Offres d'emploi comme Vorstandvorstandin en Allemagne

Als Regionalleitung (m/w/d) Pflege für die Region
Hamburg-Thüringen-Sachsen-Berlin bietet Ihnen unserer Mandantin eine
verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit
und Gestaltungsspielraum in einem zukunftsorientierten und
expandierenden Unternehmen . Die Unternehmensgruppe ist bundesweit
tätig und beschäftigt an 55 Standorten in ihren stationären
Seniorenpflegeeinrichtungen, Integrationscentren, ambulanten
Pflegediensten sowie Wohngemeinschaften rund 5.000 Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter. Im Fokus der zum 01.04.2025 zu besetzenden Position
steht auch die Begleitung von Neueröffnungen ambulanter und
stationärer Pflegeeinrichtungen in den genannten Regionen. Das
dürfen Sie erwarten Eine vielseitige und facettenreiche Aufgabe mit
Raum für Ihre Ideen in einem innovativen Team Hoher
Gestaltungsspielraum und direkte Anbindung an die Geschäftsführung
Attraktives Vergütungspaket: 80.000 – 100.000 € p.a. inkl.
ergebnisorientiertem Bonus Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten , Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet und die
Konzernstrukturen Unterstützung bei der Wohnungssuche und Übernahme
der Umzugskosten Ihr Aufgabenbereich Kaufmännische Steuerung und
Ergebnisverantwortung in Ihrer Region Mitwirkung bei der strategischen
Entwicklung der ambulanten und stationären Unternehmensbereiche
Analyse und Optimierung der Kosten- und Erlösentwicklung sowie
Einhaltung der Budgetvorgaben Unterstützung bei Pflegesatz- und
Investitionskostenverhandlungen und Budgeterstellung Maßnahmen zur
Personalgewinnung konzeptionieren und umsetzen Auswahl, Einarbeitung
und Führung von Leitungskräften Verantwortliche Begleitung von neuen
Standorten in der Pre-Opening-Phase sowie deren Unterstützung nach
Eröffnung Netzwerkpflege und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den
örtlichen Betriebsräten Ihr Profil Begeisterung für die Pflege und
Erfahrung im stationären und/oder ambulanten Bereich Abgeschlossenes
Studium im Bereich Gesundheits- oder Pflegemanagement,
Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im
kaufmännischen Bereich des Gesundheitswesens und fundierte
betriebswirtschaftliche Kenntnisse Mitarbeiterorientierter
Führungsstil mit der Fähigkeit, Führungskräfte zu motivieren
Unternehmerisches Denken gepaart mit fachlicher Kompetenz und
teamorientierter Arbeitsweise Strukturierte und analytische
Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und sozialer Kompetenz
Bereitschaft zu Reisetätigkeiten (durchschnittlich zwei Tage pro
Woche, bei Neueröffnungen anfangs mehr) Interesse geweckt? Bei Fragen
zur Position steht Ihnen Careen Roos zur Verfügung. Sie erreichen
sie: E-Mail: [email protected] Telefon: +49 69 219 307 217 Mobil: +49
152 225 004 37 (auch via WhatsApp) Alternativ senden Sie Ihre
Unterlagen an [email protected] . career people ist
Ihr Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und
Fachkräften in der Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine
Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der
Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Ihr Herz schlägt für die Sozialwirtschaft? Sie streben nach einer gleichermaßen verantwortungsvollen wie sinnstiftenden Tätigkeit? Dann sucht der Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V. (https://www.caritas-breisgau-hochschwarzwald.de/)  genau Sie!

Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum 01.10.2025 in Freiburg im Breisgau eine*n

Vorstandsvorsitzenden (w/m/d)*
als Mitglied des Zweier-Vorstands

Über den Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V.:

Mit Sitz im idyllischen Freiburg im Breisgau setzt sich der Verband in verschiedenen sozialen Bereichen mit rund 850 Mitarbeitenden für hilfebedürftige Menschen ein. Der Verband hat sich zuletzt in einem Sanierungsverfahren in Eigenverwaltung erfolgreich restrukturiert. Das Verfahren wird innerhalb der kommenden Wochen auch formal abgeschlossen. Inspiriert von der Vision einer solidarischen und gerechten Gesellschaft, widmet sich der Verband der Unterstützung Bedürftiger mit dem Ziel, ihnen Lebensperspektiven zu eröffnen. Das vielfältige Angebot umfasst die Bereiche Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Migration und Integration, Beschäftigungsförderung, gemeindepsychiatrische Dienste, Behindertenhilfe und Altenhilfe. Hierbei wird ein Jahresumsatz von ca. 40 Millionen Euro erwirtschaftet.

Ihre Perspektiven:

- Sie gestalten im Vorstandsteam, bestehend aus zwei Personen, in kommunikativer und vertrauensvoller Zusammenarbeit die Zukunft und Weiterentwicklung des Verbandes.
- Sie leiten und führen den Verband in fachlicher, personeller sowie wirtschaftlicher Hinsicht.
- Sie übernehmen die Themenschwerpunkte sozialpolitisch-fachlicher Art, das Controlling sowie die Leitung und Steuerung des Fachbereichs Soziale Dienste.
- Sie setzen Impulse zur stetigen Optimierung der Organisationsstruktur.
- Sie arbeiten kooperativ mit dem Aufsichtsrat, den Ortscaritasverbänden sowie dem Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg e.V. zusammen.
- Sie vertreten und positionieren den Verband innerhalb der Gesellschaft, der Kirche sowie auf dem politischen Parkett.

Ihr Profil:

- Neben Ihrer akademischen Qualifikation in Sozialwissenschaften, Theologie, Psychologie, Sozialer Arbeit oder vergleichbar verfügen Sie über mehrjährige Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft.
- Dank Ihrer analytischen und unternehmerischen Denkweise gelingt Ihnen die zukunftsorientierte Entwicklung von Strategie- und Geschäftsplänen, sodass Sie Prozesse der Organisationsentwicklung zielgerichtet vorantreiben.
- Sie zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke sowie Reflexionsfähigkeit aus und können Ihr Umfeld motivieren und begeistern.
- Ihr Verhandlungsgeschick nutzen Sie unter anderem für die Innovation und Etablierung neuer Angebote.
- Gegenüber Interessengruppen zeigen Sie ein handlungssicheres und transparentes Auftreten und repräsentieren den Verband zukunftsorientiert als sozialen Dienstleister.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Zudem identifizieren Sie sich mit den christlichen Werten und dem Leitbild der Caritas? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Unsere Personal- und Managementberaterinnen Silvia Breyer und Christine Rachinger werden Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Ihr Herz schlägt für die Sozialwirtschaft? Sie streben nach einer gleichermaßen verantwortungsvollen wie sinnstiftenden Tätigkeit? Dann sucht der Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V. (https://www.caritas-breisgau-hochschwarzwald.de/)  genau Sie!

Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum 01.10.2025 in Freiburg im Breisgau eine*n

Hauptamtlichen Vorständin/Vorstand (w/m/d)*
als Mitglied des Zweier-Vorstands

Über den Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V.:

Mit Sitz im idyllischen Freiburg im Breisgau setzt sich der Verband in verschiedenen sozialen Bereichen mit rund 850 Mitarbeitenden für hilfebedürftige Menschen ein. Der Verband hat sich zuletzt in einem Sanierungsverfahren in Eigenverwaltung erfolgreich restrukturiert. Das Verfahren wird innerhalb der kommenden Wochen auch formal abgeschlossen. Inspiriert von der Vision einer solidarischen und gerechten Gesellschaft, widmet sich der Verband der Unterstützung Bedürftiger mit dem Ziel, ihnen Lebensperspektiven zu eröffnen. Das vielfältige Angebot umfasst die Bereiche Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Migration und Integration, Beschäftigungsförderung, gemeindepsychiatrische Dienste, Behindertenhilfe und Altenhilfe. Hierbei wird ein Jahresumsatz von ca. 40 Millionen Euro erwirtschaftet.

Ihre Perspektiven:

- Sie gestalten im Vorstandsteam, bestehend aus zwei Personen, in kommunikativer und vertrauensvoller Zusammenarbeit die Zukunft und Weiterentwicklung des Verbandes.
- Sie leiten und führen den Verband in fachlicher, personeller sowie wirtschaftlicher Hinsicht.
- Sie übernehmen Sie die Leitung der Fachbereiche Finanzen, Personalwesen, IT und die allgemeine Verwaltung. Darüber hinaus verantworten und steuern Sie den Fachbereich der Altenhilfe.
- Sie optimieren die Abläufe und Prozesse in den Fachbereichen nach wirtschaftlichen sowie qualitativen Gesichtspunkten und sichern die Wirtschaftlichkeit des Verbandes. Zudem setzen Sie Impulse für die Organisationsentwicklungsprozesse und gestalten diese aktiv mit.
- Sie arbeiten kooperativ mit dem Aufsichtsrat, den Ortscaritasverbänden sowie dem Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg e.V. zusammen.
- Sie vertreten und positionieren den Verband innerhalb der Gesellschaft, der Kirche sowie auf dem politischen Parkett.

Ihr Profil:

- Neben Ihrer akademischen Qualifikation in Volks-/Betriebswirtschaftslehre, Jura oder vergleichbar verfügen Sie über mehrjährige Führungserfahrung - idealerweise in der Sozialwirtschaft.
- Sie verfügen über ausgewiesene betriebswirtschaftliche und analytische Kompetenzen sowie Erfahrung in der strategischen Unternehmensentwicklung in komplexen Organisationsstrukturen.
- Sie zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke sowie Reflexionsfähigkeit aus und können Ihr Umfeld motivieren und begeistern.
- Ihr Verhandlungsgeschick nutzen Sie unter anderem für die Innovation und Etablierung neuer Angebote.
- Gegenüber Interessengruppen zeigen Sie ein handlungssicheres und transparentes Auftreten und repräsentieren den Verband zukunftsorientiert als sozialen Dienstleister.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Zudem identifizieren Sie sich mit den christlichen Werten und dem Leitbild der Caritas? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Unsere Personal- und Managementberaterinnen Silvia Breyer und Christine Rachinger werden Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Mutpol Diakonische Jugendhilfe Tuttlingen e.V. unterstützt als soziale, gemeinnützige und innovative Einrichtung der Jugendhilfe Kinder, Jugendliche und deren Eltern dabei schwierige Lebenssituationen zu meistern. Kreativ und flexibel entwickeln wir individuelle Lösungen für einen stimmigen Lebensentwurf und begleiten die uns anvertrauten Menschen bei der Umsetzung.

Tuttlingen, Weltzentrum der Medizintechnik, liegt unweit des Bodensees im attraktiven Donautal und in einer Region mit hoher Lebensqualität.

Zum 1.10.2025 suchen wir im Rahmen einer geregelten Nachfolge einen

Pädagogischen Vorstand als
Gesamtleitung (m/w/d)

- Sie führen und lenken in gemeinsamer Verantwortung mit unserem Kaufmännischen Vorstand unsere diakonische Einrichtung mit ca.380 Mitarbeitenden und ca. 650 zu betreuenden Kindern und Jugendlichen.
- Wir erwarten Wissen um Jugendhilfestrukturen, Personalführungs- und Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsvermögen, den Mut Neues zu wagen und zu entwickeln, Verhandlungsgeschick und Problemlösungskompetenz ebenso wie ein souveränes Auftreten beim Repräsentieren unserer Einrichtung.
- Ein abgeschlossenes Studium der Pädagogik, Sozialer Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung setzen wir voraus.
- Die Vergütung erfolgt nach AVR-Württemberg in Anlehnung an den TVÖD.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an den Gesamtleiter, Herrn Dieter Meyer ([email protected], 07461/1706-14), oder an die Vorsitzende des Trägervereins, Frau Dr.Ulrike Martin ([email protected], 07461/78760).

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 15.1.2025 an Mutpol, Frau Dr.Ulrike Martin, Im Steinigen Tal 10/1, 78532 Tuttlingen oder an ihre o.g. Mailadresse.

Weitere Informationen über Mutpol und aktuell zu besetzende Stellen
erfahren Sie über unsere Homepage.

oder via Direktbewerbung unter (karriere-mutpol.de):
Folgen Sie uns auf Instagram (mutpol_tuttlingen)

Mutpol, Diak. Jugendhilfe Tuttlingen e.V. | Im Steinigen Tal 10/1 | 78532 Tuttlingen | mutpol.de

Der Caritas-Sozialdienste Mülheim an der Ruhr e.V. (https://caritas-muelheim.de/)  ist der katholische Wohlfahrtsverband in Mülheim an der Ruhr. Auf der Basis von Satzung und Leitbild ist er Partner und Anwalt Benachteiligter. Mit sozialer und interkultureller Kompetenz gestaltet er vielfältige Leistungsangebote in den Bereichen „Kinder, Jugend und Familie“, „Teilhabe und Integration“ sowie „Jugendarbeit und Schule“. Insgesamt beschäftigen die Caritas-Sozialdienste rund 380 Mitarbeitende und erwirtschaften ein jährliches Umsatzvolumen von ca. 18 Mio. Euro.

Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS in Vollzeit oder in vollzeitnaher Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Mülheim an der Ruhr eine*n

Vorständin / Vorstand mit kaufm. Schwerpunkt(w/m/d)

Ihre Perspektiven

- In einer Doppelspitze mit klaren Zuständigkeiten tragen Sie gemeinsam die Gesamtverantwortung für die Caritas Sozialdienste Mülheim an der Ruhr in fachlicher, personeller und betriebswirtschaftlicher Hinsicht.
- Mit Ihrem Vorstandskollegen verantworten Sie die zukunftsorientierte und strategische Ausrichtung des Verbandes. Die Entwicklung einer zukunftsfähigen Personalstrategie fällt in Ihren Aufgabenbereich.
- Ihnen obliegt die wirtschaftliche Steuerung des Verbandes. Sie erstellen und überwachen das Jahresbudget und stellen die ordnungsgemäße Erstellung der Jahresabschlüsse sicher.
- In Ihrem Aufgabenbereich liegt der verbandsweite Aufbau und die Weiterentwicklung eines modernen Controlling-Systems. Darüber hinaus sind Sie für die Durchführung regelmäßiger Budgetüberprüfungen und die Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung der Ressourcen zuständig.
- Sie sorgen für die Implementierung und Sicherstellung von Compliance-Standards und überprüfen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, insbesondere im Arbeits-, Finanz- und Sozialrecht. Zusätzlich steuern Sie das Fördermittelmanagement und sind mitverantwortlich für das Fundraising und die Erschließung neuer Finanzierungsmöglichkeiten.
- Sie übernehmen, gemeinsam mit Ihrem Vorstandskollegen, die Vertretung des Caritasverbandes auf kommunaler, regionaler und kirchlicher Ebene und engagieren sich in Gremien und Netzwerken.
- Es erwartet Sie eine spannende Funktion bei einem etablierten Träger mit großem Gestaltungsspielraum, vergütet nach AVR inkl. weiteren attraktiven Rahmenbedingungen sowie der Perspektive zur internen Weiterentwicklung.

Ihr Profil

- Sie verfügen über eine akademische Qualifikation in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder angrenzenden Fachbereichen.
- Ihre langjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Position in der Sozialwirtschaft und Ihre Führungserfahrung befähigen Sie, die Funktion zu übernehmen.
- Mit Ihren Kompetenzen im Bereich Organisationsentwicklung und Ihrer kaufmännischen Expertise entwickeln Sie die internen Strukturen weiter und treiben die Prozessoptimierung voran.
- Sie zeichnen sich durch einen partizipativen Führungsstil sowie durch Ihre analytischen und zielorientierten Fähigkeiten aus und fördern eine werteorientierte Unternehmenskultur.
- Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz und Ihre Freude an Vernetzung runden Ihr Profil ab.
- Zudem identifizieren Sie sich mit den christlichen Werten und dem Leitbild (https://www.caritas.de/glossare/leitbild-des-deutschen-caritasverbandes)  der Caritas als einer Organisation, die Teil der katholischen Kirche ist.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Unsere Personal- und Managementberaterin Silvia Breyer wird Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Der 1875 gegründete Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein (https://landesverein.de/) ist ein traditionsreicher sozialdiakonischer Komplexträger und steht für Menschlichkeit, Verbundenheit und Hoffnung. Mit über 3.000 Mitarbeitenden und vielfältigen Hilfsangeboten in rund 110 Einrichtungen in den Bereichen Pflege, Psychiatrie, Sucht- und Behindertenhilfe sowie Maßnahmen zur Teilhabe am Arbeitsleben widmet sich der Verein der Unterstützung von rund 4.250 Menschen.

Im Mandantenauftrag sucht conQuaesso® JOBS für den zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Rickling im Kreis Segeberg eine*n

Vorständin/Vorstand Pflege(w/m/d)

Über den Geschäftsbereich Pflege

Im Geschäftsbereich Pflege setzen sich rund 1.000 Mitarbeitende mit Kompetenz und Herz für eine würdevolle Pflege und Betreuung ein. Der Verein bietet an verschiedenen Standorten in Schleswig-Holstein ein breites Spektrum an Leistungen, darunter Kurzzeit-, Verhinderungs- und Tagespflege sowie stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsangebote. Darüber hinaus trägt er maßgeblich zur Sicherstellung qualifizierter Pflegekräfte bei, indem jährlich 150 Auszubildende in der 2023 neu gebauten, modernen Pflegeberufeschule im Rahmen von ein- bis dreijährigen, generalistischen Ausbildung für den Beruf qualifiziert werden.

Ihre Perspektive

- Als Mitglied des Vorstandes obliegt Ihnen die strategische, fachliche, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für den Geschäftsbereich Pflege.
- Als Geschäftsbereichsleitung Pflege führen Sie operativ mit direkter Budget- und Personalverantwortung.
- In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit Ihren Vorstandskolleg*innen gestalten Sie zukunftsorientierte Konzepte und treiben in Abstimmung mit dem Kuratorium die strategische Weiterentwicklung des Landesvereins voran.
- Sie vernetzen den Verein regional und vertreten die Organisation in politischen Gremien sowie der Öffentlichkeit.
- Die Steuerung von Neubauvorhaben und der Ausbau bedarfsgerechter Pflegeangebote gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich.

Ihr Profil

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Pflegemanagement, Pädagogik, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachbereich.
- Sie zeichnen sich durch umfassende Führungserfahrung in der Pflege aus, insbesondere in sozialen Einrichtungen mit dem Schwerpunkt auf SGB XI-Leistungen.
- Sie überzeugen durch konzeptionelle Stärke, Geschick in Verhandlungen mit Kostenträgern und Erfahrung in der Angebotsgestaltung und -entwicklung.
- Kaufmännisches Know-how und Managementerfahrung befähigen Sie zur wirtschaftlichen Steuerung Ihres Geschäftsbereiches.
- Als durchsetzungsstarke, dynamische Persönlichkeit übernehmen Sie Verantwortung und fördern eine innovationsfreudige, teamorientierte Unternehmenskultur.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Außerdem sind Sie Mitglied in einer der ACK angeschlossenen Kirchen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Unsere Personal- und Managementberaterin Cornelia Eckert wird Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Die Autoland AG ist das größte herstellerunabhängige Automobilhandelsunternehmen in Deutschland. 42.500 Fahrzeuge konnten wir in 2023 an unsere werte Kundschaft ausliefern. Über 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben dafür täglich ihr Bestes gegeben.

Sie arbeiten engagiert sowie zielorientiert, haben ein ausgeprägtes Unternehmerverständnis und können komplexe Zusammenhänge durchdenken? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Referent des Vorstands (w/m/d)

Ihre Vorteile:

- Exzellente Verdienstmöglichkeiten
- Ein eigenständiges und spannendes Aufgabengebiet mit innovativen Projekten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Direkte Kommunikation mit unserem Vorstand
- Modernes und innovatives Arbeitsumfeld für eine inspirierende Tätigkeit
- Exzellente Entwicklungsperspektiven und Karrieremöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

- Sie arbeiten eng mit dem Vorstand zusammen und unterstützen ihn bei strategischen und operativen Fragestellungen, beraten ihn umfassend und übernehmen Aufgaben in der Projektplanung, -koordination und im Controlling.
- Sie sind verantwortlich für vielfältige Aufgabengebiete
- Sie arbeiten aussagekräftige Analysen und Konzeptionen aus und übernehmen Projektverantwortung (z. B. Marktanalysen, Technologiesondierungen, Digitalisierungsinitiativen, Geschäftserweiterungsoptionen oder Organisationsentwicklungen)
- Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Vorstand und verschiedenen Abteilungen und arbeiten multidisziplinär, um das Projektziel zu erreichen

Ihr Profil:

- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlicher oder technischer Ausrichtung und sehr guten Ergebnissen.
- Idealerweise erste Jahre Berufserfahrung, die Sie sich in der Automobil- oder Mobilitätsbranche angeeignet haben
- Ausgeprägte soziale Kompetenz mit starken Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten, Engagement und unternehmerischem Denken
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Analytisches Denkvermögen, hohe Flexibilität und Belastbarkeit
- Eine ausgeprägte Leistungsbereitschaft mit starker Zukunfts- und Zielorientierung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich unser Leiter Personal über Ihre Bewerbung und das Gespräch mit Ihnen. Sie erreichen uns per E-Mail unter: [email protected].

Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen Herr Michael Kaffee sehr gern telefonisch: 034954/4999-20.

Die diskrete und schnelle Bearbeitung Ihrer Unterlagen ist für uns selbstverständlich.

Ihr Ansprechpartner

Michael Kaffee

Leiter Personal

Werner-von-Siemens-Str. 2
06796 Sandersdorf-Brehna

Vorstand (m/w/d)

(Führungskraft/Leitung/unbefristet/Vollzeit)

für den DRK-Kreisverband Potsdam/Zauch-Belzig e.V., in 14558 Nuthetal, Arthur-Scheunert-Allee 2

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Der DRK-Kreisverband Potsdam/Zauch-Belzig e.V. ist Mitglied des DRK- Landesverband Brandenburg e.V. und in der Landeshauptstadt Potsdam sowie den Landkreisen Potsdam-Mittelmark und Havelland Träger von ambulanten und stationären Diensten und Einrichtungen der Kinder-, Jugend-, Familien-, Gesundheits- und Integrationshilfe. Der Kreisverband beschäftigt insgesamt mit seinen gemeinnützigen Gesellschaften des Fahr- und Rettungsdienstes sowie einer Werkstatt für Menschen mit Einschränkungen rund 550 Mitarbeitende sowie mehr als 200 aktive ehrenamtliche Mitglieder in den Bereitschaften, der Wasserwacht und im Jugendrotkreuz. Der DRK-Kreisverband engagiert sich besonders für das Wohl aller Mitmenschen.

Der DRK-Kreisverband Potsdam/Zauch-Belzig e.V. wird durch zwei hauptamtliche Vorstände geführt. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum

01. Januar 2025

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eine Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer, strategischer sowie kommunikativer Kompetenz als

hauptamtlichen Vorstand (m/w/d).

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Ihre Aufgaben:

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·         Sie vertreten gemeinsam mit einem weiteren hauptamtlichen Vorstandsmitglied, in vertrauensvoller Kommunikation und Zusammenarbeit, die Interessen des DRK-Kreisverbandes Potsdam/Zauch-Belzig e.V. und

gestalten in Abstimmung mit dem ehrenamtlichen Präsidium die Zukunft und Weiterentwicklung des Verbandes,

·         Sie tragen die Verantwortung für die strategische, konzeptionelle, personelle, fachliche und wirtschaftliche Ausrichtung des Vereins,

·         Sie übernehmen die Darstellung des Vereins gegenüber Dritter und setzen Ihre kommunikativen Kompetenzen gekonnt zur Vertretung und Positionierung des Vereins gegenüber Politik und Verwaltung ein,

·           Mit Ihren zukunftsweisenden Ideen und Impulsen fördern Sie die strategische Weiterentwicklung des DRK-Kreisverbandes und sorgen gemeinsam mit den Mitarbeitenden und ehrenamtlichen Helfern, den Kolleginnen und Kollegen für eine zukunftsorientierte, bedarfsgerechte, nachhaltige und wirtschaftliche Weiterentwicklung des Vereins,

·           Uns ist besonders wichtig, dass Sie ein proaktives Arbeitsklima fördern und dabei mit ihrer wertschätzenden und vertrauensvollen Führung unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte sowie unsere ehrenamtlichen Mitglieder für zeitgemäße Veränderungen gewinnen. Sie entwickeln die Unternehmens- und Führungskultur transparent, ausgewogen und fortschrittlich weiter.

Ihr Profil:

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·         Sie verfügen über eine akademische Qualifikation im Sozial- oder Gesundheitswesen, in Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschafts- oder Volkswirtschaftslehre oder vergleichbaren Bereichen oder alternativ über einen Berufsabschluss mit mehrjähriger Erfahrung im Management der Freien Wohlfahrtspflege oder des Sozial- oder Gesundheitswesens und kaufmännischen Erfahrungen,

·         Sie sind mit den Rotkreuz Grundsätzen vertraut und können sich mit den Werten und Zielen des Deutschen Roten Kreuzes identifizieren, andere dafür

begeistern und sind in der Lage, diese Ideen mit ihrem praktischen Handeln zu verbinden,

·         Sie verfügen über mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft, vorzugsweise in der Wohlfahrtspflege oder von gemeinnützigen Organisationen sowie der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen aktiven Mitgliedern,

·         Sie sollten über praktische Kompetenzen in den Bereichen Strategieentwicklung und konzeptioneller Arbeit verfügen,

·         Sie sind eine entscheidungsstarke Persönlichkeit mit hoher Sozial- und Führungskompetenz, sind empathisch und teamfähig und leiten auf Augenhöhe,

·         Sie verfügen über ausgeprägte Analysefähigkeiten und Konzeptionsstärke, diplomatisches und organisatorisches Geschick, verbunden mit einer pragmatischen und lösungsorientierten Arbeitsweise und sind in der Lage, mit Geschäftspartnern, Behörden und Institutionen zu verhandeln.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich in digitaler Form an:

DRK-Kreisverband Potsdam/Zauch-Belzig e.V.

- Leitung Personal - Herrn Tony Zimmermann Arthur-Scheunert-Allee 2

14558 Nuthetal

unter Nutzung folgender E-Mail-Adresse: [email protected] (https://mailto:[email protected])

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Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Die Bewerbungsfrist endet am 31.07.2024.

Unser renommierter Mandant der Caritasverband für die Region Heinsberg e.V. (https://www.caritas-heinsberg.de/willkommen.html)   setzt sich seit 1966 für die sozialen Belange der Menschen in der Region Heinsberg ein. Vielfältige soziale Angebote und Dienstleistungen ermöglichen hilfebedürftigen Menschen – unabhängig von Nationalität, Konfession oder Weltanschauung – eine individuelle Lebensperspektive.

Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS im Rahmen einer geplanten Nachfolgeplanung  zum 01.04.2025 in Heinsberg einen

Vorständin/Vorstand (w/m/d) mit kaufmännischem Schwerpunkt

Über den Caritasverband für die Region Heinsberg e.V.: (https://www.conquaesso.de/jobdetails/caritasverband-fuer-die-region-heinsberg-e-v-vorstaendin-vorstand-w-m-d-9225/#collapse-description-1)

Der Caritasverband für die Region Heinsberg e.V. setzt sich mit mehr als 40 sozialen Diensten und Einrichtungen für Menschen ein, die Unterstützung benötigen. Das Angebotsportfolio erstreckt sich über die Fachbereiche ambulante und stationäre Pflege, Gefährdeten- und Behindertenhilfe, Gemeindedienste sowie Familie, Kinder & Jugendhilfe. Insgesamt über 950 Mitarbeitende der Fachbereiche stehen den Menschen mit ihren individuellen Bedürfnissen zur Seite. Der Verband erwirtschaftet einen jährlichen Umsatz von ca. 40 Millionen Euro.

Der Caritasverband ist darüber hinaus Gesellschafter der Alten- und Pflegeheim St. Josef Übach gGmbH und der Caritas-Werkstatt gGmbH.

Ihre Perspektiven: (https://www.conquaesso.de/jobdetails/caritasverband-fuer-die-region-heinsberg-e-v-vorstaendin-vorstand-w-m-d-9225/#collapse-description-2)

- Als Vorständ*in führen Sie den Verband in einer Doppelspitze, wobei Ihr Fokus auf der betriebswirtschaftlichen Steuerung und der zukunftsorientierten Ausrichtung des Unternehmens liegt.
- Sie leiten und führen den Verband fachlich, personell und wirtschaftlich.
- Sie setzen Impulse zur stetigen Optimierung der Organisationsstruktur sowie des Personalmanagements und entwickeln Strategien zur Stärkung der digitalen Infrastruktur.
- Sie vertreten und positionieren den Verband innerhalb der Gesellschaft, der Kirche sowie auf dem politischen Parkett.
- Sie agieren als Netzwerker*in für den Verband und pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und dem Caritasrat als Aufsichtsgremium.

Ihre Kompetenzen: (https://www.conquaesso.de/jobdetails/caritasverband-fuer-die-region-heinsberg-e-v-vorstaendin-vorstand-w-m-d-9225/#collapse-description-3)

- Ihr akademischer Abschluss, idealerweise in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, befähigt Sie, den Verband zu leiten und seinen wirtschaftlichen Erfolg weiterhin zu sichern.
- Als erfahrene Führungspersönlichkeit, möglichst aus der Sozialwirtschaft, praktizieren Sie einen wertschätzenden und werteorientierten Führungsstil und sind mit komplexen Organisationsstrukturen vertraut.
- Mit Ihrer Innovationskraft, Ihrer Kompetenz im Bereich der Digitalisierung und Ihrer Begeisterungsfähigkeit gelingt es Ihnen, die Modernisierung des Verbandes voranzutreiben und Ihre Mitarbeitenden zur Erreichung gemeinsamer Ziele zu gewinnen.
- Gegenüber Interessensgruppen zeigen Sie ein handlungssicheres und transparentes Auftreten und repräsentieren den Verband als zukunftsorientierten sozialen Dienstleister.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie diplomatisches Geschick zeichnen Sie aus.

Ist Ihr Interesse geweckt? (https://www.conquaesso.de/jobdetails/caritasverband-fuer-die-region-heinsberg-e-v-vorstaendin-vorstand-w-m-d-9225/#collapse-description-4)

Zudem sind Sie Mitglied der katholischen Kirche und identifizieren sich mit den christlichen Werten und dem Leitbild des Caritasverbandes für die Region Heinsberg e.V.?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Unsere Managementberaterin Silvia Breyer wird Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Einleitung Für unsere Stationäre Seniorendienste gGmbH und für
unsere Diakonie mobil gGmbH suchen wir zum Sommer 2025 im Rahmen der
geregelten Nachfolgeplanung eine Geschäftsleitung (m/w/d). Es handelt
sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit der Aussicht auf Prokura
nach entsprechender Einarbeitung. Ihre Aufgaben
Geschäftsbereichsübergreifende operative Leitung der stationären,
teilstationären und ambulanten Senioreneinrichtungen und Dienste der
Diakonie Münster Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche
Betriebsführung einschließlich der Übernahme von Controlling und
Reportingaufgaben Ansprechperson für Mitarbeitende sowie die
Bewohner:innen der Einrichtungen und Patient:innen der Dienste Ihrer
Geschäftsbereiche Konstruktive und ergebnisorientierte Zusammenarbeit
mit Kostenträgern, Ämtern und Behörden Kooperative und
wertschätzende Personalführung auf Grundlage des christlichen
Leitbilds des Unternehmens Personalgewinnung in Abstimmung mit der
Personalabteilung und der Stabsstelle Personalmarketing Enge
Zusammenarbeit mit dem Doppelvorstand, den Geschäftsleitungen der
weiteren zwei Geschäftsbereiche und der Geschäftsstelle Mitwirkung
an der strategischen Weiterentwicklung der Diakonie Münster Ihr
Profil Relevanter Studienabschluss und Zusatzqualifikationen z. B. aus
dem Bereich Sozialwesen oder Wirtschaft (Gesundheitsmanagement, Public
Health, Sozialpädagogik, Betriebswirtschaft) Sie haben mind. 5 Jahre
Führungserfahrung in der Bereichs- oder Geschäftsleitung und
Erfahrung aus stationärer und ambulanter Altenhilfe der
Sozialwirtschaft Sie identifizieren sich mit dem diakonischen Auftrag
und vertreten den sozialen Dienst der evangelischen Kirche loyal nach
innen und außen Sie überzeugen durch ausgeprägtes
betriebswirtschaftliches Handeln Sie haben eine zielführende und
strukturierte Arbeitsweise und agieren offen und freundlich
Idealerweise haben Sie Erfahrungen in Digitalisierungsprozessen wie
der Einführung einer Pflegeabrechnungs- und Dokumentationssoftware
Wir bieten Übertagung von Prokura nach erfolgreicher Einarbeitung
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Geschäftsleitungen, den
Einrichtungsleitungen und dem Doppelvorstand Motiviertes Team in gut
eingespielten Einrichtungen Wertschätzender und respektvoller
Austausch mit kurzen Entscheidungswegen Intensives
Onboarding-Verfahren Außertarifliche Vergütung auf der Grundlage des
BAT-KF inkl. betriebliche Altersversorgung Umfangreiche
Weiterbildungsmaßnahmen Kontakt Sie haben noch Fragen? Unser
kaufmännischer Vorstand, Frank Olivier , steht Ihnen gerne
telefonisch, per Video oder im persönlichen Gespräch in der
Geschäftsstelle der Diakonie Münster, Fliednerstraße 15 in 48149
Münster für Rückfragen zur Verfügung. Vereinbaren Sie hierzu gerne
auch im Vorfeld Ihrer Bewerbung einen Termin mit uns. Diakonie
Münster e.V. Frank Olivier Fliednerstraße 15 48149 Münster Tel:
0251/8909-0

Bewegen Sie etwas mit uns! Gemeinsam stark für ein soziales Köln.
Der SKM Köln ist ein Fachverband der Caritas und in Köln Träger von
knapp 70 ambulanten und stationären Diensten und Einrichtungen der
Kinder-, Jugend-, Familien-, Gesundheits- und Integrationshilfe. Mit
750 beruflichen und 450 ehrenamtlichen Mitarbeitenden erbringen wir
Hilfen für Menschen, die Armut, soziale Nachteile und Ausgrenzung
erfahren, deren gesellschaftliche Teilhabe behindert oder gefährdet
ist. Wir engagieren uns aktiv für die soziale Gerechtigkeit und ein
friedliches sowie demokratisches Zusammenleben in der Stadt Köln. Der
SKM Köln wird von einem zweiköpfigen hauptamtlichen Vorstand
geführt. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum 1. Oktober
2024 (früherer oder späterer Einstieg möglich) eine Persönlichkeit
mit ausgeprägter sozialer, strategischer sowie kommunikativer
Kompetenz als Vorstand (w/m/d) Ihr Wirkungsfeld: Sie gestalten
gemeinsam mit der Vorstandsvorsitzenden in vertrauensvoller
Kommunikation und Zusammenarbeit die Zukunft und Weiterentwicklung des
SKM Köln Mit Ressortverantwortung tragen Sie als Vorstandsteam die
Verantwortung für die strategische, konzeptionelle, personelle und
wirtschaftliche Ausrichtung des Vereins Ihre kommunikativen
Kompetenzen setzen Sie gekonnt zur Vertretung und Positionierung des
Vereins innerhalb der (Stadt-)Gesellschaft, der Kirche, der Verbände
sowie gegenüber Politik und Verwaltung ein. Sie bilden und pflegen
Netzwerke und managen Kooperationen Mit Ihren zukunftsweisenden Ideen
und Impulsen fördern und führen Sie die strategische und
bedarfsgerechte Ausrichtung des Leistungsportfolios sowie gemeinsam
mit Ihrer Kollegin die zukunftsorientierte und nachhaltige
Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen Dabei haben Sie sowohl
Wirksamkeit als auch Finanzierungsmöglichkeiten stets im Blick und
bauen Fundraising und Drittmittelakquise konsequent aus Sie gewinnen
Mitarbeitende und Führungskräfte für zeitgemäße Veränderungen
und entwickeln die Unternehmens- und Führungskultur partizipativ und
transparent weiter Ihre Kompetenzen: Sie verfügen über eine
akademische Qualifikation in Sozial-, Rechts-,
Verwaltungswissenschaften, in der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre
oder in vergleichbaren Bereichen Aufgrund Ihrer langjährigen Berufs-
und Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft oder einem
vergleichbaren Unternehmen haben Sie die relevanten gesellschaftlichen
und kommunalen Entwicklungen im Blick und nutzen sie in Zusammenarbeit
mit den Führungskräften zur zukunftsorientierten Gestaltung unseres
Vereins Ihre hohe strategische Kompetenz und ausgewiesene
betriebswirtschaftliche Expertise befähigt Sie, unsere Organisation
nachhaltig zu steuern. Dabei stehen die Belange der uns anvertrauten
Menschen in Ihrem besonderen Fokus Ihre Persönlichkeit zeichnet sich
durch Ihre Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke aus. Bei Ihren
Aufgaben kommen Ihnen Ihr unternehmerisches wie sozialpolitisches
Denken, Ihre Handlungssicherheit, Ihr verbindliches Auftreten sowie
Empathie und Diplomatie zugute Ihr partizipativer und von christlichen
Werten getragener Führungsstil schafft eine von Kollegialität,
Professionalität, Offenheit und Transparenz geprägte
Arbeitsatmosphäre Unser Angebot: Sie erwartet eine
verantwortungsvolle und zukunftsorientierte Aufgabe mit einem hohen
Maß an Gestaltungsmöglichkeiten Wir bieten eine unbefristete
Anstellung in Vollzeit und eine Ihrer Position entsprechende,
angemessene Vergütung Sie finden ein wertschätzendes,
vertrauensvolles Arbeitsumfeld sowie engagierte und professionelle
Mitarbeitende in einem modernen und familienorientierten Unternehmen
der Sozialwirtschaft vor Ihnen steht eine moderne, gut ausgestattete
Arbeitsumgebung zur Verfügung und es besteht die Möglichkeit zur
Remote-Arbeit Kontakt: Weitere Informationen über unsere Organisation
finden Sie auf unserer Website unter https://www.skm-koeln.de. Die
rosenbaum nagy unternehmensberatung unterstützt uns bei unserem
Auswahlprozess. Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen
Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des
möglichen Eintrittstermins über das Bewerbungsformular oder per
E-Mail an [email protected]. Bewerbungsschluss ist am
26.05.2024. Für Fragen wenden Sie sich bitte an Natalia Riefel und
Sandra Winter unter der Telefonnummer 0221-57777-43. Diskretion ist
selbstverständlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! direkt
bewerben rosenbaum nagy unternehmensberatung GmbH | Stolberger Str.
114a | 50933 Köln Tel.: +49 221 5 77 77-50 | www.rosenbaum-nagy.de

1875 gegründet, ist der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein (https://landesverein.de/)  einer der größten Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen in der Region. Als Mitglied des Diakonischen Werks in Schleswig-Holstein ist der Landesverein mit der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland verbunden. Mit 23 Standorten beschäftigt der Landesverein rund 3.100 Mitarbeitende und zudem 800 Beschäftigte im Rahmen der Teilhabe am Arbeitsleben.

Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Rickling eine*n

Vorständin/ Vorstand Teilhabe, Pflege & Sucht (w/m/d)

Über den Landesverein für Innere Mission:

Als diakonischer Träger bietet der Landesverein unter dem Leitbild „Für Menschen mit Menschen“ differenzierte Hilfen in ambulanter, teilstationärer und stationärer Form für seelisch Erkrankte, für Menschen mit Behinderungen, für Suchtgefährdete und Suchtkranke und für Menschen, die im Alter Pflege oder Betreuung wünschen.

Ihre Perspektiven:

- Gemeinsam mit der theologischen Vorständin und dem kaufmännischen Vorstand tragen Sie - in enger Zusammenarbeit mit dem Kuratorium - die Gesamtverantwortung für den Landesverein in strategischer, fachlicher, personeller und wirtschaftlicher Hinsicht.
- Als Vorständin/Vorstand obliegt Ihnen die Führung und Gestaltung der Geschäftsbereiche Teilhabe, Pflege und Sucht, für die Sie ein jährliches Umsatzvolumen von ca. 180 Millionen Euro verantworten.
- Sie übernehmen zudem die Geschäftsbereichsleitung inklusive direkter Budget- und Personalverantwortung für mindestens einen der drei Bereiche und führen diesen operativ.
- Gemeinsam mit Ihren Führungskräften sind Sie zuständig für die zukunftsorientierte und bedarfsgerechte Weiterentwicklung der Angebote.
- Mit Ihrer Erfahrung in der fachverbandlichen Netzwerkarbeit vertreten Sie den Landesverein in Gremien, bei Verbänden, Leistungsträgern, gegenüber der Kirche und in der Politik.

