Der Ev. Kirchenkreis An der Agger ist ein Zusammenschluss von 23 selbstständigen evangelischen Kirchengemeinden zwischen Wipperfürth und Rosbach/Sieg, mit verschiedenen Referaten, sowie 18 Tageseinrichtungen für Kinder, sowohl in kreiskirchlicher, als auch in kirchengemeindlicher Trägerschaft. www.ekagger.de # Wir suchen Verstärkung! Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) In der Ev. Kita Drabenderhöhe ab sofort, unbefristet, Voll- oder Teilzeit Sie sind engagiert, motiviert und haben Lust sich einzubringen, mitzugestalten und unseren pädagogischen Alltag zu unterstützen? Dann suchen wir Sie! Wir bieten: Ein professionelles, freundliches und partnerschaftliches Team Eingruppierung in die Entgeltgruppe SE 8a BAT-KF(Fachkraft), sowie ein Vergütungssystem mit Stufenautomatik nach BAT-KF SE-Zulage Anrechnung der förderlichen Zeiten bei der Erfahrungsstufe Jahressonderzahlung im November 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage-Woche), 2 Entlastungstage und zusätzlich bezahlte freie Tage am 24.12. und 31.12. Zusätzliche Altersvorsorge über die kirchliche Zusatzversorgungskasse Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Intensive Einarbeitung Wenn gewünscht, ein Jobrad Wir erwarten einen Abschluss als Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in Diplom, Bachelor oder Master in Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik oder ähnliches Was für uns sonst noch wichtig ist: Humor und Freude an der Arbeit mit Kindern Identifikation mit den Zielen und Werten der evangelischen Kirche Positive Lebenseinstellung Teamfähigkeit Sie fühlen sich angesprochen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung! Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail (in einer Datei) an: [email protected], Ansprechpartnerin: Sabine Schmidt (Tel.: 02262/2561) Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Hinweis zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern und zu verarbeiten. Alle Dateien bzw. Daten sowie deren Verarbeitungen werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens gelöscht
Anfangsdatum
2025-09-12
Frau Sabine Schmidt
Auf der Brück 46
51645
Drabenderhöhe, 51674, Wiehl, Nordrhein Westfalen, Deutschland
Bewerben über
Wiehl
Der Ev. Kirchenkreis An der Agger ist ein Zusammenschluss von 23 selbstständigen evangelischen Kirchengemeinden zwischen Wipperfürth
und Rosbach/Sieg, mit verschiedenen Referaten, sowie 18 Tageseinrichtungen für Kinder, sowohl in kreiskirchlicher, als auch in
kirchengemeindlicher Trägerschaft. www.ekagger.de
# Wir suchen Verstärkung!
Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d)
In der Ev. Kita Drabenderhöhe ab sofort, unbefristet, Vollzeit und Teilzeit
Sie sind engagiert, motiviert und haben Lust sich einzubringen, mitzugestalten und unseren pädagogischen
Alltag zu unterstützen? Dann suchen wir Sie!
Wir bieten:
Ein professionelles, freundliches und partnerschaftliches Team
Eingruppierung in die Entgeltgruppe SE 8a BAT-KF(Fachkraft), sowie ein Vergütungssystem mit
Stufenautomatik nach BAT-KF
SE-Zulage
Anrechnung der förderlichen Zeiten bei der Erfahrungsstufe
Jahressonderzahlung im November
30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage-Woche), 2 Entlastungstage und zusätzlich bezahlte freie Tage am
24.12. und 31.12.
Zusätzliche Altersvorsorge über die kirchliche Zusatzversorgungskasse
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Intensive Einarbeitung
Wenn gewünscht, ein Jobrad
Wir erwarten einen Abschluss als
Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in
Diplom, Bachelor oder Master in Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik, Erziehungswissenschaften,
Sozialpädagogik oder ähnliches
Was für uns sonst noch wichtig ist:
Humor und Freude an der Arbeit mit Kindern
Identifikation mit den Zielen und Werten der evangelischen Kirche
Positive Lebenseinstellung
Teamfähigkeit
Sie fühlen sich angesprochen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung!
Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail (in einer Datei) an:
[email protected], Ansprechpartnerin: Sabine Schmidt (Tel.: 02262/2561)
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.
Hinweis zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen
einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern und zu verarbeiten. Alle Dateien
bzw. Daten sowie deren Verarbeitungen werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens gelöscht
Wiehl
Der Ev. Kirchenkreis An der Agger ist ein Zusammenschluss von 23 selbstständigen evangelischen Kirchengemeinden zwischen Wipperfürth
und Rosbach/Sieg, mit verschiedenen Referaten, sowie 18 Tageseinrichtungen für Kinder, sowohl in kreiskirchlicher, als auch in
kirchengemeindlicher Trägerschaft. www.ekagger.de
# Wir suchen Verstärkung!
Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d)
In der Ev. Kita Drabenderhöhe ab sofort, unbefristet, Voll- oder Teilzeit
Sie sind engagiert, motiviert und haben Lust sich einzubringen, mitzugestalten und unseren pädagogischen
Alltag zu unterstützen? Dann suchen wir Sie!
Wir bieten:
Ein professionelles, freundliches und partnerschaftliches Team
Eingruppierung in die Entgeltgruppe SE 8a BAT-KF(Fachkraft), sowie ein Vergütungssystem mit
Stufenautomatik nach BAT-KF
SE-Zulage
Anrechnung der förderlichen Zeiten bei der Erfahrungsstufe
Jahressonderzahlung im November
30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage-Woche), 2 Entlastungstage und zusätzlich bezahlte freie Tage am
24.12. und 31.12.
Zusätzliche Altersvorsorge über die kirchliche Zusatzversorgungskasse
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Intensive Einarbeitung
Wenn gewünscht, ein Jobrad
Wir erwarten einen Abschluss als
Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in
Diplom, Bachelor oder Master in Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik, Erziehungswissenschaften,
Sozialpädagogik oder ähnliches
Was für uns sonst noch wichtig ist:
Humor und Freude an der Arbeit mit Kindern
Identifikation mit den Zielen und Werten der evangelischen Kirche
Positive Lebenseinstellung
Teamfähigkeit
Sie fühlen sich angesprochen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung!
Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail (in einer Datei) an:
[email protected], Ansprechpartnerin: Sabine Schmidt (Tel.: 02262/2561)
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.
Hinweis zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen
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Wiehl
Mit Herz für Kinder? Dann passt Du zu uns – Familienzentrum Eleonore-Astfalck!
# Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
39 Stunden/Woche – Einsatz sowohl vormittags als auch nachmittags
Start: 01.10.2025
Unbefristet
**Mehr als nur ein Job: Arbeiten bei der AWO Rhein-Oberberg e.V.**
Bei der AWO bist Du nicht nur eine:r von vielen – Denn Du gestaltest aktiv das soziale Miteinander in unserer Region mit. In einem Team von über 1.200 engagierten Kolleg:innen sorgen wir gemeinsam dafür, dass Menschen in allen Lebenslagen die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Wir sind fest in der Region verwurzelt, mit 2.500 Mitgliedern und 15 Ortsvereinen. Wenn Du einen Job suchst, bei dem Dein Einsatz wirklich zählt und bei dem Du etwas bewegen kannst, bist Du bei uns genau richtig!
## Was wir für Dich tun
Attraktive Vergütung (in Anlehnung an TVöD) inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
Präventive Maßnahmen und Angebote zur Förderung Deiner Gesundheit
**30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, plus Regenerationstage und SuE-Zulagen nach TVöD**
**Möglichkeiten zur Weiterbildung im eigenen AWO Bildungswerk**
Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing und exklusive Mitarbeiterrabatte
**Balance & Wohlbefinden: Unterstützung durch systemische Beratung und Resilienz-Coaching**
## Was auf Dich wartet
- Bildung, Förderung und Betreuung von Kindern in einer altersgemischten Gruppe von 2 bis 6 Jahren
- Planen, Durchführen und Reflexion pädagogischer Angebote
- Beobachten und Dokumentieren der Entwicklungsprozesse
- Zusammenarbeit im Team, mit Institutionen und den Eltern
## Das bringst Du mit
- Du bist staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Absolvent:in der Kindheitspädagogik oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit
- **Passgenaue Qualifizierung für Dich:** Mit einer 160-stündigen Qualifizierungsmaßnahme im AWO Bildungswerk kannst Du auf Fachkraftstunden eingesetzt werden. Voraussetzung ist entweder eine dreijährige Berufserfahrung als pädagogische Ergänzungskraft oder eine abgeschlossene pädagogische/therapeutische Ausbildung nach § 11 PersoVO KiBiz NRW. Diese Maßnahme führt nicht zur vollständigen Fachkraftqualifikation.
