Stellenangebote als Forderlehrerin in Deutschland

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.

-Aufgabe:-

· Unterrichtsverantwortung nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes
Baden-Württembergs
· Zieldifferenzierte und individualisierende Unterrichtsgestaltung
· Gestaltung von Unterricht mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne
Behinderung
· Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Klassen- und
Förderteams
· Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des inklusiven Konzepts und
eigene fachliche und methodisch-didaktische Weiterbildung

-Profil:-

· Abgeschlossene Staatsprüfung für das Lehramt an Sonderschulen, gerne
mit dem Schwerpunkt KMENT
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg

-Wir bieten:-

· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen
Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. gemäß der Besoldungstabelle
Baden-Württemberg. Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den
Privatschuldienst unter Wahrung der Beamtenrechte ist möglich
· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem
motivierten Team
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Klassen | Unsere Klassen bestehen aus 8-15 SuS
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie
Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
durchschnittlich 20% sparen bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)
· Gesundheit | E-Bike leasen über BusinessBike
· Verpflegung | subventioniertes Speiseangebot

Erfahren Sie auf unserer Website mehr über unsere Benefits.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.

-Aufgabe:-

· Verantwortung der Kooperativen Unterrichtsgestaltung gemeinsam mit den
Lehrkräften der Ludwig-Frohnhäuser-Schule (Gemeinschaftsschule)
· Regelmäßige Diagnostik, Beobachtung, Planung und Dokumentation unserer
Schülerinnen und Schüler
· Enge Zusammenarbeit mit den Eltern unserer Schülerinnen und Schüler im
Sinne einer Erziehungspartnerschaft
· Mitarbeit an der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts in
der kooperativen Organisationsform und anderen kooperativen und inklusiven
Settings

-Profil:-

· Erstes und zweites Staatsexamen für das Lehramt an Sonderschulen,
vorzugsweise mit Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams, sowie mit den Kolleginnen und Kollegen
der kooperierenden Gemeinschaftsschule
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg

-Wir bieten:-

· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem
motivierten Team
· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen
Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. bei Beurlaubung in den
Privatschuldienst gemäß der Besoldungstabelle Baden-Württemberg. Es
besteht die Möglichkeit einer Übernahme in das Beamtenverhältnis und
gleichzeitiger Beurlaubung in den Privatschuldienst.
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie
Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
spare durchschnittlich 20% bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.

-Aufgabe:-

· Unterrichtsverantwortung nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes
Baden-Württembergs
· Zieldifferenzierte und individualisierende Unterrichtsgestaltung
· Gestaltung von Unterricht mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne
Behinderung
· Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Klassen- und
Förderteams
· Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des inklusiven Konzepts und
eigene fachliche und methodisch-didaktische Weiterbildung

-Profil:-

· Abgeschlossene Staatsprüfung für das Lehramt an Sonderschule mit dem
Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg

-Wir bieten:-

· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen
Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. gemäß der Besoldungstabelle
Baden-Württemberg. Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den
Privatschuldienst unter Wahrung der Beamtenrechte ist möglich
· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem
motivierten Team
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Klassen | Unsere Klassen bestehen aus 8-15 SuS
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie
Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
durchschnittlich 20% sparen bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)
· Gesundheit | E-Bike leasen über BusinessBike
· Verpflegung | subventioniertes Speiseangebot

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Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.

-Aufgabe:-

· Unterrichtsverantwortung nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes
Baden-Württembergs
· Zieldifferenzierte und individualisierende Unterrichtsgestaltung
· Gestaltung von Unterricht mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne
Behinderung
· Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Klassen- und
Förderteams
· Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des inklusiven Konzepts und
eigene fachliche und methodisch-didaktische Weiterbildung

-Profil:-

· Abgeschlossene Staatsprüfung für das Lehramt an Sonderschulen
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg

-Wir bieten:-

· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen
Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. gemäß der Besoldungstabelle
Baden-Württemberg. Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den
Privatschuldienst unter Wahrung der Beamtenrechte ist möglich
· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem
motivierten Team
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Klassen | Unsere Klassen bestehen aus 8-15 SuS
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie
Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
durchschnittlich 20% sparen bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)
· Gesundheit | E-Bike leasen über BusinessBike
· Verpflegung | subventioniertes Speiseangebot

Erfahren Sie auf unserer Website mehr über unsere Benefits.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.

