Hauswirtschafterpaar gesucht - Live-in (m/w/d) (Hausmeister/in)

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Für die DB Regio Bus Busgesellschaften der Region Nord namentlich: (Autokraft GmbH, DB Regio Bus Nord GmbH, Haller Busbetrieb GmbH, Regionalbus Braunschweig GmbH und Weser-Ems Busverkehr GmbH) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in geringfügiger Beschäftigung eine:n
Hausmeister:in (w/m/d)
für den Standort Walsrode.
Deine Aufgaben:

- Sicherstellung und Kontrolle der Sauberkeit und Ordnung und Funktion des Grundstücks und des Gebäudes am Standort Walsrode
- Selbstständige und verantwortliche Durchführung von kleineren Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten in und am Gebäude
- Koordination und Begleitung der vorgeschriebenen Wartungen der technischen Einrichtungen
- Pflege und Instandhaltung der Immobilien, Grundstück sowie Winterdienst im Bedarfsfall
- Besorgungsfahrten

Dein Profil:

- Handwerkliches Geschick
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise in Abstimmung mit dem Betriebsmanager
- Freundliches Auftreten sowie hohe Serviceorientierung
- Führerschein der Klasse B oder Klasse C wäre wünschenswert
- Gute Deutschkenntnisse

Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

- Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
- Wir begegnen dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
- Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
- Fachexpertise ist gefragt – mit deinem Expertenwissen trägst du maßgeblich zum Erfolg der DB in strategisch wichtigen Fachgebieten bei.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Nürnberg – Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Die Zentralen Dienste gehören zur inneren Verwaltung der Stadt Nürnberg. Wesentliche Aufgaben sind das Management städtischer Gebäude, die interne Post- und Transportlogistik sowie die Beschaffung von Gütern und Dienstleistungen im Rahmen des Vergaberechts. Ziel ist die optimale Versorgung aller städtischen Dienststellen und Eigenbetriebe mit der erforderlichen Infrastruktur sowie mit notwendigen Gütern und Dienstleistungen.

Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und bereichern Sie uns als

Hausmeister/in / Handwerker/in (w/m/d) mit handwerklicher Ausbildung im Facility-Management

Entgeltgruppe 5 TVöD, unbefristet, zu besetzen ab 01.06.2025
Es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 Wochenarbeitsstunden.
Einsatzbereich: Zentrale Dienste, Abteilung Hausverwaltende Einheit Kultur–Soziales–Verwaltung

Stellen-ID: J000008691

Das sind Ihre Aufgaben:

- Instandhaltung der städtischen Liegenschaften (Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Verbesserungsmaßnahmen)
- Durchführung handwerklicher Tätigkeiten, insbesondere im Bereich Elektro, Schlosserei, Sanitär oder Schreinerei
- Erledigung individueller Service- und Einzelaufträge sowie regelmäßig wiederkehrender Wartungs- und Inspektionsarbeiten
- Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit auf Grundstücken und in Gebäuden – inklusive Winterdienst und kleinerer Gartenarbeiten
- Durchführung von Schließdiensten sowie Betreuung und Kontrolle der Schließanlagen
- Unterstützung bei Umstellungen sowie kleineren Transport- und Umzugsarbeiten
- Montage und Installation von Kleinteilen und Ausstattungen
- Koordination, Einweisung, Überwachung und Abnahme von Leistungen externer Firmen – inklusive Mängelverfolgung

Das ist Ihr Profil: Für die Tätigkeit benötigen Sie:

- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in (w/m/d), Schreiner/in (w/m/d), Zimmerfrau / Zimmermann (w/m/d), Schlosser/in (w/m/d), GWS-Installateur/in (w/m/d), Metallbauer/in (w/m/d) oder Elektriker/in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare handwerkliche Ausbildung mit eindeutigem Bezug zu den Aufgaben im Bereich des Facility-Managements
- Die Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung
- Einen Führerschein der Klasse B
- Die Bereitschaft zur Arbeit an den Samstagen, in Wechselschicht an einem Tag unter der Woche und einem festen Wochentag

Daneben verfügen Sie über:

- Handwerkliches Geschick
- Ein Grundverständnis der verschiedenen Bereiche der Haustechnik
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Facility- oder Gebäudemanagement
- Eine effiziente, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Körperliche Eignung für längere Gehstrecken, das Steigen von Treppen sowie das Heben und Tragen schwerer Lasten, ebenso für Arbeiten über Kopf sowie auf Leitern, Tritten und Gerüsten
- Eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie verbindliche Umgangsformen
- Sicheren Umgang mit dem PC (MS Word, Excel, Outlook) sowie mit mobilen Endgeräten
- Bereitschaft zur Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen

Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen:

- Sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
- Unbefristete Einstellung
- Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
- Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
- Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises
- Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing

Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung – Ihre Chance auf viele Möglichkeiten

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere Online-Bewerbungsplattform.

Kontakt:

Frau Sperber, Tel.: 0911 231-5162 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Kerschbaum, Tel.: 0911 231-2247 (bei fachlichen Fragen)

Bewerbungsfrist: 07.05.2025

Unser Arbeitgebervideo

Weitere Informationen über die Zentralen Dienste finden Sie hier.

Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.

Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, r Orientierung und sozialer Herkunft.

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.

karriere.nuernberg.de

Oberbayern mitgestalten

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in
München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in
Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden
und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der
Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen
wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen
und privaten Interessen.

Für unser Sachgebiet 14.1 - Flüchtlingsunterbringung

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Hausmeisterin oder Hausmeister (m/w/d) für die Gemeinschaftsunterkunft in
Trostberg

Das Sachgebiet 14.1 - Flüchtlingsunterbringung ist u. a. zuständig für die
Unterbringung und Versorgung von Leistungsberechtigten nach dem
Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG). Hierfür betreibt die Regierung von
Oberbayern Gemeinschaftsunterkünfte für Asylbewerberinnen und Asylbewerber
(m/w/d) sowie Übergangswohnheime für Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedler
(m/w/d), jüdische Emigrantinnen und Emigranten (m/w/d) und
Kontingentflüchtlinge (m/w/d) im Regierungsbezirk Oberbayern.

Ihre neuen Aufgaben:

- Durchführung von Gebäudekontrollen (u.a. Dokumentation sowie Zuarbeit bei
Schadensfällen)
- Kontrolle und Funktionsüberwachung (u.a. sanitäre und technische Anlagen)
- Durchführung aller praktischen und handwerklichen Arbeiten zum Objekt (u.a.
Instandsetzungs- und Instandhaltungsarbeiten, Malerarbeiten)
- Pflege und Säuberung der Innen- und Außenanlagen (u.a. Reinigungsarbeiten,
Grünflächenpflege)
- Materialbewirtschaftung / Logistik (u.a. Lagerbewirtschaftung)
- Administrative Aufgaben, die mit den o. g. Arbeiten in Verbindung stehen

Folgende Qualifikationen setzen wir voraus:

- EDV-Kenntnisse (MS-Office Produkte)
- Soziale und interkulturelle Kompetenz, insbesondere Team- und
Konfliktfähigkeit
- Engagement und Leistungsbereitschaft
- Physische und psychische Belastbarkeit
- Führerschein der Klasse B

Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme o.g. Tätigkeit ein Impfschutz oder
Immunität bzgl. Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer
Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss.

Darüber hinaus wünschen wir uns:

- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung wünschenswert

Wir bieten:

- Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 4 TV-L bzw. mit
abgeschlossener handwerklicher Berufsausbildung (u.a. Maler (m/w/d),
Installateur (m/w/d)) Entgeltgruppe 5 TV-L; nähere Informationen finden Sie z.
B. unterwww.oeffentlicher-dienst.info
- Eine befristete Beschäftigung für die Dauer von zwei Jahren, eine
Entfristung ist möglich
- Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in Trostberg
- Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrsanbindung

Darauf dürfen Sie sich freuen:

- Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Sozialleistungen wie zum Beispiel eine betriebliche
Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung
- JobBike Bayern
- Kooperationsvereinbarung mit Anbieter für Sportmöglichkeiten für eine
vergünstigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 06.05.2025.
Diese richten Sie bitte ausschließlich über unser Bewerberportal an uns.Auf
anderen Wegen eingehende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahrnehmung der
Aufgaben in Vollzei gesichert ist.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von
allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft,
Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten
im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt
eingestellt.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1277328. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Mit Ihnen wollen wir Oberbayern mitgestalten

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in
München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in
Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden
und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der
Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen
wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen
und privaten Interessen.

