Führungskraft (m/w/d) / PDL (m/w/d) in der Altenpflege ♦♦ Tagschicht • ohne Pflege-Einsätze ♦♦ (Pflegedienstleiter/in)

ARBEIT
Führungskraft (m/w/d) / PDL (m/w/d) in der Altenpflege ♦♦ Tagschicht • ohne Pflege-Einsätze ♦♦ (Pflegedienstleiter/in) in Waldbronn

Führungskraft (m/w/d) / PDL (m/w/d) in der Altenpflege ♦♦ Tagschicht • ohne Pflege-Einsätze ♦♦ (Pflegedienstleiter/in) in Waldbronn, Deutschland

Stellenangebot als Pflegedienstleiter/in in Waldbronn , Albtal, Deutschland

Stellenbeschreibung

 
PAM - PERSONAL- UND AUFTRAGSMANAGEMENT

~ FACHKENNTNIS ~ VERTRAUEN ~ INNOVATION ~

Neues Jahr ~ Neue Karrierechance

Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir im Auftrag unseres Klienten, einem mittelständischen und                 inhabergeführten Unternehmen am Standort Karlsruhe

eine Führungskraft (m/w/d) in der Altenpflege.

Ihre Vorteile: ~ Arbeit in der HEIMAT ~ Tagschicht ~ OHNE PFLEGE-EINSÄTZE ~ Wunschgehalt

Start: ab sofort

Arbeitsort: Zentrale in Karlsruhe

Der Arbeitszeitrahmen bewegt sich von: Montag – Freitag von 8.15 Uhr – 16.30 Uhr

Was wir von Ihnen erwarten ist ….

• eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflegemanagement; Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine Weiterbildung zur PDL (m/w/d) bzw. vergleichbare Ausbildung

• die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI

• eine mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege

• erste Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung von Vorteil

• hohe Fach- sowie soziale Kompetenz und Empathie; Sie sind kommunikativ und können Mitarbeiter*innen             kompetent, wertschätzend und motivierend führen

• einen versierten Umgang mit gängigen EDV-Anlagen, u. a. z.B. MS Office; MediFox

• Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen

• Engagement: Sie setzen sich mit Herz und Seele für unsere Patientinnen und Ihre Mitarbeiterinnen ein.

• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• einen Führerschein der Klasse B.

Ihr Aufgabenbereich beinhaltet:

• Führungsverantwortung: die Kompetenz zur Führung eines mittelgroßen Teams (ab 3 Mitarbeitern /-innen)

• Verwaltung: die Verwaltung und effiziente Koordination der Pflegeabläufe, ohne direkte Pflegeverantwortung

• MEHRwert: die Schaffung von Mehrwert in der Pflege für die Klienten /-innen und Mitarbeiter*innen (m/w/d)

• Mitarbeiterschulung: Schulung der Mitarbeiter /-innen (m/w/d) in der Zentrale in Karlsruhe

• die Unterstützung bei der Erstellung individueller Pflegepläne und -strategien

• Netzwerkpflege: den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu externen Dienstleistern und Partnern

Unser Klient Ihre 1. Wahl, da er ...

♥ Ihnen unbefristeten Anstellungsvertrag in Vollzeit vom 1. Tag an bietet

♥ Ihnen eine Arbeit in Tagschicht anbietet

♥ Ihnen monatlich pünktlich Ihr, in der Bewerbung angegebenes Gehalt zahlt

♥ Ihnen ein Diensthandy stellt und gesundheitsfördernde Maßnahmen anbietet

♥ regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet

♥ Ihnen 30 Tage Jahresurlaub gewährt

Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit ohne Pflegeeinsätze und ohne Schicht- und Wochenenddienst ? Dann freuen sich unser Klient und wir über Ihre Bewerbung, vorzugsweise in elektronischer Form.

Vielen Dank.

Ihr Team PAM
Europa.eu

Europa.eu

Anfangsdatum

2024-12-18

PAM - Personal- und Auftragsmanagement

Katrin Weber

Naundorfer Str. 15

9306

PAM - Personal- und Auftragsmanagement, Naundorfer Str. 15, 09306 Erlau bei Rochlitz, OT Naundorf, Deutschland, Sachsen

http://www.pam-personal.de

PAM - Personal- und Auftragsmanagement Logo
Veröffentlicht:
2024-12-19
UID | BB-67649cc08b361-67649cc08b362
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Bewerbungsdetails

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Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir im Auftrag unseres Klienten, einem mittelständischen und                 inhabergeführten Unternehmen am Standort Karlsruhe

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Ihre Vorteile: ~ Arbeit in der HEIMAT ~ Tagschicht ~ OHNE PFLEGE-EINSÄTZE ~ Wunschgehalt

Start: ab sofort

Arbeitsort: Zentrale in Karlsruhe

Der Arbeitszeitrahmen bewegt sich von: Montag – Freitag von 8.15 Uhr – 16.30 Uhr

Was wir von Ihnen erwarten ist ….

• eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflegemanagement; Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine Weiterbildung zur PDL (m/w/d) bzw. vergleichbare Ausbildung

• die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI

• eine mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege

• erste Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung von Vorteil

• hohe Fach- sowie soziale Kompetenz und Empathie; Sie sind kommunikativ und können Mitarbeiter*innen             kompetent, wertschätzend und motivierend führen

• einen versierten Umgang mit gängigen EDV-Anlagen, u. a. z.B. MS Office; MediFox

• Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen

• Engagement: Sie setzen sich mit Herz und Seele für unsere Patientinnen und Ihre Mitarbeiterinnen ein.

• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• einen Führerschein der Klasse B.

Ihr Aufgabenbereich beinhaltet:

• Führungsverantwortung: die Kompetenz zur Führung eines mittelgroßen Teams (ab 3 Mitarbeitern /-innen)

• Verwaltung: die Verwaltung und effiziente Koordination der Pflegeabläufe, ohne direkte Pflegeverantwortung

• MEHRwert: die Schaffung von Mehrwert in der Pflege für die Klienten /-innen und Mitarbeiter*innen (m/w/d)

• Mitarbeiterschulung: Schulung der Mitarbeiter /-innen (m/w/d) in der Zentrale in Karlsruhe

• die Unterstützung bei der Erstellung individueller Pflegepläne und -strategien

• Netzwerkpflege: den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu externen Dienstleistern und Partnern

Unser Klient Ihre 1. Wahl, da er ...

♥ Ihnen unbefristeten Anstellungsvertrag in Vollzeit vom 1. Tag an bietet

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♥ Ihnen monatlich pünktlich Ihr, in der Bewerbung angegebenes Gehalt zahlt

♥ Ihnen ein Diensthandy stellt und gesundheitsfördernde Maßnahmen anbietet

♥ regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet

♥ Ihnen 30 Tage Jahresurlaub gewährt

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Vielen Dank.

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