Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie sind unzufrieden im Job und suchen etwas Neues? Sie möchten Sich nicht fest an ein Konzept und eine Einrichtung binden, sondern erstmal schauen, ob es die richtige Einrichtung für Sie ist? Das alles können wir Ihnen anbieten! Gemeinsam mit verschiedenen Trägern und Einrichtungen suchen wir Erzieher (m/w/d) für KiTas im Raum Hilden - in Vollzeit oder Teilzeit. Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind bei uns genauso willkommen wie erfahrene Fachkräfte! Ihre Vorteile als Erzieher (m/w/d) bei diwa in Hilden *** Aktion verlängert bis 31.03.2025 *** Wir bieten Ihnen eine einmalige Startprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Monaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Monaten). Zusätzlich erhalten Sie: - einen unbefristeten Arbeitsvertrag - eine übertarifliche Vergütung zzgl. Fahrgeld - 32 Tage Urlaub - Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarif GVP - die Entscheidungsfreiheit, sich Überstunden auszahlen zu lassen oder sich durch die Sammlung von Mehrarbeitsstunden zusätzliche freie Tage zu schaffen - dauerhafte Gutscheinkarte "Edenred City" Freuen dürfen Sie sich auf: - langfristige Einsätze mit Übernahmeoption durch unsere Kunden - die Möglichkeit, verschiedene Einrichtungen und pädagogische Konzepte kennenzulernen - ein großes Mitbestimmungsrecht bei der Wahl Ihres Einsatzes - ein nettes Team, das Ihnen mit Wertschätzung auf Augenhöhe begegnet und Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht - keine administrative Tätigkeit vor Ort, Ihnen bleibt mehr Zeit für die Kinder Das ist uns aber nicht genug. Nachhaltigkeit und unsere Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für Ihr Engagement als Mitarbeiter der diwa einen Baum pflanzen und unseren Teil zu einer sauberen Zukunft beitragen. Hier geht`s zum Baumzähler: Planet Tree Das bringen Sie als Erzieher (m/w/d) bei diwa in Hilden mit: - Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) - Flexibilität, Teamfähigkeit sowie soziale und kommunikative Kompetenzen - Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein - Eigeninitiative und Kreativität Ihre Aufgaben als Erzieher (m/w/d) bei diwa in Hilden: - Entwicklungsbegleitung von 2-6 Jahren - Freizeitgestaltung und Umsetzung von Projekten - Unterstützung im Morgenkreis, bei den Mahlzeiten - Spielangebote für Kinder unterschiedlichen Alters - Dokumentation Kontaktdaten für Ihre Bewerbung als Erzieher (m/w/d) in Hilden: diwa GmbH Herr Michael Taudien Am Wehrhahn 14 | 40211 Düsseldorf 0211 - 159750-11 <a href="[email protected]" target="_blank" rel="nofollow">[email protected]</a> <a href="http://www.diwa-gmbh.de" target="_blank" rel="nofollow">http://www.diwa-gmbh.de</a>
Herr Michael Taudien
Am Wehrhahn 14
40211
diwa GmbH, Am Wehrhahn 14, 40211 Düsseldorf, Deutschland, Nordrhein-Westfalen
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Hilden
Beweg die Zukunft mit uns - mit Herz und Kreativität! Bist du bereit, die kleinen Entdecker in unserer Kindertagesstätte auf ihrer spannenden Reise zu begleiten und ihre Neugier mit deinen pädagogischen Angeboten zu wecken? Dann unterstütze unser Team in unserem Familienzentrum Zur Verlach in Hilden als pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet in Vollzeit. Wir freuen uns auf dich! :-) Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) bist zu zuständig für die Planung von neuen Aktivitäten und pädagogischen Angeboten. Beobachtung der einzelnen Kinder hinsichtlich der individuellen Situation und des Entwicklungsstandes des Kindes sowie die gezielte Förderung. Dokumentation der Fortschritte der Kinder und die Übernahme von Elterngesprächen. Mithilfe bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes. vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit im Team und mit den Erziehungsberechtigten. Kindheit von Beginn an aktiv erleben - im Familienzentrum Zur Verlach in Hilden steht das für uns an oberster Stelle. Die Kolleginnen betreuen rund 75 Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt und bieten Angebote mit den Schwerpunkten Bewegung, Musik und Tanz, Wander- und Erlebnisgruppe, Sprache sowie Lernen und Forschen. Die Einrichtung ist ganzjährig an Wochentagen von 07:00 Uhr bis 17:00 Uhr geöffnet. Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannter Erzieherin, Heilerziehungspflegerin), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik, Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie EDV-Kenntnisse Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationstalent Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub Vergütung nach dem AWO TV NRW EG 8* (3.187,91 € - 4.064,29 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) Schutz- und Rechtekonzept Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima Nachhaltigkeitskonzept Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam
Hilden
Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! Du arbeitest gerne mit kleinen und großen Menschen auf Augenhöhe zusammen, bist einfallsreich, kreativ und tolerant? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze unsere Kolleginnen als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit in unserer Kindertagesstätte Kolpingstraße in Hilden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die pädagogische Begleitung deiner Kleinen und unterstützt sie bei ihrer persönlichen Entwicklung (überwiegend im Ü3-Bereich). Förderung der Kinder und beteiligst sie im Rahmen der Partizipation an vielfältigen Entscheidungen. Gestaltung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie Kolleginnen. Planung des Alltags und schaffst eine warmherzige Atmosphäre in der Einrichtung. Wichtig ist uns, dass sich die Kinder entlang ihrer Interessen entfalten können. Die größeren Kinder arbeiten zum Beispiel im Atelier oder im eigens eingerichteten Rollenspiel- und Konstruktionsbereich. Ebenso wichtig ist uns die Bewegung in der Natur, auf unserem Außengelände oder während unserer Waldwochen. So lernen die Kinder, früh Verantwortung für sich und andere zu übernehmen und ihre eigene Persönlichkeit zu entwickeln. Unsere Kindertagesstätte hat an den Wochentagen von 07:00 Uhr bis 16:30 Uhr ganzjährig geöffnet und wird von ca. 60 Kindern im Alter von vier Monaten bis sechs Jahren besucht. Abgeschlossene Ausbildung zumzur staatlich anerkannten Erzieherin, erfolgreicher Studienabschluss zumzur Kindheitspädagogin oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kreativität, Begeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke Freude an der liebevollen Förderung und Erziehung der Kinder Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 8* (3.187,91 € - 4.064,29 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) zuzüglich einer Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) Schutz- und Rechtekonzept Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima Nachhaltigkeitskonzept Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam
Hilden
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Sie sind unzufrieden im Job und suchen etwas Neues? Sie möchten Sich nicht fest an ein Konzept und eine Einrichtung binden, sondern erstmal schauen, ob es die richtige Einrichtung für Sie ist?
Das alles können wir Ihnen anbieten!
Gemeinsam mit verschiedenen Trägern und Einrichtungen suchen wir Erzieher (m/w/d) für KiTas im Raum Hilden - in Vollzeit oder Teilzeit. Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind bei uns genauso willkommen wie erfahrene Fachkräfte!
Ihre Vorteile als Erzieher (m/w/d) bei diwa in Hilden
*** Aktion verlängert bis 31.03.2025 ***
Wir bieten Ihnen eine einmalige Startprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Monaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Monaten).