-Aufgabe:-

· Verantwortung der Kooperativen Unterrichtsgestaltung gemeinsam mit den
Lehrkräften der Ludwig-Frohnhäuser-Schule (Gemeinschaftsschule)
· Regelmäßige Diagnostik, Beobachtung, Planung und Dokumentation unserer
Schülerinnen und Schüler
· Enge Zusammenarbeit mit den Eltern unserer Schülerinnen und Schüler im
Sinne einer Erziehungspartnerschaft
· Mitarbeit an der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts in
der kooperativen Organisationsform und anderen kooperativen und inklusiven
Settings

-Profil:-

· Erstes und zweites Staatsexamen für das Lehramt an Sonderschulen,
vorzugsweise mit Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams, sowie mit den Kolleginnen und Kollegen
der kooperierenden Gemeinschaftsschule
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg

-Wir bieten:-

· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem
motivierten Team
· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen
Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. bei Beurlaubung in den
Privatschuldienst gemäß der Besoldungstabelle Baden-Württemberg. Es
besteht die Möglichkeit einer Übernahme in das Beamtenverhältnis und
gleichzeitiger Beurlaubung in den Privatschuldienst.
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie
Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
spare durchschnittlich 20% bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)

Die IB West gGmbH des Internationalen Bundes ist in den Bundesländern NRW, Niedersachsen und Bremen tätig.  Die Unternehmensschwerpunkte sind soziale Dienstleistungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, der Familien- und Migrationsarbeit für Menschen aller Altersgruppen sowie Maßnahmen und Projekte der beruflichen Aus- und Weiterbildung für Jugendliche und Erwachsene.  Die Gesellschaft mit Sitz der Geschäftsführung in Köln beschäftigt über 1.600 qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und
Bildungsarbeit in Deutschland.  Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“.
Für unsere Maßnahmen Berufsausbildung in außerbetrieblichen Einrichtungen (BaE-Koop) und Reha koop an den Standorten Kleve und Goch suchen wir eine Lehrkraft in Vollzeit.

Aufgaben:
• Organisation und Durchführung des Stütz- und Förderunterrichts in Präsenz- und Onlineformaten
• Kooperation und Abstimmung mit dem zuständigen Schulen und den am Ausbildungsprozess beteiligten Behörden und Netzwerkpartnern
• Training sozialer und methodischer Kompetenzen
• Durchführung von Bewerbungstrainings
• EDV-basierte Klassenbuchführung
• Einsatz vielfältiger Methoden im Unterricht
• Prüfung des Kursablaufplans/Stundenplans
• Team-Teaching

Profil:
• Abgeschlossenes Studium, Meisterin, Technikerin bzw. Fachwirt*in möglichst mit Erfahrung im Umgang mit verhaltensauffälligen jungen Menschen
• Idealerweise Erfahrungen im Bereich Reha und Berufliche Bildung
• Gute pädagogische und didaktische Kenntnisse
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Gute MS-Office-Kenntisse
• Umfassende Sach- und Sozialkompetenz
• Verantwortungsbewusstsein und Konfliktlösungsbereitschaft
• Vorlage eines Nachweises über einen ausreichenden Immunstatus gegen Masern gemäß §20 Abs. 9 IfSG (i.d. F. vom 01.03.2020)

Besondere Vorteile

Finanzielle Vorteile
• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
• Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
• Attraktive Vergütung

Work-Life Balance
• Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• 30 Tage Jahresurlaub
• zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung
• Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
• Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen

Talentmanagement
• Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote

Unternehmenskultur
• Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
• Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
• Willkommenstag
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.  Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden.  Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.  Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 12191

Kontakt
IB West gGmbH
Nicole Berson
Pannofenstr.  10
47533 Kleve
T: 0171-9740042
[email protected]

Unsere Caritas-Schule Mariannhill gehört zum Caritasverband Arnsberg-Sundern e.V. und ist eine Förderschule mit dem Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung und hat zur Aufgabeˏ die Schülerinnen und Schüler zu einem möglichst eigenständigen Leben zu befähigen. Unsere Caritas-Schule Mariannhill besuchen zurzeit ca. 130 Schülerinnen und Schüler. Es unterrichten 34 Lehrerinnen und Lehrer in 12 Klassen.

Der Caritasverband Arnsberg-Sundern e. V. ist mit über 50 Einrichtungen und Diensten ein verantwortungsbewusster Anbieter von Beratungs-, Pflege-, Betreuungs-, und Wohnangeboten für Menschen im Alter und Menschen mit Handicaps. Fast 1.500 hauptamtliche und über 700 ehrenamtliche Mitarbeiter:innen sind in unseren Einrichtungen, Diensten und Projekten tätig.

Wir suchen ab sofort Sie als Verstärkung für unsere Caritas-Schule Mariannhill in Arnsberg als

Sonderschullehrer:in / Fachlehrer:in (m/w/d)

Arnsberg

Ihre Aufgaben

- Betreuen und unterrichten unserer Schüler:innen in der Regel im Team
- Vorbereitung und Nachbereitung von Unterricht
- Beteiligung an Konferenzen, Besprechungen und Fortbildungen
- Kontaktpflege zu den Eltern bzw. Erziehungsberechtigten
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schulleitung

Ihre Kompetenzen

- Besitz des 2. Staatsexamen für das Lehramt für Sonderpädagogik mit dem Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung oder einen vergleichbaren anerkannten Abschluss oder
- Abgeschlossene Ausbildung zum/r Fachlehrer:in an Förderschulen
- Verantwortungsbewusste, selbstständige und engagierte Arbeitsweise
- Kreativität und Flexibilität
- Sie haben eine positive Einstellung zur Zielsetzung der Caritas. Wir sind Kirche.

Ihre Perspektiven

- Möglichkeiten zur konzeptionellen und innovativen Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sowie zur Fort- und Weiterbildung
- Nutzung von diversen Einkaufs-Rabattierungen
- Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und kooperativen Kollegium mit sehr guter Arbeitsatmosphäre
- Tarifliche Sonderzahlungen
- Eine interessante und vielfältige Tätigkeit in einem gut aufgestellten caritativen Sozialunternehmen
- Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Gesundheitskurse)
- Vergütung nach TV­L, für Sonderschullehrer:innen mit der Perspektive auf eine beamtenmäßige Besoldung

Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung bis zum 12.02.2025!

Ihr:e Ansprechpartner:in

Nicole Thurau-Stoeck
Schulleitung

Tel.: 029315450910

Die Kolping Bildungsunternehmen zählen mit 230 Bildungseinrichtungen und rund 8.200 Beschäftigten zu den größten Bildungsträgern in Deutschland. Wir, die Kolping Bildung Deutschland gGmbH sind ein Unternehmen der Kolping Bildungsunternehmen und stehen mit 23 Bildungszentren und neun Pflegeschulen für erstklassige Kompetenz im Bereich beruflicher Erstausbildung, Umschulungen und Berufsqualifizierungen sowie Verbundausbildungen im Bereich der öffentlichen Hand und der Industrie.

Was Sie bei uns bewegen
• Entwicklung und Umsetzung individueller und differenzierter Lernangebote für Auszubildende mit Lernschwierigkeiten.
• Erstellung und Anpassung von Förderplänen auf Grundlage der individuellen Bedürfnisse der Auszubildenden.
• Überwachung und Analyse der Lernfortschritte der Auszubildenden.
• Durchführung regelmäßiger Evaluationen zur Überprüfung und Anpassung der Fördermaßnahmen.
• Dokumentation des Unterrichts und der durchgeführten Fördermaßnahmen.

Was Sie ausmacht
• Abgeschlossenes Studium als Lehrer (m/w/d) mit Zusatzqualifikation im Bereich Sonderpädagogik, Förderschule oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Alternativ: Abschluss als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit pädagogischer Eignung und entsprechender Zusatzqualifikation im Bereich Rehapädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrungen in der Arbeit mit Auszubildenden mit Lernschwierigkeiten sind von Vorteil.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobrad
• Mitarbeiterrabatte
• Zwei zusätzliche freie Tage

Interessiert?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button.Wir bei Kolping Bildung Deutschland legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem bzw. religiösem Hintergrund. Kontakt: Frau Annegret Steller

Das bringen Sie mit:

• Lehramt für Förderschule (L5) oder vergleichbare Ausbildung.

• Unterrichtspraxis erwünscht, aber nicht notwendig. Nach Absprache ist ein Quereinstieg möglich

• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau

• Erfahrung mit Beantragung und Dokumentation sonderpädagogischer Fördermaßnahmen.

• Liebe zu Kindern

• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und lernfähig zu bleiben

• Freude an flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

• Freude an der Arbeit in einem motivierten Team

Was wir bieten:

• Arbeiten in einem offenen Unterrichtskonzept.

• Schüler lernen selbstgesteuertes Arbeiten unter breitem Einsatz digitaler Medien

• gutes Schüler-Lehrer-Verhältnis durch individuelles Lerncoaching

• Kleinschule mit 10-14 Kindern pro Jahrgang

• flexible und familienfreundliche Leherarbeitszeiten

• Sorgfältige Unterstützung beim Hineinfinden in unsere Schule

• Zusammenarbeit mit einem erfahrenen und begeisterten Team

• Wachsendes Schulmagazin erprobter Unterrichtsmaterialien

• Lebendige und vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Eltern

• Unterrichts- und Schulentwicklung nach dem WEiSE®-Konzept im Team

Hinweis für verbeamtete Lehrkräfte:  Beurlaubungen vom Staatsdienst ohne Bezüge sind in Absprache mit

dem jeweiligen Schulamt bis zu sechs Jahren möglich („Arbeitsmarkturlaub“ nach HBG § 85f).

Das Bildungszentrum St. Wolfgang in Straubing sucht zum Schuljahr 2024/2025t einen Mitarbeiterin als

Lehrkraft / Heilpädagoge (w/m/d) - Schule

(oder Studienrat / Studienrätin, Heilpädagogischer Förderlehrerin) in Vollzeit- oder Teilzeit.

Wir denken und handeln inklusiv. Grundsätzlich kommen alle Stellenangebote für Menschen mit und ohne Behinderung sowie jeglichen Geschlechts in Betracht. Bewerber*innen unterschiedlicher Religionszugehörigkeiten sind uns willkommen.

Ihre Aufgaben:

- Sie unterrichten in verschiedenen Klassen und in unterschiedliche Stufen Schülerinnen und Schüler mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung.
- Sie unterrichten einzelne Klassen sowohl eigenverantwortlich, als auch im Lehrer-Tandem.
- Sie arbeiten intensiv mit den Eltern der Schülerinnen und Schüler zusammen.

Das zeichnet Sie aus:

- Unterrichtserfahrung
- die Fähigkeit, im professionellen Rahmen eine tragfähige und empathische Beziehung zu den Kindern und Jugendlichen aufzubauen
- eine hohe Motivation individuelle Angebote für Schülerinnen und Schüler zu konzipieren
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität
- eine gefestigte, belastbare Persönlichkeit mit Engagement und Ideen
- eine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger

Wir bieten Ihnen:

- eine vielseitige Aufgabe mit Raum für eigene Ideen
- die Möglichkeit zur individuellen Förderung in kleinen Gruppen
- eine Tätigkeit in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre
- Fort- und Weiterbildungen, die Sie wirklich voranbringen – fachlich und persönlich
- ein Gehalt, das stimmt (Tarif AVR Caritas) – mit zusätzlicher Altersversorgung, mind. 30 Urlaubstagen, Corporate Benefits, Zeitwertkonto u.v.m.

Das sind wir:

Das Bildungszentrum St. Wolfgang der KJF in Straubing ist eine moderne, interdisziplinäre und durchgängig inklusive Bildungseinrichtung. Unter einem Dach vereinen wir Frühförderung, Inklusives Kinderhaus, Schulvorbereitende Einrichtung (SVE), Schule, Tagesstätte, Fachdienste und Wohnheim. Die individuelle und bestmögliche Förderung der uns anvertrauten Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen liegt uns sehr am Herzen. Wir sind stolz auf unsere Arbeit und freuen uns, wenn Sie ein Teil unseres Wolfgang-Teams werden!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an:
Jürgen Horn, Einrichtungsleiter
Bildungszentrum St. Wolfgang, Straubing
Telefon: 0 94 21 94 8-0
Weitere Infos unter: www.st-wolfgang-straubing.de/jobs-karriere (https://www.st-wolfgang-straubing.de/jobs-karriere)

Für unser Angebot Zentrums für kulturelle und psychosoziale Integration
(Elmar-Limberg Platz 2-6, 23554 Lübeck)
suchen wir ab dem 01.09.2024 eine*n

Förderlehrerin (m/w/d)*
für die Durchführung von niedrigschwelliger Sprachförderung
Kennziffer: 24-1023-ZkpI

in Teilzeit (15 – 25 Std. pro Woche)

Im Rahmen des Projektes soll in Lübeck ein Zentrum für kulturelle und psychosoziale Integration erschaffen werden, das einen chancengerechten Zugang von Drittstaatlerinnen zum Regelsystem der psychosozialen Versorgung gewährleistet. Als Fundament sollen Expertinnen Raum finden, chancengerechte und kultursensible Prozesse zu entwickeln, um ganzheitlich Angebote für die Zielgruppe aufzubauen und zu implementieren. Das Angebot soll die psychische Gesundheit von Drittstaatlerinnen ganzheitlich unterstützen.

Das Zentrums für kulturelle und psychosoziale Integration gewährt, unter einem Dach vereint, spezialisierte sozialtherapeutische Hilfen für Personen mit psychischen Beeinträchtigungen und psychosozialen Teilhabeeinschränkungen aus Drittstaaten. Die Schwerpunkte im Tageszentrum liegen in den psychosozialen Unterstützungsleistungen in einem tagesstrukturierenden Angebot (Tagesstätte), eng vernetzt mit den Angeboten der Begegnung und Beratung sowie Fortbildung. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Vernetzung der bestehenden Angebote und Systeme für Drittstaatenangehörigen. Dieses innovative Angebot soll u.a. bestehende Lücken im psychosozialen Versorgungssystem füllen, in dem es sprachreduziert und interkulturell persönliche Lebenslagen berücksichtigt. In der Tagesstätte werden gezielte sozialtherapeutischen Einzel- und Gruppenmaßnahmen angeboten. Die Begegnungsstätte hat das Ziel, als niedrigschwelliges Angebot die Teilhabe von Menschen am gesellschaftlichen Leben zu stärken. Das Beratungsangebot richtet sich an psychisch erkrankte volljährige Drittstaatlerinnen in Lübeck und Umgebung, die aufgrund ihrer Erkrankung Hilfen suchen. Hier wird eine individuelle Beratung bei verschiedensten psychischen Problemen angeboten. Alle Angebote sind eng miteinander verzahnt und werden aus einem multiprofessionellen Team (Sozialpädagogik, Ergotherapie, Psychologie/Psychotherapie, Hauswirtschaft, Sprachmittler) heraus erbracht.

Welche Aufgaben erwarten Sie?

· Konzipieren und Durchführung von niederschwelliges Sprachförderungsangeboten, bzw. Gruppen in der Tages- und Begegnungsstätte, für Menschen mit Migrationshintergrund mit psychischer Erkrankung bzw. Beeinträchtigungen.

· Dein Unterricht bietet Raum für positives, intuitives Lernen in einer kreativen und Trauma sensiblen Lernumgebung. Die Fremd-/Zweitsprache wird lebendig gestaltet durch Lieder, altersgerechte Aktivitäten und Bewegungen. Auf eine spielerische, zielgerichtete Art werden die Menschen mit der deutschen Sprache vertraut und überwinden sprachliche Hemmungen.

· Freude an Kommunikation mit Menschen mit Migrationshintergrund, ein gewissenhafter Austausch mit unserem pädagogischen Team und Kreativität sind bei all deinen Aufgaben erforderlich.

Was können Sie von uns erwarten?

· ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien in einem multiprofessionellen und kollegialen Team

· eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer leistungsgerechten Vergütung nach BRÜCKE-AVR

· regelmäßige Teamsitzungen, externe Supervision, kollegiale Beratung, einrichtungs-übergreifende Fallbesprechungen und ein umfangreiches Fortbildungsangebot

· einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Jobticket und zum Bikeleasing, ein jährliches Gesundheitsbudget, zusätzlich vermögenswirksame Leistungen sowie einen Kinderzuschlag und einen Kinderbetreuungskostenzuschuss.

Zudem engagieren wir uns für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und eine gute Work-Life-Balance (geregelte Arbeitszeiten ohne Rufbereitschaft und Wochenenddienst, 32 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche).

Was bringen Sie mit?

· eine abgeschlossene Ausbildung zurm Förderlehrerin (m/w/d), alternativ ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine abgeschlossene ergotherapeutische Ausbildung

· hohe soziale Kompetenzen, eine transkulturelle und sozialpsychiatrische Grundhaltung, Flexibilität und Teamfähigkeit

· sehr gute Deutschkenntnisse

· Freude an der Kommunikation mit Menschen mit Migrationshintergrund

· Freude am kreativen Spracherwerb

****

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Die Stelle ist zunächst befristet für die Dauer des Projektzeitraums (bis Februar 2027), Option auf längere Tätigkeit in diesem Projekt (bei Überleitung in eine Regelfinanzierung) oder in anderen Angeboten bei der BRÜCKE kann in Aussicht gestellt werden.