Ihr Profil:

- Sie besitzen eine akademische Qualifikation in (Sozial)-Pädagogik, Sozialmanagement oder angrenzenden Fachbereichen und verfügen über mehrjährige Leitungserfahrung in der Sozialwirtschaft – idealerweise in der Eingliederungshilfe.
- Sie verfügen über umfassende Fachkompetenz in mindestens zwei der drei Geschäftsbereichen und bringen fachliche Expertise in der Produktentwicklung und Angebotsgestaltung mit.
- Durch Ihre bisherigen Erfahrungen besitzen Sie ein Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und die Organisation komplexer Prozesse und Strukturen. Zusätzlich konnten Sie Erfahrungen im Bereich Management und der Anwendung von Steuerungsinstrumenten gewinnen.
- Als erfahrene und dynamische Führungspersönlichkeit führen Sie Ihre Mitarbeitenden partizipativ und haben Freude an Weiterentwicklung, Wachstum und Gestaltung des Landesvereins in Schleswig-Holstein.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Sie identifizieren sich mit den christlichen Werten und sind Mitglied einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland (ACK)?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an [email protected]

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Unsere Personal- und Managementberaterinnen Dr. Thomas Müller* und Cornelia Eckert werden Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

(Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen im Laufe des Prozesses an den Mandanten weitergeben werden.)

Seit über 75 Jahren bietet der Caritasverband Paderborn e.V. Unterstützung für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen an. Unabhängig von Herkunft, Religion, sozialem Status, Geschlecht und Alter erfahren die Menschen die notwendige Zuwendung. Sie möchten mit dem Verband für eine soziale und gerechte Gesellschaft einstehen? Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen!

Für eine neugeschaffene Position sucht conQuaesso JOBS für diesen Mandanten zum 01.08.2025 in Paderborn eine*n

Hauptamtlichen Vorständin/Vorstand (w/m/d)*

Über den Caritasverband Paderborn e.V.:

In 47 Fachdiensten und Einrichtungen begleiten rund 1.200 Mitarbeitende hilfebedürftige Menschen und stehen ihnen in verschiedenen Lebenssituationen bei. Das vielfältige Angebot umfasst die Bereiche Pflege, Gesundheit und Beratung, Sucht, Integration und Hilfen für Kinder, Jugend und Familie. Dabei erwirtschaftet der Verband einen Jahresumsatz von ca. 60 Millionen Euro.

Ihre Aufgaben:

- Sie übernehmen mit Ihrem Vorstandskollegen die wirtschaftliche, fachliche und personelle Steuerung des innovativen Verbandes und stellen effiziente Strukturen und Prozesse sicher.
- Sie entwickeln das Angebotsportfolio mit Ihren kreativen Ideen weiter und haben dabei stets die Wirtschaftlichkeit des Verbandes im Blick.
- Sie nutzen die Synergien innerhalb und außerhalb der Organisation und entwickeln mit Ihren Mitarbeitenden neue Strategien über den Verband hinaus.
- Sie vertreten und positionieren den Verband innerhalb der Kirche, der Gesellschaft sowie auf dem politischen Parkett.

Ihr Profil:

- Ihre akademische Qualifikation in Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Geisteswissenschaften, Pflege- und Gesundheitswissenschaften oder vergleichbar sowie mehrjährige Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft befähigen Sie zur Leitung des Verbandes.
- Sie verfügen über betriebswirtschaftliches Know-how sowie ausgeprägte Digitalkompetenz.
- Mit Ihrem partizipativen Führungsstil gewährleisten Sie eine transparente Unternehmenskultur, die aktive Mitarbeitendenbeteiligung sowie die hierarchieübergreifende Zusammenarbeit.
- Als kommunikative Persönlichkeit pflegen Sie eine enge Zusammenarbeit mit Ihrem Vorstandskollegen und Ihren Mitarbeitenden.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Zudem sind Sie Mitglied der katholischen Kirche und identifizieren sich mit den christlichen Werten und dem Leitbild der Caritas? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: [email protected]

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen Ihnen Dominic Liebeck: +49 (0) 234 45273-310 und Isabell Rogalla: +49 (0) 234 45273-264 gerne zur Verfügung.

Unser Personal- und Managementberater Philipp Heinen wird Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen im Laufe des Prozesses an den Mandanten weitergeben werden.

Vorstandsmitglied (m/w/d) Markt/Vertrieb Sparkasse Westholstein

Anzeige online seit

Bewerbungsschluss

Position

Vertragsart

20.02.2024

30.04.2024

Führungsposition

Vollzeit

Über uns

Als Sparkasse Westholstein richten wir unseren geschäftlichen und gesellschaftlichen Schwerpunkt auf die Regionen Dithmarschen und Steinburg mit dem Anschluss an Hamburg als Teil unseres Geschäftsgebietes. Hier bieten wir mit 16 Filialen, 22 SB-Geschäftsstellen und rund 550 Mitarbeitenden eine ausgezeichnete Kundenbetreuung. Eine Bilanzsumme von 4,5 Mrd. Euro ist unsere Basis für Leistungsstärke, Wachstum und Erfolg. Unseren Westholsteiner Weg verfolgen wir mit betriebswirtschaftlicher Stärke, mit einem deutlich überdurchschnittlichen Betriebsergebnis, einer besonderen Unternehmenskultur und hohem Engagement für unsere Kunden und ihre Pläne.

Im Rahmen der Nachfolgeplanung suchen wir zum 01.04.2025 eine unternehmerisch starke Führungspersönlichkeit als Vorstandsmitglied für das Ressort Markt/Vertrieb.

Ihre Aufgaben

Als Vorstandsmitglied in einem Zweiervorstandsteam gestalten Sie nicht nur unsere Geschäftspolitik und unseren Erfolg im Kundengeschäft. Sie verantworten ebenso das gesamte Firmenkunden- und Privatkundengeschäft, unser Immobilien Center, unsere digitale Einheit Westholstein Direkt sowie den Eigenhandel. Sie sind sehr kundenorientiert und können in den Fokusthemen Erneuerbare Energien und Immobilien in unserer ‚Energiewenderegion‘ attraktive Erfolgspotenziale realisieren. Die Potenziale durch die Ansiedlung von Zukunftstechnologie, wie E-Batterien, und damit einhergehenden gesellschaftlichen und strukturellen Entwicklungen wissen Sie zu nutzen.

Sie fördern mit Ihrer Persönlichkeit unsere Unternehmenskultur, die auf Respekt, Engagement, Regionalbewusstsein und unternehmerisches Denken ausgerichtet ist. Diese wesentlichen Bausteine unseres Erfolgs haben wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden als sog. „Westholsteiner Weg“ erarbeitet und verinnerlicht. Diesen nehmen Sie an und leben ihn mit uns. Sie schaffen mit Ihrem persönlichen Auftreten und Ihrem Führungsstil eine Atmosphäre, die eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und beste Ergebnisse ermöglichen. Als Teamplayer entwickeln Sie unser Unternehmen weiter und leben eine offene und konstruktive Kommunikation vor.

Ihr Profil

Für diese anspruchsvolle Aufgabe stellen wir uns eine ebenso erfahrene wie strategisch visionäre Führungspersönlichkeit vor. In Ihrer bisherigen Laufbahn konnten Sie Ihre vertrieblichen und strategischen Erfolge im Firmenkunden-, Kommunal-, Immobilien- und Privatkundengeschäft inklusive dem Private Banking nachhaltig unter Beweis stellen. Sie besitzen eine Affinität für den stationären und digitalen Vertrieb, erkennen früh attraktive Potenziale und können diese zusammen mit unserer Führungsmannschaft und unseren Vertriebsteams wirksam realisieren. Als aktiver Erfolgsgestalter können Sie sich klar und verbindlich positionieren und andere Menschen nicht nur überzeugen, sondern auch gewinnen.

Die Umsetzung von regulatorischen Anforderungen und Standards im Vertrieb gehören für Sie dabei zur Grundlage einer erfolgreichen Sparkasse. Engagiert, mit unseren Regionen und ihren Menschen bestens vertraut und vernetzt, werden Sie ein gefragter Repräsentant unserer Sparkasse Westholstein.

Selbstverständlich verfügen Sie über die entsprechenden bankfachlichen Managementqualifikationen, die Sie im Rahmen eines wirtschaftswissenschaftlichen oder bankfachlichen Studiums erworben haben. Eine Geschäftsleiterqualifikation gemäß § 25c Abs. 1 KWG ist obligatorisch. Dies befähigt Sie auch im Zweiervorstand die Arbeit von Stab und Betriebsbereich mit Ihren Aufgaben im Vertrieb zu vernetzen. Modernität und Bodenständigkeit leben Sie authentisch vor.

Wir bieten Ihnen

Wir bieten Ihnen eine hochinteressante Aufgabe in einer erfolgreichen Sparkasse an der schönen und lebenswerten Westküste Schleswig-Holsteins. Die Anstellung erfolgt auf Basis eines Dienstvertrages für die Dauer von fünf Jahren nach den Empfehlungen des Sparkassenverbandes Schleswig-Holstein.

Weitere Informationen

Wenn Sie diese Herausforderung reizt, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.04.2024 an Prof. Dr. Bernd Nolte von der von uns beauftragten Unternehmensberatung 4P Consulting: [email protected] (Wankelstraße 3, 70563 Stuttgart).

Für eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme und fachliche Rückfragen können Sie sich gerne an unseren Vorstandsvorsitzenden, Herrn Oliver Saggau (04821-604 1118), wenden.

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist:
https://www.spk-westholstein.de/de/home/toolbar/impressum.html?n=true&stref;=footer

Ansprechperson

Unternehmensberatung 4P Consulting
Prof. Dr. Bernd Nolte
Wankelstraße 3
70563 Stuttgart
Baden-Württemberg

E-Mail: [email protected]
Tel: 0711/2206260

Fachliche Ansprechperson

Oliver Saggau
Vorstandsvorsitzender Sparkasse Westholstein

Tel.: 04821/604-1118

Es gelten die Datenschutzhinweise der Sparkassen-Finanzportal GmbH

Die Verbraucherzentrale Berlin e. V. ist eine anbieterunabhängige, institutionell geförderte, gemeinnützige Institution. Wir bieten eine zeitgemäße und bedarfsgerechte Beratung, Interessenvertretung, Bildung und Information für Verbraucher*innen in Fragen des privaten Konsums. Die Anbieter- und parteipolitische Unabhängigkeit ist grundlegende Voraussetzung unserer Beratungsarbeit. Wir setzen uns für Verbraucherrechte ein und verfolgen Rechtsverstöße auch durch Verbandsklagen.

Wir suchen zum 1. Januar 2025

einen Vorstand (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Leitung der Verbraucherzentrale als geschäftsführender Vorstand mit der Verantwortung für alle personellen, finanziellen und organisatorischen Angelegenheiten
- gerichtliche und außergerichtliche Vertretung der Verbraucherzentrale auf der Grundlage der Gesetze, der Satzung der Verbraucherzentrale und der Geschäftsordnung
- Vertretung der Verbraucher*inneninteressen gegenüber der Berliner Politik, der Wirtschaft und der Verwaltung
- Vertretung und Positionierung der Verbraucherzentrale in der Öffentlichkeit und den Medien
- Entwicklung und Umsetzung der strategischen Ziele für die Verbraucherzentrale Berlin
- Steuerung und Weiterentwicklung der Beratungs- und Informationsangebote
- Verhandlungen mit den Zuwendungsgebern und anderen externen Partner*innen
- Erstellung der Arbeits- und Wirtschaftspläne, der Jahresabschlussrechnung und des Tätigkeitsberichts

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

- Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften und verfügen über grundlegende juristische Kenntnisse des Verbraucher- und Arbeitsrechts
- Sie weisen berufliche Erfahrung in Führungspositionen, im Personal- und Haushaltswesen sowie im Projektmanagement öffentlicher Zuwendungsgeber auf
- Sie besitzen verbraucherpolitisches Engagement und Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit zur wirksamen Vertretung der Verbraucherinteressen gegenüber Politik, Gesellschaft sowie in den Medien
- Sie bringen ökonomisches Verständnis, auch für Finanzen und Rechnungswesen
- eines Vereins mit
- Sie sind belastbar und zeitlich flexibel
- Sie zeichnen sich durch Teamgeist, Kommunikationsstärke und einen kooperativen Führungsstil aus

Was wir Ihnen anbieten:

- eine vielseitige und herausfordernde Leitungsposition in einer gesellschaftlich hoch an-erkannten Organisation mit einem engagierten Team
- vielfältige Arbeitsfelder mit Gestaltungsmöglichkeiten auf landes- und bundesweiter Ebene
- einen auf fünf Jahre befristeten und verlängerbaren Vertrag mit einer der Bedeutung der Position angemessenen Vergütung
- eine attraktive betriebliche Altersversorgung

Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung bis zum 5. Mai 2024 unter

Angabe der Kennziffer VORSTAND-042024 an die Verbraucherzentrale Berlin,

Frau Wibke Werner, Ordensmeisterstraße 15–16, 12099 Berlin,

[email protected] (max. 5 MB und in einer PDF-Datei).

Unsere Datenschutzinformation finden Sie unter

https://www.verbraucherzentrale-berlin.de/datenschutz#bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Berlin, den 21.03.2024