Zusätzlich erhalten Sie:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- eine übertarifliche Vergütung zzgl. Fahrgeld
- 32 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarif GVP
- die Entscheidungsfreiheit, sich Überstunden auszahlen zu lassen oder sich durch die Sammlung von Mehrarbeitsstunden zusätzliche freie Tage zu schaffen
- dauerhafte Gutscheinkarte "Edenred City"
Freuen dürfen Sie sich auf:
- langfristige Einsätze mit Übernahmeoption durch unsere Kunden
- die Möglichkeit, verschiedene Einrichtungen und pädagogische Konzepte kennenzulernen
- ein großes Mitbestimmungsrecht bei der Wahl Ihres Einsatzes
- ein nettes Team, das Ihnen mit Wertschätzung auf Augenhöhe begegnet und Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht
- keine administrative Tätigkeit vor Ort, Ihnen bleibt mehr Zeit für die Kinder
Das ist uns aber nicht genug. Nachhaltigkeit und unsere Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für Ihr Engagement als Mitarbeiter der diwa einen Baum pflanzen und unseren Teil zu einer sauberen Zukunft beitragen. Hier geht`s zum Baumzähler: Planet Tree
Das bringen Sie als Erzieher (m/w/d) bei diwa in Hilden mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)
- Flexibilität, Teamfähigkeit sowie soziale und kommunikative Kompetenzen
- Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Eigeninitiative und Kreativität
Ihre Aufgaben als Erzieher (m/w/d) bei diwa in Hilden:
- Entwicklungsbegleitung von 2-6 Jahren
- Freizeitgestaltung und Umsetzung von Projekten
- Unterstützung im Morgenkreis, bei den Mahlzeiten
- Spielangebote für Kinder unterschiedlichen Alters
- Dokumentation
Kontaktdaten für Ihre Bewerbung als Erzieher (m/w/d) in Hilden:
diwa GmbH
Herr Michael Taudien
Am Wehrhahn 14 | 40211 Düsseldorf
0211 - 159750-11
[email protected]
http://www.diwa-gmbh.de
Hilden
Wir #pilgrimpersonal überlassen und vermitteln ausschließlich medizinisches und pädagogisches Personal an Einrichtungen aller Art.
Wir sehen die Zeitarbeit als einen modernen Weg zu einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und als eine flexible Form der Personalbeschaffung.
Mit Erfahrung und Kreativität verknüpfen wir die Bedürfnisse unserer Kunden und die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter. Für unsere Mitarbeiter sowie unsere Kunden sind wir stets ein sicherer Hafen.
Wir verstehen uns als Mosaikstein zur Verbesserung der Situation im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland.
PILGRIM bedeutet neue Ziele verfolgen und das Erreichen von Freiheit und Vielfalt menschlicher Lebensformen.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita
Standort: Hilden
Anstellungsart(en): Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag, Vollzeit, Vollzeit / Teilzeit
Arbeitszeit: 25 - 35 Stunden pro Woche
Dein Beruf ist für Dich mehr als nur ein Job? Du übst diesen mit Leidenschaft und Engagement aus und gibst immer 100%? Dein Hauptziel besteht darin, die ganzheitliche Entwicklung von Kindern zu unterstützen und ihnen eine liebevolle Betreuung zu bieten. Super, dann suchen wir genau Dich!
Wir suchen für mehrere Kindertageseinrichtungen in Hilden und Umgebung eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) wie z.B. Heilerziehungspfleger oder Erzieher, Sozialpädagogen, Kindheitspädagogen, Sozialarbeiter oder Heilpädagogen (m/w/d).
Wenn Du Dich angesprochen fühlst und mit Engagement und Freude die Arbeit in unserer Kita unterstützen möchten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Gestalte mit uns eine vielfältige und wertschätzende Umgebung für jedes Kind!
Das bieten wir
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Urlaubstage
- attraktive, übertarifliche Vergütung
- bis zu 12,00€ Verpflegungsmehraufwand pro Arbeitstag
- 80% des Grundgehaltes als Jahressonderzahlung
- übertarifliche Schichtzulagen bis zu 100%
- alternativ Fahrtkostenerstattung (0,20€ je gefahrenen Kilometer Hin- und Rückweg) oder Kostenübernahme des Monatstickets (ÖPNV)
- Private Krankenzusatzversicherung
- Zahnzusatzversicherung mit bis zu 90% Erstattung für Zahnersatz
- Fahrrad- oder E-Bike-Leasing (inkl. Partnerrad)
- Betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung
- Kinderbetreuungskosten bis zu 150,00€ mtl. (steuerfrei)
- Work-Life Balance durch:
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Dienstplanwünsche
- kein Einspringen
- Weiterentwicklung durch vielfältige und langfristige Einsätze
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
Deine zukünftigen Aufgaben
- Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit
- Betreuung, Förderung, Erziehung und Bildung der Kinder
- Behutsame und professionelle Eingewöhnung der Kinder
- Sicherstellung des Tagesablaufes
- Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
- Vorbereitung und Durchführung der Entwicklungsgespräche, Elterngespräche
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen
Das bringst Du mit
- Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- Abgeschlossenes Studium zum Heilpädagogen, Kindheitspädagogen, Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen (m/w/d)
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der pädagogischen Arbeit mit Kindern
- Sichere Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Fördermaßnahmen
- Eigeninitiative, eigenverantwortliches Arbeiten
- Pädagogisches Geschick und Einfühlungsvermögen mit Kindern zwischen 0 Jahren und dem Schuleintritt
- Offenheit und Teamfähigkeit
- Kommunikative und soziale Kompetenzen
- Emphatisches Auftreten
Du findest dich in dieser Position wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen? Ruf uns gerne unter 0203 395173-55 an.
Du möchten dich direkt auf diese Stelle bewerben? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bevorzugt per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: [email protected]
Gerne beantworten wir Deine Fragen vorab per Whatsapp unter 0162-2408122
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Ansprechpartner:
Ida Tietböhl
Recruiterin
+49 203 39517355
E-Mail: [email protected]
Abteilung(en): Sozialwesen / Pflege
Tarifvertrag: GVP
Hilden
Das sind wir
Wir #pilgrimpersonal überlassen und vermitteln ausschließlich medizinisches und pädagogisches Personal an Einrichtungen aller Art.
Wir sehen die Zeitarbeit als einen modernen Weg zu einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und als eine flexible Form der Personalbeschaffung.
Mit Erfahrung und Kreativität verknüpfen wir die Bedürfnisse unserer Kunden und die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter. Für unsere Mitarbeiter sowie unsere Kunden sind wir stets ein sicherer Hafen.
Wir verstehen uns als Mosaikstein zur Verbesserung der Situation im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland.
PILGRIM bedeutet neue Ziele verfolgen und das Erreichen von Freiheit und Vielfalt menschlicher Lebensformen.
Erzieher (m/w/d) Kita
Standort: Hilden
Du bist zuverlässig, empathisch, aufgeschlossen und hast keine Angst vor neuen Herausforderungen? Du möchtest endlich gehört und verstanden werden und auch den Tagesablauf in der Kita mitbestimmen?
Dann haben wir hier Deine passende Stelle!
Wir suchen für Kindertagesstätten im Raum Hilden und Umgebung staatlich anerkannte Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagogen oder vergleichbar (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit um das Team schnellstmöglich zu unterstützen.
Wenn Du Kindern eine Perspektive geben und ihnen ein Lächeln ins Gesicht zaubern möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Das bieten wir
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Urlaubstage
- attraktive, übertarifliche Vergütung
- bis zu 12,00€ Verpflegungsmehraufwand pro Arbeitstag
- 80% des Grundgehaltes als Jahressonderzahlung
- übertarifliche Schichtzulagen bis zu 100%
- alternativ Fahrtkostenerstattung (0,20€ je gefahrenen Kilometer Hin- und Rückweg) oder Kostenübernahme des Monatstickets (ÖPNV)
- Private Krankenzusatzversicherung
- Zahnzusatzversicherung mit bis zu 90% Erstattung für Zahnersatz
- Fahrrad- oder E-Bike-Leasing (inkl. Partnerrad)
- Betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung
- Kinderbetreuungskosten bis zu 150,00€ mtl. (steuerfrei)
- Work-Life Balance durch:
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Dienstplanwünsche
- kein Einspringen
- Weiterentwicklung durch vielfältige und langfristige Einsätze
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
Deine zukünftige Aufgaben
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit
- Sicherstellung des Tagesablaufes
- Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
- Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen
Das bringst Du mit
- Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagogen oder vergleichbar (m/w/d)
- Soziale Kompetenz
- Eigeninitiative, eigenverantwortliches Arbeiten
- Pädagogisches Geschick und Einfühlungsvermögen mit Kindern zwischen 0 Jahren und dem Schuleintritt
- Offenheit und Teamfähigkeit
- Kommunikative und soziale Kompetenzen
- Emphatisches Auftreten
Du findest dich in dieser Position wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen? Ruf uns gerne unter 0203 395173-55 an.
Du möchten dich direkt auf diese Stelle bewerben? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bevorzugt per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: [email protected]
Gerne beantworten wir Deine Fragen vorab per Whatsapp unter 0162-2408122
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Ansprechpartner:
Ida Tietböhl
Recruiterin
+49 203 39517355
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Abteilung(en): Bildung und Erziehung
Hilden
Wir #pilgrimpersonal überlassen und vermitteln ausschließlich medizinisches und pädagogisches Personal an Einrichtungen aller Art.
Wir sehen die Zeitarbeit als einen modernen Weg zu einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und als eine flexible Form der Personalbeschaffung.
Mit Erfahrung und Kreativität verknüpfen wir die Bedürfnisse unserer Kunden und die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter. Für unsere Mitarbeiter sowie unsere Kunden sind wir stets ein sicherer Hafen.
Wir verstehen uns als Mosaikstein zur Verbesserung der Situation im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland.
PILGRIM bedeutet neue Ziele verfolgen und das Erreichen von Freiheit und Vielfalt menschlicher Lebensformen.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita
Standort: Hilden
Anstellungsart(en): Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag, Vollzeit, Vollzeit / Teilzeit
Arbeitszeit: 25 - 35 Stunden pro Woche
Dein Beruf ist für Dich mehr als nur ein Job? Du übst diesen mit Leidenschaft und Engagement aus und gibst immer 100%? Dein Hauptziel besteht darin, die ganzheitliche Entwicklung von Kindern zu unterstützen und ihnen eine liebevolle Betreuung zu bieten. Super, dann suchen wir genau Dich!
Wir suchen für mehrere Kindertageseinrichtungen in Hilden und Umgebung eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) wie z.B. Heilerziehungspfleger oder Erzieher, Sozialpädagogen, Kindheitspädagogen, Sozialarbeiter oder Heilpädagogen (m/w/d).
Wenn Du Dich angesprochen fühlst und mit Engagement und Freude die Arbeit in unserer Kita unterstützen möchten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Gestalte mit uns eine vielfältige und wertschätzende Umgebung für jedes Kind!
Das bieten wir
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Urlaubstage
- attraktive, übertarifliche Vergütung
- bis zu 12,00€ Verpflegungsmehraufwand pro Arbeitstag
- 80% des Grundgehaltes als Jahressonderzahlung
- übertarifliche Schichtzulagen bis zu 100%
- alternativ Fahrtkostenerstattung (0,20€ je gefahrenen Kilometer Hin- und Rückweg) oder Kostenübernahme des Monatstickets (ÖPNV)
- Private Krankenzusatzversicherung
- Zahnzusatzversicherung mit bis zu 90% Erstattung für Zahnersatz
- Fahrrad- oder E-Bike-Leasing (inkl. Partnerrad)
- Betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung
- Kinderbetreuungskosten bis zu 150,00€ mtl. (steuerfrei)
- Work-Life Balance durch:
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Dienstplanwünsche
- kein Einspringen
- Weiterentwicklung durch vielfältige und langfristige Einsätze
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
Deine zukünftigen Aufgaben
- Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit
- Betreuung, Förderung, Erziehung und Bildung der Kinder
- Behutsame und professionelle Eingewöhnung der Kinder
- Sicherstellung des Tagesablaufes
- Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
- Vorbereitung und Durchführung der Entwicklungsgespräche, Elterngespräche
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen
Das bringst Du mit
- Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- Abgeschlossenes Studium zum Heilpädagogen, Kindheitspädagogen, Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen (m/w/d)
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der pädagogischen Arbeit mit Kindern
- Sichere Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Fördermaßnahmen
- Eigeninitiative, eigenverantwortliches Arbeiten
- Pädagogisches Geschick und Einfühlungsvermögen mit Kindern zwischen 0 Jahren und dem Schuleintritt
- Offenheit und Teamfähigkeit
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Tarifvertrag: GVP
Hilden
Mit Empathie und Neugierde für die Grundschüler/innen unserer Stadt: Sie möchten Kinder im Grundschulalter behutsam und wertschätzend auf ihrem Entwicklungsweg begleiten? Sie sind motiviert sich in ein Team einzubringen und gemeinsam Kinder durch die Grundschulzeit begleiten? Sie wollen die pädagogischen Grundlagen für die wertvolle Arbeit mit Kindern erlernen? Dann haben Sie sich für einen lebendigen und verantwortungsvollen Beruf entschieden und es fehlt Ihnen nur noch der Praxispartner: Bewerben Sie sich für einen Ausbildungsplatz zur Erzieherin / zum Erzieher (PiA) oder für ein Anerkennungspraktikum ab dem 01.08.2025 bei der Stadt Hilden! Ihr Aufgabengebiet: Während der Ausbildung lernen Sie unter Anleitung die verantwortungsvollen und lebendigen Aufgaben der Arbeit mit und für Kindern kennen und unterstützen das Team bei alltäglichen pädagogischen Aufgaben. Sie wirken bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Konzepten und Angeboten mit und bringen sich mit in die wertschätzende Elternarbeit ein. Die praktische Ausbildung erfolgt in der offenen Ganztagesbetreuung an einer unserer städtischen Grundschulen. Nach der Ausbildung / dem Anerkennungsjahr ist ein Einsatz im Offenen Ganztag ausschließlich in Teilzeit (bis 28 Stunden) möglich; wir freuen uns also auch über Bewerber/innen, die die Ausbildung in Teilzeit absolvieren und anschließend in Teilzeit arbeiten möchten! Hinweis: Für die praxisintegrierte Ausbildung benötigen Sie einen Schulplatz an einem Berufskolleg Ihrer Wahl; hier durchlaufen Sie ein separates Auswahl- und Anmeldeverfahren. Die Ausbildungsvergütung orientiert sich an dem TVAöD - Pflege und beträgt zurzeit im 1. Ausbildungsjahr 1.340,69 EUR brutto, im 2. Jahr 1.402,07 EUR brutto und im 3. Jahr 1.503,38 EUR brutto. Zudem erhalten Sie eine Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro bei Bestehen der Abschlussprüfung beim ersten Versuch. Die Vergütung während des Anerkennungsjahres beträgt entsprechend des Tarifvertrages für Praktikant/innen des öffentlichen Dienstes ca. 1802,02 EUR. Ihr Profil: Zwingende Einstellungsvoraussetzungen (die bis zum 01.08.2025 erfüllt sein müssen): Für die praxisintegrierte Ausbildung: Fachoberschulreife und eine mind. zweijährige einschlägige Berufsausbildung oder Fachhochschulreife der Fachrichtung Sozial- und Gesundheitswesen oder vollständige Fachhochschulreife und eine einschlägige berufliche Tätigkeit von mind. einem Jahr in einer für den Bildungsgang geeigneten Einrichtung oder Hochschulzugangsberechtigung (z.B. die Allgemeine Hochschulreife) oder eine nicht einschlägige Berufsausbildung und ein einschlägiges Berufspraktikum mit mindestens 240 Arbeitsstunden (z.B. in einer Kita) und Aufnahmebestätigung des Berufskollegs Für das Anerkennungsjahr: Nachweis über die Zulassung zum Anerkennungsjahr Alle Bewerber/innen müssen einen Nachweis über die erforderlichen Masernschutzimpfungen bzw. Masernimmunität vorlegen. Das Auswahlverfahren besteht aus einem persönlichen Gespräch und einer Hospitation in einer unserer Einrichtungen vor Ort; hierzu laden wir fortlaufend während der Ausschreibung ein. Insgesamt sind fünf Plätze zu vergeben. Nach erfolgreicher Teilnahme am Auswahlverfahren überprüfen wir zudem Ihre gesundheitliche Eignung (im Rahmen einer betriebsärztlichen Untersuchung) und Ihre Straffreiheit (nachzuweisen durch ein erweitertes Führungszeugnis). Die Stadt Hilden setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Ethnie, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Religion und Weltanschauung und sexueller Orientierung. Sie haben noch Fragen zu der Ausbildung oder den Einstellungsvoraussetzungen, dem Bewerbungsverfahren oder der Stadt Hilden als Ausbilderin? Dann melden Sie sich gerne bei Herr Kletzka unter 02103/72-1167 bzw. [email protected]. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 31.12.2024!
Hilden
Mit Empathie und Neugierde für die Kleinsten unserer Stadt: Sie möchten Kinder in Kindertageseinrichtungen behutsam und wertschätzend auf ihrem Entwicklungsweg begleiten? Sie sind motiviert sich in ein Team einzubringen und gemeinsam Kinder durch den Kita-Alltag begleiten? Sie wollen die pädagogischen Grundlagen für die wertvolle Arbeit mit Kindern erlernen? Dann haben Sie sich für einen lebendigen und verantwortungsvollen Beruf entschieden und es fehlt Ihnen nur noch der Praxispartner: Bewerben Sie sich für einen Ausbildungsplatz zur Erzieherin / zum Erzieher (PiA) oder für ein Anerkennungspraktikum ab dem 01.08.2025 bei der Stadt Hilden! Ihr Aufgabengebiet: Während der Ausbildung lernen Sie unter Anleitung die verantwortungsvollen und lebendigen Aufgaben der Arbeit mit und für Kindern kennen und unterstützen das Team bei alltäglichen pädagogischen Aufgaben. Sie wirken bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Konzepten und Angeboten mit und bringen sich mit in die wertschätzende Elternarbeit ein. Die praktische Ausbildung erfolgt in einer unserer städtischen Familienzentren oder Kindertageseinrichtungen. Hinweis: Für die praxisintegrierte Ausbildung benötigen Sie einen Schulplatz an einem Berufskolleg Ihrer Wahl; hier durchlaufen Sie ein separates Auswahl- und Anmeldeverfahren. Die Ausbildungsvergütung orientiert sich an dem TVAöD - Pflege und beträgt zurzeit im 1. Ausbildungsjahr 1.340,69 EUR brutto, im 2. Jahr 1.402,07 EUR brutto und im 3. Jahr 1.503,38 EUR brutto. Zudem erhalten Sie eine Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro bei Bestehen der Abschlussprüfung beim ersten Versuch. Die Vergütung während des Anerkennungsjahres beträgt entsprechend des Tarifvertrages für Praktikant/innen des öffentlichen Dienstes ca. 1.802,02 EUR. Ihr Profil: Zwingende Einstellungsvoraussetzungen (die bis zum 01.08.2025 erfüllt sein müssen): Für die praxisintegrierte Ausbildung: Fachoberschulreife und eine mind. zweijährige einschlägige Berufsausbildung oder Fachhochschulreife der Fachrichtung Sozial- und Gesundheitswesen oder vollständige Fachhochschulreife und eine einschlägige berufliche Tätigkeit von mind. einem Jahr in einer für den Bildungsgang geeigneten Einrichtung oder Hochschulzugangsberechtigung (z.B. die Allgemeine Hochschulreife) oder eine nicht einschlägige Berufsausbildung und ein einschlägiges Berufspraktikum mit mindestens 240 Arbeitsstunden (z.B. in einer Kita) und Aufnahmebestätigung des Berufskollegs Für das Anerkennungsjahr: Nachweis über die Zulassung zum Anerkennungsjahr Alle Bewerber/innen müssen einen Nachweis über die erforderlichen Masernschutzimpfungen bzw. Masernimmunität vorlegen. Das Auswahlverfahren besteht aus einem persönlichen Gespräch und einer Hospitation in einer unserer Einrichtungen vor Ort; hierzu laden wir fortlaufend während der Ausschreibung ein. Insgesamt sind sechs Plätze zu vergeben. Nach erfolgreicher Teilnahme am Auswahlverfahren überprüfen wir zudem Ihre gesundheitliche Eignung (im Rahmen einer betriebsärztlichen Untersuchung) und Ihre Straffreiheit (nachzuweisen durch ein erweitertes Führungszeugnis). Die Stadt Hilden setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Ethnie, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Religion und Weltanschauung und sexueller Orientierung. Sie haben noch Fragen zu der Ausbildung oder den Einstellungsvoraussetzungen, dem Bewerbungsverfahren oder der Stadt Hilden als Ausbilderin? Dann melden Sie sich gerne bei Herr Kletzka unter 02103/72-1167 bzw. [email protected]. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 31.12.2024!