Für unser Sachgebiet – Aufnahmeeinrichtung Oberbayern (AE)

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Hausmeisterin oder Hausmeister (m/w/d)

für den Standort Fürstenfeldbruck

Der Arbeitsbereich im ANKER Oberbayern hat die Aufgabe Ausländerinnen und
Ausländer (m/w/d), die nach Deutschland kommen und bei einer Außenstelle des
Bundesamtes für Migration und Flüchtlinge (BAMF) einen Asylantrag stellen,
aufzunehmen. Die Verwaltung der ANKER-Einrichtung ist dafür verantwortlich,
dass die aufgenommenen Personen untergebracht und u.a. auch medizinisch
versorgt wer-den.

Ihre neuen Aufgaben

- Durchführung von Renovierungs-, Modernisierungs-, sowie Aus- und
Umbauarbeiten, Instandsetzungs- und Instandhaltungsarbeiten zur Funktions- und
Werterhaltung der Bestandsimmobilien
- Durchführung aller praktischen und handwerklichen Arbeiten (z. B. Maler-,
Lackier-, Tapezier-, Fliesen-, Schlosser-, Schreiner-, Transport-,
Schimmelsanierungs-, Bodenbelagsarbeiten sowie Reparaturen / Kleinreparaturen,
Instandhaltungsarbeiten der baulichen, sanitären und technischen Anlagen sowie
andere handwerklichen Arbeiten)
- Regelmäßige Kontrolle der Bewohnerzimmer auf technische und bauliche Mängel
- Pflege der Außenbereiche (Garten-, Grünflächenpflege, Winterdienst)
- Kontrolle und Funktionsüberwachung der sanitären und technischen Anlagen
- Logistik (Materialbewirtschaftung)
- administrative Aufgaben, die mit den o. g. Arbeiten in Verbindung stehen
- Zusammenarbeit mit Bewohnerinnen und Bewohnern, die Arbeitsangelegenheiten
nach § 5 AsylbLG wahrnehmen

Folgende Qualifikationen setzen wir voraus:

- eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung wünschenswert
- Führerschein Klasse B

Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme o.g. Tätigkeit ggf. Impfschutz oder
Immunität bzgl. Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer
Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss.

Darüber hinaus wünschen wir uns:

- soziale und interkulturelle Kompetenz
- Engagement und Leistungsbereitschaft
- physische und psychische Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen:

- eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 4 TV-L bzw. mit
abgeschlossenener handwerklicher Berufsausbilgung (z.B. Schlosser (m/w/d),
Installateur (m/w/d)) Entgeltgruppe 5 TV-L. Nähere Informationen finden Sie
z.B. unterwww.oeffentlicher-dienst.info
- eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle, eine Entfristung ist möglich
- einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei der Regierung
von Oberbayern Standort Fürstenfeldbruck

Darauf dürfen Sie sich freuen:

- wertschätzender Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern (m/w/d)
- flexible Arbeitszeitmodelle
- attraktive Sozialleistungen wie zum Beispiel eine betriebliche
Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, gegebenenfalls Ballungsraumzulage
für den Verdichtungsraum München
- JobBike Bayern
- Jahressonderzahlung
- Kooperationsvereinbarung mit Anbieter für Sportmöglichkeiten für eine
vergünstigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)
- Fortbildungsmöglichkeiten
- einen krisensicheren Arbeitsplatz

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 07.05.2025.
Diese richten Sie bitte ausschließlich über unserBewerbungsportal an uns. Auf
anderen Wegen eingehende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahrnehmung der
Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von
allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft,
Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten
im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt
eingestellt.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1292369. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Bei der Stadt Schifferstadt mit über 21.000 Einwohnern ist beim Fachbereich 2
Bauen und Umwelt -Referat Grundstücksverwaltung-unbefristet eine Vollzeitstelle
(39 Std./Woche) als Hausmeister (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunktzu
besetzen.

Vergütung bzw. leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den
öffentlichen Dienst (TVöD), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und
Qualifikationen, bis zur Entgeltgruppe E 6 TVöD, mit den üblichen
Sozialleistungen.

Aufgaben

- Koordination des Hausmeisterpools und der Reinigungskräfte in Vertretung
des Facility Managers (Erstellung, Einteilung und Kontrolle der Dienstpläne)
- Organisation von Unterhaltungsmaßnahmen an Innen- und Außenanlagen
städtischer Liegenschaften (ebenfalls in Vertretung des Facility Managers)
- Steuerung externer Dienstleister, insbesondere Reinigungsfirmen
(Auftragserteilung, Kontrolle der Leistungen und Rechnungsprüfung)
- Eigenständige Betreuung folgender städtischer Objekte: Kita Haus des
Kindes, Waldfesthalle und Grillhütte
- Stellvertretende Betreuung der städtischen Objekte Rathaus, Adler Stube,
Grüner Baum sowie Stadtbibliothek als Krankheits- und Urlaubsvertretung des
hiesigen Hausmeisters

Profil

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf oder
eine vergleichbare Ausbildung
- Führerschein Klasse B
- Schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen
- Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit außerhalb der regulären Dienstzeit
- Hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Fähigkeit zur Erarbeitung und Lösung praktischer Probleme
- Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten
- eigenverantwortliche Arbeitsweise, sicheres und freundliches Auftreten
- hohe soziale Kompetenz, insbesondere Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten

- Vergütung bzw. leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den
öffentlichen Dienst (TVöD), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und
Qualifikationen, bis zur Entgeltgruppe E 6 TVöD, mit den üblichen
Sozialleistungen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gut
funktionierenden Team von Kolleginnen und Kollegen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
- Jobticket
- Job Bike

Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet.
Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere
Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur
Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen
entsprechen.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 18.05.2025 hier: Bewerbungsformular

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren Verarbeitung und Speicherung
Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken bzw. zum Zwecke der
Bewerberauswahl gemäß der EU-DS-GVO (Art 88) und des Landesdatenschutzgesetzes
(§13 LDSG) zu.

Kontakt / Ansprechpartner

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Felger, Fachbereichsleiter Bauen
und Umwelt, E-Mail:[email protected] per Telefon
06235/44-143, oder Herr Zitzelsberger, Facility Manager, E-Mail:
[email protected] oder per Telefon 06235/44-227.

Der Landkreis Bad Dürkheim ist ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 800 Beschäftigten im Süden von Rheinland-Pfalz in der Metropolregion Rhein-Neckar.
Bei der Kreisverwaltung Bad Dürkheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in als
Hausmeister (m/w/d)
für kreiseigene Liegenschaften in Vollzeit zu besetzen. Die Beschäftigung erfolgt nach Maßgabe des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Einreihung in Entgeltgruppe 5 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
Das Aufgabengebiet umfasst überwiegend die Überwachung und Pflege der Einrichtung einschließlich der Außenanlagen, Durchführung von kleineren Reparaturen, Aufsicht und Kontrolle der im Haus tätigen externen Firmen, Sicherstellung von Reinigungsarbeiten und die Übernahme von Aufgaben, die den Hausbetrieb sicherstellen.

Von den Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir:
Wir suchen eine/n zuverlässige/n, dynamische/n und engagierte/n Mitarbeiter/in möglichst mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf. Darüber hinaus erwarten wir eigenständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, körperliche Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, aufgeschlossenes Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern, die Bereitschaft zur Arbeitsleistung auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten und den Führerschein Klasse B.

Wir bieten Ihnen:
• Job-Ticket
• Bike-Leasing
• flexible Arbeitszeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) werden Schwerbehinderte bevorzugt. Frauen werden bevorzugt, soweit und solange eine Unterrepräsentanz nach dem Landesgleichstellungsgesetz vorliegt.

Bei Fragen hilft Ihnen Frau Andrea Rau unter Tel. 06322 961-1200 gerne weiter. Bewerben Sie sich am besten direkt über unser Bewerbungsportal.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine /-n

**** Handwerklicher Helfer / Mitarbeiter (m/w/d) ab sofort gesucht // Hausmeister (m/w/d)ab sofort gesucht*****

in Vollzeit und in Festanstellung

Was Wir voraussetzen;
Berufserfahrung im handwerklichen Bereich ist von  Vorteil, wichtiger ist uns aber Ihre Motivation, den Rest lernen wir Ihnen gerne an.

Betreuung aller Immobilien von Rosenheim bis Kolbermoor.

Zu Ihren Aufgaben gehört
>  allgm. Hausmeistertätigkeiten, Pflege der Grünflächen, Dacharbeiten etc.

Wichtig ist das Sie einen Führerschein Klasse B haben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein Kennenlernen!


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Handwerkliche Kenntnisse

Für unsere Belia Seniorenresidenz Langendreer mit 80 Pflegeplätzen freuen wir uns über kompetente Verstärkung von engagierten Menschen, die über den Tellerrand hinausschauen, an der Entwicklung einer  Einrichtung aktiv mitwirken und mit uns Akzente setzen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir die Position:

Haustechnik (m/w/d) in Vollzeit

Belia bietet Ihnen:

- Die spannende Herausforderung, die Weiterentwicklung einer neuen Pflegeeinrichtung maßgeblich mitzugestalten
- Individuelle Sachleistungen (z.B. finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung)
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur
- Begleitung durch zentrale Fachabteilungen
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Das Leasing Ihres eigenen JobRades

Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:

- Aktive Begleitung der Inbetriebnahme der Einrichtung
- Pflege und Wartung der betriebseigenen Geräte, Maschinen und Anlagen unter Beachtung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben bzw. Veranlassen regelmäßiger Wartungsarbeiten (z.B. Heizung)
- Durchführen kleinerer Reparaturen und Meldungen von Mängeln
- Einholen von Angeboten und Kostenvoranschlägen für Reparaturen, Instandsetzung
oder Neuanschaffungen bei Fremdfirmen, Angebotsvergleich sowie Kontrolle der durchgeführten Arbeiten
- Aufbau und Einrichtung der benötigten technischen Ausstattung bei Veranstaltungen und Festen der Seniorenresidenz
- Reparatur und Instandhaltung betriebseigener Gegenstände und Räume
- Pflege der Grün- und Gartenanlage, Winterdienst
- Enge und zuverlässige Zusammenarbeit mit zentralen Fachabteilungen

Was wir uns von Ihnen wünschen:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige handwerkliche / technische Berufsausbildung (z.B. Elektroinstallateur)
- Sie haben Erfahrung als Haustechniker/in einer größeren Immobilie (z.B. Hotel, Krankenhaus, Einkaufscenter o.ä.)
- Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung im Bereich Gebäudetechnik sowie Kenntnisse in sicherheitsrelevanten Bereichen, z.B. Brandschutz, Arbeitssicherheit, Erste Hilfe etc.
- Sie haben den Anspruch an sich, die neue Einrichtung „top in Schuss zu halten“ und verstehen den einwandfreien, gepflegten Zustand als Wohnqualität für Bewohner und als Aushängeschild
- Sie arbeiten zuverlässig, strukturiert und lösungsorientiert
- Den älteren, ggf. dementiell veränderten Bewohnern gegenüber sind Sie freundlich, hilfsbereit und haben auch mal ein "offenes Ohr"
- Sie sind routiniert im Umgang mit gängigen EDV-Programmen (MS-Office) und verfügen über eine PKW-Fahrerlaubnis
- Technisches und handwerkliches Geschick sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnen Sie persönlich aus. Belastbarkeit, Flexibilität, Reisebereitschaft und Teamgeist runden Ihr Profil ab

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Rückfragen sind wir gern für Sie da (Tel.: 05143-98 100). Bitte senden Sie uns, mit Angabe des Standortes, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen