Hauswirtschaftshelfer/in (m/w/d) (Assistent/in - Ernährung und Versorgung)

Hauswirtschaftshelfer/in m/w/d

Mind. 20 Std./Woche, unbefristet, Eingruppierung in Anlehnung an EG 2 TVöD

Wir bieten…

- Wertschätzung im Beruf und als Mensch - Verlässlicher, fairer und mitarbeiterfreundlicher Dienstplan, flexible Arbeitszeitmodelle,
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Zeit für Bewohnende und Angehörige - Höherer Personalschlüssel in
den Facheinrichtungen
- Deine Ideen finden einen Platz - Mitgestaltungsmöglichkeiten im Alltag
- Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD - zusätzliche
Altersversorgung, Schichtzulagen, Möglichkeit zur Teilnahme am
Firmenfitness und Dienstradleasing u.v.m.

Nadorster Str. 155 | 26123 OL
0441 21895-0 | [email protected]

Die jeweilige ausführliche Stellenausschreibung und weitere Infos gibt es hier: https://bvo.de/karriereportal/

Wir bieten dir

• Dein Gehalt ist ein attraktives Gesamtpaket aus tariflichem Entgelt, übertariflichen Leistungen und tollen Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
• 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr
• Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm)
• Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Wer du bist

• Du bist erfahren in der erfolgreichen Erbringung, Organisation, Nachverfolgung und Dokumentation technischer sowie infrastruktureller Facility Management Dienstleistungen (Technische Instandhaltung, Reinigung, Schädlingsbekämpfung, Grün- und Außenanlagenpflege, Abfallmanagement usw.) - mit allen Aspekten einer Einzelhandelsimmobilie und der zugehörigen Anlagen.
• Du hast ein oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Ausbildungsberuf (z.B. Elektrotechnik), gerne auch mit einem Abschluss als Meister/in oder Techniker/in und einer Zusatzqualifikation im Facility Management, oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management.
• Du hast erste Führungserfahrung, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und gute Englischkenntnisse.
• Du bist offen für neue Lösungen -  stets mit einem Blick auf Nachhaltigkeit.  
• Du hast Kenntnisse der gängigen IT-Tools im Facility Management sowie Erfahrung im Projektmanagement und der Budgetplanung.
• Du bist sicher im Aufbau und der Pflege von strategischen Geschäftsbeziehungen sowie im Umgang mit externen Dienstleistern und Lieferanten.

So gestaltet sich dein Tag bei uns

• Du sorgst für die Steuerung und Verwaltung aller Facility Management (FM) Aspekte in einer oder mehreren Einheit(en), um den Wert und die Effizienz jeder Immobilie auf nachhaltige Weise zu steigern.
• Du gewährleistest, dass jede Immobilie während ihrer gesamten Lebensdauer ordnungsgemäß verwaltet wird – einschließlich Sicherheit, Einhaltung der Gesetze und Vorschriften, Instandhaltung und Optimierung –, um eine sichere und funktionierende Umgebung für das Unternehmen, Mitarbeiterinnen, Kundinnen, Mieter und andere Interessengruppen zu schaffen.
• In allen Belangen des Facility Managements bist du erster Ansprechpartnerin für die Geschäftsleitung. Dadurch gewährleistest du, dass die benötigten Informationen zeitnah geliefert sowie Bedürfnisse und Anforderungen rechtzeitig eingesteuert werden.
• Du gewährleistest einen kostenoptimierten Objektbetrieb. In Zusammenarbeit mit dem Einrichtungshaus erstellst du Budgets, du stimmst diese intern ab und bist für die Einhaltung dieser verantwortlich.
• Du steuerst mit Deinem Team einen FM Gesamtdienstleister, welcher alle vereinbarten Facility Services in der gesamten Liegenschaft erbringt.
• Du übernimmst Verantwortung für Projekte im Rahmen von Umbauten und/oder Reinvestitionen und bringst diese erfolgreich zum Abschluss. Du setzt relevante Innovationen sowie digitale und technische Lösungen um.
• Du bist ein Teamplayer und ein guter Coach für die Mitarbeiterinnen deines Teams, • Du motivierst, übernimmst Mitverantwortung bei der Einstellung neuer Mitarbeiterinnen und sorgst für eine stetige Weiterentwicklung deines Teams durch Aus- und Weiterbildung.

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Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: [email protected]