Abteilungsleitung Instandhaltung (m/w/d), Hörmann KG Ichtershausen (Leiter/in - Betriebliche Instandhaltung)

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ichtershausen als     Abteilungsleitung Instandhaltung (m/w/d) Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Wartung und Instandhaltung der Fertigungsanlagen Mitarbeit bei Projekten im Bereich Optimierung, Umbau und Neuplanung von Anlagen und Prozessen Einbringung und Mitarbeit in der Planung und Durchführung bei der Installation von neuen Anlagen Verantwortung für die kontinuierliche Prozessoptimierung in der Abteilung Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Instandhaltung sowie die Personaleinsatzplanung Übernahme und Erfüllung von Aufgaben zum Arbeits- und Umweltschutz im Verantwortungsbereich Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik (Automatisierungstechnik/Betriebstechnik), Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und lösungsorientiertes Handeln Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Loyalität und Diskretion Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Fundierter Umgang mit Microsoft Office Programmen Dies wäre wünschenswert: Berufs- und Führungserfahrung im Bereich der Instandhaltung mit entsprechenden Weiterbildungen   Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einarbeitungsplänen Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sonderurlaub zu den verschiedensten familiären Anlässen Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namenhaften Herstellern und Marken Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss Unser Team Gesundheit organisiert immer wieder neue Angebote zur Erhaltung und Unterstützung der Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen (Gesundheitstage, Blutspende, Massagen, Physiotherapie, Smoothies, etc.) Mitarbeiterparkplätze, Ladesäule E-Bike & E-Auto, Mitfahr-App JobRad-Leasing Nachhaltigkeit und sozialen Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen zu.   Hörmann KG Ichtershausen Frau Alissa Schenz Thöreyer Str. 6 99334 Amt Wachsenburg OT Ichtershausen Telefon +49 36202 25-1080 [email protected] Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.

Unser Angebot
• Attraktive Mitarbeiterangebote und Rabatte
• Kostenfreies Wasser sowie frisches Obst
• Kindergartenzuschuss
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, z.B. Sommerfest,
Weihnachtsfest, Familientage
• Individuelle, umfassende Einarbeitung durch einen Willkommenstag
und unser Mentor-Programm
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Vermögenswirksame Leistungen
• Safety First – angepasste Arbeits- und Schutzkleidung sind
selbstverständlich
• Kostenfreie Grippeschutzimpfung im Unternehmen
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Unfallfreibonus – monatlich
• Gesundheitsbonus – quartalsweise

Ihr Job
• Organisation/Sicherstellung der zeit-, bedarfs- und
qualitätsgerechten Instandhaltung aller Anlagen
• Verantwortung für die Erarbeitung und Einhaltung der für
den Bereich gültigen Prozesse und Standards
• Einhaltung und Durchsetzung der im Unternehmen geltenden
Sicherheits-, Umwelt- und Verhaltensnormen (s. hierzu auch
„Übertragung der Unternehmerpflichten“)
• Erarbeitung und Umsetzung von Vorschlägen zur
Verbesserung der Arbeitsabläufe
• Sicherstellung der KPI-Ziele und frühzeitige Erkennung von
Abweichungen und einleiten von Korrekturmaßnahmen
• Identifizieren und umsetzen der Möglichkeiten zur
Verbesserung des Betriebsklimas und Betriebsergebnis
• Sicherstellung der Einhaltung aller europäischen, nationalen
und lokalen Umwelt-, Gesundheits- und
Sicherheitsbestimmungen
• Internationale Kommunikation mit spanischem Headquater
und Gruppen-Instandhaltung-Gremien (spanisch oder
englisch)
• Tätigkeit als Ausbilder für unsere Mechatroniker
Auszubildenden

Ihr Profil
• Abgeschlossenes Studium z.B. Maschinenbau oder einen
vergleichbaren Abschluss z.B. Techniker mit nachweislich
einschlägiger Erfahrung oder entsprechender Zusatzqualifikation
Techniker/Meister
• Berufserfahrung in ähnlicher Position, in der Automobilindustrie,
idealerweise in der Stanz- und Umformtechnik
• Sehr gute Management- und Führungsfähigkeiten
• Klare, verbindliche & proaktive Kommunikation
• Fließende Englischkenntnisse, Spanischkenntnisse von Vorteil
• Organisatorisches Geschick, logisch-analytisches sowie
betriebswirtschaftliches Denkvermögen
• Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und Erfahrung in SAP
• Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit