FILIALLEITER/IN TRAINEE (M/W/D) - Schiffdorf Spaden

Store Manager / Marktleiter (m/w/d) – Vollzeit im Non-Food-Bereich
Keine Zeitarbeit – Direkte Festanstellung!

Arbeitsvermittlung Tomlin sucht Sie!
Wir sind keine Zeitarbeitsfirma, sondern eine professionelle Arbeitsvermittlung, spezialisiert auf die direkte Vermittlung zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern – für Sie als Bewerber*in ohne Kosten!

Für einen unserer Kunden – ein erfolgreiches Unternehmen mit Standorten in ganz Deutschland – suchen wir einen Marktleiter (m/w/d) im Non-Food-Bereich.

Das bietet Ihnen unser Kunde:

- Attraktive Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 33 Tage Urlaub
- Vergütung nach Berufserfahrung
- Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Sonderzahlungen
- Personalrabatte
- Umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit guter Erreichbarkeit und kostenfreien Parkplätzen

Ihre Aufgaben:

- Leitung und Organisation einer Filiale im Non-Food-Bereich
- Führung, Motivation und Entwicklung des gesamten Verkaufsteams (6-10 Personen)
- Steuerung des Tagesgeschäfts und Verantwortung für Umsatz und Ergebnisse
- Sicherstellung der Warenverfügbarkeit und ansprechenden Präsentation
- Umsetzung von Verkaufsstrategien und Einhaltung betrieblicher Standards
- Ansprechpartner für Kunden und das Team in allen Belangen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in leitender Position
- Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung
- Führungskompetenz und Organisationstalent
- Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Erfahrung in der Analyse von Kennzahlen und der Erarbeitung von Maßnahmen
- Führerschein der Klasse B von Vorteil

Das sollten Sie wissen:

- Die Einstellung erfolgt direkt bei unserem Kundenunternehmen.
- Wir führen die Vorauswahl und die ersten Gespräche mit Bewerber*innen durch, um sicherzustellen, dass Sie optimal zur Stelle und zum Unternehmen passen.

Bewerbung:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Arbeitszeugnisse an: Indeed oder an unsere
E-Mail: [email protected]
WhatsApp: 0151 72724490

Bitte geben Sie auch Ihre telefonische Erreichbarkeit, Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihr frühestes Startdatum an.

Wir melden uns telefonisch bei Ihnen, um alle weiteren Schritte zu besprechen.
Unsere Dienstleistung ist für Bewerberinnen selbstverständlich* kostenfrei!

Jetzt bewerben und Marktleiter (m/w/d) bei einem starken Unternehmen werden!

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 41.000,00€ - 48.000,00€ pro Jahr

Arbeitszeiten:

- Tagschicht

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Sonderzahlung:

- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Zusatzzahlungen

Berufserfahrung:

- Filialleitung: 1 Jahr (Wünschenswert)
- Einzelhandel: 3 Jahre (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort

Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als Filialleiter Trainee das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl für Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Du hast jetzt die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und uns ist wichtig, dass du gut in deiner neuen Position ankommst. Neben einem strukturierten Einarbeitungsplan auf der Fläche nimmst du an unserem Filialleiter Trainee Programm teil, dass dich optimal auf deine zukünftige Rolle als Filialleitung vorbereiten wird.

Außerdem bieten wir dir:

• Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm, eine erfahrene Filialleitung unterstützt dich durchgehend
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
• 20% Mitarbeiterrabatt
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
• Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
• Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
• Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
• 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

• Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
• Entsprechend der JYSK-Werte stellt ihr sicher, dass das Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist
• Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
• Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
• Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

• Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
• Erfahrung in Teamführung und -entwicklung sind nice to have
• Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
• Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen
• Du strebst danach, sehr gute Ergebnisse zu erzielen
• Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
• Nach erfolgreichem Abschluss deines Traineeprogramms übernimmst du deinen eigenen Store, den wir versuchen so nah wie möglich an deinem Wohnort zu finden

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind, der sich von einer einzigen Filiale im Jahr 1979 auf heute mehr als 3.300 Filialen weltweit erhöht hat. Deshalb ist es unser Anliegen, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von JYSK zu bieten.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Unternehmensbeschreibung

Als Spezialisten für Wohnen und Einrichten blickt die familiengeführte Opti-Wohnwelt-Gruppe auf eine über 45-jährige Erfahrung. Über die Jahre hinweg zeichnete sich die Firma durch ihre Kundenfreundlichkeit, herausragenden Service und Top-Beratung aus. Mit über 1.300 Mitarbeitende sind wir heute für unsere Kunden an über 40 Standorten präsent.

In erster Linie geht es bei unserem täglichen Handeln darum, ein bestmögliches Einkaufserlebnis von der ersten Beratung bis hin zur Lieferung und Montage für unsere Kunden zu gestalten. Das betrifft nicht nur die Abteilungen Verkauf, Montage und Lager, sondern auch die Verwaltung hat stets den Fokus auf unsere Kunden. Weiterbildungen, Schulungen und von Führungskräften vorgelebter eigener Antrieb sorgen für eine stetige Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Arbeit!

Aufgaben

• Zusammenstellen und Verpacken von Waren
• Beratung und Verkauf in den Bereichen Möbeln, Mitnahme, Fachsortimente oder Küchen
• Kaufmännische Tätigkeiten
• Ausstellungspflege
• Planung und Anfertigung verschiedener Einrichtungsalternativen nach Kundenwünschen

Voraussetzungen

• Organisationstalent
• Begeisterung für Wohnungseinrichtung
• Freundliches und kommunikatives Auftreten
• Freude am Umgang mit Menschen
• Mindestens Qualifizierender Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife

Wir bieten

• Tausche dich bei unseren Azubi-Events mit den Kollegen aus unserem deutschlandweiten Filialnetz aus.
• Wir unterstützen deine gesamte Ausbildung mit unserer ausgezeichneten E-Learning-Plattform.
• Dein persönlicher „Azubipate“ steht dir während deiner gesamten Ausbildung vor Ort mit Rat und Tat zur Seite.
• Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung und bei Eignung bieten wir sehr gute Übernahmechancen in Voll- und Teilzeit.
• Durch unser deutschlandweites Filialnetz bist du auch in der Zukunft flexibel, wenn es um deinen Wohnort geht.
• Bei Opti erhältst du attraktive Mitarbeiterrabatte und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzliche Regelung hinaus.
• Entsprechend deiner beruflichen Leistungen und deiner persönlichen Eignung, bieten wir weitere interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
• durch eine persönliche Provisionsvereinbarung kannst du deine Vergütung noch erhöhen

Willkommen in der Unternehmensgruppe Brüder Schlau!
Mit uns werden (Wohn)träume wahr.
Du liebst es auf Menschen zuzugehen und sie zu beraten? Durch die Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) wirst Du bei uns ein richtiger Verkaufsprofi und Warenspezialist:in. Starte Deine Ausbildung bei uns und pack‘ mit an:
* Du lernst unseren Kund:innen bei Verkaufsgesprächen beratend zur Seite zu stehen.
* Du lernst die Warengruppen in allen Einzelheiten kennen. Dazu gehört auch, dass Du weißt, wie Parkett verlegt wird oder welche Inhaltsstoffe unsere Farben haben.
* Du lernst den kompletten Geschäftsprozess abzuwickeln und sicherst damit einen reibungslosen Ablauf im Markt.
Warum es HAMMER ist, bei uns Deine Ausbildung zu starten:

* Dich erwartet ein großartiges Team aus Verkäufer:innen, Raumausstatter:innen und Bodenleger:innen, das Dich durch Deinen Tag begleiten und Dir mit ihrem Expertenwissen zur Seite stehen wird.
* Deine Work-Life-Balance kommt mit 33 Werktagen Urlaub bei uns nicht zu kurz.
* Bei uns bekommst Du ein faires Gehalt (1. Jahr 820€, 2. Jahr 900€, 3. Jahr 1020€), Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere finanzielle Zuschüsse (wie z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung).
* Mit unseren Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatten in allen Märkten kannst Du es Dir auch zu Hause so richtig gemütlich machen.
* Mit Deiner Ausbildung bist Du die Zukunft unseres Unternehmens und unser Ziel ist es, Dich nach Deiner Ausbildung in ein Arbeitsverhältnis zu übernehmen.
* Nach Deiner Ausbildung warten spannende Entwicklungsmöglichkeiten auf Dich.
Wann Du HAMMER zu uns passt:

* Du hast Lust von montags bis samstags an 5 Tagen in der Woche im Markt Gas zu geben. Das heißt, wenn Du an einem Samstag eingesetzt bist, hast Du dafür an einem anderen Tag unter der Woche frei.
* Du hast Lust auf Menschen zuzugehen, um mit ihnen ihre Wohn(t)räume zu verwirklichen.
* Für uns zählt Dein Gesamteindruck. Sei also einfach genauso wie Du bist. Deine Schulnoten sind nicht das einzige Kriterium.
Was Du jetzt noch tun musst?
Wir können es kaum erwarten, einen ersten Eindruck von Dir zu bekommen! Starte Deine Bewerbung über den Button „Jetzt bewerben“. Deine Bewerbung liegt direkt bei unserem Recruiting-Team vor und Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung per Mail. Deine Bewerbung wird schnellstmöglich bearbeitet und wir melden uns bei dir.
Falls Du in der Zwischenzeit Rückfragen haben solltest, schreib gerne eine Mail an [email protected]
Deine Daten sind bei uns sicher. Deine Bewerbung wird nach den Bestimmungen der Datenschutzgrundverordnung behandelt.

Über die Adler Modemärkte GmbH:
Die Adler Modemärkte GmbH mit Sitz in Haibach bei Aschaffenburg gehört zu den größten und bedeutendsten Textileinzelhändlern in Deutschland.
Adler beschäftigt aktuell über 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und betreibt derzeit 130 Filialen in Deutschland, Österreich, Luxemburg und der Schweiz.
Das Unternehmen konzentriert sich auf Großflächenkonzepte über 1.400 m² Verkaufsfläche und bietet mit zahlreichen Eigenmarken und ausgesuchten Fremdmarken ein breitgefächertes Warensortiment.
ADLER ist dank seiner 70-jährigen Tradition mit hoher Kundenbindung der Marktführer in dem kaufkraftstarken Segment der Altersgruppe Best Ager.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächsten Ausbildungsbeginn eine/n
Kaufmann/ -frau im Einzelhandel (m/w/d)

Deine Aufgaben:
* Du berätst und betreust unsere Kunden während des Einkaufs im Modemarkt.
* Du führst begeisternde Verkaufsgespräche.
* Du präsentierst und pflegst unsere Waren.
* Du durchläufst alle Fachabteilungen und erlernst grundlegende verwaltungs-technische Aufgaben.

Unsere Anforderungen:
* Du beendest die Schule mindestens mit der mittleren Reife.
* Du bist teamfähig und kommunikationsstark.
* Du zeichnest dich durch deine Leistungsbereitschaft und dein selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten aus.
* Du hast ein gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen.

Wir bieten:
* Spannende Aufgaben und eine strukturierte Ausbildung mit einer umfassenden Betreuung durch unsere Ausbilderin
* Ausbildungsbegleitende Zusatzschulungen und Projekte, sowie Prüfungsvorbereitungen
* Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach deiner Ausbildung
* Eine attraktive Vergütung nach unserem Tarifvertrag und Mitarbeiterrabatt in unseren Märkten
* flexible Arbeitszeiten
* Corporate Benefits

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann werde Teil unseres motivierten Teams und schreibe mit uns Adler Geschichte.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an [email protected].

Willst du mehr über uns erfahren? Besuch uns einfach auf unserer Internetseite www.adlermode-unternehmen.com.