Stellenangebote als Erp organisatorin in Deutschland

Außen Beton. Innen Technik. Ob im Bereich Strom, Gas, Wasser, erneuerbare Energien, Digitalisierung, E-Mobilität oder der Industrie - als führender Spezialist für Technikgebäude sichern wir seit 60 Jahren Ihre Versorgung und sind stolz, einen wichtigen Beitrag zur Energie- und Mobilitätswende zu leisten. Vom klassischen Hoch- und Ausbau, Handwerksberufen sowie Ingenieurdisziplinen - Bei uns arbeiten mehr als 1.300 Mitarbeitende aus vielfältigen Berufsgruppen zusammen an Lösungen für eine nachhaltige Zukunft. Wir sehen uns als Möglichmacher und Anpacker und verfolgen mit unserer Klimastrategie das Ziel, spürbar zur Treibhausgasreduzierung beizutragen. Werden Sie Teil unseres stark wachsenden Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewelt von morgen. GRITEC. Mit Sicherheit voran. Das erwartet Sie: Ihre Hauptaufgabe besteht in der Betreuung und in der Weiterentwicklung der Konfiguratoren in unseren Modulen, vorwiegend im PS Module. Sie unterstützen und beraten die Fachabteilungen bei der Gestaltung, Optimierung und Implementierung der Prozesse und der Anpassung oder Erstellung von Konfiguratoren (Variantenkonfiguration, konfigurierbare Netze und konfigurierbare Materialien). Sie sind verantwortlich für den Second- und Third-Level-Support und die Durchführung von Anwenderschulungen. Zu Ihren Aufgaben gehören das Customizing, die Feinkonzeption und das Testen der Entwicklungen. Sie übernehmen die Verantwortung für SAP-Projekte innerhalb Ihres Arbeitsbereichs. First Point-of-Contact für die Fachabteilungen für alle SAP Fragen. Wir möchten vor allem eines: Gemeinsam unsere Lösungen für unsere Anwender weiterentwickeln! Das bringen Sie mit: Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen in der Projektleitung fundierte Kenntnisse im Bereich Variantenkonfiguration ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten und problemlösendes Denken Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Begeisterungsfähigkeit und Belastbarkeit, Freude im Umgang mit einem guten Team Darauf können Sie sich freuen: GRITEC lebt von schnellen Entscheidungen, kurzen Wegen und einem kollegialen Miteinander. Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen:   Sicherheit & faire Vergütung  Firmentarifvertrag Garantiertes 13. Monatsgehalt & Urlaubsgeld Tarifliche Gehaltserhöhungen nach Steine- und Erdenindustrie BaWü Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss Top Arbeitgeber in 2024 und 2025 - Top 5% der beliebtesten Unternehmen im kununu-Ranking Hohe durchschnittliche Betriebszugehörigkeit Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance  30 Tage Jahresurlaub plus frei an Heiligabend & Silvester Genaue Erfassung von Überstunden mit Freizeitausgleich Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich   Gesundheit & Wohlbefinden  Jobrad, Firmenläufe, Gesundheitsmobil Zuschüsse für verschiedene Fitnessstudios   Nachhaltigkeit & Zukunftsfähigkeit  Ladepauschale für dein privates E-Auto Überdachte Fahrradabstellplätze Wir setzen zu 100 % auf erneuerbare Energien für eine nachhaltige Zukunft!   Ladeinfrastruktur vorhanden und weiter im Ausbau   Weiterbildung & Entwicklungschancen  Fachspezifische Schulungen und Fortbildungen für deine Weiterentwicklung in unserer GRITEC Academy Interne Weiterbildungsberatung durch Personalentwickler   Zusatzleistungen & moderne Arbeitsumgebung  Sonderurlaubstage gem. Firmentarifvertrag Moderne IT-Ausstattung Ergonomischer Arbeitsplatz inkl. höhenverstellbaren Schreibtisch Attraktive Weiterempfehlungsprämie (Mitarbeiter werben Mitarbeiter) Regelmäßige Firmenfeste Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal. Informieren Sie sich gerne über uns auf unserer Internetseite www.gritec.com Noch Fragen? Gerne stehen wir zur Verfügung! karriere@gritec.com

- Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Arbeitsbedingungen

Firmenprofil
Unser Mandant ist ein zukunftsstarkes Unternehmen aus dem industriellen Umfeld, das mit hochwertigen Produkten und klarer Kundenfokussierung Maßstäbe setzt. Das Unternehmen verbindet Beständigkeit mit modernem Denken und bietet seinen Mitarbeitenden ein professionelles und freundliches Arbeitsklima

Aufgabengebiet

Eigenständige Betreuung und Beratung von nationalen sowie internationalen Kunden

Zuverlässige Auftragsabwicklung von der Erfassung bis zur Auslieferung

Erstellung von Auftragsbestätigungen und Abstimmung von Lieferterminen

Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Logistik, Einkauf, Buchhaltung)

Bearbeitung von Reklamationen und Retourenmanagement

Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im ERP-System

Anforderungsprofil

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Customer Service oder Vertriebsinnendienst

Sicherer Umgang mit MS Office

Erfahrung im Umgang mit AS400 ist ein klarer Pluspunkt

Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung gepaart mit Organisationsgeschick

Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise

Vergütungspaket

Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen

Kollegiales Arbeitsklima und gelebte Wertschätzung

Strukturierte Einarbeitung & individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice nach Absprache

Attraktives Gehaltspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge

Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Systembetreuung, Systemadministration, Systemverwaltung, Vertrieb, Anwenderberatung, Anwender-Support (IT)

- Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Arbeitsbedingungen

Firmenprofil
Unser Mandant ist ein international agierendes Industrieunternehmen mit einer stabilen Marktposition und einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur. Der Standort in Seligenstadt zeichnet sich durch ein kollegiales Umfeld und klare Prozesse aus.

Aufgabengebiet

Betreuung und Beratung von Kunden im Rahmen der Auftragsabwicklung

Eigenständige Erfassung, Prüfung und Nachverfolgung von Bestellungen

Erstellung von Auftragsbestätigungen sowie Koordination von Lieferterminen

Schnittstellenkommunikation mit internen Abteilungen (z.B. Logistik, Einkauf, Buchhaltung)

Unterstützung bei Reklamationen sowie Bearbeitung von Retouren

Pflege von Kundenstammdaten im ERP-System

Anforderungsprofil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Erste Berufserfahrung im Bereich Customer Service oder Auftragsbearbeitung

Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen

Erfahrung im Umgang mit AS400 ist wünschenswert

Kundenorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Teamgeist, Organisationstalent und Kommunikationsstärke

Vergütungspaket

Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen

Kollegiales, wertschätzendes Umfeld und flache Hierarchien

Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen nach Absprache

Attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Systembetreuung, Systemadministration, Systemverwaltung, Vertrieb, Anwenderberatung, Anwender-Support (IT)

- Selbstständiges Arbeiten mit Eigenverantwortung
- Bonuszahlungen & Entwicklungschancen

Firmenprofil
Unser Mandant ist ein wachsendes Handelsunternehmen mit digitalem Fokus. Hier trifft moderne Technologie auf solides Handwerk.

Aufgabengebiet

Verantwortung für die Debitorenbuchhaltung
-Mahnwesen und Forderungsmanagement
-Buchung von Zahlungseingängen
-Abstimmung mit internen Abteilungen

Anforderungsprofil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
-Erfahrung im Bereich Debitoren
-Gute Kommunikationsfähigkeit
-Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen

Vergütungspaket

Leistungsgerechtes Gehalt + Erfolgsprämien
-Angenehme Arbeitsatmosphäre mit Teamevents
-Betriebliche Altersvorsorge


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Systembetreuung, Systemadministration, Systemverwaltung, Controlling, Buchführung, Buchhaltung, Zahlenverständnis
Erweiterte Kenntnisse: Finanzbuchhaltung

Ihre Aufgaben:

- Betreuung und Weiterentwicklung unserer bestehenden SAP Basis-Landschaft
- Durchführung von Releasewechseln, Upgrades, Back-Ups und das Einspielen von Patches
- Durchführung und Dokumentation aller notwendigen Systemaktivitäten
- Konzeption und Umsetzung von Archivierungsaktivitäten
- Unterstützung und Coaching unserer Junior Consultants

Ihre Qualifikationen:

- Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studiengang
- Fundierte Kenntnisse im SAP Basis Umfeld, idealerweise mit Schwerpunkt SAP S/4 und HANA
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Gespür für die Anforderungen unserer Kunden
- Freude an selbständigem Arbeiten in agilen Teams und Projekten
- Begeisterung für innovative Technologien und kontinuierliches Lernen
- Deutsche Sprachkenntnisse auf C1-Niveau und englische Sprachkenntnisse auf B2-Niveau

Ihre Vorteile:

- Firmenwagen
- Aktien- und Vorsorgeprogramme
- 3 Monate Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
- Jobrad und Homeoffice-Ausstattung
- 8 Tage Weiterbildung im Jahr
- Unfallversicherung
- Freie Getränke und After-Work-Events (z.B. Lasertag, Bowling)
- ÖPNV- und Kinderbetreuungszuschuss

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

White & Case LLP

Jobbeschreibung

Gemeinsam setzen wir ein Zeichen. Du & White & Case.

Für den Standort unserer Kanzlei in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ressourcenmanager Personaleinsatzplanung (w/m/d) i n Vollzeit.

Das erwartet dich

- Verantwortung für die strategische Planung und Steuerung der personellen Ressourcen
- Optimierung der Ressourcenzuweisung in Projekten zur Sicherstellung einer hohen Auslastung und Effizienz unserer Anwälte und juristischen Mitarbeiter (m/w/d)
- Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern und Partnern, um Staffingbedarfe und -verfügbarkeiten abzustimmen
- Überwachung und Analyse der Ressourcenkapazitäten sowie regelmäßige Erstellung von Berichten für das Management
- Identifikation von Engpässen und Entwicklung von Lösungsstrategien zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs
- Enge Zusammenarbeit mit den People- und Business Development-Teams sowie eine Vernetzung mit externen und internen globalen Kontakten zu wichtigen Trends und Best Practice-Ansätzen im Bereich der Arbeitszuweisung

Das bringst du mit

- Erfahrung in der Personaleinsatzplanung (HR), beispielsweise in einem großen Dienstleistungsunternehmen
- Interesse an der Weiterentwicklung unserer Anwälte (m/w/d) und der Optimierung von internen Arbeitsprozessen
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Kapazitätsplanung und -optimierung
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein proaktiver und lösungsorientierter Arbeitsstil
- Starke Projektmanagement- und Präsentationsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie sehr gute Technologiekompetenz

Darauf kannst du zählen

- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer globalen Anwaltskanzlei
- Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
- Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage
- Enge Zusammenarbeit mit Partnern und dem People-Team zur Karriereförderung
- Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an Schulungsinitiativen

Über White & Case

White & Case ist mit über 2.600 Anwältinnen und Anwälten an 44 Standorten in 30 Ländern eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten und steht für lokales Handeln und globales Denken. Durch das umfassende globale Netzwerk verfügt White & Case weltweit über wirtschaftsrechtliche Expertise.

Die in Deutschland etablierte Praxis von White & Case mit Büros in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main und Hamburg ist ein integraler Bestandteil des starken internationalen Netzwerks der Kanzlei, die für ihre unternehmerische Herangehensweise, wegweisende juristische Arbeit und hohe Qualität bekannt ist.

Erfahre mehr über uns:   www.whitecase.com/germanycareers

Du möchtest gemeinsam mit uns ein Zeichen setzen? Dann bewirb dich jetzt bei White & Case und werde Teil unseres Teams.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Gemeinsam setzen wir ein Zeichen. Du & White & Case.

25000064

Oppenhoff & Partner

Jobbeschreibung

Ein Körper ist nur so stark wie sein Rückgrat! Das Oppenhoff-Team der Business Services leistet unverzichtbare Arbeit, damit sich unsere Anwältinnen und Anwälte optimal um ihre Mandate kümmern können. Sag auch Du #WirSindOppenhoff und unterstütze zukünftig das Marketing-Team von Oppenhoff!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Köln einen Eventmanager (m/w/d) für unser Marketing-Team.

Deine Mission

- Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen aller Art (z.B. interne und externe Mandantenveranstaltungen, Kooperationsveranstaltungen, Messeteilnahmen etc.)
- Recherche und Auswahl von Veranstaltungsorten, Caterern, Technikdienstleistern und anderen Event-Dienstleistern
- Kommunikation und Koordination mit internen Kunden und externen Dienstleistern
- Erstellung und Verwaltung von Veranstaltungsbudgets
- Vor-Ort-Betreuung und -Koordination während der Veranstaltungen sowie Nachbereitung
- Erstellung und Bearbeitung von Marketingmaterialien wie Präsentationen, Broschüren und Flyern
- Erstellung der Kommunikation von Veranstaltungsthemen für Website, Newsletter und andere digitale Kommunikationskanäle

Deine Kompetenzen

- Abgeschlossenes Studium für Event- oder Veranstaltungsmanagement oder Ausbildung im Bereich Eventmanagement, als Veranstaltungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
- 1-2 Jahre Berufserfahrung im Eventbereich, idealerweise in einer Wirtschaftskanzlei oder einem ähnlichen Umfeld
- Leidenschaft für die Materie, Begeisterungsfähigkeit und Kreativität
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch (schriftlich und mündlich) sowie gute Englischkenntnisse

Was wir für Dich bereithalten

- eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Kanzlei
- ein modernes Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Bereichen
- flexible Arbeitszeiten
- ein angenehmes, kollegiales Arbeitsklima
- eigenverantwortliche Mitarbeit an Projekten und die Chance, eigene Ideen einzubringen

1562566099

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit! Verstärke unser Team in Altenholz, Berlin , Bremen, Hamburg, Hannover, Magdeburg, Potsdam, Rostock als SAP Berater Schnittstellen (w/m/d) Beratung liegt dir im Blut und die gängigen SAP-Anwendungen sind dir vertraut? Dann komm an Bord und berate unsere Kundinnern strategisch in allen Anliegen rund um ihre Schnittstellen. DEIN AUFGABENFELD Betreuung von SAP Schnittstellen und Beratung unsere Kundinnen Einsatz der neuesten Technologien im Bereich S/4HANA Mitwirkung in SAP Projekten, im Support sowie der Weiterentwicklung Anforderungsaufnahme, Konzeption, Customizing, Testing und Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit in einem Team aus erfahrenen SAP Beraterinnen und Entwicklerinnen DAS BRINGST DU MIT Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Schnittstellenberatung Tiefgehende Kenntnisse in mind. einem SAP Modul Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsskills Eigenverantwortliches Handeln, Analytisches Denken DEINE BENEFITS - NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST! DEINE ZEIT 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr , bis zu 80 % remote Work Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12. DEINE FINANZEN Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt) Vermögenswirksame Leistungen DEINE WEITERENTWICKLUNG Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum Individuelle Karriereplanung Fachliche Spezialisierungsprogramme DEIN LEBEN Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen Unterstützung in jeder Lebenssituation Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket Erfahre mehr über unsere Benefits und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern. KONTAKT & WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer 10079-DE41. Deine Ansprechpartnerin Yasemine Thomsen hilft dir bei Rückfragen unter karriere@dataport. de gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als SAP Berater Schnittstellen (w/m/d)!

- Schneller Einstieg in ein spannendes Umfeld
- Interessante Aufgaben und familiäre Atmosphäre

Firmenprofil
Unser Kunde ist ein international agierender Hersteller von elektronischer Geräte mit mehreren Sitzen im In- und Ausland und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Debitorenbuchhalter (m/w/d) in Bad Soden.

Aufgabengebiet

Zahlungseingänge kontieren und buchen
-Rechnungserstellung und Pflege der Debitorenkonten
-Offene Postenlisten erstellen und bearbeiten
-Mahnwesen durchführen
-Kontenabstimmung und Zusammenarbeit mit dem Forderungsmanagement

Anforderungsprofil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
-Erste Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung
-Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen
-Gute Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket
-Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütungspaket

Strukturierte und begleitete Einarbeitung
-Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
-Attraktive Vergütung nach Tarif
-Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten im Team
-Förderung und Unterstützung Ihrer Karriere sowie beruflichen Wünsche
-Moderne Arbeitsausstattung

- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten Büro
- Attraktive Vergütungsmöglichkeiten

Firmenprofil
Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten.
Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen.
Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wieder, was wir tun!
Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns Ihre Karriere zu fördern.

Für meinen Kunden, ein rennomiertes Unternehmen im Telekommunkationsbereich mit Sitz in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Finanzbuchhalter (w/m/d) in Festanstellung.

Aufgabengebiet

Kontierung und Buchung sämtlicher laufender Geschäftsvorfälle mit SAP
-Abwicklung des elektronischen Zahlungsverkehrs
-Abgabe von monatlichen Umsatzsteuer-Voranmeldungen
-Vorbereitende Jahresabschlussarbeiten
-Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, in Zusammenarbeit mit dem Steuerberater
-Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung sowie Bank und Kasse
-Verantwortung für das Mahnwesen und die Überwachung der offenen Posten (OP-Listen)

Anforderungsprofil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Finanzen/Rechnungswesen
-Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung
-Sicherer Umgang mit SAP und MS Office, insbesondere Excel
-Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütungspaket

Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
-Ein engagiertes und kollegiales Team
-Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und beruflichen Weiterentwicklung
-Hybrides Arbeiten möglich
-Ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen

Unser? Auftraggeber
Unser Kunde im Raum Villingen-Schwenningen braucht Ihre Expertise, um die Einführung von S/4 HANA voranzutreiben! Mit rund 2.000 Mitarbeitenden, darunter 50 in der IT-Abteilung, setzt das Produktionsunternehmen auf innovative Technologien, um seine Prozesse zu optimieren. Hierbei spielt die IT-Abteilung, die die Transformation hin zu zukunftsfähigen Lösungen vorantreibt, eine zentrale Rolle. Es erwartet Sie ein dynamisches Umfeld, bei dem die digitale Entwicklung aktiv gestaltet werden kann. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als SAP S/4 HANA Projektleiter (m/w/d)!

Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen!

Ihre? Schwerpunkte

- Sie übernehmen die Projektleitung im internationalen S/4 HANA Greenfield Implementierungsprojekt
- Hierzu begleiten Sie den Aufbau des SAP Teams, welches Sie perspektivisch führen
- Außerdem bringen Sie sich beim Aufbau der geplanten Key User Struktur ein
- Sie tragen die Budgetverantwortung
- Die Übernahme und aktive Gestaltung des Change Managements zählen zu Ihren Aufgaben
- Die Koordination und Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern übernehmen Sie eigenverantwortlich

Ihre? Benefits

- Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
- Es wird Ihnen zusätzliche Flexibilität durch 50% Homeoffice ermöglicht
- Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen neue Karrierechancen: Entwickeln Sie sich zum SAP Teamleiter (m/w/d)
- Lassen Sie sich zur Mittagszeit von dem breiten Angebot der Betriebskantine begeistern
- Weitere Zusatzleistungen wie die Option zu einem Business-Bike-Leasing und vermögenswirksame Leistungen erwarten Sie

Ihre? Qualifikationen

- Ein abgeschlossenes Studium gilt für diese Position als Voraussetzung
- Mehrjährige Erfahrung in SAP Projekten (idealerweise in der Leitung von Projekten)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine internationale Reisebereitschaft je nach

Jetzt bewerben(https://jobs.ratbacher.de/job/apply/45150?page_langde)

Ihr? Ansprechpartner
Jil Gerban
T: 49 711 76105-622(tel:49 711 76105-622)
E: j.gerban@ratbacher.de
Jil Gerban
4,8  bei 278 Google Bewertungen!

Unser? Auftraggeber
Unser Kunde ist ein regional verwurzeltes Unternehmen, das Tradition mit Innovation verbindet. Durch den verantwortungsbewussten Umgang mit natürlichen Ressourcen setzt das Unternehmen ein klares Zeichen in Sachen Nachhaltigkeit und ist damit ein Vorbild für andere Mittelständler. Ebenso wichtig ist unserem Kunden eine moderne IT-Infrastruktur, weswegen in Zukunft auf S/4 HANA gesetzt wird. Hier ist Ihre Expertise gefragt! Übernehmen Sie die Verantwortung für das 4-köpfige SAP Finance Team und bewerben sich als SAP FI CO Teamleiter (m/w/d) für den Standort Karlsruhe.

Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen!

Ihre? Schwerpunkte

- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für das 4-köpfige SAP FI CO Team
- Ihr eigenes Knowhow bringen Sie dank Ihrer Hands-on-Mentalität aktiv mit ein
- Die Beratung der Fachbereiche inkl. Anforderungsaufnahme und Umsetzung mittels Customizing
- Aktive Unterstützung bei der bevorstehenden S/4 HANA Greenfield-Implementierung
- Sie übernehmen die interne Kommunikation und das Stakeholdermanagement

Ihre? Benefits

- Das flexible Arbeitszeitmodell (Zeiterfassung, inkl. Überstundenausgleich) erleichtert Ihren Arbeitsalltag
- Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche bieten zusätzliche Flexibilität
- Sie erwartet ein überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu 120.000 € (rein fix) - orientiert an Ihrer Vorerfahrung
- Aufgrund der guten Lage erreichen Sie das Office sowohl mit dem Auto als auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut
- Die interne Weiterbildungsakademie (u.a. auch ein Nachwuchsführungskräfteprogramm) lässt Sie fachlich und persönlich weiterkommen
- Sichern Sie sich dank der betrieblichen Altersvorsorge für die Zukunft ab

Ihre? Qualifikationen

- Ein Studium mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die Grundlage für Ihre Kenntnisse
- Sie konnten bereits Erfahrung in der Projektleitung im SAP FI CO Umfeld oder auch bereits in der Teamleitung sammeln
- Fließende Deutschkenntnisse sind hier erforderlich

Jetzt bewerben(https://jobs.ratbacher.de/job/apply/45149?page_langde)

Ihr? Ansprechpartner
Jil Gerban
T: 49 711 76105-622(tel:49 711 76105-622)
E: j.gerban@ratbacher.de
Jil Gerban
4,8  bei 278 Google Bewertungen!

