Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Fachstelle Behinderte Menschen im Beruf (Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in)

ARBEIT
Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Fachstelle Behinderte Menschen im Beruf (Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in) in Hamm

Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Fachstelle Behinderte Menschen im Beruf (Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in) in Hamm, Deutschland

Stellenangebot als Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in in Hamm , Westfalen, Deutschland

Stellenbeschreibung

 
Bedeutend besser.
Arbeiten bei der Stadt Hamm

Für die Stadt Hamm zu arbeiten heißt, für die Menschen in Hamm zu arbeiten –
mehr gestalten, mehr bewirken. So wird jede Aufgabe zu etwas wirklich
Besonderem. Alles, was bei uns in den verschiedenen Bereichen geleistet wird,
kommt den Bürger:innen einer ganzen Stadt zugute. Dieser Bedeutung sind wir uns
als Arbeitgeberin bewusst, der Verantwortung für unsere Mitarbeitenden auch.
Sie haben Lust, mit dabei zu sein? Das freut uns sehr.

Die Stadt Hamm sucht zum nächstmöglichen Termin für ihr Amt für Soziales,
Wohnen und Pflege eine:n

Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Fachstelle Behinderte Menschen im Beruf

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 23,5 Stunden.

Zu Ihrem vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich gehören u.a.

- Beratung von schwerbehinderten Arbeitnehmer:innen und ihrer
Arbeitgeber:innen in allen Fragen zum Thema Behinderung und Arbeitsleben
- Förderung der beruflichen Eingliederung schwerbehinderter Menschen
- Fachliche Beratung von schwerbehinderten Arbeitnehmer:innen,
Arbeitsgeber:innen und Schwerbehindertenvertretungen innerhalb von
Kündigungsschutzverfahren
- Akquise und Pflege von Firmen- und Behördenkontakten
- Beteiligung an Verfahren im betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)
- Kooperation mit dem LWL Inklusionsamt Arbeit und dem Integrationsfachdienst

Sie verfügen über

- die Laufbahnbefähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der
Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes in NRW (ehem. gehobener
Dienst) oder
- eine Ausbildung zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (AII/VL II) oder
- ein abgeschlossenes Studium, z.B. Soziale Arbeit oder Berufspädagogik o.ä.,
verbunden mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Beratung Schwerbehinderter
Menschen
- Kenntnisse im Bereich des Sozialrechts (z.B. Sozialgesetzbuch IX. Teil)
- Flexibilität
- Bereitschaft zu ständiger fachlicher Fortbildung (auch extern), sowie zur
Teilnahme an internen Fortbildungen
- Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Verhandlungsgeschick
- Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen in den Nachmittagsstunden
- Erfahrung im Bereich der Gesprächsführung
- Erfahrung im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
- Bereitschaft zum Einsatz eines PKW

Wir bieten Ihnen

- einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bzw.
Fortsetzung des bestehenden Beamtenverhältnisses im Wege der Versetzung
- eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c des TVöD bzw. A 10 LBesG NRWmit
Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung
- eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung/Betriebsrente
(bei Tarifbeschäftigten)
- flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie
und Beruf und Privatem
- die grundsätzliche Möglichkeit von Mobilen Arbeiten bzw. Homeoffice
- Verantwortung innerhalb des Aufgabenbereiches
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- vielseitige Fortbildungsangebote im modernen stadteigenen
Fortbildungszentrum Ahsepark
- eine engagierte Einarbeitung bzw. Unterstützung durch ein erfahrenes Team
- ein modernes Arbeitsumfeld in unmittelbarer Bahnhofsnähe
- die Möglichkeit eines Dienstradleasing
- einen Zuschuss zum Deutschlandticket als auch zum HammTicket für den ÖPNV
(für Tarifbeschäftigte)
- Mitarbeiter:innenrabatte via Corporate Benefits

Die Stadtverwaltung Hamm fördert aktiv Chancengleichheit und Diversität. Als
Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt und ausgezeichnet als
familienfreundliches Unternehmen schaffen wir ein respektvolles und inklusives
Arbeitsumfeld. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
konsequente Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes sind für uns
selbstverständlich. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten
Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Bürgerorientierung und Förderung von bürgerschaftlichem Engagement sind
wichtige Ziele der Stadtverwaltung. Sofern Sie also ehrenamtlich tätig sind
oder waren, sollten Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen darauf hinweisen.

Wir freuen uns Ihre Bewerbung bis zum 25.05.2025über das Bewerbungsportal der
Stadt Hamm zu erhalten. Hierfür nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung"
(unten rechts). Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in
Anspruch.

Für Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Jessica Lindt
vom Personalmanagement, Tel. (0 23 81) 17 3275, gerne zur Verfügung.

Inhaltliche Fragen beantwortet gerne Herr Holtmann vom Amt für Soziales,
Wohnen und Pflege, Tel. (0 23 81) 17 6002.
Europa.eu

Europa.eu

Anfangsdatum

2025-05-02

Stadt Hamm

Theodor-Heuss-Platz 16

59065

www.hamm.de

Stadt Hamm
Veröffentlicht:
2025-05-03
UID | BB-6815d4d95960c-6815d4d95960d
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Bewerbungsdetails

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Hamm


Bedeutend besser.
Arbeiten bei der Stadt Hamm

Für die Stadt Hamm zu arbeiten heißt, für die Menschen in Hamm zu arbeiten –
mehr gestalten, mehr bewirken. So wird jede Aufgabe zu etwas wirklich
Besonderem. Alles, was bei uns in den verschiedenen Bereichen geleistet wird,
kommt den Bürger:innen einer ganzen Stadt zugute. Dieser Bedeutung sind wir uns
als Arbeitgeberin bewusst, der Verantwortung für unsere Mitarbeitenden auch.
Sie haben Lust, mit dabei zu sein? Das freut uns sehr.

Die Stadt Hamm sucht zum nächstmöglichen Termin für ihr Amt für Soziales,
Wohnen und Pflege eine:n

Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Fachstelle Behinderte Menschen im Beruf

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 23,5 Stunden.

Zu Ihrem vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich gehören u.a.

- Beratung von schwerbehinderten Arbeitnehmer:innen und ihrer
Arbeitgeber:innen in allen Fragen zum Thema Behinderung und Arbeitsleben
- Förderung der beruflichen Eingliederung schwerbehinderter Menschen
- Fachliche Beratung von schwerbehinderten Arbeitnehmer:innen,
Arbeitsgeber:innen und Schwerbehindertenvertretungen innerhalb von
Kündigungsschutzverfahren
- Akquise und Pflege von Firmen- und Behördenkontakten
- Beteiligung an Verfahren im betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)
- Kooperation mit dem LWL Inklusionsamt Arbeit und dem Integrationsfachdienst

Sie verfügen über

- die Laufbahnbefähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der
Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes in NRW (ehem. gehobener
Dienst) oder
- eine Ausbildung zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (AII/VL II) oder
- ein abgeschlossenes Studium, z.B. Soziale Arbeit oder Berufspädagogik o.ä.,
verbunden mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Beratung Schwerbehinderter
Menschen
- Kenntnisse im Bereich des Sozialrechts (z.B. Sozialgesetzbuch IX. Teil)
- Flexibilität
- Bereitschaft zu ständiger fachlicher Fortbildung (auch extern), sowie zur
Teilnahme an internen Fortbildungen
- Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Verhandlungsgeschick
- Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen in den Nachmittagsstunden
- Erfahrung im Bereich der Gesprächsführung
- Erfahrung im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
- Bereitschaft zum Einsatz eines PKW

Wir bieten Ihnen

- einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bzw.
Fortsetzung des bestehenden Beamtenverhältnisses im Wege der Versetzung
- eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c des TVöD bzw. A 10 LBesG NRWmit
Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung
- eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung/Betriebsrente
(bei Tarifbeschäftigten)
- flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie
und Beruf und Privatem
- die grundsätzliche Möglichkeit von Mobilen Arbeiten bzw. Homeoffice
- Verantwortung innerhalb des Aufgabenbereiches
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- vielseitige Fortbildungsangebote im modernen stadteigenen
Fortbildungszentrum Ahsepark
- eine engagierte Einarbeitung bzw. Unterstützung durch ein erfahrenes Team
- ein modernes Arbeitsumfeld in unmittelbarer Bahnhofsnähe
- die Möglichkeit eines Dienstradleasing
- einen Zuschuss zum Deutschlandticket als auch zum HammTicket für den ÖPNV
(für Tarifbeschäftigte)
- Mitarbeiter:innenrabatte via Corporate Benefits

Die Stadtverwaltung Hamm fördert aktiv Chancengleichheit und Diversität. Als
Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt und ausgezeichnet als
familienfreundliches Unternehmen schaffen wir ein respektvolles und inklusives
Arbeitsumfeld. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
konsequente Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes sind für uns
selbstverständlich. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten
Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Bürgerorientierung und Förderung von bürgerschaftlichem Engagement sind
wichtige Ziele der Stadtverwaltung. Sofern Sie also ehrenamtlich tätig sind
oder waren, sollten Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen darauf hinweisen.

Wir freuen uns Ihre Bewerbung bis zum 25.05.2025über das Bewerbungsportal der
Stadt Hamm zu erhalten. Hierfür nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung"
(unten rechts). Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in
Anspruch.

Für Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Jessica Lindt
vom Personalmanagement, Tel. (0 23 81) 17 3275, gerne zur Verfügung.

Inhaltliche Fragen beantwortet gerne Herr Holtmann vom Amt für Soziales,
Wohnen und Pflege, Tel. (0 23 81) 17 6002.

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2025-05-03