Wir über uns Die Diakonie Mark-Ruhr Pflege und Wohnen ist eine Tochtergesellschaft der Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH mit Sitz im wunderschönen Hagen in Westfalen und führender Arbeitgeber im Bereich Pflege. Rund 800 Mitarbeitende kümmern sich in 13 Seniorenwohnheimen um unsere älteren Mitmenschen in den Regionen Hagen, im Märkischen Kreis und im Ennepe-Ruhr-Kreis. Für unsere Pflegeeinrichtung Altenheim Hermann von der Becke in Hemer suchen wir ab sofort eine:n Pflegehelfer:in in Teilzeit (19,5 - 29,25 Std./Woche) Ihr Profil - Sie sind Pflegehelfer:in und im besten Fall haben Sie bereits erste Vorerfahrungen, dies ist aber keine Bedingung - Sie pflegen gerne mit Herz und Verstand - Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit sind für Sie kein Problem - Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind für Sie ebenfalls selbstverständlich Ihre Tätigkeiten - Körperpflege: Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der Körperpflege, Durchführung von Mund-, Zahn(Ersatz)-, Haar- und Nagelpflege, Intimtoilette und Versorgung inkontinenter Bewohner mit bedarfsgerechtem Inkontinenzmaterial, Hilfe beim An- und Auskleiden - Mobilität: Hilfe beim Aufstehen und Zubettgehen der Bewohner*innen - Ernährung: Vorbereitung und Verteilung der Speisen, bedarfsgerechte Hilfestellung beim Einnehmen der Mahlzeiten, Zubereiten von Zwischenmahlzeiten, Anbieten und Anreichen von Getränken - Hauswirtschaft: Betten machen, Betten beziehen, Verteilung der Bewohnerwäsche, Entsorgen der Schmutzwäsche - Personalbezogene Aufgaben: Mitgestaltung einer guten Arbeitsatmosphäre, Teilnahme an Besprechungen Wir bieten Ihnen - einen befristeten Arbeitsvertrag nach Tarif BAT KF 2a . Je nach Berufserfahrung erhalten Sie zwischen 2712 € - 2938 € Brutto / Monat + 158 € Pflegedienstzulage (berechnet auf Grundlage einer 39 Stundenwoche). Hinzu kommt pro Kind für das ein Anspruch auf Kindergeld besteht 143 € Brutto/ Monat + eine Jahressonderzahlung i.H.v. 90% des Bruttomonatsgehalts. Zuschläge für Dienste in der Nacht, an den Wochenenden und an Feiertagen. - zusätzliche kirchliche Rentenversicherung für deine Altersvorsorge - 30 Tage Urlaub im Jahr - verschiedene, auf Ihre Situation angepasste Arbeitszeitmodelle - eine strukturierte Einarbeitung - ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot - Mitarbeiterangebote z.B. von Jochen Schweizer, Samsung, Apple u.v.m - Mitarbeiterevents z.B. Sommerfeste, Begrpüßungstage, Weihnachtsfeiern etc. Ihre Ansprechpartnerin Haben Sie vorab noch Fragen? Unsere Einrichtungsleiterin Frau Gudrun Chrzanowski steht Ihnen unter 02372 - 9283402 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach online! Oder über WhatsApp: 0171 1040343 Diakonie Mark-Ruhr Pflege und Wohnen gem. GmbH Altenheim Hermann von der Becke Mühlackerweg 25 58675 Hemer Weitere Informationen erhalten sie hier: <a href="www.diakonie-mark-ruhr.de" target="_blank" rel="nofollow">www.diakonie-mark-ruhr.de</a>
Baufastraße 17
58675
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Hemer
Wir über uns
Die Diakonie Mark-Ruhr Pflege und Wohnen ist eine Tochtergesellschaft der Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH mit Sitz im wunderschönen Hagen in Westfalen und führender Arbeitgeber im Bereich Pflege. Rund 800 Mitarbeitende kümmern sich in 13 Seniorenwohnheimen um unsere älteren Mitmenschen in den Regionen Hagen, im Märkischen Kreis und im Ennepe-Ruhr-Kreis.
Für unsere Pflegeeinrichtung Altenheim Hermann von der Becke in Hemer suchen wir ab sofort eine:n
Pflegehelfer:in
in Teilzeit (19,5 - 29,25 Std./Woche)
Ihr Profil
- Sie sind Pflegehelfer:in und im besten Fall haben Sie bereits erste Vorerfahrungen, dies ist aber keine Bedingung
- Sie pflegen gerne mit Herz und Verstand
- Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit sind für Sie kein Problem
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind für Sie ebenfalls selbstverständlich
Ihre Tätigkeiten
- Körperpflege: Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der Körperpflege, Durchführung von Mund-, Zahn(Ersatz)-, Haar- und Nagelpflege, Intimtoilette und Versorgung inkontinenter Bewohner mit bedarfsgerechtem Inkontinenzmaterial, Hilfe beim An- und Auskleiden
- Mobilität: Hilfe beim Aufstehen und Zubettgehen der Bewohner*innen
- Ernährung: Vorbereitung und Verteilung der Speisen, bedarfsgerechte Hilfestellung beim Einnehmen der Mahlzeiten, Zubereiten von Zwischenmahlzeiten, Anbieten und Anreichen von Getränken
- Hauswirtschaft: Betten machen, Betten beziehen, Verteilung der Bewohnerwäsche, Entsorgen der Schmutzwäsche
- Personalbezogene Aufgaben: Mitgestaltung einer guten Arbeitsatmosphäre, Teilnahme an Besprechungen
Wir bieten Ihnen
- einen befristeten Arbeitsvertrag nach Tarif BAT KF 2a . Je nach Berufserfahrung erhalten Sie zwischen 2712 € - 2938 € Brutto / Monat + 158 € Pflegedienstzulage (berechnet auf Grundlage einer 39 Stundenwoche). Hinzu kommt pro Kind für das ein Anspruch auf Kindergeld besteht 143 € Brutto/ Monat + eine Jahressonderzahlung i.H.v. 90% des Bruttomonatsgehalts. Zuschläge für Dienste in der Nacht, an den Wochenenden und an Feiertagen.
- zusätzliche kirchliche Rentenversicherung für deine Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- verschiedene, auf Ihre Situation angepasste Arbeitszeitmodelle
- eine strukturierte Einarbeitung
- ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Mitarbeiterangebote z.B. von Jochen Schweizer, Samsung, Apple u.v.m
- Mitarbeiterevents z.B. Sommerfeste, Begrpüßungstage, Weihnachtsfeiern etc.
Ihre Ansprechpartnerin
Haben Sie vorab noch Fragen? Unsere Einrichtungsleiterin Frau Gudrun Chrzanowski steht Ihnen unter 02372 - 9283402 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach online! Oder über WhatsApp: 0171 1040343
Diakonie Mark-Ruhr Pflege und Wohnen gem. GmbH
Altenheim Hermann von der Becke
Mühlackerweg 25
58675 Hemer
Weitere Informationen erhalten sie hier: www.diakonie-mark-ruhr.de
Hemer
Für unsere kleine stationäre Pflegeeinrichtung am Rande von Hemer, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefhelfer (m/w/d) für den Tagdienst mit einer Wochenarbeitszeit von 29,25 Std. (75% Stelle). Andere Wochenarbeitszeiten sind auch möglich.
Es wäre schön, wenn eine Pflegehelferausbildung od. Erfahrung in der Pflege vorhanden sind, ist aber kein muss. Für uns kommt auch ein Bewerber (m/w/d) in Frage, der keine Ausbildung hat.
Zu den Aufgaben gehört hauptsächlich die (grund-) pflegerische Versorgung unserer 48 Bewohner (m/w/d) der Pflegegrade 2-5. Der liebevolle Umgang mit den Bewohnern ist uns wichtig, deshalb ist eine positive Einstellung zu älteren und dementiell veränderten Menschen eine Grundvoraussetzung.
Gearbeitet wird in einem kleinen familiären Team im Schichtdienst (Früh- und Spätschicht).
Es muss an zwei Wochenenden im Monat gearbeitet werden. Der Dienstplan wird in Absprache erstellt.
Wir bieten unseren Arbeitnehmern eine betriebliche Altersvorsorge und ebenso eine betriebliche Krankenversicherung.