Hauptsachbearbeiter für die Personalabteilung (m/w/d) - Verbandsgemeinde Kirchheimbolanden (Personalsachbearbeiter/in)

Stellenbeschreibung

 
Die Verbandsgemeinde Kirchheimbolanden sucht zum 01.06.2025 einen

Hauptsachbearbeiter für die Personalabteilung (m/w/d)

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Beginn: zum 01.06.2025
Umfang: Vollzeit
Befristung: -
Vergütung: E 10 TVöD bzw. A 11 LBesG

Aufgabenbereich:

- Verantwortliche Personalsachbearbeitung für 18 Arbeitgeber (Verbandsgemeinde Kirchheimbolanden, 15 Ortsgemeinden, Stadt Kirchheimbolanden und Abwasserzweckverband Mittleres Pfrimmtal "AMP")
- Teamleitung des Sachgebiets Personal
- Stellenbesetzungsverfahren, Bewerbermanagement
- Stellenplan/Personalentwicklungsplanung/Personalkostenplanung/Stellenbewertungen
- Beratung der übrigen Organisationseinheiten in arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlichen Fragen
- Bearbeitung von Disziplinarangelegenheiten
- Personal- und Verwaltungskostenerstattungen
- Berechnung und Festsetzung der Bezüge und Vergütungen für Beamte und Beschäftigte einschließlich der damit verbundenen Nebenarbeiten (Sozialversicherung, Lohnsteuer, Zusatzversorgung, Entgeltumwandlung, Leistungsentgelt)
- Verwaltungsmäßige Bearbeitung der Personalangelegenheiten der Beamten und Beschäftigten (Einstellungen, Versetzungen, Abordnungen, Ernennungen, Eingruppierungen, Kündigungen, Besoldungsdienstalter festsetzen, Beschäftigungs- und Dienstzeiten berechnen, Berechnung Ausgleichsabgabe usw.)
- Anträge auf Nebentätigkeiten und Gehaltsvorschüsse bearbeiten
- Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement

Wir wünschen uns von Ihnen:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Angestelltenprüfung II) oder die Laufbahnprüfung für das dritte Einstiegsamt in der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen
- Erfahrung in der Kommunalverwaltung, idealerweise in der öffentlichen Personalverwaltung
- Umfangreiche Fachkenntnisse im Dienst-, Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes
- Sorgfältige, gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise
- Organisations- und Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
- Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zum Sitzungsdienst in den Abendstunden
- gute EDV-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

- Vergütung nach TVöD/LBesG
- Homeoffice-Möglichkeiten nach erfolgter Einarbeitung
- 30 Tage Urlaub
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fahrradleasing
- corporate benefits

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis 06.03.2025 unter <a href="https://stellenangebote.kirchheimbolanden.de/jobposting/882b372cf67720a44131055dfacccffada534b4c0?ref=homepage" target="_blank" rel="nofollow">https://stellenangebote.kirchheimbolanden.de/jobposting/882b372cf67720a44131055dfacccffada534b4c0?ref=homepage</a> (https://<a href="https://stellenangebote.kirchheimbolanden.de/jobposting/882b372cf67720a44131055dfacccffada534b4c0?ref=homepage" target="_blank" rel="nofollow">https://stellenangebote.kirchheimbolanden.de/jobposting/882b372cf67720a44131055dfacccffada534b4c0?ref=homepage</a>)

Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung unter Tel. 06352 4004-112 oder per E-Mail: <a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a> (https://mailto:<a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a>)