabe führst & koordinierst Du die Arbeit in Deinem Team.
- Zukünftig wird unser Erlebnis-Dorf weiterwachsen.
- Mit dynamischer Energie setzt Du unsere Vorgaben mit Liebe zum Detail um.
- Dein Team & Du sorgt für die Wartung & Instandhaltung der Attraktionen.
- Liebevoll achtest Du auf die Versorgung & Pflege unserer tierischen Karlsianer & behältst ihren Gesundheitszustand im Auge.
- Du kennst das Dorf wie Deine Westentasche & kümmerst Dich um unsere zahlreichen Grünflächen & Bepflanzungen.
- Mit Fingerspitzengefühl & Liebe zum Detail baust Du gemeinsam mit Deinem Team unsere abwechslungsreiche Jahreszeiten-Dekoration auf.
- Du bist außerdem verantwortlich für den Ticketbereich.
- Du besitzt Führungsqualität, bist motivierend & richtungsweisend.
- Dein Team steht geschlossen hinter dir.
- Deine Anweisungen sind menschlich und klar.
- Dir ist bewusst, dass wir unseren Fans ein unvergessliches Erlebnis bereiten möchten und es fällt Dir leicht, die damit verbundene Herzlichkeit nach außen zu tragen.

Deine Benefits

- Eine Position, in der Du Verantwortung übernehmen und Deine Ideen umsetzen kannst.
- Familiäres Betriebsklima: Arbeite in einem herzlichen Umfeld, das von Teamgeist geprägt ist.
- Zuschläge: Extra Vergütung an Sonn- und Feiertagen.
- Weiterbildung: regelmäßige Schulungen für Deine kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Hierarchielose Kommunikation: direkter und offener Austausch ganz easy mobil und vor Ort.

Fühlst Du Dich angesprochen?

Dann bewirb Dich bei Karls und lass uns gemeinsam einzigartige Erlebnisse schaffen!

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Standorte: 27612 Loxstedt

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Weitere Informationen findest Du direkt unter: karls.de/jobs

Karls Erlebnis-Handel: einzigartig, kreativ und liebevoll! Bis 2035 entstehen 13 neue Karls Erlebnis-Dörfer, die Shopping für Manufakturprodukte und Exklusives für Haus & Garten neu definieren. Werde Teil unserer bunten Karls-Familie und erlebe eine Handelswelt, die begeistert, berührt und Spaß macht. Handgemachte Unikate, regionale Highlights und jede Menge Herzblut – das macht Karls so besonders. Jeder Besuch ist ein kleines Abenteuer, ein Fest für die Sinne und ein Moment, der hängen bleibt.

Teammanager Retail (Mensch) Wir wünschen uns von Dir

- Als Richtungsweiser liebst Du Menschen.
- Dein Stil ist klar, fair und respektvoll – Du verstehst Menschen und führst mit Fingerspitzengefühl.
- Umsatzfördernd und gleichzeitig serviceorientiert? Für Dich kein Widerspruch, sondern Standard.
- Eine klare, faire und respektvolle Ansprache ist für Dich genauso wichtig wie der Zusammenhalt des Teams.
- Dein sympathisches Auftreten und Deine Offenheit begeistern Mitarbeiter und Fans gleichermaßen.
- Mit einer abgeschlossenen Einzelhandelsausbildung und Erfahrung in Sortimentssteuerung, Dienstplangestaltung und Co. bist Du ein echter Profi.
- Ordnung, Sauberkeit und klare Ziele – für Dich der Schlüssel zu einem erfolgreichen Markt.
- Vom Umgang mit MS Office über Sortimentssteuerung und Warenpräsentation, "Rennerpflege" und Dienstplangestaltung bis hin zu Themen wie Einhaltung von attraktiven Umsatzzielen bist Du so sicher wie das "Amen" in der Kirche.
- Du liebst Verantwortung und fühlst Dich in einem dynamischen Betrieb flacher Hierarchien pudelwohl.

Dein Job

- Du hast eine hohe Affinität zur Handelsware. Du weißt, wie ein perfekter Warenaufbau Fans begeistert. Das richtige Etikett, die Liebe zum Detail und ein starker Warendruck sind für Dich keine Aufgabe, sondern pure Motivation.
- Kurzum: Du stehst auf attraktive, starke Warenpräsentationen, in der die Liebe im Detail steckt und Dir damit gute Erfolge garantiert.
- Du führst, inspirierst und entwickelst Dein Team eigenständig – immer mit einem Auge auf das individuelle Potenzial jedes Einzelnen.
- Ob Personaleinsatz oder tägliche Meetings – Organisation liegt Dir im Blut, und dabei verlierst Du nie den Überblick.
- Zu Deinen Aufgaben zählen die Vorbereitung der täglichen Meetings und die Durchführung von Produktschulungen.
- Du bist verantwortlich für das Erscheinungsbild des Bauernmarktes und für die erfolgreiche Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und weiteren Schnittstellen im Betrieb.

