Stellenangebote als Sozialversicherungsfachangestellter rentenversicherung in Deutschland

Wir sind der Regionalträger der Deutschen Rentenversicherung für die Bundesländer Berlin und Brandenburg. In unseren beiden Häusern in Frankfurt (Oder) und Berlin betreuen wir mit über 2.000 Beschäftigten mehr als 800.000 Rentner und 2,2 Millionen Versicherte. Wenn du ein Teil von ca. 200 Auszubildenden und Studierenden sein möchtest, Verantwortung übernehmen willst und gern im Team arbeitest, bist du bei uns genau richtig.

Das Aufgabenfeld
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Du magst die Arbeit mit Menschen, Abwechslung und Herausforderungen? In unserer dreijährigen Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten bekommst du genau das!

Bei uns erfährst du, was sich hinter den Begriffen Reha, Rente und Altersvorsorge verbirgt. Neben unserem hausinternen Unterricht bekommst du das nötige Theoriewissen in der Berufsschule (Hermann-Scheer-Schule in Berlin), wo du alles Wichtige rund um die Themen Wirtschaftslehre, Sozialversicherung, Recht, Rechnungswesen und noch viel mehr lernst.

Nach der Ausbildung geht es erst richtig los – der Lohn nach bestandener Ausbildung: Übernahme! Bei uns warten auf alle ausgelernten Nachwuchskräfte unbefristete Vollzeitstellen. Dich erwartet also ein sicherer, moderner Arbeitsplatz mit Zukunft und allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes.

Als ausgebildete/r Sozialversicherungsfachangestellte/r stellst du dich den vielfältigen Aufgaben in Renten-, Rehabilitation- und Versicherungsfragen und erledigst diese weitgehend digital. Du arbeitest eigenverantwortlich in kleineren Teams und stehst dabei in regelmäßigem Kontakt mit unseren Kunden.

Unsere Anforderungen
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- Mindestens die Mittlere Reife, d. h. MSA, Realschulabschluss, mittlerer (Bildungs-) Abschluss oder Fachoberschulreife
- sicherer Umgang mit der deutschen Sprache (Sprachniveau C1 - Nachweis bei intern. Schulabschluss erforderlich)
- Interesse an Büro- und Verwaltungstätigkeiten
- Freude am Umgang mit Menschen und Aufgeschlossenheit
- Spaß am selbstständigen Arbeiten und Mitdenken
- keine Scheu vor Gesetzestexten

Unsere Vorteile
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- **Sichere und sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst bei guter Betreuung**
Du übernimmst vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in einer modernen Arbeitsumgebung und leistest damit einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft. In den Praxisphasen erwarten dich unterschiedliche Aufgaben, bei denen dich unser Ausbildungsteam in kleinen Gruppen begleitet und jederzeit unterstützt.
- **Sehr hohe Übernahmechancen**
Wir möchten, dass du nach deiner Ausbildung/deinem Studium weiterhin für uns arbeitest. Wir stimmen die Einstellung von Nachwuchskräften auf unseren zukünftigen Personalbedarf ab, denn wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst und wir wollen dir eine Zukunft bieten.
- **Attraktive Bezahlung**
Auf dich warten neben einer sehr guten Ausbildungs- bzw. Studienvergütung eine jährliche Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen. Auszubildende erhalten jährlich einen Lehrmittelzuschuss und bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung eine Prämie, für Studierende übernehmen wir die Studiengebühren.
- **Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf**
Erholung und Freizeit sind wichtig. Daher besteht für unsere Nachwuchskräfte von Anfang an ein Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen. Wir bieten für nahezu alle Lebenslagen die nötige Spontanität. Dank unserer flexiblen Arbeitszeiten lässt es sich bei einer 5-Tage-Arbeitswoche auf nahezu jede Lebenssituation reagieren.
- **Gesundheitsmanagement**
Du kannst bei uns zahlreiche Leistungen in Anspruch nehmen, dazu gehören jährliche Hautkrebsscreenings, Grippeschutzimpfungen, Massagen, Betriebssportgruppen, u.v.m. Deine Gesundheit hat für uns Priorität.
- **Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten**
Abschlussprüfung bestanden? Bilde dich kontinuierlich weiter, nicht nur fachlich. Deine persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Unsere Fort- und Weiterbildungsprogramme können den nächsten Schritt auf deiner Karriereleiter bedeuten.
- **Betriebliche Altersvorsorge (VBL)**
Wir leisten einen finanziellen für eine attraktive Betriebsrente und unterstützen dich damit beim Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter.

**Gewusst wie - Deine Bewerbung bei uns:**

Mit deinem Klick auf den Button „Bewerbung starten“ erstellst du dir einen Account in unserem Jobportal „JOBquick“. Bitte registriere dich dort mit deinen persönlichen Daten. Im Anschluss daran erhältst du eine Bestätigungsmail mit deinen Zugangsdaten. Alle unsere Nachrichten sind dann für dich ausschließlich in diesem geschützten Account abrufbar, weshalb es besonders wichtig ist, die Mail mit den Zugangsdaten aufzubewahren.