So nehmen Sie Kontakt mit uns auf: Unsere Fachleitung für Eingliederungshilfe Frau Catharina Baden steht unter der Telefonnummer 0451/14008-30 gerne für zusätzliche Informationen zur Verfügung. Alternativ erteilt unsere Kollegin Petra Jürgensen unter der Telefonnummer 0451/14008-94 Auskunft zum Stellenangebot.

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruiting-Team telefonisch unter Telefonnummer 0451/14008-49 oder per Mail [email protected] (https://mailto:[email protected]) zur Verfügung.

Werden Sie Teil unseres Teams: Bewerben Sie sich gerne über**** www.die-bruecke.de/jobs (http://www.die-bruecke.de/jobs) unter der Kennziffer 24-1023-ZkpI.**

Wir freuen uns auf Bewerberinnen, die Interesse daran haben, ihren Arbeitsplatz entsprechend ihren Vorstellungen und Erfahrungen mitzugestalten.*

Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aufgrund der Datensicherheit nur Dateien im PDF Format verarbeiten können.

Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie. Voll/Teilzeit, ab 02.05.2024, Bewerbungen bis 11.03.2024 An unserer Förderschule in Bad Oeynhausen werden zurzeit ca. 200 Schüler*innen mit unterschiedlichen Behinderungsgraden und Unterstützungsbedarfen unterrichtet. Der größte Teil unserer Schülerschaft sind externe Schüler*innen aus dem Kreis Minden-Lübbecke, der andere Teil wohnt im Kinder- und Jugendbereich des Wittekindshofs.  Die Stelle ist vorerst befristet bis zum 01.05.2025. Voraussetzungen für eine Bewerbung sind: die Bereitschaft, sich zum Fachlehrer/zur Fachlehrerin ausbilden zu lassen. Wichtige Informationen über die Fachlehrer-Ausbildung erhalten Sie unter: https://www.zfsl.nrw.de/BIE/Seminar_SF/Fachlehrerausbildung/index.html Aussagen zu den dafür erforderlichen schulischen und beruflichen Qualifikationen finden Sie unter: https://www.bezreg-detmold.nrw.de/wir-ueber-uns/organisationsstruktur/abteilung-4/dezernat-47/ausbildung-zur-fachlehrerin-zum Was wir uns wünschen: Bevorzugt: Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in oder als Ergo-, Physio- oder Logotherapeut*in Oder: eine Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in Oder: Eine Ausbildung als Handwerks-, Industrie- oder Hauswirtschaftsmeister*in Besonders erwünscht sind Erfahrungen im Umgang mit herausforderndem Verhalten, Autismus-Spektrums-Störungen und/oder dem Prader-Willi-Syndrom Wir bieten Ihnen: Anleitung durch erfahrene Lehrer*innen sowie Einarbeitung in Schul- und Klassenabläufe Interne Fortbildungen zu unterrichtsrelevanten Themenbereichen (Förderplanung, Unterrichtsgestaltung, Unterstütze Kommunikation usw.) Vielseitige Tätigkeiten im Bereich von Erziehung und Unterricht Weitere Informationen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartnerin: Frau Evelyn Tober | Schulleiterin | Tel.: (05734) 61 45 01 Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 11.03.2024. Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an [email protected] oder postalisch an: Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalmanagement - Recruiting | Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen

Wir sind eine lebendige und innovative Freie Waldorfschule mit ca. 420 Schülern von Klasse 1 bis 13. Unsere Pädagogik möchte altersspezifisch gleichermaßen soziale, praktische, intellektuelle und künstlerische Fähigkeiten bei den Kindern und Jugendlichen entwickeln.

wir suchen ab sofort  eine/n engagierte/n
Förderlehrer:in (m/w/d) (Teilzeit 50% -75%)

Wir erwarten
- Ein abgeschlossenes Lehramtsstudium der Sonderpädagogik/Heilpädagogik.
- Erfahrung in inklusiver Arbeit sowie waldorfspezifische Zusatzqualifikationen sind wünschenswert.
- Freude am Umgang mit den Kindern und ihren Familien
Zu Ihren spannenden Aufgaben zählen
- Erstellung von Lernstandanalysen und Förderplänen (incl. Auswertung von Testverfahren)
- Individuelle und differenzierte Förderung von Schülerinnen und Schülern im Unterricht.
- Mitarbeit in unserem Förderkreis.
- die enge Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung
- die tatkräftige Mitgestaltung unseres Schullebens
Wir bieten
- Raum für eigenverantwortliches Arbeiten, Kreativität und neue Ideen
- eine gute Einarbeitung und Unterstützung im Team
- eine engagierte Elternschaft und lebendige
Schulgemeinschaft
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung

Bewerbungen bitte per Mail an [email protected]

Fachkraft für schulnahe Bildung (m/w/d) Flüchtlingshilfe
Befristet, Voll- oder Teilzeit · Düren
Wir suchen genau DICH!
Du hast ein abgeschlossenes Studium oder Berufserfahrung in dem Bereich Sport, Kunst, Musik oder Theater? Klasse, dann suchen wir Dich als Fachkraft für schulnahe Bildung (m/w/d) für unsere Zentrale Unterbringungseinrichtung für Geflüchtete in Düren ab dem 01.03.2024 in Voll- oder Teilzeit
Deine Arbeitszeiten sind montags-freitags in Regelarbeitszeit
Deine zukünftigen Aufgaben

Altersgerechte Planung und Durchführung von Bewegungs-, Kunst und Musikangeboten
Ansprechpartner für Kinder und Jugendliche
Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen und Ehrenamtlichen
Ansprechpartner für Eltern

Das bieten wir Dir

Ein aufgeschlossenes und engagiertes Team, das sich darauf freut, mit dir gemeinsam zu wachsen
Die Chance, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen in die Tat umzusetzen
Raum für persönliche und berufliche Entwicklung, denn bei uns stehen die Türen für deine Weiterbildung offen
Eine offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit großgeschrieben wird
Die Möglichkeit, in einem Umfeld zu arbeiten, das ständig im Wandel ist und in dem du dich mit deinen Fähigkeiten einbringen kannst
Ein angemessenes Gehalt und Bezuschussung zu Deiner privaten Altersvorsorge
Fahrgeldzuschuss
Personights, vergünstigte Hotelzimmerbuchungen
Zahlreiche corporate Benefits über unser Vorteilsportal
Mental Health Coaching in Zusammenarbeit mit einem renommierten Institut
Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt

Das bringst Du mit

Du bist ausgebildete Lehrkraft für Kunst, Musik oder Sport, kunstpädagogische Fachkraft, Musiker oder Musikschullehrer, Sportpädagoge, Übungsleiter C-Lizenz, Berufserfahrung, bzw. nachgewiesener Erfahrung im künstlerischen und musischen Bereich, mit entsprechender Qualifikation oder vergleichbare Befähigung
eintragsfreies erweitertes Führungszeugnis (Kostenübernahme erfolgt)
Du hast Deutschkenntnisse mind. auf dem Niveau C1 und Englischkenntnisse mind. auf dem Niveau B2
Kenntnisse und möglichst auch Erfahrungen im Bereich des Kinderschutzes
gute kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
Erfolgreiche Teilnahme an einer Schulung in interkultureller Kompetenz und Gewaltprävention inkl. Deeskalation oder die Bereitschaft, diese Schulungen im Rahmen der Tätigkeit zu besuchen
Nachweis gemäß Masernschutzgesetz (Impfschutz/Immunitätsnachweis) und Grundimmunisierung Covid

So kommen wir zusammen
Du findest Dich in der Position wieder?
Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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Oder Du rufst uns einfach unter 089 2000159-2550 an und wir beantworten Deine Fragen.
Über uns
Mit über 300 Mitarbeitern verantworten wir bei der PulsM GmbH die Unterbringung, Versorgung und Betreuung von Tausenden Geflüchteten, Asylbewerbern und vorübergehend Wohnungslosen in Bayern, Baden-Württemberg, Brandenburg und Nordrhein-Westfalen. Dieser sensiblen und anspruchsvollen Aufgabe widmen wir uns mit Hingabe, Respekt und Fingerspitzengefühl. Im Team bewegen wir mehr - bist Du dabei?
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Stichworte: Flüchtlingseinrichtung, Pädagogik, Schule, Bildung

Wir sind eine junge, handlungspädagogische Waldorfschule im Norden von Leipzig. In Nähe zu einem Demeter-Bauernhof entwickeln wir ein handlungspädagogisches Konzept für eine vollausgebaute, einzügige Schule im Schnittpunkt zwischen Großstadt und ländlichem Raum.