IT-Fachkraft als Ausbilder/Trainer (w|m|d) (IT-Trainer/in)

Stellenbeschreibung

 
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.

-Aufgabe:-

· Vermittlung von Grundkenntnissen und praktischen Fähigkeiten in den
Bereichen Programmierung, Netzwerktechnik, Hardware- und
Softwarekonfiguration
· Planung und Durchführung von praxisnahen Unterrichtseinheiten
· Betreuung und Förderung der Teilnehmer/innen im Rahmen ihrer
beruflichen Orientierung
· Entwicklung und Durchführung von Projekten zur Vertiefung der
IT-Kenntnisse
· Zusammenarbeit mit Kollegen und Partnerunternehmen zur Ermöglichung von
Praktika

-Profil:-

· Anerkannter Ausbildungsberufs- oder Studienabschluss im IT Bereich
· Mehrjährige Berufserfahrung, davon mindestens ein Jahr Erfahrung in der
beruflichen sowie sozialen Eingliederung von Menschen mit
Behinderung und eine einjährige betriebliche Erfahrung
· Kenntnisse der Bildungslandschaft wie auch der Anforderungen im
Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
· Kenntnisse der sozialen und beruflichen Rehabilitationslandschaft
· Begeisterung für die Vermittlung von Wissen und die Arbeit mit jungen
Menschen.
· Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz sowie
ein stark kundenorientiertes Verhalten.
· Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)

Ihre fachlichen Fragen beantwortet:

Sigurdur Rohloff | Standortleitung | Telefon: 0511 374156 22

-Wir bieten:-

· eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen
· ein wertschätzendes, herzliches und offenes Arbeitsklima
· Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und
Weiterbildungen
· Sonderkonditionen bei allen Studiengängen der SRH Fernhochschule für
Mitarbeitende sowie Ihre Angehörigen
· flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung und Möglichkeit zum
mobilen Arbeiten
· Möglichkeit von Auszeiten/Sabbaticals über Wertkonten
· 30 Tage Urlaub; zusätzlich freie Arbeitstage (24. und 31. Dezember und
Geburtstag)
· betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte über Corporate
Benefits u.a.