### **Lust auf eine neue Herausforderung?**Wir freuen uns auf Deine [Online-Bewerbung!](https://bewerbermanagement.net/de/jobposting/4a7f50042ac6ff9daec962a5d4511511247367040/apply)Wir fördern die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung und freuen uns über entsprechende Bewerbungen.
https://bewerbermanagement.net/de/jobposting/4a7f50042ac6ff9daec962a5d4511511247367040/apply
**AWO Kreisverband Rhein- Oberberg e.V.**
Sevde Toy
Hüttenstraße 27
51766 Engelskirchen
Telefonnummer: 02263 9624-296
**Einsatzort**Hindelanger Str. 1
51674 Wiehl
Wiehl
Wir sind eine Elterninitiative und suchen für unser Naturkinderhaus in Wiehl-Oberwiehl ab sofort eine Fach- oder Ergänzungskraft (m/w/d). Für 20 Stunden die Woche befristet bis zum 31.08.2026. Verlängerung möglich.
Eingebettet in die Natur, bietet unser Kindergarten 20 Kindern (2-7 Jahre) einen Ort, wo sie sich in liebevoller Atmosphäre mit allen Sinnen frei entfalten können.
Ihre Aufgaben
● die qualitative Betreuung und Bildung der Kinder in allen Lebens- und Bildungsbereichen nach den Bildungsgrundsätzen NRW
● die Umsetzung pädagogischer Arbeit in Anlehnung an die Rudolf Steiner Pädagogik.
● Achtung der Kinderrechte und des Kinderschutzes sowie die pädagogische Umsetzung im Rahmen partizipativer Einrichtungsstrukturen
● aktive Zusammenarbeit mit den Eltern/Leitung/Vorstand
● Betreuung der U3 Kinder
Ihr Profil
● Abgeschlossene pädagogische Ausbildung laut aktueller Personalverordnung (https://www.kita.nrw.de/rechtliches/rechtliche-vorgaben-und-vereinbarungen) wie:
- staatlich anerkannte Erzieherinnen/ Heilerziehungspflegerinnen/ Heilpädagog*innen
- Absolvent*innen von Studiengängen mit dem inhaltlichen Schwerpunkt der Kindheitspädagogik (Diplom, Bachelor, Master)
- Ergänzungskräfte mit einer Weiterqualifizierung im Umfang von 160 Stunden
- Logopädinnen/ Motopädinnen/ Physiotherapeut*innen und Personen mit vergleichbarer Ausbildung und Weiterqualifizierung im Umfang von 160 Stunden
- Personen mit 95 Credit Points im Rahmen eines Hochschulstudiums mit Grundlagen vor allem zu Sozialpädagogik und Erziehung/ Bildung (inkl. 6 Monate Praxiserfahrung im Vorfeld)
● Offener und wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Teammitgliedern
● Berufserfahrung im U3-Bereich
Wir bieten
● Eine sinnstiftende Tätigkeit im Bildungssektor
● Ein multiprofessionelles Team
● Familiäre Arbeitsatmosphäre
● Fort- und Weiterbildung
● Teamsupervision
● Vergütung angelehnt an TVöD SuE
● Individuelles Einarbeitungskonzept
Wir wünschen uns eine zuverlässige, engagierte und herzliche Persönlichkeit, die sich konstruktiv in unser Team einbringt und bei Wind und Wetter gerne draußen ist.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an [email protected] (https://mailto:[email protected]) .
Wiehl
**Mehr als nur ein Job: Arbeiten bei der AWO Rhein-Oberberg e.V.**
Bei der AWO bist Du nicht nur einer von vielen – Denn Du gestaltest aktiv das soziale Miteinander in unserer Region mit. In einem Team von über 1.200 engagierten Kolleg*innen sorgen wir gemeinsam dafür, dass Menschen in allen Lebenslagen die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Wir sind fest in der Region verwurzelt, mit 2.500 Mitgliedern und 15 Ortsvereinen. Wenn Du einen Job suchst, bei dem Dein Einsatz wirklich zählt und bei dem Du etwas bewegen kannst, bist Du bei uns genau richtig!
Für unser **Familienzentrum Hedwig-Wachenheim** suchen wir Dich!