Deine Benefits

- Eine Position, in der Du Verantwortung übernehmen und Deine Ideen umsetzen kannst.
- Ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und einer Philosophie, die inspiriert.
- Die Chance, Teil unserer einzigartigen Karls-Familie zu werden – gemeinsam machen wir jeden Tag zu einem Erlebnis für unsere Fans.
- Zuschläge: Extra Vergütung an Sonn- und Feiertagen.
- Mitarbeiterrabatt: Genieße 15% Rabatt im Bauernmarkt und 50% Rabatt in unserer Gastronomie. An freien Tagen erhältst Du 15% Rabatt - das Besondere: das gilt auch für Deine Familie und Freunde mit Deiner Begleitung.
- Familiäres Betriebsklima: Arbeite in einem herzlichen Umfeld, das von Teamgeist geprägt ist.

Fühlst Du Dich angesprochen?

Dann bewirb Dich bei Karls und lass uns gemeinsam einzigartige Erlebnisse schaffen!

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Standorte: 27612 Loxstedt, 04720 Döbeln

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Weitere Informationen findest Du direkt unter: karls.de/jobs

Über uns:
Wir sind ein modernes und wachsendes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in den Bereichen Produktion, Logistik und Qualitätskontrolle. Als überregionaler Outsourcing-Dienstleister bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld, dass auf Teamgeist und Qualität setzt.

Vorarbeiter (m/w/d)

Standort: Bornheim, Rheinland
Anstellungsart(en): 2 - Schicht, Vollzeit

Für unseren Produktionsstandort Bornheim suchen wir einen motivierten und kommunikationsstarken Vorarbeiter (m/w/d).

Deine Aufgaben:

- Du verteilst und koordinierst die Aufgaben innerhalb des Teams
- Du überwachst die Produktionsabläufe und besserst diese gegebenenfalls nach
- Du stellst die Produktionswaren an den Produktionsstellen bereit

Dein Profil:

- Idealerweise konntest Du schon Erfahrung in einer Führungsposition sammeln
- Du hast Erfahrung im Bereich Produktion/Lebensmittel und weißt, wie Du Abläufe optimieren kannst
- Du konntest bereits Kenntnisse über verschiedene Produktionsanlagen sammeln
- Du bist kommunikativ und hast Freude daran, Dein Team zu motivieren und zu unterstützen
- Du bist zeitlich flexibel und bereit, im 2-Schichtsystem zu arbeiten

Warum Aurelium?

- Top-Arbeitgeber
- Sicheres, übertarifliches Einkommen
- Geregelter Urlaubsanspruch
- Hoher Arbeitssicherheitsstandard
- Chance auf berufliche Weiterentwicklung
- Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes
- Langfristige Einsätze
- Persönliche Betreuung und Beratung durch das Aurelium Team

Deine Ansprechpartnerin:
Dagmar Warzecha
Projektleitung Bewerbermanagement
+49 172 30 73 930
[email protected]

Aurelium GmbH
Hafenstr. 1
40213 Düsseldorf
www.aurelium-outsourcing.de

Abteilung(en): Fachkraft, Helfer
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Über Uns Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel
Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung
begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom
Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen
Sie uns kennen! Ihr Team von "Das Kontaktwerk" Ihre Aufgaben Fachliche
und disziplinarische Teamleitung eines kleinen (3-4 Mitarbeiter) Teams
Wochenplanung der Mitarbeiter und Qualitätskontrolle Aktive
Mitwirkung bei der Mandantenbetreuung Unterstützung des Teams in
allen steuerlichen Fachfragen Auf Wunsch: Übernahme von
Spezialaufgaben Anforderungen Sie haben einen Abschluss im Steuerwesen
(Steuerfachangestellter / Steuerfachangestellte (m/w/d),
Steuerfachwirt / Steuerfachwirtin (m/w/d), Bilanzbuchhalter /
Bilanzbuchhalterin (m/w/d) Führungserfahrung brauchen Sie nicht,
Führungswillen aber schon Sie sind ehrgeizig und zielorientiert Sie
können mit Menschen umgehen Lösungen sind Ihnen wichtiger als
Probleme Ihre Benefits Weiterbildung- und förderungsbereite Kanzlei,
in der Sie auch Steuerberater und Partner werden können 20%
Homeoffice Kultur des Gebens und Nehmens Ein unabhängiger Coach steht
Ihnen als Sparringspartner und Mentor zur Seite Überdurchschnittliche
Verdienstmöglichkeiten, die sich grundsätzlich an Ihrem Wunsch
orientieren Ansprechpartner Günter Flott Senior-Recruiter
[email protected] Tel.: +49 40 822 160000 E-Mail:
[email protected] www: www.daskontaktwerk.de