**Bewerbungsfrist:**

Wir bitten dich, deine Bewerbung bis zum **31.12.2025** abzuschließen.

**Außerdem gut zu wissen:**

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden wir bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigen. Um die Schwerbehinderung im Auswahlverfahren berücksichtigen zu können, bitten wir dich, den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen.

Wir sind der Regionalträger der Deutschen Rentenversicherung für die Bundesländer Berlin und Brandenburg. In unseren beiden Häusern in Frankfurt (Oder) und Berlin betreuen wir mit über 2.000 Beschäftigten mehr als 800.000 Rentner und 2,2 Millionen Versicherte. Wenn du ein Teil von ca. 200 Auszubildenden und Studierenden sein möchtest, Verantwortung übernehmen willst und gern im Team arbeitest, bist du bei uns genau richtig.

Das Aufgabenfeld
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Wir können uns vorstellen, dass “Arbeiten bei der Rente” im ersten Moment eher etwas eintönig klingt. Wir wissen aber, dass unsere Nachwuchskräfte dazu etwas ganz anderes sagen. Weil sie eigenständig arbeiten, anspruchsvolle Aufgaben bekommen und Verantwortung übernehmen – und nicht zuletzt allerbeste Chancen auf eine Übernahme haben.

Klingt gut? Dann werde Sozialversicherungsfachgestellte/r!

Als Sozialversicherungsfachangestellte/r bist du Ansprechpartner/in für unsere Versicherten in allen Fragen der gesetzlichen Rente sowie der beruflichen und medizinischen Rehabilitation. Du ermittelst, ob jemand einen Renten- oder Rehabilitationsanspruch hat, pflegst Versicherungskonten und erstellst Bescheide - und das übrigens von Anfang an in echten Versicherungskonten.

Die vielseitige 3-jährige Ausbildung setzt sich aus mehreren Berufsschul- und Praxisblöcken zusammen. Vieles, was du in der Theorie wissen musst, lernst du beim Besuch der Berufsschule am Konrad Wachsmann Oberstufenzentrum in Frankfurt (Oder). Wie du diese Theorie im Arbeitsalltag anwendest, bekommst du dann im Praxisteil an unserem Verwaltungsstandort in Frankfurt (Oder) beigebracht.

Unsere Anforderungen
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- Mindestens die Mittlere Reife, d. h. MSA, Realschulabschluss, mittlerer (Bildungs-) Abschluss oder Fachoberschulreife
- sicherer Umgang mit der deutschen Sprache (Sprachniveau C1 - Nachweis bei intern. Schulabschluss erforderlich)
- Interesse an Büro- und Verwaltungstätigkeiten
- Freude am Umgang mit Menschen und Aufgeschlossenheit
- Spaß am selbstständigen Arbeiten und Mitdenken
- keine Scheu vor Gesetzestexten

Unsere Vorteile
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- **Sichere und sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst bei guter Betreuung**
Du übernimmst vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in einer modernen Arbeitsumgebung und leistest damit einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft. In den Praxisphasen erwarten dich unterschiedliche Aufgaben, bei denen dich unser Ausbildungsteam in kleinen Gruppen begleitet und jederzeit unterstützt.
- **Sehr hohe Übernahmechancen**
Wir möchten, dass du nach deiner Ausbildung/deinem Studium weiterhin für uns arbeitest. Wir stimmen die Einstellung von Nachwuchskräften auf unseren zukünftigen Personalbedarf ab, denn wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst und wir wollen dir eine Zukunft bieten.
- **Attraktive Bezahlung**
Auf dich warten neben einer sehr guten Ausbildungs- bzw. Studienvergütung eine jährliche Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen. Auszubildende erhalten jährlich einen Lehrmittelzuschuss und bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung eine Prämie, für Studierende übernehmen wir die Studiengebühren.
- **Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf**
Erholung und Freizeit sind wichtig. Daher besteht für unsere Nachwuchskräfte von Anfang an ein Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen. Wir bieten für nahezu alle Lebenslagen die nötige Spontanität. Dank unserer flexiblen Arbeitszeiten lässt es sich bei einer 5-Tage-Arbeitswoche auf nahezu jede Lebenssituation reagieren.
- **Gesundheitsmanagement**
Du kannst bei uns zahlreiche Leistungen in Anspruch nehmen, dazu gehören jährliche Hautkrebsscreenings, Grippeschutzimpfungen, Massagen, Betriebssportgruppen, u.v.m. Deine Gesundheit hat für uns Priorität.
- **Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten**
Abschlussprüfung bestanden? Bilde dich kontinuierlich weiter, nicht nur fachlich. Deine persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Unsere Fort- und Weiterbildungsprogramme können den nächsten Schritt auf deiner Karriereleiter bedeuten.
- **Betriebliche Altersvorsorge (VBL)**
Wir leisten einen finanziellen für eine attraktive Betriebsrente und unterstützen dich damit beim Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter.

**Gewusst wie - Deine Bewerbung bei uns:**

Mit deinem Klick auf den Button „Bewerbung starten“ erstellst du dir einen Account in unserem Jobportal „JOBquick“. Bitte registriere dich dort mit deinen persönlichen Daten. Im Anschluss daran erhältst du eine Bestätigungsmail mit deinen Zugangsdaten. Alle unsere Nachrichten sind dann für dich ausschließlich in diesem geschützten Account abrufbar, weshalb es besonders wichtig ist, die Mail mit den Zugangsdaten aufzubewahren.

**Bewerbungsfrist:**

Wir bitten dich, deine Bewerbung bis zum **31.12.2025** abzuschließen.

**Außerdem gut zu wissen:**

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden wir bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigen. Um die Schwerbehinderung im Auswahlverfahren berücksichtigen zu können, bitten wir dich, den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen.

Wir bieten an unserem Standort in München zum 01.09.2026 folgende Ausbildung an:

**Ausbildung Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d)**

**Ablauf und Inhalte**:
**Werde Expert*in für Fragen im Renten- und Rehabilitationsbereich**

Die drei Jahre dauernde Ausbildung besteht aus praktischen Einsätzen und dem regelmäßigen Besuch der Berufsschule, bei dem die theoretischen Inhalte des Berufs vermittelt werden.

**Theorie:**

Die schulische Ausbildung findet im Blockunterricht an der Berufsschule statt. Du erhältst Unterricht unter anderem in Sozialversicherungs- und Rentenversicherungsrecht, Rechnungswesen, Rechtskunde und Wirtschaftslehre.

**Praxis:**

Die praktischen Einsätze finden sowohl in unserem modernen Kompetenz- und Entwicklungscenter als auch in Übungsphasen in realen Teams der Rentensachbearbeitung statt. Mit modernen Ausbildungsmethoden (z. B. Erkundung, Workshop, Portfolio, Projektarbeit) werden deine sozialen, digitalen und methodischen Kompetenzen gezielt gefördert. Du bearbeitest reale Fälle unserer Versicherten und berätst bei Fragen zu rechtlichen Belangen. Unsere Lernberater*Innen begleiten und leiten dich, während der praktischen Ausbildung und stehen dir als Ansprechpartner zur Seite.

**Unsere Anforderungen:**

- Mindestens mittlerer Bildungsabschluss (z.B. über Realschule, Wirtschaftsschule, Mittelschule (mit M-Zug) oder vergleichbar)
- Gute Deutschkenntnisse

**Das solltest du außerdem mitbringen:**

- Interesse an Recht, Verwaltung und strukturierten Abläufen
- Teamfähigkeit
- Lernbereitschaft

**Wir bieten:**

- Eine umfassende Betreuung durch unseren eigenen Ausbildungsbereich und sehr gute Übernahmechancen!
- Echt zukunftssichere und krisensichere Arbeitsplätze
- Attraktive Vergütung:

1. Ausbildungsjahr: 1.218,26€ / Monat brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.268,20€ / Monat brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.314,02€ / Monat brutto

- Echt zukunftssichere und krisensichere Arbeitsplätze
- Betriebliche Zusatzversorgung (VBL) sowie jährliche Sonderzuwendungen und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Großzügige Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung
- iPad zur freien Verfügung
- Deutschlandticket – bei Erfüllung der Voraussetzungen
- Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen

Weitere Informationen über die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd als Arbeitgeber findest Du unter [https://www.drv-bayernsued-karriere.de/arbeiten-bei-uns/berufseinsteiger-und-berufserfahrene/](https://www.drv-bayernsued-karriere.de/arbeiten-bei-uns/berufseinsteiger-und-berufserfahrene/). 

Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt.

Für fachliche Fragen steht Dir Frau Tanja Petrovic Tel. 089 6781-4143 gerne zur Verfügung.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann nutze Deine Chance!

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung unter: [www.drv-bayernsued-karriere.de](http://www.drv-bayernsued-karriere.de)

AB (SOFORT:) WIR SUCHEN SIE!

Frischer Wind sucht frische Köpfe! Verstärken Sie ab sofort das Unternehmen!

Im Auftrag unseres Kunden, einer gesetzlichen Krankenversicherung aus Berlin-Rudow, welche auf die Vertragsschließungen von Familienversicherungen spezialisiert ist, suchen wir derzeit nach einem Sachbearbeiter / Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) für die Anstellung von 25 bis 40 Wochenstunden, je nachdem, wie es Ihnen am besten passt!

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schmitt unter +49 30 2065800 oder per Email [email protected]

Ihre Tätigkeitsbereiche:

-Betreuung und Beratung von Kunden zu versicherungs- und beitragsrechtlichen Fragestellungen

- Bearbeitung von Versicherungsanträgen
- Prüfung und Bearbeitung von Beitrittsunterlagen für Neukunden
- Durchführung der Familienversicherung und Überwachung der Beitragszahlungen

Die Anforderungen vom Arbeitgeber:

- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte /r (m/w/d) mit dem Schwerpunkt gesetzliche Krankenversicherung  oder eine andere kaufmännische Ausbildung
- Kenntnisse in den oben beschriebenen Aufgabengebieten sind vorteilhaft
- Sie sind aufgeschlossen im Umgang mit Menschen und denken kundenorientiert

ALLES PASST? BEWERBEN SIE SICH GERNE AUF DIESE STELLE!

Referenznummer: 12016-10002881217-S

Wir suchen aktuell Sie als Sozialversicherungsfachangestellte/r - Rentenversicherung für den Bezirk Steglitz.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Büro-Verwaltung, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Unsere ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.perzukunft.de/pages/data-protection

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Schildhornstraße. 92 12163 Berlin
Julia Schmitt
+49 30 2065800
[email protected]

BA

DAS IST IHRE CHANCE!

Für die sofortige Anstellung in einer Unfallklinik suchen wir Sie, als einen Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) für den Standort Berlin-Wilmersdorf. Sie werden in Vollzeit, für 40 Stunden pro Woche arbeiten und es handelt sich hierbei um ein [unbefristetes] Arbeitsverhältnis.

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schmitt unter +49 30 2065800 oder per Email [email protected]

Das werden Ihre Aufgaben sein:

- Sie werden Leistungsfälle bearbeiten
-Sie übernehmen die Kundenberatung, -betreuung
- Die Antragsbearbeitung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben
- Sie übernehmen allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten
- Aufklärungen über das Sozialversicherungsrecht
- Beitragsfragen klären (Sozialversicherung)
- Sie werden Sozialversicherungsverhältnisse klären

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
- Sie sind kommunikationsstark und arbeitswillig
- Sie verfügen über Fachkenntnisse in der Sozialversicherungsbranche
- 2-3 Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich sind vorteilhaft

Referenznummer: 12016-10002878866-S

Wir suchen aktuell Sie als Sozialversicherungsfachangestellte/r - Rentenversicherung für den Bezirk Steglitz.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Büro-Verwaltung, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Unsere ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.perzukunft.de/pages/data-protection

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Schildhornstraße. 92 12163 Berlin
Julia Schmitt
+49 30 2065800
[email protected]

BA

Für [unseren] Auftraggeber, dessen Firma auf die ambulante Pflegeversicherung spezialisiert ist, suchen wir nach einem Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) für den Standort Berlin-Tempelhof.

Stundenlohn: 16,15 EUR

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schmitt unter +49 30 2065800 oder per Email [email protected]

Ihre Berufsfelder:

- Die versicherten Personen (m/w/d) beraten und informieren über bestehende Versicherungen
- Neue Versicherungen abschließen
- Neukundengewinnung
- Leistungsanträge im Krankheits- und Pflegefall bearbeiten
- Vertragsabwicklungen
- Direkter Ansprechpartner sein
- Korrespondenzen selbstständig durchführen

Das bringen SIe mit:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Fundierte Kenntnisse mit MS-Excel

Referenznummer: 12016-10002875519-S

Wir suchen aktuell Sie als Sozialversicherungsfachangestellte/r - Rentenversicherung für den Bezirke Kreuzberg, Reinickendorf und Schöneberg.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Büro-Verwaltung, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Unsere ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.perzukunft.de/pages/data-protection

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Schildhornstraße. 92 12163 Berlin
Julia Schmitt
+49 30 2065800
[email protected]

BA

Wir (suchen) Sie!

Für unseren Auftraggeber suchen wir nach einem Versicherungsfachangestellten / Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) für die Rentenversicherung.

Der Arbeitsort wird Berlin-Mitte sein, die Anstellung erfolge in Vollzeit und Ihr Stundenlohn wird 22,84 EUR betragen.

Ihre Ansprechpartnerin: Feyruz Seliman

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schmitt unter +49 30 2065800 oder per Email [email protected]

Ihre Tätigkeitsfelder:

- Fragen beantworten
- Auskünfte erteilen
- Ansprechpartner sein
- Telefonverkehr
- Versicherungen abschließen

Das überzeugt den Arbeitgeber:

- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)
- Kommunikationsfähigkeit
- Zuverlässigkeit

Bewerben Sie sich!

Referenznummer: 12016-10002874804-S

Wir suchen aktuell Sie als Sozialversicherungsfachangestellte/r - Rentenversicherung für den Bezirk Steglitz.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Büro-Verwaltung, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Unsere ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.perzukunft.de/pages/data-protection

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Schildhornstraße. 92 12163 Berlin
Julia Schmitt
+49 30 2065800
[email protected]

BA

Für (die) Niederlassung in Berlin-Charlottenburg suchen wir, PerZukunft, für unseren Kunden nach einem Rentenversicherer / Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), welcher die Sozialversicherungen von Privatkunden/privat versicherten Patienten (m/w/d) koordinieren wird.

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schmitt unter +49 30 2065800 oder per Email [email protected]

Ihre Aufgaben:

- Verträge abschließen
- Offene Fragen zur Versicherung beantworten
- Ansprechpartner für Patienten (m/w/d) sein
- Dokumente verwalten
- Ansprüche prüfen

Ihr Profil:

- Kommunikationsfähigkeit
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)
- Freundlichkeit

Referenznummer: 12016-10002874187-S

Wir suchen aktuell Sie als Sozialversicherungsfachangestellte/r - Rentenversicherung für den Bezirk Steglitz.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Büro-Verwaltung, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Unsere ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.perzukunft.de/pages/data-protection

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Schildhornstraße. 92 12163 Berlin
Julia Schmitt
+49 30 2065800
[email protected]

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Die Hamburger Energienetze GmbH ist ein privatwirtschaftlich organisierter Energie-Verteilungsnetzbetreiber im Eigentum der Freien und Hansestadt Hamburg. Aufgrund der Fusion von Stromnetz Hamburg und Gasnetz Hamburg im September 2024 ist die Hamburger Energienetze GmbH Hamburgs größtes Energie-Verteilungsnetzbetreibungs-Unternehmen.
Was du bewegst

- Das Wichtigste zuerst: Mit unserer arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente wird dazu beigetragen, zukünftigen Kolleginne und Kollegen den Ruhestand zu ermöglichen
- Selbstständiges Durchführen aller Belange rund um die Administration und Betreuung von Betriebsrentenanwartschaften
- Organisieren und Führen von individuellen Beratungs- und Informationsgesprächen sowie allgemeinen Veranstaltungen zur betrieblichen Altersversorgung  für unsere Mitarbeitenden als auch für unsere Kooperationspartner
- Beitragen zur Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung von Prozessen und Engagieren in Projekten rund um die bAV

Was dich auszeichnet

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt im Personalbereich oder abgeschlossene Ausbildung zur Sozialversicherungsfachangestellten (idealerweise bei einer Rentenversicherung)
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Anwendung und Umsetzung betrieblicher Versorgungsordnungen, insbesondere Direktzusagen
- SAP HCM Kenntnisse von Vorteil
- Gutes Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit
- Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Bereitschaft und Neugier, neue Wege auszuprobieren
- Das ist uns auch wichtig

Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

© Hamburger Energienetze GmbH

"CHECK24 - Hier check ich alles!" Mit der richtigen Altersvorsorge sorgst Du für eine sichere Zukunft. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, heute kluge Entscheidungen für morgen zu treffen - mit transparenter und unabhängiger Beratung.   Die Digitalisierung verändert, wie Menschen ihre Zukunft planen - und wir bei CHECK24 gestalten diesen Wandel mit. In unserem Vertriebsteam erwarten Dich attraktive Verdienstmöglichkeiten und eine neue Art der Kundengewinnung: Berate nur Kunden, die aktiv nach einer Altersvorsorge suchen - keine Kaltakquise!   Werde Teil unseres Spezialisten-Teams und unterstütze uns mit Deiner Serviceorientierung als Kundenberater / Sales Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Altersvorsorge & Rente bei der CHECK24 Vergleichsportal für Vorsorgeversicherungen GmbH. Zu Deinen Aufgaben zählen Bedarfsorientierte Online-Beratung: Du berätst unsere Kunden zum Thema Altersvorsorge / Rentenversicherung via Desktop-Sharing, Videoberatung und weiteren innovativen Ansätzen Keine Akquise, kein Außendienst: Du profitierst von hochwertigen Leads unseres Vergleichsportals, denn alle Kunden haben bereits eine aktive Anfrage gestellt und werden im eigens für uns entwickelten CRM-System erfasst Betreuung vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss: Du stellst die Bedürfnisse unserer Kunden von Anfang an in den Mittelpunkt, klärst offen über Vor- und Nachteile auf und hilfst ihnen damit, die optimale Altersvorsorge zu finden Teamwork und Prozessoptimierung: An der Schnittstelle zwischen Kunden, Versicherungspartnern und unserem Produktmanagement bist Du wichtiger Bestandteil zur Prozessverbesserung Was Du mitbringst Ausbildung & Vertriebserfahrung: Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich (z. B. Versicherungskaufmann/-frau, Versicherungsfachmann/-frau (IHK)) oder vergleichbare Qualifikation sowie erste nachweisbare Erfolge im B2C-Vertrieb Quereinstieg willkommen: Du hast bereits Erfahrung im Vertrieb, z. B. in der Telekommunikation, im Banken- oder Finanzsektor oder mit anderen beratungsintensiven Produkten, aber noch keine in der Versicherungsbranche? Kein Problem - wir machen Dich fit und qualifizieren Dich dafür! Ausgeprägte Kundenorientierung: Du überzeugst durch Dein freundliches und professionelles Auftreten und hast immer das Ziel, das beste Angebot für unsere Kunden zu finden - verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung IT-Affinität & Lernbereitschaft: Du bist in der digitalen Welt zuhause, hast eine schnelle Auffassungsgabe und bist offen für neue innovative Ansätze in der Kundenberatung Was wir Dir bieten Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Bei uns gibt's kein 08/15 - keine spartenübergreifende, oberflächliche Kundenberatung: Wir arbeiten Dich intensiv ein, fördern Deine individuellen Stärken und machen Dich zu einem Experten (m/w/d) Exzellente Verdienstmöglichkeiten in einer stark wachsenden Versicherungssparte: Bei guter Leistung liegt das durchschnittliche Jahreseinkommen bei 80.000 EUR - Top-Vertriebler erzielen 100.000 EUR oder mehr, da das Provisionspotenzial unbegrenzt ist. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Gutscheinen für zahlreiche CHECK24-Produkte, einer großzügigen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie einer sehr guten Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Work-Life-Balance: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir eng vor Ort zusammen. Am Freitag besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Neben 28 Tagen Urlaub kannst Du bei uns bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub in Anspruch nehmen Persönliches Wachstum: Steile Karriere-Chancen durch kontinuierliches Wachstum & individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank eines breiten Trainingskatalogs. Falls Dir noch eine fachliche Weiterbildung für die zertifizierte Kundenberatung bei uns fehlt, übernehmen wir natürlich die Kosten dafür Food & Drinks: Die ganze Arbeitswoche über kostenfreier Office-Lunch, frisches Obst, Heiß- und Kaltgetränke zur freien Verfügung und eine Auswahl an verschiedenen Müslisorten sind bei uns selbstverständlich! CHECKito Spirit: Ein lockeres Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur und ohne Dresscode, regelmäßige Drink-Outs und coole Team-Events erwarten Dich! Für die Pause zwischendurch lockt unsere Game Area Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook, zusätzlichen Bildschirmen) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag Nachhaltige Mobilität: Unser zentraler Standort ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad - dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing Hast Du Fragen? Felicitas Wala Recruiter [email protected] https://jobs.check24.de Bewerbungen können ausschließlich online über unser Bewerbungsformular angenommen werden.

Ihre Aufgaben Sie beraten und unterstützen die Mitglieder und Versorgungsempfänger (m/w/d) der Bayerischen Ärzteversorgung umfassend bei allen Fragen zum/zur Versorgungsausgleich bei Ehescheidung Pfändung und Abtretung von Versorgungsleistungen Kranken- und Pflegeversicherung der Rentner (m/w/d) Befreiungsrecht der gesetzlichen Rentenversicherung Mitgliedschaftsverhältnis von Beamten (m/w/d) und Soldaten (m/w/d) Hierbei bearbeiten Sie eigenständig teils komplexe, rechtlich interessante Leistungs- und Versicherungsfragen Sie stehen im direkten telefonischen, schriftlichen und persönlichen Austausch mit unseren Mitgliedern, deren Vertretern sowie mit verschiedenen Gerichten, Krankenkassen und anderen Versorgungsträgern Ihr Profil Sie haben einen Abschluss als Fachwirt (m/w/d) im Bereich Sozialversicherung, Verwaltung (BL II) oder Versicherung und Finanzen, als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), als Betriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit Alternativ besitzen Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungs-/Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Versicherungen/Banken/Finanzen und mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung Sie bringen gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialversicherungs-/Verwaltungsrechts oder der betrieblichen Altersversorgung mit Sie verfügen über ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein ist für Sie ebenso selbstverständlich wie Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige Arbeitsweise Neben Ihrer ausgeprägten Team- und Kundenorientierung besitzen Sie eine sehr gute Arbeitsorganisation und haben Freude am selbstständigen Arbeiten Gute Kenntnisse in MS Office runden Ihr Profil ab Wir bieten für Ihre Arbeitskultur: einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München in einem tollen Team mit einem hervorragenden Betriebsklima für Ihre Work-Life-Balance: mind. 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice, flexible Gleitzeit mit einer Servicezeit von Montag bis Donnerstag von 09:00 Uhr bis 15:30 Uhr, sowie am Freitag von 09:00 Uhr bis 12:30 Uhr  für Ihre Entwicklung: Willkommenswoche und vertiefende Weiterbildungsangebote für Ihre Mobilität: das vergünstigte Deutschlandticket Job, Fahrradleasing oder Parkplatz - je nach Ihrem Bedarf für Ihre Gesundheit: hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, Gesundheitsmanagement sowie umfassendes Sport- und Massageangebot für Ihre Erholung: 30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr für Ihre Vergütung: Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung plus eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte Altersversorgung Wir verbinden Sicherheit und Dynamik Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK - schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen. Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten. In dieser Position sind Sie für die Bayerische Ärzteversorgung tätig.   Weitere Informationen und Kontakt Einsatzbereich: Altersversorgung mit bAV (Sachbearbeitung) Beginn: baldmöglichst Dauer: unbefristet Wochenstunden: 40 Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Antje Theurich (+49 89 9235-8476) und bei fachlichen Fragen bitte an Ute Fuchs (+49 89 9235-8431). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 17.04.2025.  

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Kreisgeschäftsstelle in München einen Sozialversicherungsfachangestellten, Verwaltungsfachwirtin, (Sozial-) Juristin, Sozialwirtin, Fachwirtin Gesundheit & Soziales als
Berater (m/w/d) im Sozialrecht
befristet aufgrund Mutterschutz-/ Elternzeitvertretung, längstens auf 2 Jahre

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte sind:

- Sie beraten und vertreten selbständig unsere Mitglieder in allen Belangen des Sozialversicherungsrechts, Schwerbehindertenrechts, der Grundsicherung sowie des Entschädigungsrechts von der Antragstellung bis hin zum Widerspruchsverfahren.
- Sie haben Freude daran, mit Ehrenamtlichen im Kreisverband und den zugehörigen Ortsverbänden zusammen zu arbeiten.
- Sie betreiben gern Mitgliederpflege.
- Gelegentlich sind Sie bereit an Messeauftritten, Tagungen oder Versammlungen teilzunehmen.

Das zeichnet Sie aus:

- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit fundierten Sozialrechtskenntnissen oder eine vergleichbare Qualifikation oder Erfahrung.
- Sie haben Erfahrung in der Beratung und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu erklären.
- Sie bringen Empathie und gleichzeitig eine rationale strukturierte Herangehensweise zeichnen Sie aus.
- Einen sicheren Umgang mit MS Office-Anwendungen bringen Sie mit.

Wir bieten Ihnen:

- Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen bei einem starken, neutralen, parteipolitisch sowie konfessionell unabhängigen Verband.
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in Bayerns größtem stetig wachsendem Sozialverband - bei einem krisensicheren Arbeitgeber.
- 31 Tage Jahresurlaub - plus Schließtage von Weihnachten bis Neujahr zusätzlich zum Jahresurlaubsanspruch. Zu den 13 offiziellen Feiertagen in Bayern kommt flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung, Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie Vergütung nach dem Haustarif des VdK Bayern bei einer 38,5-Stundenwoche mit zusätzlich Urlaubs-und Weihnachtsgeld, Erholungsbeihilfe, Dienstalterszulagen und betrieblicher Altersvorsorge hinzu.
- Qualifizierungs-, Aufstiegs- und Schulungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung.
- gefüllte Obstkörbe, kostenfreier Kaffee, Gesundheitsangebote sowie Mitarbeiterveranstaltungen, wie Teamnachmittage, Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern.

Entscheiden Sie sich jetzt für einen Job mit Sinn!
Der Sozialverband VdK Bayern e.V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen mit einer Behinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung des Einzelfalls bevorzugt.
Jetzt ist es an Ihnen: Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Sie haben noch Fragen? Unsere Kreisgeschäftsführerin Frau Grefe beantwortet sie Ihnen gerne unter Tel.: 089/ 8908320. Wir freuen uns auf Sie!


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Sozialrecht, Recht der Eingliederung von Menschen mit Behinderungen, Schwerbehindertenrecht

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Kreisgeschäftsstelle in Ebersberg einen Sozialversicherungsfachangestellten, Verwaltungsfachwirtin, (Sozial-) Juristin, Sozialwirtin, Fachwirtin Gesundheit & Soziales als
Berater (m/w/d) im Sozialrecht
mit Springerfunktion für den Kreisverband Bad-Tölz-Wolfratshausen-Miesbach,
befristet aufgrund Mutterschutz-/ Elternzeitvertretung, längstens auf 2 Jahre

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte sind:

- Sie beraten und vertreten selbständig unsere Mitglieder in allen Belangen des Sozialversicherungsrechts, Schwerbehindertenrechts, der Grundsicherung sowie des Entschädigungsrechts von der Antragstellung bis hin zum Widerspruchsverfahren.
- Sie haben Freude daran, mit Ehrenamtlichen im Kreisverband und den zugehörigen Ortsverbänden zusammen zu arbeiten.
- Sie betreiben gern Mitgliederpflege.
- Gelegentlich sind Sie bereit an Messeauftritten, Tagungen oder Versammlungen teilzunehmen.

Das zeichnet Sie aus:

- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit fundierten Sozialrechtskenntnissen oder eine vergleichbare Qualifikation oder Erfahrung.
- Sie haben Erfahrung in der Beratung und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu erklären.
- Sie bringen Empathie und gleichzeitig eine rationale strukturierte Herangehensweise zeichnen Sie aus.
- Einen sicheren Umgang mit MS Office-Anwendungen bringen Sie mit.

Wir bieten Ihnen:

- Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen bei einem starken, neutralen, parteipolitisch sowie konfessionell unabhängigen Verband.
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in Bayerns größtem stetig wachsendem Sozialverband - bei einem krisensicheren Arbeitgeber.
- 31 Tage Jahresurlaub - plus Schließtage von Weihnachten bis Neujahr zusätzlich zum Jahresurlaubsanspruch. Zu den 13 offiziellen Feiertagen in Bayern kommt flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung, Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie Vergütung nach dem Haustarif des VdK Bayern bei einer 38,5-Stundenwoche mit zusätzlich Urlaubs-und Weihnachtsgeld, Erholungsbeihilfe, Dienstalterszulagen und betrieblicher Altersvorsorge hinzu.
- Qualifizierungs-, Aufstiegs- und Schulungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung.
- gefüllte Obstkörbe, kostenfreier Kaffee, Gesundheitsangebote sowie Mitarbeiterveranstaltungen, wie Teamnachmittage, Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern.

Entscheiden Sie sich jetzt für einen Job mit Sinn!
Der Sozialverband VdK Bayern e.V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen mit einer Behinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung des Einzelfalls bevorzugt.
Jetzt ist es an Ihnen: Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Sie haben noch Fragen? Unser Kreisgeschäftsführer Herr Mair beantwortet sie Ihnen gerne unter Tel.: 08092/ 304380. Wir freuen uns auf Sie!

Die Bundesagentur für Arbeit betreibt zusammen mit den kommunalen Trägern bundesweit rund 300 Jobcenter. Aufgaben der Jobcenter sind vor allem die Leistungsgewährung sowie die Vermittlung in Arbeit und Ausbildung. Dabei sind die Kundinnen und Kunden häufig durch komplexe Problemlagen belastet. Ziel ist immer, die Rückkehr ins Erwerbsleben und soziale Teilhabe zu ermöglichen.

Sie suchen eine Tätigkeit im sozialen Umfeld mit Kundenkontakt, vielseitigen Aufgaben und rechtlichen Sachverhalten?
Dann bewerben Sie sich als Fachassistent/-in Leistungsgewährung im Jobcenter.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten
-- Sie nehmen Leistungsanträge an und prüfen und bearbeiten diese in Fällen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (insbesondere Neu- und Weiterbewilligungsanträge).
-- Dabei ermitteln Sie unter Berücksichtigung der persönlichen Verhältnisse den angemessenen Bedarf und bringen die Leistungen rechtzeitig zur Auszahlung.
-- Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen (z.B. der Arbeitsvermittlung) und externen Stellen (z.B. Krankenkassen, Rentenversicherungsträgern, Jugend- und Sozialhilfeträgern oder Wohngeldstellen) zusammen.
-- Die laufende Bearbeitung der Leistungsfälle (z.B. Anrechnung von Einkommen, insbesondere von Erwerbseinkommen, Verfahren bei Einkommensveränderungen oder Änderung der persönlichen Verhältnisse, Datenabgleich nach § 52 SGB II) und die stetige Neuprüfung der Leistungsansprüche fallen ebenfalls in Ihren Tätigkeitsbereich.
-- Außerdem beraten Sie Kundinnen und Kunden und geben Auskünfte in leistungsrechtlichen Angelegenheiten mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (z.B. zu Einkommens- und Vermögensfragen)
-- Sie arbeiten häufig mit speziellen Computerprogrammen, elektronischen Akten und daher mit vielen digitalen Unterlagen und Dokumenten
-- Sie archivieren schwerpunktmäßig abgeschlossene Papierakten und elektronische Datensätze

Sie bringen als Voraussetzung mit
-- eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen Bereich oder in den Bereichen Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht)
-- alternativ einen mittleren Bildungsabschluss und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung (idealerweise aus dem Umfeld Sozialversicherung, Verwaltung, Recht oder Finanz- und Rechnungswesen)

Außerdem legen wir Wert auf
-- eine gute Auffassungsgabe für Gesetzestexte sowie ein Verständnis für die Umsetzung neuer Bestimmungen
-- IT-Affinität bzw. die Bereitschaft, sich in neue IT-Verfahren einzuarbeiten
-- Kundenorientierung und Servicebereitschaft
-- eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland

Idealerweise bringen Sie noch mit
-- Freude am Umgang mit Zahlen und Berechnungen
-- die Fähigkeit, sorgfältige und termingerechte Arbeitsergebnisse auch unter zeitlichen Engpässen zu erbringen
-- Erfahrung in der Anwendung von Gesetzestexten sowie Grundkenntnisse der Rechtsgrundlagen im Sozialrecht (SGB II, SGB III, SGB I und SGB X)

Wir bieten Ihnen
-- eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften.
-- eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit(www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag), die mindestens der Tätigkeitsebene V Entwicklungsstufe 1 plus Zulage (derzeit rund 3120€ brutto) entspricht.
-- je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt.
-- die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen).
-- flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle.
-- eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt.
-- eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen.
-- viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z.B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme
-- für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können.

Der Dienstposten ist ab 01.04.2025 befristet für 2 Jahre in Vollzeit (39h/Wo) oder Teilzeit zu besetzen. Dienstort ist Döbeln. Die Tätigkeit ist mit der Tätigkeitsebene V TV-BA bewertet.

Da es sich um eine befristete Einstellung nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz handelt, können Bewerberinnen und Bewerber mit einer Vorbeschäftigung bei der Bundesagentur für Arbeit (einschließlich gemeinsamer Einrichtungen) nicht berücksichtigt werden.

Die Bundesagentur für Arbeit fördert die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeitenden. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung, deren Bewerbung bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt wird. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich das Karriereportal der Bundesagentur für Arbeit:
www.arbeitsagentur.de/bakarriere (https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere)
unter der Chiffre: 2025_E_000860

Bitte beachten: verkürzte Ausschreibungszeit, Bewerbungsschluss ist der 06.03.2025

Dazu ist die Registrierung erforderlich. Sobald Sie sich registriert haben, erhalten Sie Zugang zu Ihren persönlichen Karriereseiten, in denen Sie Ihr Profil bearbeiten können. Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800 4555501.

Bitte bewerben Sie sich mit folgenden Unterlagen:

- aussagekräftiges Anschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis Berufsabschluss
- Arbeitszeugnisse


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Antragsbearbeitung, Archiv, Elektronische Akte (E-Akte)
Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Microsoft Office