# Erzieher (m/w/d) | Kita-Assistenz (m/w/d)
- 17,5 Std./ Woche (Arbeitszeiten nach individueller Vereinbarung)
- Befristet bis zum 31.07.2025
**Was auf Dich wartet**
- Bildung, Förderung und Betreuung **eines Kindes** im Kita-Alltag (heilpädagogische Gruppe)
- Planen, Durchführen und Reflexion der pädagogischen Arbeit
- Beobachten und Dokumentieren der Entwicklungsprozesse
- Zusammenarbeit im Team, mit Institutionen, den Eltern und Referent*innen
- Teilnahme an Teamsitzungen und Dienstbesprechungen
- Übernahme hauswirtschaftlicher und pflegerischer Maßnahmen
**Das bringst Du mit**
- Du bist staatlich anerkannter Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin, Absolvent*in eines Studiengangs der Kindheitspädagogik oder hast eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern und Dein liebevoller Umgang mit Kindern ist Deine Motivation und Dein Erfolg
- Ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Kreativität und Einfühlungsvermögen runden Dein Profil ab
**Was wir für Dich tun**
- Attraktive Vergütung (in Anlehnung an TVöD) sowie Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche – und zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag – plus extra Regenerationstage und SuE-Zulagen nach TVöD
- Shoppen und sparen: Exklusive Rabatte für dich bei Top-Marken
- Zukunft gesichert – wir übernehmen die betriebliche Altersvorsorge für Dich
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die perfekt zu Dir passen
- Kinderrechte und Kinderschutz liegen uns am Herzen – als Arbeitgeber setzen wir uns aktiv dafür ein und geben Kindern eine starke Stimme
- Wertschätzung & Anerkennung - bei uns bist Du nicht nur eine Nummer
### Lust auf eine neue Herausforderung? Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!
**AWO Kreisverband Rhein- Oberberg e.V.**
Sevde Toy
Hüttenstraße 27
51766 Engelskirchen
[email protected]
Telefonnummer: 02263 9624-296
Wiehl
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita Bechtal
Wir ermöglichen Ihnen auch einen Quereinstieg gemäß der Personalverordnung NRW
Stimmt, mit dynamischen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.
Einsatzort: Wiehl
Gehalt: 3.439,16 - 3.982,19 (Vollzeit)
Gehaltsinformation: AVR DWBO Anlage Johanniter
Art der Anstellung: Vollzeit
Stundenumfang: 40 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000021190
Das bieten wir Ihnen
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen
- attraktive Vergütung
- Vermögenswirksame Leistungen
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Dienstfahrrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
- Fachberatung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Auslandsrückholdienst
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
- 13. Monatsgehalt
- positive Arbeitsatmosphäre
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- strukturierte Einarbeitung
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
Das erwartet Sie
- ein viergruppiges Verbund-Familienzentrum in einem neuen Gebäude mit 80 Kindern im Alter von zwei Jahren bis Schuleintritt.
- Schwerpunkte unserer Einrichtung sind Nachhaltigkeit und Partizipation
- eine zeitgemäße Pädagogik, die sich an der Lebenswelt der Kinder orientiert
- Gestaltungsspielraum in einem engagierten und motivierten Team
- ein institutionelles Kinderschutzkonzept
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Das zeichnet Sie aus
- eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation
- alternativ erfüllen Sie die Voraussetzungen für eine Weiterqualifizierung gemäß der Personalverordnung NRW (die Finanzierung übernehmen wir)
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Einfühlungsvermögen, Kreativität und Flexibilität
- selbständiges und verantwortungsbewusstes Handeln
Ihr Einsatzort
Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg erstreckt sich mit 36 Dienststellen über den Oberbergischen- und den Rheinisch-Bergischen-Kreis. Sitz der Regionalgeschäftsstelle ist Wiehl. Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg beschäftigt zurzeit rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ehrenamtlich engagieren sich circa 250 Helferinnen und Helfer in der Region. Zum Leistungsspektrum des Regionalverbandes gehören u. a. Ausbildung, Fahrdienste, Rettungsdienst, ambulante und stationäre Hospizarbeit, ambulanter Pflegedienst, Tagespflege, Hausnotruf, Menüservice, Wohnen mit Service, Kindertageseinrichtungen, Johanniter-Jugend, Schulsanitätsdienst, Sanitätswachdienste und Rettungshundestaffel.
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Ansprechperson
Benedikt Krams
Jahnstraße 10a
51674 Wiehl-Bielstein
02262 80594-500
Wer wir sind
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Wiehl
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita Bechtal
Wir ermöglichen Ihnen auch einen Quereinstieg gemäß der Personalverordnung NRW
Stimmt, mit dynamischen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.
Einsatzort: Wiehl
Gehalt: 3.439,16 - 3.982,19 (Vollzeit)
Gehaltsinformation: AVR DWBO Anlage Johanniter
Besetzungsdatum: 01.08.2024
Art der Anstellung: Vollzeit
Stundenumfang: 40 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000021190
Das bieten wir Ihnen
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen
- attraktive Vergütung
- Vermögenswirksame Leistungen
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Dienstfahrrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
- Fachberatung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Auslandsrückholdienst
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
- 13. Monatsgehalt
- positive Arbeitsatmosphäre
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- strukturierte Einarbeitung
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
Das erwartet Sie
- ein viergruppiges Verbund-Familienzentrum in einem neuen Gebäude mit 80 Kindern im Alter von zwei Jahren bis Schuleintritt.
- Schwerpunkte unserer Einrichtung sind Nachhaltigkeit und Partizipation
- eine zeitgemäße Pädagogik, die sich an der Lebenswelt der Kinder orientiert
- Gestaltungsspielraum in einem engagierten und motivierten Team
- ein institutionelles Kinderschutzkonzept
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Das zeichnet Sie aus
- eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation
- alternativ erfüllen Sie die Voraussetzungen für eine Weiterqualifizierung gemäß der Personalverordnung NRW (die Finanzierung übernehmen wir)
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Einfühlungsvermögen, Kreativität und Flexibilität
- selbständiges und verantwortungsbewusstes Handeln
Ihr Einsatzort
Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg erstreckt sich mit 36 Dienststellen über den Oberbergischen- und den Rheinisch-Bergischen-Kreis. Sitz der Regionalgeschäftsstelle ist Wiehl. Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg beschäftigt zurzeit rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ehrenamtlich engagieren sich circa 250 Helferinnen und Helfer in der Region. Zum Leistungsspektrum des Regionalverbandes gehören u. a. Ausbildung, Fahrdienste, Rettungsdienst, ambulante und stationäre Hospizarbeit, ambulanter Pflegedienst, Tagespflege, Hausnotruf, Menüservice, Wohnen mit Service, Kindertageseinrichtungen, Johanniter-Jugend, Schulsanitätsdienst, Sanitätswachdienste und Rettungshundestaffel.
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Ansprechperson
Benedikt Krams
Jahnstraße 10a
51674 Wiehl-Bielstein
02262 80594-500
Wer wir sind
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Wiehl
Der Katholische Kirchengemeindeverband An Bröl und Wiehl ist Träger von 3 Kindertagesstätten und sucht zum 01.08.2024
für die Kath. Kindertagesstätte St. Franziskus in Wiehl eine
Leitung in Vollzeit (m/w/d)
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Die Kath. Kindertagesstätte St. Franziskus ist eine dreigruppige Einrichtung.
Die Aufgabe umfasst neben der Verantwortung für die gesamte pädagogische, religionspädagogische und organisatorische Arbeit auch die Weiterentwicklung des Konzeptes in enger Zusammenarbeit mit dem Träger.
Wir fördern die Ausbildung und bieten regelmäßig Stellen für Personen im Anerkennungsjahr oder in der praxisorientierten Ausbildung (PIA) an.
Wir erwarten:
· Abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung / pädagogisches Studium, möglichst mit Erfahrungen in einer Leitungsfunktion
· Zugehörigkeit zur kath. Kirche und hohe Identifikation mit den Zielen einer Kindertagesstätte unter kath. Trägerschaft
· Eine selbständige und präzise Arbeitsweise, Belastbarkeit, Flexibilität, Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ein reflektierter Führungsstil sollten in dieser Funktion eine Selbstverständlichkeit sein
· Grundlegende PC-Kenntnisse in der Textverarbeitung und sichere Anwendung der internetbasierten Verwaltungssoftware Kita-Plus und KiBiz-Web
· Planungs- und Organisationskompetenz
· Motivationsfähigkeit im Umgang mit Team, Träger und Eltern
· Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
· Teamfähigkeit
Wir bieten:
· Eigenverantwortliches Arbeiten – Gestaltungsspielraum für neue Ideen und Impulse
· Vergütung nach KAVO /TVÖD
· Weihnachtsgeld und Leistungszulage
· Kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)
· Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
· 30 Urlaubstage und zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Ihre aussagefähige Bewerbung (einschließlich pfarramtliches Zeugnis) richten Sie bitte bis zum 10.04.2024 an den
Kath. Kirchengemeindeverband An Bröl und Wiehl
z. Hd. Frau Aloisia Krapfl, Verwaltungsleitung
Inselstr. 2, 51545 Waldbröl
Email: [email protected]