- Schneller Einstieg in ein spannendes Umfeld
- Sie möchten sich weiterentwickeln-

Firmenprofil
Ein dynamisches und innovatives Unternehmen mit einer starken Marktpräsenz. In der Konzernzentrale in München Garching, dem pulsierenden Herzen der Unternehmenskultur unseres Kunden, erwartet Sie ein inspirierendes Umfeld, das von Teamarbeit, Kreativität und einer gemeinsamen Vision geprägt ist.

Aufgabengebiet
Verantwortung für die gesamte HR Administration, einschließlich Vertragsmanagement und der Erstellung von Bescheinigungen

Betreuung der Mitarbeitenden während des gesamten Beschäftigungsverhältnisses - vom Onboarding bis zum Austritt
-Unterstützung bei der Personalplanung und -entwicklung sowie der Implementierung von HR-Strategien
-Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Erstellung der Stellenanzeigen bis zur Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeitender
-Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Themen
-Verantwortung für das Bewerbungsmanagement, inkl. Bewerberkommunikation und -koordination
-Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, um den Personalbedarf zu ermitteln und umzusetzen
-Unterstützung bei der Umsetzung von Personalprojekten und -initiativen

Anforderungsprofil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Ausbildung
-Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer ähnlichen Position
-Fundierte Kenntnisse in der HR-Administration, Mitarbeiterbetreuung und im Recruiting
-Erfahrung im Umgang mit HR-Software (idealerweise SAP) und sicherer Umgang mit MS Office
-Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
-Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden
-Selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Organisationstalent

Vergütungspaket

Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
-Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
-Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Raum für Ihre persönliche und berufliche Entfaltung
-Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice nach der Einarbeitung

- Modernes Unternehmen
- SAP Experten Willkommen

Firmenprofil
Ein international agierendes Unternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden entwickelt innovative Lösungen für eine nachhaltige Energiezukunft - von intelligenten Stromspeichern bis hin zu digitalen Energiedienstleistungen. Ziel ist es, Menschen weltweit eine saubere, bezahlbare und unabhängige Energieversorgung zu ermöglichen.

Aufgabengebiet

Verbuchung von Zahlungseingängen und Pflege der Bankkonten
Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen
Klärung offener Posten mit internen und externen Partnern
Eigenständiges Forderungsmanagement inkl. Mahnwesen & Bonitätsprüfungen
Analyse des Kundenportfolios, Risikobewertung und Kreditlimits
Stammdatenpflege & Prüfung von USt-IDs

Anforderungsprofil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Strukturierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick & Kundenorientierung
Sehr gute Englischkenntnisse
Erfahrung mit SAP & MS Office von Vorteil

Vergütungspaket

Flexibles & mobiles Arbeiten
30+ Urlaubstage
Bike-Leasing & Sportangebote
Mitarbeiterrabatte & tierfreundliches Office
Ein diverses Team mit einer klaren Mission: nachhaltige Energie für alle

- Flexible Arbeitszeit
- Absolute Wohlfühlatmosphäre und authentische Wertschätzung

Firmenprofil
Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen, suchen wir einen Debitorenbuchhalter (m/w/d) zur Sicherstellung der Finanzbuchhaltung (Accounts Receivable).

Aufgabengebiet

Erfassung aller Geschäftsvorfälle sowie Prüfung und Korrektur von Abweichungen (Mengen- und Preisdifferenzen)
-Sicherstellung des Rechnungslaufs und -versands
-Nachverfolgung und zeitnahe Verbuchung in verschiedenen Kundenportalen
-Dokumentation und Bearbeitung ausstehender Kundenzahlungen und Ermittlung von EWB
-Aktualisierung bestehender Verträge und Verpflichtungen
-Bearbeitung der Reisekostenabrechnung

Anforderungsprofil

Abgeschlossene Ausbildung zur Industriekauffrau/zum Industriekaufmann, Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbares
-Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in einem Industrieunternehmen
-Sehr gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office
-Hohe Zuverlässigkeit, systematisches Arbeiten und Teamfähigkeit

Vergütungspaket

Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen
-Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
-Eine attraktive Vergütung
-Einen modernen, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz
-Eine praxisnahe Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten